1.分析公司人力資源需求,參與制定招聘計劃并負(fù)責(zé)實施招聘工作;
2.建立和維護(hù)招聘渠道,制定招聘預(yù)算,并分析、評估招聘效果;
3.完善招聘制度、體系及流程;
4.組織工作分析,完成職位說明書;
5.建立核心后備人才選拔方案和人才儲備機(jī)制。
南寧管理招聘
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2000條
南寧 管理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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團(tuán)隊運(yùn)營助理(管理方向+五險+無責(zé)底薪)
6000-8000元2024-11-21崗位職責(zé):
1.前期學(xué)習(xí)運(yùn)營公司基層市場的產(chǎn)品推廣與銷售;根據(jù)公司的規(guī)劃,開拓新市場、維護(hù)老客戶資源;
2.中期負(fù)責(zé)建設(shè)及管理團(tuán)隊,規(guī)劃運(yùn)營市場;協(xié)助經(jīng)理完成公司及團(tuán)隊既定銷售目標(biāo)任務(wù)
3.后期負(fù)責(zé)獨(dú)立銷售部門或分公司的獨(dú)立經(jīng)營及管理相關(guān)事務(wù)。
任職要求 :
1.性別、籍貫不限,年齡20-35歲,大專及以上學(xué)歷;
2.有無工作經(jīng)驗均可;性格樂觀開朗,熱愛銷售行業(yè),有創(chuàng)業(yè)夢想;
3.良好的工作態(tài)度和責(zé)任心,有一定的表達(dá)、溝通、協(xié)調(diào)等綜合素質(zhì);
4.有志向從事挑戰(zhàn)性工作,具較好的人生職業(yè)生涯規(guī)劃,端正的目標(biāo)計劃和吃苦耐勞精神。
5.有良好的人際交往及團(tuán)隊協(xié)調(diào)能力。
6.有市場營銷和管理經(jīng)驗者優(yōu)先,待遇從優(yōu)。
7.請求職者前來應(yīng)聘和上班時形象專業(yè)、著正裝
注:
非電商、非新媒體、非文職類;
非電商、非新媒體、非文職類;
非電商、非新媒體、非文職類。
重要事情說三遍 !!!
【我們將為您提供】
試用期2個月
1、薪資結(jié)構(gòu):底薪3500+個人績效獎金1000+團(tuán)隊績效提成+團(tuán)隊管理獎金(平均月薪6000元以上且上不封頂);
2、豐厚福利:全勤獎+優(yōu)秀員工獎+節(jié)日福利+生日關(guān)懷+員工季度旅游+帶薪培訓(xùn)+年終獎
3、晉升:公開透明的晉升空間(管理層均由內(nèi)部競聘產(chǎn)生)(縱向:職業(yè)發(fā)展方向;銷售——主管——部門經(jīng)理——總經(jīng)理)
4、專業(yè)化系統(tǒng)化培訓(xùn):業(yè)績優(yōu)秀人員會送到總部培訓(xùn)學(xué)習(xí)。!
5、新員工培養(yǎng)期:由公司分部高級銷售經(jīng)驗主管直接負(fù)責(zé),一對一手把手教導(dǎo)可幫助新人迅速成長!
6、精英文化:不限定成長時間,能力突出可快速提升!
7、培訓(xùn):公司提供免費(fèi)系統(tǒng)專業(yè)完善的培訓(xùn),助您全面提升個人能力!
8、資源共享、團(tuán)隊作戰(zhàn):公司資源共享平臺,“黃金搭檔”助你快速成長
地址:南寧市江南區(qū)亭洪路48-1號江南萬達(dá)廣場A2棟1206室 -
團(tuán)隊運(yùn)營助理(管理方向+免費(fèi)培訓(xùn)+五險)
5000-8000元2024-11-21公司直招,不收取任何費(fèi)用!
