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南寧高端招聘

共找到 149條 南寧 高端 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-21
羅小姐
1. 有母嬰,護(hù)膚,日用品的高端品牌經(jīng)驗(yàn), 有高端品牌工作經(jīng)歷更優(yōu)。
2、 根據(jù)市場營銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo);
3、 開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;
4、 負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;
5、 負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);
6、 管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。
任職資格:
1、 反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
2、 有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力;
3、 有獨(dú)擋一面,完成整個(gè)客戶談判到執(zhí)行的全面能力,團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。
薪資待遇:
底薪+績效考核+業(yè)務(wù)提成+獎金
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司整體戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃,分解、細(xì)化和制訂本部門的專業(yè)職能規(guī)劃及業(yè)務(wù)規(guī)劃;
2、編制本部門年度、季度、月度工作計(jì)劃及預(yù)算,并監(jiān)督計(jì)劃及預(yù)算的落實(shí);
3、完成公司制定招商、租金收繳目標(biāo);
2、對本部門管理制度、工作標(biāo)準(zhǔn)、業(yè)務(wù)流程的建立、完善和監(jiān)督執(zhí)行;
3、負(fù)責(zé)組織商業(yè)項(xiàng)目的信息收集和篩選,以及商業(yè)地產(chǎn)及住宅地產(chǎn)項(xiàng)目商業(yè)部分的定位;
4、組織提交商業(yè)策劃方案和價(jià)格方案,設(shè)計(jì)招商渠道, 提出招商策略,并結(jié)合市場價(jià)格水平提出明確的租金價(jià)格和建議銷售價(jià)格;
5、組織收集各種招商信息,編制、設(shè)計(jì)招商宣傳數(shù)據(jù)和招商宣傳廣告;
6、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目主力店及項(xiàng)目散鋪的招商談判、簽約工作;
7、負(fù)責(zé)所管區(qū)域的商業(yè)運(yùn)營管理;
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事宜。
任職要求:
1、全日制大專及以上學(xué)歷,房地產(chǎn)管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè);
2、5年以上商業(yè)管理經(jīng)驗(yàn), 有大型商業(yè)中心成功招商經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
3、熟悉高端商業(yè)、城市綜合體的招商管理流程;熟悉大型商業(yè)項(xiàng)目前期策劃定位、招商、營運(yùn)的全過程管理;掌握商業(yè)策劃、招商、運(yùn)營管理基礎(chǔ)知識,熟悉市場營銷、招商推廣、媒體傳播等相關(guān)知識;優(yōu)秀的招商談判和公關(guān)協(xié)調(diào)能力。
工作地點(diǎn):岑溪市
【工作內(nèi)容】
1、負(fù)責(zé)越南國家商場里出售國際品牌電腦及相關(guān)電子產(chǎn)品的商家提*品相關(guān)的技術(shù)和非技術(shù)支持;
2、解答合作經(jīng)銷商關(guān)于產(chǎn)品咨詢和技術(shù)相關(guān)的問題;
3、與咨詢的商戶保持有效溝通,并提供及時(shí)、可靠和準(zhǔn)確的信息;
4、給商戶提供及時(shí)和高質(zhì)量的服務(wù)支持;
5、完成項(xiàng)目要求的指標(biāo);
6、能調(diào)整并適應(yīng)不同商戶的溝通方式,提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù);
7、給商戶提供問題解決方案和步驟指導(dǎo);
【待遇福利】
1、有競爭力的薪酬,餐費(fèi)補(bǔ)貼,住房補(bǔ)貼,交通補(bǔ)貼等齊全。
2、每天8小時(shí),每月可休息8-10天。
3、簽定正式勞動合同,按國家規(guī)定繳納五險(xiǎn)和住房公積金。
4、提供帶薪培訓(xùn)。
5、提供免費(fèi)住宿。
6、公司為員工提供優(yōu)質(zhì)的辦公環(huán)境,科學(xué)、人性化的職場布置,系統(tǒng)高端的作業(yè)設(shè)備(品牌電腦、話機(jī)),無紙化辦公等,餐廳配備冰箱、微波爐。
7、洗手間配備冷熱水洗手,烘干機(jī)。
8、定期組織豐富多彩的文體活動及團(tuán)隊(duì)?wèi)敉饣顒印?br /> 【職位要求】
1.大專以上學(xué)歷,越南語相關(guān)專業(yè);
2. 越南語聽說讀寫能力強(qiáng),可以用流利的越南語進(jìn)行溝通;
3. 具備良好的客戶服務(wù)意識、良好的溝通技巧和人際關(guān)系處理能力,有責(zé)任心。
4. 有越南留學(xué)及工作經(jīng)驗(yàn)、呼叫中心行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
5.有一定的英語閱讀能力。
所有合格申請者都將得到平等的錄取評估,評估時(shí)將不會考慮以下因素:種族、膚色、宗教信仰、性別、性別認(rèn)同或表現(xiàn)方式、性取向、國籍、種族、是否殘疾、年齡或是否為退伍軍人等 。
2024-11-21
人事部黃女士
招聘要求: 1、大專以上學(xué)歷,三年以上的中高端品牌汽車銷售經(jīng)驗(yàn)。 2、有一年以上汽車行業(yè)銷售管理經(jīng)驗(yàn)。 3、具有良好的溝通及管理技巧。
2024-11-21
羅小姐
有母嬰,護(hù)膚,日用品的高端品牌經(jīng)驗(yàn)。
2024-11-21
王裕
負(fù)責(zé)高端酒店餐飲餐桌的茶水沖泡和服務(wù)
2024-11-21
王裕
高端酒店或高端餐飲銷售茶水,沖泡功夫茶,生手可培訓(xùn),學(xué)習(xí)茶知識和銷售技巧,工作的同時(shí)能提高個(gè)人能力 職位招聘1-20人
任職要求: 1、全日制大專及以上學(xué)歷,房地產(chǎn)管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè); 2、8年以上商業(yè)管理經(jīng)驗(yàn), 有地鐵商業(yè)中心成功招商經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮, 有大型房地產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 3、熟悉高端寫字樓、商業(yè)、
2024-11-21
人事部黃女士
招聘要求: 1、大專以上學(xué)歷,一年以上的中高端品牌汽車銷售經(jīng)驗(yàn)或房地產(chǎn)、奢侈品銷售工作經(jīng)驗(yàn)。 2、形象氣質(zhì)佳、具備良好的品德。
2024-11-21
陳俊南
3我們是南寧最專業(yè)的貼膜店,貼的都是高端豪華品牌,三位技術(shù)總監(jiān)輪流指導(dǎo)。不用交學(xué)費(fèi),還有工資發(fā)。 4上抖音搜索(阿南南寧的南)更直觀了解我們,心動了直接來店里找王主管。

