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南寧管理招聘

共找到 2000條 南寧 管理 招聘 職位。好工作,上桂聘

人事行政主管

4000-5000元
南寧-武鳴區(qū) 1人
2024-11-22
1.負責執(zhí)行新員工入職培訓工作,協(xié)助部門培訓執(zhí)行,監(jiān)督培訓實施,做好培訓記錄等;
2.負責招聘、人員初選、預約面試,入職、轉正、離職等相關手續(xù)辦理;
3.負責員工日??记?、異動、加班、出差情況統(tǒng)計,協(xié)助財務完成薪資核算,協(xié)助各部門領導完成績效實施、監(jiān)督及管理等;
4.完成工作規(guī)范、薪酬、福利等制度完善,組織新擬定制度的審核工作,監(jiān)督員工工作執(zhí)行,保障公司按制度條例運作;
5.負責公司員工檔案管理、勞動合同的簽訂、勞動關系維護、各類勞動糾紛處理及各部門員工協(xié)調等工作;
6.負責意外險、社保、醫(yī)保及非全日制工傷保險管理,處理工傷事故,辦理相關手續(xù)。
7.負責公司團建活動、年會活動方案的起草、籌備、組織實施、記錄等;
8.負責工分制周檢、公司周例會、月度公司會議等公司級會議的通知、組織、記錄和跟進;
9.公眾號維護管理與發(fā)文、宣傳;網址網頁管理與升級更新;抖音運營與管理;
10.完成領導交辦的各項工作任務。
任職資格:
1.人力資源管理、行政管理相關專業(yè),大專及以上學歷;
2.兩年以上人力資源、行政工作經驗;
3.熟悉人力資源管理模塊、勞動法等方面的知識;;
4.熟悉商務禮儀、政務接待工作;
5.熟練操作Word、Excel、PowerPoint等辦公軟件
6.具備優(yōu)秀的品行和職業(yè)素質,強烈的敬業(yè)精神與責任感,工作原則性、抗壓能力強;
接受過績效管理、人力資源管理等課程培訓者優(yōu)先。
2024-11-22
餐飲店長的具體工作內容包括但不限于:
1.全面負責公司餐飲店的日常經營管理工作,包括但不限于營業(yè)額提升、顧客滿意度、質量控制、成本管控等方面。
2.負責統(tǒng)計店面的所有收支賬,與公司會計人員復核;
3.負責盤點店面經營狀況,按公司要求,每月匯總統(tǒng)計各項成本報表,進行盈虧分析。
4.執(zhí)行公司的規(guī)章制度及行政命令,完成公司的各項任務和經營指標。
5.及時準確地向公司反映經營中遇到的各種問題,提出合理化建議,協(xié)助公司改進經營管理。
要求:
1.有3-5年相關工作經驗;
2.性格活潑開朗,具備良好的溝通能力和組織協(xié)調能力,能有效管理和解決門店運營中可能出現(xiàn)的問題和挑戰(zhàn)。
2024-11-22
崗位職責:
1、做好生產部的全盤管理工作,包括生產管理、人員管理等并及時向領導匯報;
2、制定生產部的年度及月度工作計劃,并做好計劃執(zhí)行及監(jiān)督管理相關工作;
3、負責指導動物飼養(yǎng)管理及獸醫(yī)管理相關工作。
4、負責本部門的工作資料收集整理及數據統(tǒng)計分析。
5、領導安排的其他工作。
任職資格:
1、大專以上學歷,醫(yī)學、動物學醫(yī)學等相關專業(yè);
2、有獸醫(yī)師從業(yè)資格證,具有獸醫(yī)及實驗動物飼養(yǎng)管理等工作經驗優(yōu)先;
3、有較強的組織管理能力和職業(yè)道德、執(zhí)行力強、溝通協(xié)調能力強、有良好的團隊合作能力;
4、有一定的管理經驗及管理技巧,具有較強的學習能力和抗壓能力。

