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南寧供應(yīng)鏈招聘

桂聘提供2025年3月南寧供應(yīng)鏈最新招聘,青秀區(qū)130條西鄉(xiāng)塘區(qū)76條,平均工資約為5215元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多供應(yīng)鏈電商供應(yīng)鏈專員跨境供應(yīng)鏈專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-03-10
工作描述:
1、負責(zé)將貨物從分揀中心送到客戶手中,確保準時送達;
2、熟悉北海市各區(qū)域,規(guī)劃最佳配送路線,提高配送效率;
3、與客戶保持良好的溝通,解決配送過程中的問題;
4、對貨物進行妥善保管,確保貨物在運輸過程中不受損壞;
2025-03-10
崗位職責(zé):
1、負責(zé)公司日常行政管理事務(wù)
2、跟進各區(qū)域銷售數(shù)據(jù),做好數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、分析
3、督促業(yè)務(wù)落實完成工廠任務(wù)
4、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)處理相關(guān)事務(wù)
任職要求:
1、熟悉各種辦公軟件,表格及基礎(chǔ)函數(shù)應(yīng)用
2、有一定抗壓能力
上班時間:8:30—18:00,每周休1天半
2025-03-10
崗位職責(zé):
1、積極開拓公司業(yè)務(wù),與客戶、同行業(yè)間建立良好的合作關(guān)系;
2、維護老客戶,開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售渠道;
3、根據(jù)制定的銷售計劃,完成銷售任務(wù);
4、服從組織安排,聽從領(lǐng)導(dǎo)管理,遵從公司的各項規(guī)章制度;
5、對公司業(yè)務(wù)的發(fā)展、調(diào)整提出合理建議。
任職要求:
1、有較好的親和力和團隊協(xié)作意識;
2、有良好的職業(yè)素養(yǎng),具有拼搏精神,愿與公司一起成長;
3、勇于挑戰(zhàn)高薪。
薪資待遇:
1、工作時間:9:00-18:00每周單休;
2、工資:3500-12000(底薪+提成+績效);
3、公司不定期進行團建活動,有公平、完善的晉升機制。
2025-03-10
崗位職責(zé): 1、負責(zé)用戶的跟蹤回訪; 2、負責(zé)小區(qū)業(yè)主的維護; 3、負責(zé)門店銷售任務(wù)的達成。 任職資格: 1、具有較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通協(xié)調(diào)能力,以及分析和解決問題的能力; 2、有較強的責(zé)任心和執(zhí)行能力; 3、精神面貌良好,正能量,有較強的主動學(xué)習(xí)能力和應(yīng)變能力,從事過建材銷售者優(yōu)先考慮。 薪資待遇: 1、工作時間:9:00-18:00每周單休; 2、工資:3100-10000(底薪+提成+績效); 3、公司不定期進行團建活動,有公平、完善的晉升機制。