主播

5000-6000元
2024-11-20
李權(quán)光
直播高端定制雕刻卷簾門
2024-11-20
黃小龍
任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,有中高端家電、百貨、化妝品等相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,。 2、要么專業(yè),要么敬業(yè);專業(yè)讓你走得更遠(yuǎn),敬業(yè)讓你走得更穩(wěn)。
2024-11-20
盛宏明
【公司簡介】 我們公司位于東盟商務(wù)區(qū)一家專業(yè)做高端別墅、寫字樓、會所大型物業(yè)房屋租賃企業(yè),公司成立至今已有六年有余,已服務(wù)南寧無數(shù)業(yè)主及客戶,得到大家一致認(rèn)可;在這里 你可以充分發(fā)揮自身優(yōu)勢、展現(xiàn)才華
2024-11-20
盧主管
崗位職責(zé) 1、具備快速的學(xué)習(xí)能力,用專業(yè)技術(shù)幫顧客挑選合適的產(chǎn)品。 2、性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力; 3、能力體現(xiàn):口齒清晰,善于表達(dá),有良好的人際交往溝通能力,勤奮刻苦,良好的抗壓能力及較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,有強(qiáng)烈的上進(jìn)心; 【要求】: 1.年齡:男女不限(18一35) 2.賺錢或發(fā)展為前提 3.責(zé)任與榮譽(yù)高于一切的 【兩不招】 1.有公主病和巨嬰病的,怕辛苦還異想天開且不懂感恩的不要 2.一點(diǎn)挫折就泄氣,老報(bào)怨運(yùn)氣不好的 福利待遇:2300-3300 底薪+1-18提成
2024-11-20
盧主管
崗位描述: 1、負(fù)責(zé)化妝品護(hù)膚及彩妝日常銷售、陳列工作;做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作; 2、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售; 3、負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)、賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售統(tǒng)計(jì)報(bào)表; 4、為顧客提供店內(nèi)產(chǎn)品銷售、護(hù)膚美容護(hù)理; 5、完成商品的來貨驗(yàn)收、上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作; 6、完成上級主管交辦的其他任務(wù)。 任職要求: 1、熱愛化妝品護(hù)膚行業(yè),膚質(zhì)較好,有使用彩妝、護(hù)膚化妝品的習(xí)慣,有化妝學(xué)校畢業(yè)基礎(chǔ),有化妝技巧,美容護(hù)膚經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 2、樂于分享交流護(hù)膚彩妝經(jīng)驗(yàn),對產(chǎn)品選擇有自己的主張; 3、有一定的抗壓能力,責(zé)任...
2024-11-20
人事部
家居銷售 工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)全屋定制,成品家具,櫥柜,整裝的銷售,完成每月業(yè)績?nèi)蝿?wù),有培訓(xùn),有晉升,要求負(fù)責(zé)商品促銷與推廣工作,善于溝通者優(yōu)先。 每月薪資:5000-10000元/月 【底薪3000+崗位獎金(最低500,根據(jù)業(yè)績遞增)+提成1.5%+額外活動套餐成交獎金+年終獎+社?!扛鶕?jù)能力工資上不封頂,試用期帶薪培訓(xùn),使用期1-3個(gè)月 學(xué)歷要求:不限 工作年限:不限 任職要求:有對接客戶的溝通能力,有一定的學(xué)習(xí)能力,有上進(jìn)心,有相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
2024-11-20
盧主管