崗位職責(zé):
1.協(xié)助運(yùn)營主管、經(jīng)理完成團(tuán)隊的運(yùn)營和公司的運(yùn)營管理工作;
2.負(fù)責(zé)團(tuán)隊數(shù)據(jù)的統(tǒng)計和分析,制定團(tuán)隊計劃和目標(biāo)并協(xié)助達(dá)成,組織策劃團(tuán)隊活動;
3.負(fù)責(zé)客戶檔案的管理,協(xié)助運(yùn)營管理人員做好新進(jìn)員工的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn);
4.跟團(tuán)隊成員建立良好關(guān)系,協(xié)調(diào)處理團(tuán)隊成員關(guān)系問題,完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。
注意:
1.此崗位非新媒體運(yùn)營!非電商運(yùn)營!非文職類!
2.此崗位非新媒體運(yùn)營!非電商運(yùn)營!非文職類!
3.此崗位非新媒體運(yùn)營!非電商運(yùn)營!非文職類!
重要事情講三遍!
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷;
2、積極主動、自信、充滿活力、具有團(tuán)隊合作精神及出色的溝通、表達(dá)能力;
3、目標(biāo)明確而堅定、工作勤奮、抗壓能力強(qiáng);
4、能夠自我激勵具備良好影響與說服能力、良好的學(xué)習(xí)能力和分析判斷能力.
5、形象氣質(zhì)佳,聲音甜美,身高158cm以上。
6、能吃苦耐勞,思想積極正面,對自己的工作有決策權(quán)。
7、表現(xiàn)優(yōu)秀者可晉升為運(yùn)營主管與運(yùn)營經(jīng)理,負(fù)責(zé)分公司的運(yùn)營與管理
薪資待遇:
試用期2個月,底薪3000+個人績效獎1000+團(tuán)隊運(yùn)營管理獎金+每年國內(nèi)國外旅游+生日福利(綜合薪資5000-8000)
1.公司提供免費(fèi)培訓(xùn),一對一師徒制教導(dǎo),表現(xiàn)優(yōu)異者可提前轉(zhuǎn)正,帶薪年假
2.公司提供免費(fèi)的系統(tǒng)化市場及管理培訓(xùn)。
3.表現(xiàn)優(yōu)秀者每年可享受國內(nèi)1-2次的國內(nèi)及國外旅游度假。
4.公司擁有完善晉升機(jī)制,表現(xiàn)優(yōu)秀者公司提供廣闊發(fā)展平臺。 -
市場拓展員(無責(zé)底薪+住房補(bǔ)貼)
6000-8000元2024-11-21崗位說明:
1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品市場銷售及推廣;
2.開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;
3.根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標(biāo);
4.負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;
5.負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);
6.管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。
工作要求:
1、無專業(yè)限制。
2、年齡35歲以下,有銷售管理經(jīng)驗優(yōu)先,優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可。
3、形象專業(yè)、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、態(tài)度端正、對銷售管理工作感興趣、有熱情。
4、有上進(jìn)心和事業(yè)心,有較強(qiáng)的團(tuán)隊合作精神。
5、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣。
6、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標(biāo)。
7、請求職者前來應(yīng)聘和上班時形象專業(yè)、著正裝
【我們將為您提供】
【我們將為您提供】
1、薪資結(jié)構(gòu):底薪3500+績效獎金1000+補(bǔ)貼+分紅+高提成(平均月薪6000元以上且上不封頂);
2、豐厚福利:全勤獎+優(yōu)秀員工獎+節(jié)日福利+生日關(guān)懷+員工季度旅游+帶薪培訓(xùn)+年終獎
3、晉升:公開透明的晉升空間(管理層均由內(nèi)部競聘產(chǎn)生)(縱向:職業(yè)發(fā)展方向;銷售——主管——部門經(jīng)理——總經(jīng)理)
4、專業(yè)化系統(tǒng)化培訓(xùn):業(yè)績優(yōu)秀人員會送到總部培訓(xùn)學(xué)習(xí)。!
5、新員工培養(yǎng)期:由公司分部高級銷售經(jīng)驗主管直接負(fù)責(zé),可幫助新人迅速成長!
6、精英文化:不限定成長時間,能力突出可快速提升!
7、培訓(xùn):公司提供免費(fèi)系統(tǒng)專業(yè)完善的培訓(xùn),助您全面提升個人能力!
