1.組織設(shè)計(jì)和制訂工程建設(shè)計(jì)劃;
2.配合相關(guān)部門(mén)做好設(shè)備安裝的設(shè)計(jì).概算.招標(biāo)工程量審核.安裝調(diào)試等工作;
3.配合施工單位按照相關(guān)管理制度.安裝圖紙.操作規(guī)范和進(jìn)度要求完成土建和設(shè)備安裝任務(wù);
4.及時(shí)處理工程管理中發(fā)生的異議和投訴,不斷提高服務(wù)滿意度;
5.對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行監(jiān)督管理,做好安全與現(xiàn)場(chǎng)管理工作;
6.建立土建施工等進(jìn)度記錄和臺(tái)賬,做好與施工單位的設(shè)備安裝圖紙等資料的交接存檔工作;
7.對(duì)土建.設(shè)備安裝作業(yè)量等相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和報(bào)表分析,根據(jù)分析數(shù)據(jù)建議對(duì)策并向部門(mén)經(jīng)理反饋。
南寧工程監(jiān)理兼職招聘
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南寧 工程監(jiān)理 兼職
招聘
職位。好工作,上桂聘
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機(jī)電安裝專(zhuān)業(yè)監(jiān)理工程師 兼職
2000元/月2024-11-23蒙女士招機(jī)電安裝專(zhuān)監(jiān)1名,工作地點(diǎn)為扶綏第二自來(lái)水廠項(xiàng)目(項(xiàng)目地址:扶綏縣城),要求大專(zhuān)以上學(xué)歷,相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上,持監(jiān)理員證+工程師,廣西監(jiān)理工程師證優(yōu)先,要求機(jī)電專(zhuān)業(yè)。愿意兼職的優(yōu)先。
結(jié)算方式:月結(jié)
工作周期:不限
每周工作周期:不限 -
一級(jí)/二級(jí)造價(jià)工程師 兼職
10000元/月2024-11-17宋女士工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)工程概算、預(yù)算、結(jié)算、工程量清單、預(yù)算控制價(jià)等編制以及與工程造價(jià)相關(guān)的業(yè)務(wù)咨詢(xún)工作;
2、掌握準(zhǔn)確的市場(chǎng)價(jià)格和預(yù)算價(jià)格,及時(shí)調(diào)整預(yù)、結(jié)算。
3、根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)設(shè)計(jì)變更和簽證及時(shí)調(diào)整預(yù)算。
4、做過(guò)財(cái)政局評(píng)審項(xiàng)目或有造價(jià)咨詢(xún)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
任職要求:
1、具有注冊(cè)造價(jià)工程師資格證書(shū)一級(jí)或二級(jí),優(yōu)先考慮有工程造價(jià)類(lèi)中級(jí)及以上職稱(chēng);
3、有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力,能夠獨(dú)立完成施工圖預(yù)算、結(jié)算。
結(jié)算方式:月結(jié)
工作周期:不限
每周工作周期:不限
結(jié)算方式:月結(jié)
工作周期:不限
每周工作周期:不限 -
一級(jí)港口與航道建造師 兼職
10000元/月2024-11-17宋女士因本公司工程業(yè)務(wù)需要,急需一級(jí)港口與航道注冊(cè)建造師及工程師作為技術(shù)負(fù)責(zé)人。
誠(chéng)聘該人才,請(qǐng)積極投遞簡(jiǎn)歷。
1、擁有一級(jí)港口與航道注冊(cè)建造師執(zhí)業(yè)資格證書(shū)。(可自薦推薦有報(bào)酬)
2、可作為三升二的業(yè)績(jī)負(fù)責(zé)人,水利專(zhuān)業(yè)均可。
3、人員只需配合公司安排即可。
4、資格證書(shū)和人才不限地區(qū)。
5、一級(jí)港口與航道注冊(cè)建造師及工程師可簽全國(guó)人才
6.全國(guó)社保能唯一。
結(jié)算方式:月結(jié)
工作周期:不限
每周工作周期:不限 -
二級(jí)水利建造師 兼職
15000元/月2024-11-17宋女士職位描述任職資格: 1、具有注冊(cè)二級(jí)建筑師資格證書(shū); 2、相關(guān)專(zhuān)業(yè),高中及以上學(xué)歷; 3、具有設(shè)計(jì)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn); 4、具有分析問(wèn)題與解決問(wèn)題的獨(dú)立意識(shí) 5、兼職優(yōu)先 結(jié)算方式:月結(jié) 工作周期:不限 每周工作周期:不限 結(jié)算方式:月結(jié) 工作周期:不限 每周工作周期:不限 -
施工員 兼職
3000元/月2024-11-17宋女士公司急招兼職: 1.本崗位為兼職,需持有崗位證材料員,質(zhì)量員,施工員者 2.敬業(yè)負(fù)責(zé)、責(zé)任心強(qiáng)、有良好的組織協(xié)調(diào)及團(tuán)隊(duì)合作精神 3.中專(zhuān)或以上學(xué)歷 結(jié)算方式:月結(jié) 工作周期:不限 每周工作周期:不限 結(jié)算方式:月結(jié) 工作周期:不限 每周工作周期:不限 -
