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南寧電力公司法務(wù)招聘

共找到 5條 南寧 法務(wù) 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-21
南寧市青秀區(qū)華迅智能科技有限公司
崗位職責(zé):
1.制訂行政后勤管理制度和流程,并定期對(duì)制度和流程進(jìn)行修訂和完善;
2.統(tǒng)籌安排公司各類招待和會(huì)議,協(xié)助總經(jīng)理助理開(kāi)展對(duì)外招待工作;
3.組織公司會(huì)議、活動(dòng)等相關(guān)工作。塑造、維護(hù)、發(fā)展企業(yè)文化,負(fù)責(zé)傳達(dá)公司的決定、決議及重大方針,并跟蹤、督促落實(shí)情況;
4.負(fù)責(zé)公司辦公方面的固定資產(chǎn)的管理;組織公司辦公用品的購(gòu)置、保管、發(fā)放等相關(guān)工作;
5.負(fù)責(zé)公司的行政管理和日常事務(wù),協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好各部門(mén)之間的綜合協(xié)調(diào),溝通內(nèi)外聯(lián)系,保證上情下達(dá)和下情上報(bào);
6.負(fù)責(zé)知識(shí)產(chǎn)權(quán)、軟著申請(qǐng)、對(duì)接政府部門(mén)公共關(guān)系維護(hù)。
7.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、年齡要求:26-35歲,本科以上學(xué)歷;
2、有優(yōu)秀的外聯(lián)與行政、商務(wù)應(yīng)酬等方面的組織能力;
3、語(yǔ)言、文字表達(dá)能力強(qiáng),思維敏捷,洞察能力強(qiáng);
4、有一定法務(wù)基礎(chǔ)知識(shí),掌握公司的內(nèi)控管理流程;
5、熟悉IT行業(yè)或智能軟件平臺(tái)服務(wù)行業(yè)優(yōu)先。
崗位職責(zé)
1、協(xié)助公司內(nèi)部文書(shū)起草、定制審核、修改各類合同及各類法律文書(shū)等;
2、處理公司訴訟事務(wù),跟進(jìn)各類訴訟案件;
3、指導(dǎo)公司日常法律糾紛處理,出具法律指導(dǎo)意見(jiàn)并參與談判;
4、為各部門(mén)提供法律疑難咨詢,根據(jù)公司要求參與決策,提出法律方面專業(yè)建議及方案;
5、按需求參與部門(mén)負(fù)責(zé)的項(xiàng)目法律盡職調(diào)查工作;
6、接受公司各部門(mén)或員工工作范圍內(nèi)的法律咨詢(法律政策、經(jīng)濟(jì)事務(wù)、人事勞動(dòng)關(guān)系等;
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的相關(guān)工作任務(wù)。
任職要求:
1、法學(xué)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,持有法律職業(yè)資格證;
2、2年以上法律相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)或法務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、具有良好的口頭表達(dá)能力和文字表達(dá)能力、較強(qiáng)的邏輯分析能力和談判能力、較好的人際溝通能力,工作主動(dòng)性高、誠(chéng)信度高、責(zé)任心強(qiáng)。
2024-11-19
廣西壯族自治區(qū)南寧市良慶區(qū)凱旋路
1.負(fù)責(zé)公司各類合同的審批工作;
2.負(fù)責(zé)公司合同示范文本及審批流程的制定、頒行與修訂;
3.負(fù)責(zé)組織合同管理相關(guān)的培訓(xùn)、交流;
4.負(fù)責(zé)合同及訴訟相關(guān)的臺(tái)賬、報(bào)表和匯報(bào)總結(jié)等工作;
5.提供法律咨詢,出具法律意見(jiàn);
6.組織開(kāi)展公司普法宣傳教育工作;
7.負(fù)責(zé)公司法律風(fēng)險(xiǎn)管理信息化工作;
8.其他與合同管理及訴訟相關(guān)工作。
2024-11-18
2855************
任職資格: 1、本科及以上學(xué)歷,法律相關(guān)專業(yè); 2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中2年以上房地產(chǎn)法務(wù)管理從業(yè)經(jīng)歷; 3、具有豐富的法律知識(shí)和資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理知識(shí),了解房產(chǎn)、投資、財(cái)會(huì)、稅務(wù)等業(yè)務(wù); 4、
崗位內(nèi)容: 1. 負(fù)責(zé)編制合同、審核合同; 2. 負(fù)責(zé)對(duì)公司合同管理進(jìn)行梳理、優(yōu)化; 3. 實(shí)施合同規(guī)范化管理,提高合同管理水平; 4. 定期統(tǒng)計(jì)合同履行情況并匯報(bào)。 任職要求: 1. 具備合同管理相關(guān)兩年以上經(jīng)驗(yàn),了解合同管理基本流程; 2. 具備良好的組織協(xié)調(diào)、溝通能力及執(zhí)行力; 3. 能夠承受一定壓力,具備良好的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力; 4. 法律專業(yè)。
約 5 個(gè)崗位

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南寧 法務(wù)招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 30K,最多人拿:4K
  • 0.7%
    小于2K
  • 5.6%
    2K
  • 16.9%
    3K
  • 20.4%
    4K
  • 19.7%
    5K
  • 16.2%
    6K-8K
  • 9.9%
    8K-1W
  • 10.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.9%
  • 大專
    2.1%
南寧法務(wù)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.9%,大專占2.1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.3%
  • 1-3年
    0.7%
南寧法務(wù)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.3%,1-3年占0.7%。
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