8、資源共享、團(tuán)隊作戰(zhàn):公司資源共享平臺,“黃金搭檔”助你快速成長
地址:南寧市江南區(qū)亭洪路48-1號江南萬達(dá)廣場A3棟1025室 -
管培生(免費(fèi)培訓(xùn)+住房補(bǔ)貼+無責(zé)底薪)
5000-7000元2024-11-212.前期1-3個月負(fù)責(zé)熟悉市場業(yè)務(wù),提升個人綜合能力,待能力提升開始負(fù)責(zé)團(tuán)隊的運(yùn)營和管理, 3.協(xié)助經(jīng)理培養(yǎng)優(yōu)秀的骨干 4.前期熟悉公司的業(yè)務(wù)流程及企業(yè)文化——>學(xué)習(xí)人事管理——>學(xué)習(xí)行政管理——> …… 學(xué)習(xí)經(jīng)營運(yùn)作管理 崗位要求:愿意從基層業(yè)務(wù)做起,想全面提升自己者均可(歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆生) (1)大學(xué)??埔陨蠈W(xué)歷 (2)具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力; (3)具備較強(qiáng)的責(zé)任心、結(jié)果導(dǎo)向明顯,能承受一定的工作壓力 …… 福利待遇: 【我們將為您提供】 試用期2個月 1、薪資結(jié)構(gòu):底薪3500+績效獎金1000+高額提成+團(tuán)隊管理獎金(平均月薪6000元以上且上不封頂); 2、豐厚福利:全勤獎+優(yōu)秀員工獎+節(jié)日福利 -
線下拓展運(yùn)營(住房補(bǔ)貼+無責(zé)底薪)
5000-9000元2024-11-212.負(fù)責(zé)指定地區(qū)線下產(chǎn)品的運(yùn)營、宣傳和推廣工作 2.負(fù)責(zé)所在區(qū)域內(nèi)客戶關(guān)系的維護(hù)和管理 3.了解市場情況,反饋真實有效的市場分析數(shù)據(jù) 4.搜集客戶信息,做好產(chǎn)品的售前售后服務(wù)。 -
見習(xí)管理(免費(fèi)培訓(xùn)+無責(zé)底薪+住房補(bǔ)貼)
6000-12000元2024-11-21公司直招,不收取任何費(fèi)用 崗位職責(zé): 1.前期1-3個月時間需要熟悉了解公司業(yè)務(wù)板塊 2.具備一定溝通能力,協(xié)調(diào)能力,抗壓能力后學(xué)習(xí)團(tuán)隊運(yùn)營管理相關(guān)事宜 3.具備獨(dú)立管理團(tuán)隊能力,開始學(xué)習(xí)關(guān)于公司經(jīng)營管理相關(guān)事宜 -
輪崗實習(xí)生(免費(fèi)培訓(xùn)上崗+無責(zé)任底薪)
4000-6000元2024-11-21輪崗實習(xí)運(yùn)營旨在培養(yǎng)一批在運(yùn)營團(tuán)隊方面的中高層管理的核心骨干人才,以支持公司業(yè)務(wù)的快速發(fā)展。 …… 崗位職位: 1、實習(xí)生將在崗接受完整的市場、運(yùn)營、人事的綜合管理技能的培訓(xùn); 2、實習(xí)主要以課程培訓(xùn)、在職實踐、項目研討、資深管理層指導(dǎo)等形式展開; 3、各階段接觸的工作各不相同,視個人能力而定 …… 任職要求: 1.應(yīng)屆畢業(yè)生、營銷、管理專業(yè)優(yōu)先 2.熱情、主動、吃苦耐勞、責(zé)任心,性格外向,善于交際,對待新事物又較強(qiáng)的接受和學(xué)習(xí)能力。 3.善于學(xué)習(xí)、勤于思考、動手能力強(qiáng)。 …… 3000+個人績效獎金1000+提成+房補(bǔ)+交通補(bǔ)貼+通訊補(bǔ)貼,綜合收入6000-8000+ 2.公司提供免費(fèi)培訓(xùn),一對一師徒制教導(dǎo),表現(xiàn)優(yōu)異者可提前轉(zhuǎn)正,帶薪年假 3.公司提供免費(fèi)的系統(tǒng)化銷售及管理培訓(xùn) -
輪崗實習(xí)生(無責(zé)底薪+住房補(bǔ)貼)
6000-8000元2024-11-21輪崗實習(xí)運(yùn)營旨在培養(yǎng)一批在運(yùn)營團(tuán)隊方面的中高層管理的核心骨干人才,以支持公司業(yè)務(wù)的快速發(fā)展。 …… 崗位職位: 1、實習(xí)生將在崗接受完整的市場、運(yùn)營、人事的綜合管理技能的培訓(xùn); 2、實習(xí)主要以課程培訓(xùn)、在職實踐、項目研討、資深管理層指導(dǎo)等形式展開; 3、各階段接觸的工作各不相同,視個人能力而定 …… 任職要求: 1.應(yīng)屆畢業(yè)生、營銷、管理專業(yè)優(yōu)先 2.熱情、主動、吃苦耐勞、責(zé)任心,性格外向,善于交際,對待新事物又較強(qiáng)的接受和學(xué)習(xí)能力。 3.善于學(xué)習(xí)、勤于思考、動手能力強(qiáng)。 …… 薪資待遇: 【我們將為您提供】 1、薪資結(jié)構(gòu):底薪3000+績效獎金1000+團(tuán)隊管理獎金+提成+補(bǔ)貼+活動獎金(平均月薪6000元以上且上不封頂); 2、豐厚福利:全勤獎+優(yōu)秀員工獎+節(jié)日福利+ -
