1、 負(fù)責(zé)公司合同的日常管理,包括登記、審查、分類、歸檔、統(tǒng)計、監(jiān)督執(zhí)行等;
2、 協(xié)助公司內(nèi)部控制管理、與各部門溝通、流程梳理方面的工作;
3、 負(fù)責(zé)完善公司合同管理制度,優(yōu)化合同管理流程;
4、 負(fù)責(zé)公司合同專用章的保管;
南寧法律工作者招聘
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南寧 法律工作者 招聘
職位。好工作,上桂聘
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食品技術(shù)主管
6000-8000元2024-11-21楊女士崗位職責(zé):
1 按要求建立并維護(hù)實驗室管理體系,推進(jìn)實驗室管理的規(guī)范化。
2、負(fù)責(zé)制訂實驗室人員培訓(xùn)計劃,組織實施人員學(xué)習(xí)技術(shù)業(yè)務(wù)知識,提高檢測水平。
3、組織編寫實驗室專業(yè)范圍內(nèi)的技術(shù)規(guī)范、檢測細(xì)則和不確定度。
4、負(fù)責(zé)檢查各類檢驗報告,編寫與質(zhì)量分析小結(jié)及各種匯總表,確保其準(zhǔn)確性、可靠性。
5、根據(jù)有關(guān)規(guī)章制度,負(fù)責(zé)組織好環(huán)境條件、儀器設(shè)備,安全和清潔等工作,確保實驗室各項事務(wù)的正常 運轉(zhuǎn),對出現(xiàn)的各類突發(fā)事項進(jìn)行應(yīng)急處理。
6、負(fù)責(zé)實驗室儀器設(shè)備申購計劃,組織人員做好儀器設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)。
7、參與解決檢測中出現(xiàn)的重大技術(shù)、質(zhì)量問題,參與處理檢測質(zhì)量事故和質(zhì)量爭議和客戶投訴調(diào)查。
8、負(fù)責(zé)實施實驗室間能力比對/能力驗證、檢測過程的控制、期間核查等活動和參加內(nèi)審及評審。
9、負(fù)責(zé)配合質(zhì)量管理部完成新開展項目的籌備、執(zhí)行和評審工作。
10.負(fù)責(zé)各類實驗室合理化建議、不符合項、安全事故、質(zhì)量事故的整改措施提出、整改方案落實。
11、完成公司要求的其他工作。
崗位要求:
1、全日制本科以上學(xué)歷,化學(xué)及相關(guān)專業(yè),中級或以上職稱;
2、5-10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗并有3年以上實驗室的現(xiàn)場管理經(jīng)驗;
3、精通食品檢測實驗室相關(guān)工作者優(yōu)先考慮;
4、熟練掌握各種分析儀器(GC、GC-MS、AA、LC、LC-MS等)的性能、使用操作及各種分析方法;熟悉國家和地方相關(guān)法律、法規(guī)、政策、行業(yè)規(guī)范及技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),熟悉化學(xué)化工類實驗檢測室日常工作與管理,掌握測試、試驗技術(shù)的發(fā)展方向和動態(tài);
5、具備良好的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊合作精神,有較強(qiáng)的抗壓能力,堅定不移地推進(jìn)改革,實施標(biāo)準(zhǔn)化管理;
6、工作細(xì)致、思路清晰、有耐心,時間觀念強(qiáng);
7、對工作有強(qiáng)烈的責(zé)任心,能承受一定的工作壓力; -
實驗室負(fù)責(zé)人
10000-15000元2024-11-21楊女士崗位職責(zé):
1 按要求建立并維護(hù)實驗室管理體系,推進(jìn)實驗室管理的規(guī)范化。
2、負(fù)責(zé)制訂實驗室人員培訓(xùn)計劃,組織實施人員學(xué)習(xí)技術(shù)業(yè)務(wù)知識,提高檢測水平。
3、組織編寫實驗室專業(yè)范圍內(nèi)的技術(shù)規(guī)范、檢測細(xì)則和不確定度。
4、負(fù)責(zé)檢查各類檢驗報告,編寫與質(zhì)量分析小結(jié)及各種匯總表,確保其準(zhǔn)確性、可靠性。
5、根據(jù)有關(guān)規(guī)章制度,負(fù)責(zé)組織好環(huán)境條件、儀器設(shè)備,安全和清潔等工作,確保實驗室各項事務(wù)的正常 運轉(zhuǎn),對出現(xiàn)的各類突發(fā)事項進(jìn)行應(yīng)急處理。
6、負(fù)責(zé)實驗室儀器設(shè)備申購計劃,組織人員做好儀器設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)。
7、參與解決檢測中出現(xiàn)的重大技術(shù)、質(zhì)量問題,參與處理檢測質(zhì)量事故和質(zhì)量爭議和客戶投訴調(diào)查。
8、負(fù)責(zé)實施實驗室間能力比對/能力驗證、檢測過程的控制、期間核查等活動和參加內(nèi)審及評審。