安全員

4000-6000元
2024-11-22
1、大專以上學歷。 2、必須持有安全員C證。
2024-11-22
人事部
1、崗位要求:25-55歲,普通保安160以上,形象崗身高170以上,身體健康,精神好; 2、工作內容:活動護衛(wèi),秩序維護,站崗,門衛(wèi),形象崗,坐崗,車輛管理,登記查驗等。
2024-11-22
馮女士
森林資源規(guī)劃設計調查、林業(yè)規(guī)劃設計、林業(yè)評估; 2.林業(yè)工程作業(yè)設計、林地征占可行性設計工作(包括編制表格、報告、繪制圖紙); 3.野生動植物、荒漠化土地調查監(jiān)測和評價; 4.熟悉ArcGis制圖及管理數據
2024-11-22
南寧市大學東路89號
全日制本科及以上學歷,碩士研究生優(yōu)先; 2、法學類、經濟學類、社會學類、工商管理類、管理科學與工程類、電氣類、自動化類、電子信息類、計算機類等相關專業(yè); 3、具有較強的責任心,良好的溝通協(xié)調、組織管理和文字表達能力
2024-11-22
崗位要求: 1.持有注冊監(jiān)理工程師證及中級以上職稱; 2.年齡60歲至62歲,已辦理退休手續(xù),有退休證; 3.具備監(jiān)理工作經驗; 4.身體健康,無重大疾病、手術史。
2024-11-22
王女士
負責制訂廚房的各種工作計劃; 4、對廚房的出品、質量和食品成本承擔重要的責任; 5、保持對廚房范圍的巡視,對下屬員工進行督導,及時解決現(xiàn)場發(fā)生的問題,幫助下屬提高工作能力; 6、督導廚房各分部主廚對食品原料的管理 …… 高中以上學歷,身體健康、精力充沛,二年以上廚師長工作經驗; 2、具有強烈的責任心,勇于開拓和創(chuàng)新,作風干練; 3、擁有較高的烹飪技術,了解和熟悉食品材料的產地、規(guī)格、質量、一般進貨價 4、對成本控制管理
2024-11-22
鄧女士
中間驗收、竣工驗收等工程資料的填寫、報送及審批,跟進項目人員試塊取樣、送檢等工作,資料與工程進度同步,保證資料的真實性、完整性、有效性; 2、負責工程資料的編制、歸檔、移交; 3、負責工程資料、圖紙的管理 …… ,工程文件的處理; 4、負責按工程進度將工程資料、竣工資料、管理記錄等歸類管理;嚴格按照公司流程,完成相應節(jié)點的全部資料,工程竣工后,負責將文件資料、工程資料立卷,按時移交公司。 …… 崗位要求: 1、大專以上學歷,工程類相關專業(yè),3年以上工程資料管理相關工作經驗,熟悉市政道路、排水施工全過程資料編制、整理; 2、熟悉建筑工程資料管理規(guī)程; 3、責任心強,有較強的溝通協(xié)調能力。
2024-11-22
崗位要求: 1、大專以上學歷,有較好的溝通協(xié)作能力、能吃苦耐勞。 2、適應力、抗壓力強、工作細致,責任感強,良好的溝通能力、團隊精神。 工作內容: 1、根據客戶訂單在財務軟件開單; 2、每天導出最新庫存發(fā)給相關人員,準確統(tǒng)計每天銷售數據; 3、負責銀行查款、錄款; 4、每月與客戶往來對賬,根據客戶要求開具發(fā)票。
一、任職要求: 1、大專及以上學歷,有電商推廣、業(yè)務推廣、平臺資源、活動策劃等工作經驗優(yōu)先; 2、1年以上電子商務/商城管理平臺運營、社區(qū)活動推廣相關工作經驗; 3、具備較好的數據分析能力,思維敏捷 …… 二、工作職責: 1、負責社區(qū)線上平臺/小程序搭建及日常經營、管理、營銷、推廣等運營; 2、對社區(qū)線上平臺/小程序銷量等信息作出分析匯總,制定并實施整改提升方案; 3、根據社區(qū)線上平臺總體市場戰(zhàn)略及產品特點
一、工作職責: 1、管理項目物業(yè)客服人員,能對客服人員進行工作指導、培訓等工作; 2、協(xié)助項目經理制定和完善客戶服務管理的各項管理制度,對區(qū)域客戶助理的工作崗位、職責進行合理安排和制定,不斷提出合理化建議
2024-11-22
南寧市良慶區(qū)亮嶺一街5號
崗位職責: 1、準確記錄豬群、物料當天發(fā)生的各種數據; 2、做好日報表、周報表、月報表統(tǒng)計; 3、做好統(tǒng)計報表和豬群檔案的歸檔管理工作; 4、隨時向領導提供準確的數據資料; 5、豬場內物資進出管理
2024-11-22
職責描述: 1.負責猴場動物的疾病診斷和治療 2.負責猴場動物病理解剖分析 3.負責猴場動物疾病防控及防疫 4.負責治療室藥品及衛(wèi)生管理 5.配合上級其他安排 任職要求: 1.大專以上學歷
2024-11-22
一、崗位職責: 1.負責校園安全防范工作;負責學生宿舍紀律、衛(wèi)生的管理; 2.維護學校的正常教育教學秩序,確保學校師生人身及財產安全。