運(yùn)營助理(管理方向+無責(zé)底薪)
6000-8000元2024-11-211.學(xué)習(xí)運(yùn)營管理團(tuán)隊 2.協(xié)助主管解決團(tuán)隊問題, 3.協(xié)調(diào)維護(hù)團(tuán)隊關(guān)系。 4.此崗位非文職類崗、而是綜合類崗位。 …… 表現(xiàn)優(yōu)秀者如通過考核可獲得晉升運(yùn)營主管 可以負(fù)責(zé)團(tuán)隊運(yùn)營管理或負(fù)責(zé)分公司的運(yùn)營 如:柳州分公司、桂林分公司、南寧分公司的運(yùn)營等 待遇:底薪3500+個人績效獎1000+團(tuán)隊管理獎金+提成十國內(nèi)外旅游 -
銷售專員(無責(zé)底薪+住房補(bǔ)貼)
6000-12000元2024-11-215,請求職者前來應(yīng)聘和上班時形象專業(yè)、著正裝 薪資待遇: 【我們將為您提供】 1、薪資結(jié)構(gòu):底薪3500元+個人績效獎金1000+團(tuán)隊管理獎金(平均月薪6000元以上且上不封頂); 2、豐厚福利 -
項目運(yùn)營(免費(fèi)培訓(xùn)上崗+五險+無責(zé)任底)
5000-10000元2024-11-21崗位職責(zé): 1、協(xié)助項目主管進(jìn)行品牌業(yè)務(wù)推進(jìn)和部門管理工作; 2、包含產(chǎn)品宣傳推廣、營銷策劃、視覺呈現(xiàn)、客戶服務(wù)等各方面的推進(jìn)工作 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的運(yùn)營推廣和宣傳活動,維護(hù)客戶關(guān)系提供后期服務(wù)管理 -
銀行電催客服
4000-5000元2024-11-21崗位要求: 男女不限、年齡:20-38歲 熟練電腦操作基本流程、 良好的溝通能力、邏輯思維清晰、反應(yīng)靈敏、工作態(tài)度積極進(jìn)取、具有良好的團(tuán)隊合作意識,服從管理安排、 有信用卡催收、客服經(jīng)驗、銷售、電銷等相關(guān)的電話業(yè)務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先錄用 -
兼職銷售(高福利時間自由)
6000-8000元2024-11-21潘先生根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標(biāo); 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析; 5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù); 6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃 -
產(chǎn)品采購崗
4000-8000元2024-11-21喻新征1.年齡35周歲及以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,并取得相應(yīng)學(xué)位證書,旅游管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.三年以上國內(nèi)、國際機(jī)票運(yùn)營經(jīng)驗,能熟練操作航信黑屏系統(tǒng),有商旅平臺運(yùn)營經(jīng)驗優(yōu)先; 3.熟悉國內(nèi) -
研學(xué)產(chǎn)品專員
4000-5000元2024-11-21南寧市青秀區(qū)南寧國際旅游中心實施研學(xué)產(chǎn)品的管理、開發(fā)、質(zhì)量保證過程,確保產(chǎn)品在市場的競爭力。 3. 負(fù)責(zé)行業(yè)內(nèi)運(yùn)營產(chǎn)品信息收集,發(fā)掘產(chǎn)品商機(jī),分析市場需求,主導(dǎo)產(chǎn)品進(jìn)度,整合各級資源,負(fù)責(zé)產(chǎn)品落地。 -
農(nóng)業(yè)技術(shù)經(jīng)理(農(nóng)藝師)
10000-15000元2024-11-212、管理技術(shù)團(tuán)隊,帶領(lǐng)團(tuán)隊完成任務(wù),監(jiān)督和指導(dǎo)下屬工作。 3、根據(jù)種植情況設(shè)計技術(shù)方案并督導(dǎo)實施。組織種植人員作相關(guān)技能培訓(xùn)。 4、負(fù)責(zé)與主要客戶溝通交流,達(dá)成更好合作。 -
農(nóng)資銷售代表(農(nóng)藝師)
6000-8000元2024-11-213、為農(nóng)場或種植戶解決種植過程中植保、營養(yǎng)等全程管理問題。 4、老客戶維護(hù),新客戶開發(fā)。 5、及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報工作,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 -
農(nóng)場副場長
