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南寧負(fù)責(zé)人招聘

共找到 466條 南寧 負(fù)責(zé)人 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-20
梁雙龍
崗位要求:(需要有眼鏡行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn))
1、根據(jù)當(dāng)?shù)蒯t(yī)院視光部上班時(shí)間到場(chǎng),確定員工早上的工作是否正常進(jìn)行
2、早上須在醫(yī)院現(xiàn)場(chǎng),觀察員工工作流程是否正確,做現(xiàn)場(chǎng)分析;
3、對(duì)員工存在的問題及時(shí)指出并且要求整改,給出整改時(shí)間并且要求回復(fù);
4、把所有醫(yī)療駐院小組成員巡完之后按照巡店表格打分,并且進(jìn)行總結(jié)匯總發(fā)給對(duì)方,并且抄送給上級(jí)。
素質(zhì)要求:
1、身體健康,性格外向開朗,有較強(qiáng)的溝通、表達(dá)能力;
2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),善于接受挑戰(zhàn)并有良好的心理承受力;
3、有耐心、細(xì)心;
4、具備較強(qiáng)責(zé)任心、事業(yè)心、敬業(yè)精神、有團(tuán)隊(duì)精神。

迎賓

3000-4000元
南寧-江南區(qū) 1人 餐飲
2024-11-20
崗位要求:
1、性格開朗、善于溝通;
2、按時(shí)上班,著裝整齊,保持儀容、儀表良好;
3、清楚餐廳的布局、臺(tái)號(hào)和當(dāng)班次區(qū)域的負(fù)責(zé)人;
4、迎接顧客、帶領(lǐng)入座,并維護(hù)咨客區(qū)等位秩序;
5、好學(xué)心強(qiáng),吃苦耐勞、服從領(lǐng)導(dǎo)安排。
福利待遇:
1、工資待遇:2600-3500元/月
2、帶薪年假(5天)、不定期旅游、節(jié)日福利、生日福利、員工用餐折扣、專業(yè)培訓(xùn)、法定節(jié)假日補(bǔ)貼
2、包吃、包住、宿舍含有空調(diào)、熱水器、電視/wifi、洗衣機(jī)等家電
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售服務(wù)和客戶咨詢服務(wù);
2、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售和市場(chǎng)推廣工作;
3、負(fù)責(zé)整理產(chǎn)品的銷售資料,完成公司下達(dá)的各項(xiàng)銷售指標(biāo);
4、負(fù)責(zé)搜集、反饋市場(chǎng)信息;
5、及時(shí)準(zhǔn)確的反饋客戶的投訴和建議;
6、負(fù)責(zé)挖掘客戶需求,推薦公司產(chǎn)品,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品銷售。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,一年以上工作經(jīng)驗(yàn);
2、熱愛銷售工作,思維敏捷,良好的口才和市場(chǎng)開拓經(jīng)驗(yàn);
3、較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,個(gè)人形象氣質(zhì)佳;
4、具有良好的職業(yè)道德,務(wù)實(shí)、能吃苦耐勞;
5、全日制本科優(yōu)先考慮。
福利待遇:
1、為了提高我們員工的文化層次與素質(zhì),吸引更多的優(yōu)秀人才,我們公司有證書補(bǔ)貼(每月400-1000不等);
2、公司提供午餐;
3、公司提供員工宿舍;
4、為員工購(gòu)買社保;
5、法定節(jié)假日禮物+放假;
6、年底有獎(jiǎng)金;
7、免費(fèi)停車;
上班時(shí)間8:30-12:00 14:00-18:00
工作地址可選全廣西!
2024-11-20
莫總
在部門負(fù)責(zé)人安排下,獨(dú)立負(fù)責(zé)光伏電站,裝飾項(xiàng)目的設(shè)計(jì)工作,負(fù)責(zé)維護(hù)施工與設(shè)計(jì)的統(tǒng)一及技術(shù)實(shí)施,統(tǒng)計(jì)工程量,并按工作流程要求,配合其他部門人員報(bào)價(jià)的熟悉審核,工程節(jié)點(diǎn)參與驗(yàn)收
2024-11-20
賀巧玲
一、合伙人條件: 1、擁有5人以上的監(jiān)理人員團(tuán)隊(duì); 2、團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人須持有監(jiān)理工程師證; 3、擁有一定的業(yè)務(wù)量。
2024-11-20
黃經(jīng)理
根據(jù)施工方案、施 工具體情況,積累資料,配合部門負(fù)責(zé)人做好同步工程量的計(jì)量 核實(shí)。隨時(shí)同業(yè)主、監(jiān)理、審計(jì)及施工現(xiàn)場(chǎng)聯(lián)系,做好工程量變更的簽證工作。 …… 3、 配合部門負(fù)責(zé)人做好統(tǒng)計(jì)原設(shè)計(jì)工程臺(tái)帳和工程計(jì)量臺(tái)帳, 形象進(jìn)度,編制下月工作計(jì)劃。做好統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳及圖紙的管理和保存工作,加強(qiáng)和完善管理及歸檔工作。
2024-11-20
莫女士、廖女士
該崗位為公司技術(shù)總監(jiān)、技術(shù)中心負(fù)責(zé)人儲(chǔ)備人選。
2024-11-20
劉昱麟
銷售 管理 拓展業(yè)務(wù) 電子商務(wù)
2024-11-20
人事部
崗位職責(zé): 1、日常區(qū)域店面巡檢工作,包括店鋪形象、貨品陳列、促銷方案制定等,指導(dǎo)門店的日常運(yùn)營(yíng)工作,對(duì)區(qū)域店鋪人員進(jìn)行指導(dǎo)和培訓(xùn),提升店鋪人員服務(wù)態(tài)度等綜合能力; 2、巡查店鋪,確保店鋪形象,價(jià)格體系、陳列、貨品保存及公司政策得到有效執(zhí)行; 3、負(fù)責(zé)區(qū)域的拓店與籌備開業(yè)工作,確保新店能順利開業(yè)與運(yùn)營(yíng)順常 4、完成上傳下達(dá)的各種指令 任職資格: 1、28周歲以上,責(zé)任心強(qiáng),性格穩(wěn)重,外向,較高的服務(wù)意識(shí)和目標(biāo)導(dǎo)向。 3、??埔陨蠈W(xué)歷,一年以上的商超管理經(jīng)驗(yàn) 薪資福利: 月薪:8k-12K,繳納五險(xiǎn),工齡福利