預結算員

3000-6000元
2024-11-22
吳經理
4、負責審查施工圖紙,參加圖紙會審和技術交底,依據其記錄進行預算調整; 5、負責計算各工程的變更工程量及造價,進行變更方案及經濟簽證單的審核工作; 6、能夠熟悉掌握國家的法律法規(guī)及有關工程造價的管理規(guī)定

電氣工程師

6000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-東盟財經廣場 3人 電力 電氣
2024-11-22
小杜
1、試用期一個月,購買社保; 2、正常雙休,執(zhí)行國家法定假期; 3、工作地點在南寧; 4、配電工程現(xiàn)場管理,培養(yǎng)方向為項目經理。 5、要求有駕照C證,電氣相關專業(yè),有工地工作經驗優(yōu)先考慮。

客服主管

4000-5000元
南寧-青秀區(qū)-陽光100上東國際 1人
2024-11-22
督促、收取物業(yè)管理費用(水、電等費用),進行空置房的統(tǒng)計,與財務核對收繳情況; 6、負責維護客戶關系,處理客戶投訴、咨詢、建議等,并做相關記錄,并跟進處理;對重大投訴及時上報上級;做好一戶一檔的建立與管理
2024-11-22
鐘承昆
崗位職責: 1、負責公司化肥類產品銷售及推廣; 2、老客戶的維護拜訪、新客戶開發(fā)、新產品推廣等工作; 3、負責區(qū)域內市場信息的收集; 4、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。
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南寧 招聘招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:4K
  • 6%
    2K
  • 30.9%
    3K
  • 31.2%
    4K
  • 16.9%
    5K
  • 10.6%
    6K-8K
  • 3.3%
    8K-1W
  • 1%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    91.1%
  • 初中
    0.7%
  • 高中
    2%
  • 中專
    1.3%
  • 大專
    4.3%
  • 本科
    0.7%
南寧招聘招聘需要什么學歷?不限學歷占91.1%,初中占0.7%,高中占2%,中專占1.3%,大專占4.3%,本科占0.7%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    94.7%
  • 應屆畢業(yè)生
    0.3%
  • 1-3年
    4.6%
  • 3-5年
    0.3%
南寧招聘招聘需要什么經驗?不限經驗占94.7%,應屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占4.6%,3-5年占0.3%。

南寧 招聘百科

...崗位職責
1.分析公司人力資源需求,參與制定招聘計劃并負責實施招聘工作;
2.建立和維護招聘渠道,制定招聘預算,并分析、評估招聘效果;
3.完善招聘制度、體系及流程;
4.組織工作分析,完成職位說明書;
5.建立核心后備人才選拔方案和人才儲備機制。
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