6000-10000元2024-11-212,熟悉各類農(nóng)作物種植等相關(guān)流程,具備豐富的農(nóng)作物種植管理經(jīng)歷和經(jīng)驗,具備較強(qiáng)的農(nóng)業(yè)技術(shù)技能,能對農(nóng)場農(nóng)作物生產(chǎn)過程和種植技術(shù)系統(tǒng)進(jìn)行全面管理。 -
農(nóng)場場長
8000-12000元2024-11-212,熟悉各類農(nóng)作物種植等相關(guān)流程,具備豐富的農(nóng)作物種植管理經(jīng)歷和經(jīng)驗,具備較強(qiáng)的農(nóng)業(yè)技術(shù)技能,能對農(nóng)場農(nóng)作物生產(chǎn)過程和種植技術(shù)系統(tǒng)進(jìn)行全面管理。 -
淀粉廠廠長
10000-18000元2024-11-211,淀粉廠籌建和運(yùn)營管理。 2,生產(chǎn)紅薯/木薯/玉米/土豆淀粉。
南寧相關(guān)熱門崗位
招聘管理招聘專員招聘主管招聘經(jīng)理管理安全管理it管理保險管理公司管理團(tuán)隊管理管理團(tuán)隊培訓(xùn)管理客戶管理計劃管理流程管理業(yè)務(wù)管理管理服務(wù)產(chǎn)品管理運(yùn)營管理人員管理銷售團(tuán)隊管理信息安全管理需求管理質(zhì)量安全管理工程管理營銷管理現(xiàn)場管理現(xiàn)場管理管理團(tuán)隊運(yùn)營管理平臺管理綜合管理資料管理區(qū)域管理渠道管理項目工程管理企業(yè)管理餐飲管理市場營銷管理項目實施管理績效管理薪酬管理門店管理項目執(zhí)行管理人員it專員實習(xí)生it顧問人才主管(經(jīng)理)經(jīng)理/主管人事專業(yè)經(jīng)理邀約專員行政專員高端專家人事主管/人事專員人事經(jīng)理/hrbp人事hrhr人事人力資源專員/人力資源助理行政人事經(jīng)理/總監(jiān)主管/人事主管副經(jīng)理公司專員管理師經(jīng)理/高級經(jīng)理高級經(jīng)理助理/人事助理hr助理
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南寧 招聘招聘工資
¥
4191
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:4K
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6%2K
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30.9%3K
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31.2%4K
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16.9%5K
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10.6%6K-8K
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3.3%8K-1W
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1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷91.1%
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初中0.7%
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高中2%
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中專1.3%
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大專4.3%
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本科0.7%
南寧招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占91.1%,初中占0.7%,高中占2%,中專占1.3%,大專占4.3%,本科占0.7%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗94.7%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.3%
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1-3年4.6%
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3-5年0.3%
南寧招聘招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占94.7%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占4.6%,3-5年占0.3%。