餐飲咨客

3000-4000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 餐飲
2024-11-20
蘇*理
1、 嚴(yán)格遵守清潔的要求,保持崗位干凈整潔; 2、 清楚餐廳的布局、臺(tái)號(hào)和當(dāng)班次區(qū)域的負(fù)責(zé)人; 3、 正確使用叫號(hào)系統(tǒng); 4、 執(zhí)行有求必應(yīng)服務(wù)、迎客、帶客,能夠維護(hù)咨客區(qū)等位秩序; 5、 禮貌解答顧客對(duì)產(chǎn)品的口味
【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)所在樓盤的品牌推廣策略,并制定項(xiàng)目品牌推廣方案并執(zhí)行,評(píng)估推廣效果; 2、協(xié)助營(yíng)銷負(fù)責(zé)人進(jìn)行樓盤的市場(chǎng)定位工作,撰寫營(yíng)銷策劃報(bào)告; 3、推進(jìn)樓盤銷售營(yíng)銷節(jié)奏,及時(shí)準(zhǔn)確的將營(yíng)銷策劃方案?jìng)鬟f負(fù)責(zé)人并配合實(shí)施
任職資格: 1、財(cái)務(wù)及相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,具有中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱; 2、10年及以上財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗(yàn),有商貿(mào)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、熟悉資金、稅籌及項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理,具備財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)

實(shí)習(xí)生

4000-8000元
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 10人 18-30歲 大專以上 咨詢
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 帶薪休假
  • 餐補(bǔ)
  • 帶薪培訓(xùn)
2024-11-19
植女士
人事專員
享受國(guó)家法定節(jié)假日及婚喪假等,完善在職培訓(xùn),從員工成長(zhǎng)為組長(zhǎng)、主管、區(qū)域負(fù)責(zé)人的良好晉升機(jī)會(huì)。
無(wú)固定辦公點(diǎn) 2人 1年以上 大專以上 培訓(xùn) 培訓(xùn)學(xué)校 學(xué)校
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 項(xiàng)目提成
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-19
蔡女士
主管
任職要求: 1、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷,有高校資源優(yōu)先考慮; 2、擔(dān)任院/校級(jí)學(xué)生會(huì)部長(zhǎng)及以上職務(wù),或社團(tuán)、協(xié)會(huì)及某項(xiàng)目主要負(fù)責(zé)人等相關(guān)職務(wù); 3、專業(yè)不限; 4、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)洞察能力和市場(chǎng)數(shù)據(jù)分析能力
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 1人
2024-11-19
劉景德
12、及時(shí)向銷售部負(fù)責(zé)人反映客戶信息,以便公司適時(shí)改變銷售策略。 13、每天記錄電話咨詢及客戶接待情況。 14、協(xié)助解決客戶售后服務(wù)工作。 15、完成上級(jí)交辦的其他工作。
2024-11-19
凌鐘
.完成所負(fù)責(zé)人區(qū)域普藥針劑(小水針、針劑注射液)銷售指標(biāo) .目標(biāo)客戶的日常拜訪與維護(hù) .及時(shí)、準(zhǔn)備完成并提交周報(bào) .市場(chǎng)信息收集、反饋 .有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,吃苦耐勞、
1.不要有公主命玻璃心 2.要求有機(jī)構(gòu)招生以及運(yùn)營(yíng)能力,一切以結(jié)果說(shuō)話。 3.薪酬根據(jù)能力*** 4.注意地址,在青秀區(qū)中鐵鳳嶺國(guó)際城
職位描述: 1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度; 2、負(fù)責(zé)落實(shí)礦山年度、季度、月度銷售計(jì)劃及執(zhí)行; 3、負(fù)責(zé)礦山日常行政管理事務(wù); 4、負(fù)責(zé)對(duì)接政府及當(dāng)?shù)厣鐣?huì)關(guān)系; 5、有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、執(zhí)行力、組織策劃能力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析問題能力、解決問題能力、承壓能力; 6、積極完成公司交辦的其他工作。 任職要求: 1、具有同崗位3年以上崗位工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉礦山日常運(yùn)營(yíng)管理; 3、有較強(qiáng)的公關(guān)能力協(xié)調(diào)政府關(guān)系以及社會(huì)關(guān)系; 4、此崗位需常駐礦山,需應(yīng)酬。
2024-11-19
蔣女士
招:三菱中央空調(diào)區(qū)域經(jīng)理 常駐:玉林、貴港、梧州。 有意家電銷售行業(yè)發(fā)展的青年,男女不限,有陌拜經(jīng)驗(yàn)即可。
2024-11-19
蔣女士
我司代理:松下中央及家用空調(diào),三菱中央空調(diào),需全廣西渠道駐各區(qū)域業(yè)務(wù)(玉貴梧欽防北柳來(lái)河桂林賀州南寧南地)。 現(xiàn)招:松下.三菱中央空調(diào)區(qū)域經(jīng)理數(shù)名 有意家電銷售行業(yè)發(fā)展的青年,男女不限,有建材家電經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 薪資待遇:底薪+提成+獎(jiǎng)勵(lì)+差旅費(fèi)+社保 根據(jù)回款金額提成,多勞多得,上不封頂。

