南寧管理團隊招聘
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南寧 管理團隊 招聘
職位。好工作,上桂聘
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運維工程師(網(wǎng)絡)
8000-12000元2024-11-21張小姐1、負責簽約項目的網(wǎng)絡規(guī)劃、優(yōu)化改進和維護等工作,具備較強的網(wǎng)絡排障能力和應急處理能力。
2、負責簽約項目售后運維相關工作,負責防火墻、交換機等網(wǎng)絡設備的運維管理,做好巡檢相關工作及策略配置管理;
3、負責簽約項目的日常運維工作,包括故障處理、割接和變更方案編制、變更執(zhí)行、運維數(shù)據(jù)采集、運維報告編制、客戶培訓服務等工作。
4、熟悉主流品牌網(wǎng)絡設備華為、H3C、思科、銳捷等產(chǎn)品配置;
5、負責對項目執(zhí)行過程中產(chǎn)生的問題解決方案、知識庫進行記錄和歸檔,并定期進行回顧分析,給出分析報告。
任職要求
1、大專及以上學歷,計算機通信相關專業(yè),5年以上互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)網(wǎng)絡建設經(jīng)驗或網(wǎng)絡運維經(jīng)驗;
2、熟悉系統(tǒng)集成項目的實施工作流程和項目運維服務流程;熟悉計算機軟硬件、網(wǎng)絡體系結(jié)構(gòu)、服務器和操作系統(tǒng)、IT設備施工方案及安裝方法,熟練使用MS Office套件word,ppt,visio,project等;
3、熟悉政府采購及招投標流程,具有較強系統(tǒng)集成項目設計、運維方案編寫及匯報能力;
4、良好的客戶需求收集把控、項目管理、計劃組織協(xié)調(diào)溝通、問題分析解決能力,能夠獨立負責中小型的項目管理工作,解決現(xiàn)場問題。
5、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、人際交往能力、能建立和維護良好的內(nèi)外合作關系;
6、具有較強的工作主動性和團隊協(xié)作精神,有責任心、抗壓能力強;
7、 正直誠信、具備實干精神,做事踏實可靠;
8、具有CCIE、HCIE、H3CIE或軟考高項認證者優(yōu)先。 -
裝修項目施工員
4000-5000元2024-11-21覃女士工程施工員崗位職責:
1、 熟悉圖紙設計要求,明確施工歩驟、用料等.
2、 負責施工現(xiàn)場的全方位管理.貫徹“安全第一、預防為主”“的方針確保施工安全,把安全工作貫穿到每個只體環(huán)節(jié)中.做到安全工作日常化、具體化.
3、 加強燃氣有關施工規(guī)范的學習,不斷提高自己的質(zhì)量、安全意識和業(yè)務水平.
4、 嚴格按圖紙設計要求,精心組織施工,對施工變更提出合理的方案.做好隱蔽工程的檢驗記錄,產(chǎn)把安全質(zhì)量關.
5、 做好施工現(xiàn)場材料的進場驗收,杜絕不合格材料的使用,施工中隨工程進展統(tǒng)計實際材料的用量,掌握材料的使用情況.
6、 對施工中出現(xiàn)的不符合設計要求,偷工減料的現(xiàn)象,當場阻止并報告工程部作出處理.
7、 保管收集好圖紙資料,高標準,嚴要求,按質(zhì)按適完成好各頊工作.
8、 做好施工現(xiàn)場的記錄工作,繪制施工的管道走向圖和特殊位置的處理記錄.
9、 完成領導交待的其他工作.
