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南寧底薪提成招聘

共找到 1666條 南寧 底薪提成 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-18
榮小姐
1、2年以上銷售業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn),曾從事建材/家電行業(yè)或建筑/裝飾行業(yè);
2、熟悉家裝建材銷售的流程,具備一定的業(yè)務(wù)洽談、市場(chǎng)拓展經(jīng)驗(yàn);
3、對(duì)南寧市區(qū)的各類裝飾公司、設(shè)計(jì)師工作室、家裝需求市場(chǎng)有一定了解。
上班時(shí)間:朝九晚五,行政班,雙休,工作地點(diǎn):南寧青秀區(qū)-綠地中央廣場(chǎng)
待遇:試用期底薪+銷售提成;轉(zhuǎn)正后無(wú)責(zé)任底薪4.5K起+銷售提成,完成年度銷售任務(wù)享受年終獎(jiǎng)及次年加薪。
福利:社保五險(xiǎn)、生日福利、節(jié)日福利、員工團(tuán)建,春節(jié)帶薪假期15天起,法定節(jié)假日正常休息等。
2024-11-18
張健豪
1、 崗位職責(zé)
1. 通過網(wǎng)絡(luò)派單,配合設(shè)計(jì)師上門測(cè)量門窗尺寸,充分了解客戶需求;
2. 通過 CAD 、草圖大師 、酷家樂等設(shè)計(jì)軟件, 充分結(jié)合客戶 需求,輔助設(shè)計(jì)師繪制門窗設(shè)計(jì)圖紙;
3.配合設(shè)計(jì)師下單到公司總部
3、 薪酬
1. 底薪+任務(wù)提成+績(jī)效考核+補(bǔ)貼
2024-11-18
黃麗
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)天貓、淘寶、1688店鋪日常運(yùn)營(yíng)、營(yíng)銷、推廣;
2.負(fù)責(zé)促銷活動(dòng)的策劃與開展;
3.每日運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析并對(duì)其進(jìn)行優(yōu)化;
任職要求:
1.兩年以上天貓/淘寶/1688店鋪運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),熟悉網(wǎng)店的運(yùn)營(yíng)環(huán)境和交易規(guī)則;
2.熟練掌握各種營(yíng)銷工具,精通直通車、鉆展、淘客等推廣手段;
3.具備運(yùn)營(yíng)戰(zhàn)略思考,能夠安排設(shè)計(jì)、美工、客服的工作;
4.具備良好溝通、協(xié)調(diào)能力,工作有目標(biāo)感,有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);
5.工作地點(diǎn):桂平市木樂鎮(zhèn)
崗位福利:
1.底薪+提成,底薪5000元,按銷售額3%計(jì)算提成
2.運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)配置有專業(yè)設(shè)計(jì)、美工成員,自有工廠,生產(chǎn)質(zhì)量、進(jìn)度可控,公司集中資源發(fā)展電商,發(fā)展前景遠(yuǎn)大
福利待遇: 1、薪 酬:無(wú)責(zé)底薪+提成 2、社會(huì)保險(xiǎn):入職即購(gòu)買五險(xiǎn)一金; 3、體檢福利:?jiǎn)T工入職滿一年享受年假及體檢福利; 4、節(jié)日慰問:公司在端午節(jié)、中秋節(jié)、圣誕節(jié)等重大節(jié)日為員工發(fā)放節(jié)日慰問品
薪資待遇 1、底薪6K+業(yè)績(jī)提成+年終分紅 2、五險(xiǎn)+公司福利
南寧-青秀區(qū)-東盟財(cái)經(jīng)中心 1人 律師事務(wù)所
2024-11-18
肖經(jīng)理
其他: 1.有相對(duì)完善的晉升機(jī)制和計(jì)劃; 2.薪資構(gòu)成:底薪+保險(xiǎn)+福利+提成
2024-11-18
廣西南寧市高新區(qū)濱河路28號(hào)廣告產(chǎn)業(yè)園
薪資: 底薪+提成
2024-11-18
譚女士
9:30-12:30、下午14:30-18:30(中午休息2小時(shí)),加班補(bǔ)休,國(guó)家法定節(jié)假日正常放假; (四)、薪酬福利: 試用期待遇: 1、無(wú)需經(jīng)驗(yàn),崗前培訓(xùn); 2、試用期1-2個(gè)月,無(wú)責(zé)任底薪 …… 2300-3000+提成,無(wú)考核任務(wù); 3、業(yè)績(jī)優(yōu)異者可提前轉(zhuǎn)正; 4、享受跟正式員工無(wú)差別福利。 …… 正式員工待遇: 1、固定底薪+考核底薪+全勤獎(jiǎng)+績(jī)效獎(jiǎng)+上不封頂提成+大額獎(jiǎng)金;轉(zhuǎn)正綜合月薪5000-18000元; 2、享受甲方、公司、團(tuán)隊(duì)多項(xiàng)現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)政策; 3、公開透明完整的晉升機(jī)制; (