南寧相關(guān)熱門崗位

負(fù)責(zé)人區(qū)域負(fù)責(zé)人公司負(fù)責(zé)人團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人區(qū)域負(fù)責(zé)人(轄多個(gè)分公司)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人產(chǎn)品負(fù)責(zé)人區(qū)域銷售負(fù)責(zé)人信息安全負(fù)責(zé)人銷售團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)人大數(shù)據(jù)負(fù)責(zé)人技術(shù)負(fù)責(zé)人現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人分公司負(fù)責(zé)人銷售培訓(xùn)負(fù)責(zé)人市場(chǎng)銷售負(fù)責(zé)人質(zhì)量負(fù)責(zé)人運(yùn)營(yíng)管理負(fù)責(zé)人銷售部門負(fù)責(zé)人品牌負(fù)責(zé)人大數(shù)據(jù)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人數(shù)據(jù)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人建筑技術(shù)負(fù)責(zé)人生產(chǎn)負(fù)責(zé)人市場(chǎng)營(yíng)銷負(fù)責(zé)人營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)人業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)人數(shù)據(jù)分析團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人綜合管理負(fù)責(zé)人銷售渠道負(fù)責(zé)人項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)人建筑專業(yè)負(fù)責(zé)人環(huán)境負(fù)責(zé)人區(qū)域運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)人技術(shù)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人區(qū)域管理高級(jí)管理區(qū)域門店管理分公司經(jīng)理分公司總經(jīng)理分公司主管區(qū)域總經(jīng)理區(qū)域零售主管分公司總監(jiān)銷售分公司總經(jīng)理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人地區(qū)總經(jīng)理分部總經(jīng)理區(qū)域分公司總經(jīng)理分公司部門經(jīng)理營(yíng)業(yè)部負(fù)責(zé)人區(qū)域項(xiàng)目總監(jiān)地區(qū)負(fù)責(zé)人物業(yè)區(qū)域總經(jīng)理區(qū)域管理專員儲(chǔ)備分公司總經(jīng)理辦事處負(fù)責(zé)人儲(chǔ)備分公司經(jīng)理高級(jí)管理人才金融機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人分部負(fù)責(zé)人金融分公司總經(jīng)理生鮮負(fù)責(zé)人區(qū)域管理員城市分公司總經(jīng)理儲(chǔ)備區(qū)域總經(jīng)理辦事處主管新能源區(qū)域負(fù)責(zé)人服務(wù)中心主任
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南寧 區(qū)域負(fù)責(zé)人(轄多個(gè)分公司)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:6K-8K
  • 1.4%
    2K
  • 7.6%
    3K
  • 12.6%
    4K
  • 20.9%
    5K
  • 23.4%
    6K-8K
  • 13.9%
    8K-1W
  • 20.2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.8%
  • 大專
    0.2%
南寧區(qū)域負(fù)責(zé)人(轄多個(gè)分公司)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.8%,大專占0.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.6%
  • 1-3年
    0.2%
  • 5-10年
    0.2%
南寧區(qū)域負(fù)責(zé)人(轄多個(gè)分公司)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.6%,1-3年占0.2%,5-10年占0.2%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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