9、負(fù)責(zé)配合質(zhì)量管理部完成新開展項目的籌備、執(zhí)行和評審工作。
10.負(fù)責(zé)各類實驗室合理化建議、不符合項、安全事故、質(zhì)量事故的整改措施提出、整改方案落實。
11、完成公司要求的其他工作。
崗位要求:
1、全日制本科以上學(xué)歷,化學(xué)及相關(guān)專業(yè),中級或以上職稱;
2、8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗并有3年以上實驗室的現(xiàn)場管理經(jīng)驗;
3、精通食品檢測實驗室相關(guān)工作者優(yōu)先考慮;
4、熟練掌握各種分析儀器(GC、GC-MS、AA、LC、LC-MS等)的性能、使用操作及各種分析方法;熟悉國家和地方相關(guān)法律、法規(guī)、政策、行業(yè)規(guī)范及技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),熟悉化學(xué)化工類實驗檢測室日常工作與管理,掌握測試、試驗技術(shù)的發(fā)展方向和動態(tài);
5、具備良好的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊合作精神,有較強(qiáng)的抗壓能力,堅定不移地推進(jìn)改革,實施標(biāo)準(zhǔn)化管理;
6、工作細(xì)致、思路清晰、有耐心,時間觀念強(qiáng);
7、對工作有強(qiáng)烈的責(zé)任心,能承受一定的工作壓力; -
企業(yè)主管助理
2000-3000元2024-11-18肖經(jīng)理崗位職責(zé):
1、向客戶提供溝通服務(wù),記錄客戶咨詢、投訴內(nèi)容,按照相應(yīng)流程給予客戶反饋;
2、維護(hù)事務(wù)所良好的公共關(guān)系,樹立優(yōu)質(zhì)的服務(wù)形象;
3、能撰寫、制作邏輯和美學(xué)兼并的PPT、微信公眾內(nèi)容等;
4、協(xié)同會務(wù)籌劃、協(xié)辦及組織安排;
5、微信、釘釘業(yè)務(wù)關(guān)系維護(hù)及開拓。
任職要求:
1、勤奮敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng),思路清晰;
2、普通話標(biāo)準(zhǔn),思維敏捷,口齒伶俐,語言表達(dá)能力強(qiáng),擅于溝通,有耐心及責(zé)任心,有良好的銷售服務(wù)意識;
4、有團(tuán)隊合作精神,電腦使用熟練,熟悉辦公軟件和網(wǎng)絡(luò)工具;
5、熟悉法律類、營銷類行業(yè),或熟悉教學(xué)工作者優(yōu)先。
薪資構(gòu)成:
底薪+提成+獎勵補貼
約 3 個崗位
南寧相關(guān)熱門崗位
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南寧法律工作者招聘最新投遞
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周先生投遞了 譜尼測試集團(tuán)廣西有限公司 的 實驗室負(fù)責(zé)人 職位2024-10-23
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南寧 法務(wù)專員/助理招聘工資
¥
4389
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薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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7.9%2K
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31.6%3K
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18.4%4K
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13.2%6K-8K
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學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷92.1%
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本科7.9%
南寧法務(wù)專員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占92.1%,本科占7.9%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗92.1%
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1-3年7.9%
南寧法務(wù)專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占92.1%,1-3年占7.9%。