任職要求:
1、專業(yè)知識與技能:建筑、土建專業(yè)等裝飾類相關專業(yè);
2、教育水平:中技/大專
3、年齡要求:25歲以上-45歲以下,2年以上相關工作經(jīng)驗,熱悉建筑專業(yè)
各項規(guī)范、規(guī)程,具有專業(yè)設計能力和豐富的現(xiàn)場處理經(jīng)驗,有裝修經(jīng)驗者優(yōu)先;4、溝通、協(xié)調(diào)能力強,責任感、事業(yè)心強,能吃苦耐勞,身體狀況良好,具有團隊合作精神;
5、語言溝通表達能力好,善于與各隊組溝通交流;
6、月薪范圍:4000-5000+提成,其他
7、項目地點:南寧、北海、廣東 -
貸款直銷團隊經(jīng)理
15000-20000元2024-11-211186572672@qq.com較少出差和外勤 企業(yè)(ToB) 業(yè)務流程管理及優(yōu)化
團隊建設及管理 商務談判能力 企業(yè)服務
5人(含)以上 15人(含)以上 直銷團隊
急招貸款直銷團隊經(jīng)理崗位職責:
1、負責直銷團隊的搭建、培訓工作;
2、帶領所負責團隊完成公司規(guī)定的銷售業(yè)績指標;
3、負責制定銷售內(nèi)部管理體系,包括薪酬體系、獎勵機制等
競爭策略,并推動團隊戰(zhàn)斗力的顯著提升;
4、負責輔導激勵團隊員工,不斷提升用戶滿意度及員工業(yè)務
水平,提升公司品牌形象;
5、根據(jù)客戶及市場需求,提出新的營銷思路和建議,并落實
執(zhí)行;
任職資格:
1、1年以上直銷團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先;
2、目標感強,有快速組建團隊并帶領團隊達成公司業(yè)績目標的經(jīng)驗;
3、良好的抗壓性,激情、溝通協(xié)作能力;
福利待遇:
底薪5000-20000,加10-30%提成 -
外教英文客服
10000-15000元2024-11-21徐老師崗位職責: 1.對學員的學習全過程予以專業(yè)指導、監(jiān)督、答疑,確保學員完成學習目標; 2.定期跟班做課堂觀摩,了解班級學員學習情況并做好記錄,及時進行課程反饋,提升客戶滿意度; 3.負責學員課程管理 …… 2、英語口語聽說熟練,可與外籍同事流暢溝通; 3、熱愛教育行業(yè),能在多元化文化環(huán)境下工作; 4、有愛心、責任心,應變能力、服務意識強,具有團隊合作精神。 …… 季度或年度獎金,綜合收入高于同行業(yè)20%及以上; 5、所有員工除享有法定假期外,公司另提供帶薪病假、帶薪家長會假、帶薪考試假等其他帶薪假,同時為員工提供節(jié)假日福利; 6、豐富的培訓(新員工培訓、儲備管理崗培訓 …… 、團隊內(nèi)部幫帶培訓、職業(yè)技能培訓、外部專家培訓),且時有海外學習機會。 -
機電安裝工程項目管理
8000-10000元2024-11-21李毅崗位職責: 1、負責總包項目施工管理,對項目履約、進度、質(zhì)量、成本、安全進行控制; 2、安裝工程項目技術方案的編寫、現(xiàn)場施工的管理及工程進度的跟進; 3、負責協(xié)調(diào)工程施工技術問題,確認設計變更,對工程施工進行協(xié)調(diào) …… 、審核,確保工程按質(zhì)按期完成; 4、負責施工現(xiàn)場管理,合理使用物料、勞動力,控制各工程項目的施工成本; 5、負責工程施工的管理,確保工程進度符合整體進度要求,保證現(xiàn)場施工安全、文明的開展; 6、協(xié)調(diào)相關設計單位 …… 任職資格: 1、大學本科以上學歷,設備安裝等相關專業(yè),具備1年以上現(xiàn)場工作經(jīng)驗; 2、3年以上設備安裝工程管理工作經(jīng)驗,有土建行業(yè)工程管理經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、熟悉國家及地方相關法規(guī)、政策,熟悉設備施安裝工圖 …… 具有較強的技術水平和組織協(xié)調(diào)能力,能夠合理、有效地協(xié)調(diào)各項相關工作,工作嚴謹、認真、細致,責任心強、吃苦耐勞,有團隊合作精神。 5、有機電工程資格證者優(yōu)先。 -
Java高級開發(fā)工程師
8000-12000元2024-11-21張峰5、數(shù)據(jù)管理和維護:管理和維護企業(yè)的數(shù)據(jù)資產(chǎn),包括數(shù)據(jù)倉庫、數(shù)據(jù)字典和數(shù)據(jù)文檔等,確保數(shù)據(jù)的有效性和安全性。 …… 6、團隊協(xié)作和項目管理:與其他團隊成員合作完成數(shù)據(jù)分析項目,負責項目進度、成果交付和溝通等工作。 …… Tomcat、nginx等多種應用和WEB服務器的配置 6.精通Eclipse或idea等開發(fā)工具,熟悉git、svn、maven等; 7.根據(jù)項目實際情況能接受短期出差 8.具有良好的項目交付與團隊協(xié)作能力 -