財務(wù)助理

3000-5000元
2025-03-10
工作內(nèi)容: 1、根據(jù)客戶訂單在財務(wù)軟件開單; 2、每天導(dǎo)出最新庫存發(fā)給相關(guān)人員,準確統(tǒng)計每天銷售數(shù)據(jù); 3、負責(zé)銀行查款、錄款; 4、每月與客戶往來對賬,根據(jù)客戶要求開具發(fā)票。 5、每月與廠家對賬,核算政策返利。 崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,有較好的溝通協(xié)作能力、能吃苦耐勞。 2、適應(yīng)力、抗壓力強、工作細致,責(zé)任感強,良好的溝通能力、團隊精神。
2025-03-10
崗位職責(zé): 1、主要負責(zé)天貓、京東下沉門店的客戶拜訪、促銷、培訓(xùn)、標準化建設(shè) 2、負責(zé)所轄區(qū)域的銷售管理工作,達成銷售目標 3、負責(zé)所轄區(qū)域市場開拓,開發(fā)新客戶,維護老客戶 4、收集、反饋市場信息,并做出市場分析 任職要求: 1、熱愛銷售工作,吃苦耐勞 2、具備較強的溝通能力、培訓(xùn)能力、性格開朗 3、邏輯思維強,具備良好的語言組織表達能力 4、能接受出差調(diào)遣(廣西區(qū)內(nèi):百色/崇左/欽州/北海/防城) 薪資待遇:無責(zé)任底薪+提成,提成上不封頂
2025-03-10
工作內(nèi)容: 1、根據(jù)客戶訂單在財務(wù)軟件開單; 2、每天導(dǎo)出最新庫存發(fā)給相關(guān)人員,準確統(tǒng)計每天銷售數(shù)據(jù); 3、負責(zé)銀行查款、錄款; 4、每月與客戶往來對賬,根據(jù)客戶要求開具發(fā)票。 5、每月與廠家對賬,核算政策返利。
2025-03-10
崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,有較好的溝通協(xié)作能力、能吃苦耐勞。 2、適應(yīng)力、抗壓力強、工作細致,責(zé)任感強,良好的溝通能力、團隊精神。 工作內(nèi)容: 1、根據(jù)客戶訂單在財務(wù)軟件開單; 2、每天導(dǎo)出最新庫存發(fā)給相關(guān)人員,準確統(tǒng)計每天銷售數(shù)據(jù); 3、負責(zé)銀行查款、錄款; 4、每月與客戶往來對賬,根據(jù)客戶要求開具發(fā)票。
2025-03-10
王小姐
統(tǒng)倉共配·商貿(mào)流通一體化項目是要在縣域建立一個集散中心,架設(shè)縣城到農(nóng)村“最后一公里”的物流快遞配送網(wǎng)絡(luò),打通農(nóng)產(chǎn)品上行、消費品下行通路,在縣域物流基礎(chǔ)上建立商貿(mào)流通體系,通過商貿(mào)流通反向解決供應(yīng)鏈產(chǎn)品選擇問題

跟單會計

5000-6000元
南寧-青秀區(qū)-南湖國際廣場 1人 電子 電力 電氣 瀏覽:40
2025-03-09
黃總
崗位職責(zé) 1、與廠家對接,且需要經(jīng)常查看工作手機微信號進行排單操作, 2、每日每月每季每年與廠家核對發(fā)貨數(shù)量、金額、運費,及開票額等相關(guān)事宜,并填報進銷存系統(tǒng)采購單及運費部分,配合出納完成結(jié)算工作,催收廠家發(fā)票; 3、負責(zé)錄入太倉和天津共享倉的進銷存系統(tǒng)的采購數(shù)據(jù)、運費等,并按月按季按年與當?shù)貍}庫管理員核對出入庫和庫存等數(shù)據(jù); 4、負責(zé)新成立的子公司的往來賬、會計報表、開票及報稅工作; 5、為公司稅務(wù)、融資事項出謀劃策,完成公司財務(wù)綜合管理部的其他工作任務(wù)。 職位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,須有開票、報稅經(jīng)驗,及進銷存系統(tǒng)操作經(jīng)驗,2年以上會計工作經(jīng)驗; 2、工作認真細心、責(zé)任...

儲運主管

6000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 瀏覽:5
2025-03-09
大專及以上學(xué)歷,物流管理、供應(yīng)鏈管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2. 1年以上倉儲物流管理經(jīng)驗,有團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先; 3. 熟悉物流運輸流程,具備車輛調(diào)度及貨物管理經(jīng)驗; 4.
南寧-青秀區(qū)-廣西壯族自治區(qū)黨委機關(guān)大院 1人 瀏覽:11
2025-03-09
李華妹
收集和分析供應(yīng)商信息及采購市場趨勢,落實供應(yīng)商開發(fā)和供應(yīng)商過程控制管理工作,建立穩(wěn)定的供貨渠道; 任職要求: 1、樂觀、皮實、自省、廉潔; 2、35歲以下,本科以上學(xué)歷; 3、5年以上相關(guān)采購經(jīng)驗;了解所屬品類特性;了解供應(yīng)鏈生產(chǎn)流程 …… 工作日就餐補貼;節(jié)日禮包(生鮮禮盒)、員工內(nèi)購特權(quán); 2、假期福利:周休1.5天,法定假日、帶薪年假等法定福利; 3、社保福利:社保五險,年度健康體檢+家屬免費體檢名額; 4、職業(yè)發(fā)展:定制化培訓(xùn)(供應(yīng)鏈