二級(jí)房建建造師 兼職
7000元/月2024-11-17宋女士1.需持有二級(jí)建造師證書(shū)者優(yōu)先 2.大專(zhuān)或以上學(xué)歷 3.買(mǎi)五險(xiǎn),有差旅補(bǔ)貼 4.此崗位兼職,有責(zé)任心,有一定的溝通能力 結(jié)算方式:月結(jié) 工作周期:不限 每周工作周期:不限 結(jié)算方式:月結(jié) 工作周期:不限 每周工作周期:不限 -
電力設(shè)計(jì)(高級(jí)) 兼職
30000元/月2024-11-17宋女士崗位要求: 1、相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科以上學(xué)歷,具有2年以上設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn). 2、熟悉國(guó)家及地方設(shè)計(jì)規(guī)范,掌握項(xiàng)目運(yùn)作流程; 3、熟練運(yùn)用CAD等軟件,繪圖效率較高; 4、具備良好的施工圖設(shè)計(jì)能力。 結(jié)算方式:月結(jié) 工作周期:不限 每周工作周期:不限 -
二級(jí)機(jī)電建造師 兼職
8000元/月2024-11-17宋女士1、 負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)的總體布置、協(xié)調(diào)控制施工進(jìn)度、質(zhì)量、安全。 2、 負(fù)責(zé)執(zhí)行工程部的工作計(jì)劃,貫徹施工組織設(shè)計(jì),對(duì)各承包商進(jìn)行技術(shù)交底,處理并提出設(shè)計(jì)變更方案。 3、 參與工程周期進(jìn)度計(jì)劃的編制及圖紙會(huì)審,控制工程成本,材料計(jì)劃;參加協(xié)調(diào)會(huì),協(xié)調(diào)各施工隊(duì)伍間的關(guān)系。 4、 協(xié)調(diào)解決所管工程范圍的各種問(wèn)題;監(jiān)督承包商按規(guī)范施工,確保工程按進(jìn)度計(jì)劃順利進(jìn)行。 5、 負(fù)責(zé)調(diào)配各施工工序,確保工程進(jìn)度和質(zhì)量;組織和參與分部分項(xiàng)工程、隱蔽工程的驗(yàn)收。 6、 檢查各分包商的施工質(zhì)量,督促其不合格質(zhì)量的整改;完成自檢工作。 7、 參與各工序的施工方案的實(shí)施,并參與各分項(xiàng)工程的驗(yàn)收。 8、兼職崗... -
二級(jí)市政建造師 兼職
30000元/月2024-11-17宋女士1、具有二級(jí)建造師(房建專(zhuān)業(yè)、機(jī)電專(zhuān)業(yè)、市政專(zhuān)業(yè)); 2、相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè); 3、熟悉國(guó)家及地方相關(guān)法規(guī),政策,具備土建施工,設(shè)計(jì)及現(xiàn)場(chǎng)管理的專(zhuān)業(yè)理論與實(shí)踐經(jīng)驗(yàn); 4、熟悉各工程技術(shù)與現(xiàn)場(chǎng)施工管理,良好的溝通,協(xié)調(diào)能力和組織管理能力。 5、兼職優(yōu)先 -
建筑工程師 兼職
10000元/月2024-11-17宋女士1、負(fù)責(zé)對(duì)其承擔(dān)的工程管理工作,學(xué)習(xí)研究施工圖紙,熟悉尺寸、標(biāo)高、質(zhì)量要求和材料規(guī)格,嚴(yán)格按照設(shè)計(jì)圖紙、施工規(guī)范操作規(guī)程及施工組織設(shè)計(jì)進(jìn)行施工管理,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理或向上級(jí)反映,請(qǐng)示解決。 2、參與單位工程設(shè)計(jì)交底、圖紙會(huì)審,對(duì)有特殊要求的分部分項(xiàng)工程,應(yīng)向施工單位進(jìn)行技術(shù)交底,并做好記錄。 3、按工程管理制度要求進(jìn)行工程巡視并做好記錄,做好重要部位的技術(shù)復(fù)核工作,參與隱蔽工程的驗(yàn)收,并及時(shí)進(jìn)行簽證。未經(jīng)驗(yàn)收簽證的,不得進(jìn)行下道工序施工,并會(huì)同有關(guān)單位的人員對(duì)各單位工程進(jìn)行分部分項(xiàng)的質(zhì)量檢查、驗(yàn)收和評(píng)級(jí)工作。關(guān)鍵工序的施工,必須跟蹤管理。 4、對(duì)進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)的各種原材料進(jìn)行檢查,監(jiān)督施工... -
建筑高級(jí)工程師 兼職
30000元/月2024-11-17宋女士工民建及相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷,建筑行業(yè)工程師以上職稱(chēng); 2.具有五年以上土建工程施工、管理從業(yè)經(jīng)驗(yàn); 3.精通土建施工管理和工程結(jié)構(gòu)知識(shí),能夠識(shí)別多種工程施工圖件 ; 4.較強(qiáng)的現(xiàn)場(chǎng)施工組織能力及溝通、協(xié)調(diào)能力及管理能力; 5.責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。 結(jié)算方式:月結(jié) 工作周期:不限 每周工作周期:不限 -