?崗位要求:男女不限(年齡18-40歲)、形象氣質(zhì)佳、熱愛彩妝有彩妝、護(hù)膚品銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮 ?福利待遇:底薪+全勤獎+個(gè)人提成+有責(zé)績效+門店達(dá)成獎+單品獎勵+司齡獎+滿年產(chǎn)品獎勵+社保+法定加班+加班+生日禮金(綜合薪資4K-10K)
2024-11-20
盧主管
崗 位 職 責(zé):1 、 負(fù) 責(zé) 化 妝 品 銷 售 , 為 顧 客 提 供 化 妝 服 務(wù)。 2 、 負(fù) 責(zé) 做 好 貨 品 銷 售 記 錄 、 盤 點(diǎn) 、 賬 目 核 對 等 工 作 , 按 規(guī) 定 完 成 各 項(xiàng) 銷 售 統(tǒng) 計(jì) 報(bào) 表 ; 任 職 要 求 : 1 、 熱 愛 化 妝 品 銷售 行 業(yè) , 膚 質(zhì) 較 好 , 有 使 用 化 妝 品 的 習(xí) 慣 , 化 妝培訓(xùn) 學(xué) 校 畢 業(yè) , 熟練化 妝 技 巧 , 有美 容 護(hù) 理 經(jīng) 驗(yàn) 者優(yōu) 先 考 慮 崗 位 待 遇 : 底 薪 + 提 成 + 全 勤 + 個(gè) 人 績 效 獎 + 門 店 達(dá) 成 獎 + 司 齡 獎...

滲透工程師

20000-40000元
南寧-良慶區(qū) 1人
2024-11-20
李翠婷
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)紅藍(lán)對抗等高端滲透支持工作,能獨(dú)立完成高安全防護(hù)條件下滲透測試; 2、負(fù)責(zé)安全漏洞基礎(chǔ)研究,包括漏洞復(fù)現(xiàn)、漏洞原理探究 武器化實(shí)現(xiàn)等 任職要求: 5-10年工作經(jīng)驗(yàn),或者漏洞挖掘經(jīng)驗(yàn)
2024-11-20
盛宏明
工作內(nèi)容: 1.利用時(shí)代風(fēng)口短視頻平臺,進(jìn)行別墅會所高端住宅產(chǎn)品實(shí)地拍攝發(fā)布。 2.一對一的帶隊(duì)工作,搭檔制快速上手。 崗位要求: 1.要求有良好溝通意識、表達(dá)能力,賺錢欲望強(qiáng)烈!
約 149 個(gè)崗位

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南寧 招聘招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:4K
  • 6%
    2K
  • 30.9%
    3K
  • 31.2%
    4K
  • 16.9%
    5K
  • 10.6%
    6K-8K
  • 3.3%
    8K-1W
  • 1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    91.1%
  • 初中
    0.7%
  • 高中
    2%
  • 中專
    1.3%
  • 大專
    4.3%
  • 本科
    0.7%
南寧招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占91.1%,初中占0.7%,高中占2%,中專占1.3%,大專占4.3%,本科占0.7%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    94.7%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.3%
  • 1-3年
    4.6%
  • 3-5年
    0.3%
南寧招聘招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占94.7%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占4.6%,3-5年占0.3%。

南寧 招聘百科

...崗位職責(zé)
1.分析公司人力資源需求,參與制定招聘計(jì)劃并負(fù)責(zé)實(shí)施招聘工作;
2.建立和維護(hù)招聘渠道,制定招聘預(yù)算,并分析、評估招聘效果;
3.完善招聘制度、體系及流程;
4.組織工作分析,完成職位說明書;
5.建立核心后備人才選拔方案和人才儲備機(jī)制。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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