采購員

3000-4000元
2025-03-09
方主管
工作內(nèi)容: 1、負責(zé)采購超市生鮮商品和食用品百貨等商品,尋找并評估供應(yīng)商,確保供應(yīng)鏈的穩(wěn)定性和成本效益 2、管理供應(yīng)商關(guān)系,確保供應(yīng)商的性能和服務(wù)符合公司標準 任職要求: 1、熟悉采購流程,具備有效的商務(wù)談判技巧
2025-03-09
李先生
崗位職責(zé): 1.負責(zé)公司的整體產(chǎn)品規(guī)劃與設(shè)計,涵蓋供應(yīng)鏈到數(shù)字農(nóng)業(yè)等全產(chǎn)業(yè)鏈管理系統(tǒng)。 2.深入理解業(yè)務(wù)需求,結(jié)合行業(yè)痛點,制定產(chǎn)品發(fā)展戰(zhàn)略,推動平臺功能的持續(xù)優(yōu)化與創(chuàng)新。 …… 7.負責(zé)供應(yīng)鏈金融模塊的設(shè)計與開發(fā),整合產(chǎn)業(yè)鏈的金融需求,提供高效、安全的金融服務(wù)解決方案。 …… 2.10年以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗,5年以上團隊管理經(jīng)驗,有農(nóng)業(yè)科技、供應(yīng)鏈管理科技領(lǐng)域經(jīng)驗者優(yōu)先;具備大型平臺、系統(tǒng)的設(shè)計與開發(fā)經(jīng)驗或供應(yīng)鏈管理系統(tǒng)者優(yōu)先。
1、主持財務(wù)部日常財務(wù)、會計、稅務(wù)管理工作; 2、制定月度/年度預(yù)算編制,并監(jiān)督執(zhí)行; 3、負責(zé)統(tǒng)籌公司的融資管理工作,協(xié)助制定并完善財務(wù)融資與收銀的管理制度,并優(yōu)化操作流程,進行有效的內(nèi)部控制; 4、負責(zé)公司的稅務(wù)籌劃及管理; 5、負責(zé)公司內(nèi)控管理; 6、根據(jù)公司關(guān)鍵財務(wù)指標分析,為管理層提供財務(wù)建議與決策依據(jù),為業(yè)務(wù)部門提供財務(wù)數(shù)據(jù)分析和財務(wù)專業(yè)意見支持。 任職要求: 1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,財務(wù)、審計、稅務(wù)等相關(guān)專業(yè),擁有中級會計、稅務(wù)師及以上職稱; 2、有醫(yī)療行業(yè)單位工作經(jīng)驗優(yōu)先; 3、有融資經(jīng)驗優(yōu)先; 4、具備較強的執(zhí)行力、溝通能力和團隊合作精神,能適應(yīng)較高的工作壓力...

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南寧供應(yīng)鏈專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:4K
  • 2%
    2K
  • 21.6%
    3K
  • 31.4%
    4K
  • 21.6%
    5K
  • 15.7%
    6K-8K
  • 3.9%
    8K-1W
  • 3.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    94.1%
  • 大專
    5.9%
南寧供應(yīng)鏈專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占94.1%,大專占5.9%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    94.1%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    5.9%
南寧供應(yīng)鏈專員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占94.1%,應(yīng)屆畢業(yè)生占5.9%。
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