1.無(wú)責(zé)任底薪2700+300(全勤)+500(灰度)+提成+獎(jiǎng)金,平均每月4000--6000,轉(zhuǎn)正5000+提成+獎(jiǎng)金(你的能力決定了你的工資) 2.提供定期培訓(xùn),堅(jiān)持一流的培訓(xùn); 3.為員工提供良好的職業(yè)發(fā)展平臺(tái)
2024-11-18
許先生
待遇: 無(wú)責(zé)任底薪+績(jī)效+分紅+ 無(wú)責(zé)底薪4000-6000/月,績(jī)效工資5000/月(預(yù)估最低3-6W銷售,提成1%-5%(具體按類目核算)績(jī)效工資按月考核任務(wù)完成率發(fā)放,提成不設(shè)封頂。
2024-11-18
陳主任
福利:五險(xiǎn)+雙休+法定節(jié)假日+節(jié)日福利等 薪資:底薪+提成
2024-11-18
龍先生
待遇:實(shí)習(xí)生:2000元/月;1年工作經(jīng)驗(yàn):底薪3000-3500+提成;2年工作經(jīng)驗(yàn):底薪3500-4000+提成;3年工作經(jīng)驗(yàn):底薪4000-5000+提成;4年以上工作經(jīng)驗(yàn):底薪+提成
2024-11-18
葉發(fā)拾
4.熟悉電腦的基本操作,能夠長(zhǎng)時(shí)間適應(yīng)面對(duì)電腦工作; 福利待遇 1.無(wú)需外出風(fēng)吹雨淋,提供良好的辦公環(huán)境,吹著空調(diào)邊上班邊工作; 2.帶薪培訓(xùn),雙向選擇; 3.薪資:底薪+崗位工資+飯補(bǔ)+房補(bǔ)+ …… 全勤+提成+獎(jiǎng)金+小組獎(jiǎng)金+個(gè)人業(yè)績(jī)紅包,綜合薪資在4000-8000元; 4.不定期下午茶以及團(tuán)建活動(dòng); 5.每天都有小零食,奶茶不間斷; 5.環(huán)境好氛圍好,沒有勾心斗角,每個(gè)人都很好相處;
2024-11-18
黃女士
上班時(shí)間:早班: 22:30-7:00 薪資:3800~6000元 底薪+提成+補(bǔ)貼+獎(jiǎng)金 做客房提成按照房間量算 (續(xù)房退房8元每間)多勞多得 福利: 1、包吃4餐包?。咫U(xiǎn) 2、節(jié)假日福利
2024-11-18
陳女士
網(wǎng)絡(luò)等形式開發(fā)有需求的客戶 (客戶群體廣泛:公司注冊(cè)變更注銷、營(yíng)業(yè)執(zhí)照、代理記賬、稅務(wù)籌劃、商標(biāo)專利版權(quán)、科技農(nóng)業(yè)項(xiàng)目、資質(zhì)服務(wù)、函授學(xué)歷提升證件考報(bào)、等業(yè)務(wù)的客戶;公司內(nèi)部有豐富的客戶資源提供,業(yè)務(wù)難度低,提成高 …… 4.思維清晰、活躍,工作細(xì)心負(fù)責(zé); 5.吃苦耐勞,敢于迎接挑戰(zhàn),能夠承受壓力,有承受挫折的能力和韌性 6.有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn); 薪酬福利: 1、底薪:試用期底薪3000-4800(職級(jí)越高底薪越高 …… )+提成16%-24% 2、薪酬:轉(zhuǎn)正員工月均收入5000-10000,平均年薪10萬(wàn)以上。
1、男女不限,全日制大專及以上學(xué)歷; 2、有渠道銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、有良好的邏輯思維能力、表達(dá)溝通能力和談判技巧; 4、具備良好的職業(yè)道德和職業(yè)精神,具備創(chuàng)新意識(shí),勇于挑戰(zhàn); 公司福利:底薪 …… +提成+年終獎(jiǎng),5-12K,根據(jù)能力上不封頂; 五險(xiǎn),單休,春節(jié)長(zhǎng)假期,帶薪年假、戶外活動(dòng)等。
2024-11-18
許先生
待遇: 無(wú)責(zé)任底薪+績(jī)效+分紅+ 無(wú)責(zé)底薪4000-6000/月,績(jī)效工資5000/月(預(yù)估最低3-6W銷售,提成1%-5%(具體按類目核算)績(jī)效工資按月考核任務(wù)完成率發(fā)放,提成不設(shè)封頂。
2024-11-18
陳女士
薪酬福利: 1、底薪:試用期底薪3000-3400元(職級(jí)越高底薪越高)+提成最高可提24% 2、提成:轉(zhuǎn)正員工月均收入5000-10000,平均年薪10萬(wàn)以上。
2024-11-18
陳先生
福利待遇:4000~10000元,上不封頂(底薪+個(gè)人業(yè)績(jī)提成+超額獎(jiǎng)勵(lì)) 商業(yè)意外險(xiǎn)、社會(huì)保險(xiǎn)、帶薪年假、慰問金、節(jié)日福利、節(jié)日活動(dòng)、員工運(yùn)動(dòng)會(huì)、生日福利、教育培訓(xùn)福利、旅游福利、員工及家屬體檢福利等
公司為您提供: 1、公司提供豐富的客戶資源; 2、帶薪培訓(xùn),專人指導(dǎo),業(yè)務(wù)難度低,高提成(%16—%40,同行最高),高收入; 3、底薪2000-3500元(職級(jí)越高底薪越高)+高提成(%16—% …… 40,同行最高)+績(jī)效獎(jiǎng)金+五險(xiǎn); 4、提成:按比例提成,轉(zhuǎn)正員工月均收入5000-10000,平均年薪10萬(wàn)以上; 5、福利:帶薪年假、雙休、過節(jié)福利、生日關(guān)懷、豐厚的月、季、年度業(yè)績(jī)激勵(lì)獎(jiǎng)勵(lì)等(

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