一級(jí)市政建造師 兼職
30000元/月2024-11-17宋女士招聘一級(jí)建造師人員兼職 1、擁有一級(jí)建造師執(zhí)業(yè)資格證書(shū)。 2、市政、房建、機(jī)電工程、公路工程、等專(zhuān)業(yè)均可。 3、人員只需配合公司安排即可。 4、資格證書(shū)和人才不限地區(qū)。 5、一級(jí)市政帶中高級(jí)級(jí)職稱(chēng)(市政.風(fēng)景園林)可簽全國(guó)人才
約 12 個(gè)崗位
南寧相關(guān)熱門(mén)崗位
工程監(jiān)理員項(xiàng)目工程監(jiān)理工程監(jiān)理總監(jiān)工程監(jiān)理工程師建筑工程監(jiān)理實(shí)習(xí)工程監(jiān)理工程監(jiān)理實(shí)習(xí)生家裝工程監(jiān)理工程監(jiān)理(家裝)工裝工程監(jiān)理暖通工程監(jiān)理市政工程監(jiān)理工程監(jiān)理助理工程監(jiān)理監(jiān)理項(xiàng)目監(jiān)理施工監(jiān)理現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理監(jiān)理工程師安全監(jiān)理工程師安全監(jiān)理員安裝監(jiān)督監(jiān)理員工程項(xiàng)目監(jiān)理專(zhuān)業(yè)監(jiān)理工程師安全專(zhuān)業(yè)監(jiān)理工程師施工現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理工程施工監(jiān)理項(xiàng)目監(jiān)理工程師注冊(cè)監(jiān)理工程師工地監(jiān)理總監(jiān)理工程師工程巡檢項(xiàng)目監(jiān)理員電力監(jiān)理工程師信息系統(tǒng)監(jiān)理工程師安裝監(jiān)理工程師信息監(jiān)理工程師工程部監(jiān)理現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理員家裝現(xiàn)場(chǎng)管理總監(jiān)代表市政監(jiān)理工程師信息系統(tǒng)監(jiān)理師安裝專(zhuān)業(yè)監(jiān)理工程師裝修施工監(jiān)理土建監(jiān)理工程師實(shí)習(xí)監(jiān)理員
南寧工程監(jiān)理兼職招聘最新投遞
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黃先生投遞了 廣西騰達(dá)工程監(jiān)理有限公司 的 施工員 職位2024-11-20
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莫先生投遞了 廣西騰達(dá)工程監(jiān)理有限公司 的 建筑高級(jí)工程師 職位2024-11-11
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南寧 工程監(jiān)理招聘工資
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5000
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:3K
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23.5%3K
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21.4%4K
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15.5%5K
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13.9%6K-8K
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7%8K-1W
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9.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷96.3%
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中專(zhuān)1.6%
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大專(zhuān)2.1%
南寧工程監(jiān)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.3%,中專(zhuān)占1.6%,大專(zhuān)占2.1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)96.8%
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1-3年2.6%
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3-5年0.5%
南寧工程監(jiān)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占96.8%,1-3年占2.6%,3-5年占0.5%。