阿里國際站運營專員
5000-8000元2024-11-21atmel8155@163.com敢于挑戰(zhàn)自我,挑戰(zhàn)高薪,勤奮務實,積極主動,具有良好的團隊合作精神,擁有較高的執(zhí)行力及抗壓能力。 …… 二、具體要求 崗位職責: 1.熟悉阿里巴巴國際站的日常運營,包括但不限于管理櫥窗產(chǎn)品,P4P的營運管理; 2.具備基本市場規(guī)劃及提出運營方案的能力。 …… 3、有較強的吃苦耐勞和團隊協(xié)作精神,有較強自主學習能力。 4、英語四級及以上,有較強的邏輯思維能力;具有2年及以上阿里國際平臺運營經(jīng)驗且從事過建材、電力、電器、能源銷售的優(yōu)先。 -
實驗室負責人
10000-15000元2024-11-21楊女士崗位職責: 1 按要求建立并維護實驗室管理體系,推進實驗室管理的規(guī)范化。 2、負責制訂實驗室人員培訓計劃,組織實施人員學習技術業(yè)務知識,提高檢測水平。 …… 精通食品檢測實驗室相關工作者優(yōu)先考慮; 4、熟練掌握各種分析儀器(GC、GC-MS、AA、LC、LC-MS等)的性能、使用操作及各種分析方法;熟悉國家和地方相關法律、法規(guī)、政策、行業(yè)規(guī)范及技術標準,熟悉化學化工類實驗檢測室日常工作與管理 …… ,掌握測試、試驗技術的發(fā)展方向和動態(tài); 5、具備良好的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力及團隊合作精神,有較強的抗壓能力,堅定不移地推進改革,實施標準化管理; 6、工作細致、思路清晰、有耐心,時間觀念強; 7 -
銷售管理
10000-18000元2024-11-21陸江雪任職要求: 1、大專文憑及以上學歷; 2、五年及以上跨國公司相關行業(yè)工作經(jīng)驗,擁有團隊建設和管理的成功經(jīng)驗; 3、擁有供應鏈或物流行業(yè)市場營銷活動經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 4、 必須擁有豐富的企業(yè)發(fā)展和商業(yè)領域中建立和維護國內(nèi)外客戶關系經(jīng)驗 …… ; 5、較強的人際關系能力,有效的處理多重利益關系; 6、擁有良好的團隊合作精神和溝通技巧。 -
銷售主管
5000-10000元2024-11-21劉女士(一)崗位內(nèi)容 1、協(xié)調(diào)門店事務,解決門店客怨; 2、負責人員管理培訓,帶領團隊完成銷售目標。 -
會展項目經(jīng)理
8000-12000元2024-11-21南寧市青秀區(qū)廣源國際社區(qū)1號樓1單元2202號職位描述 崗位職責: 1、全新展覽項目的籌組,全程把控參與公司展會項目的調(diào)研、策劃和統(tǒng)籌并組織實施; 2、制定展會工作計劃,完成管理任務,實現(xiàn)展會管理目標與運作; 3、制定展會的招展與招商、相關活動及市場推廣計劃 …… ,對自辦展與合作展的效果與營收負責; 4、負責展會項目的全過程管理,包括銷售管理,市場管理,現(xiàn)場運營管理和供應商管理等; 5、制定和實施展會項目管控預算,控制預算成本,監(jiān)督預算執(zhí)行; 6、負責協(xié)調(diào)內(nèi)部團隊與公司各部門之間的運作 …… ; 7、建立客戶、合作伙伴之間良好合作關系; 8、展會相關的付款和合同審核工作; 9、組織展會項目驗收和評審工作; 10、能充分理解客戶需求,組織團隊實現(xiàn)既定目標; 11、定期向分管領導匯報工作 …… 有獨立負責項目管理工作經(jīng)驗,對展會現(xiàn)場具有相當程度的掌控及組織管理能力;有豐富的國內(nèi)、國際展會展覽項目管理經(jīng)驗; 4、具有良好的心里素質(zhì),思維敏捷,反應快、有良好的溝通技巧及服務意識,應變能力強,具有團隊合作精神 -
運營經(jīng)理(市場推廣方向)
10000-15000元2024-11-213.具備較強的文檔撰寫能力、運營管理及數(shù)據(jù)分析能力。 4.有高度的責任心、優(yōu)秀的溝通能力和團隊協(xié)作能力。 -
IOS工程師
10000-20000元2024-11-212.結(jié)合項目規(guī)劃、產(chǎn)品設計的全生命周期,建立技術研發(fā)的全生命周期管理。根據(jù)產(chǎn)品需求、項目管理計劃進行研發(fā)工作。 …… 3.定期對所管理的自主研發(fā)項目、聯(lián)合研發(fā)項目、委外開發(fā)項目等進行技術研究、分析和迭代管理,對“智桂通”移動開放生態(tài)體系的整體平臺架構(gòu)調(diào)優(yōu)等。 …… 4.制定自主研發(fā)項目、聯(lián)合研發(fā)項目、委外開發(fā)項目的研發(fā)計劃管理,對項目交付前、交付中、交付后進行技術可行性、研發(fā)評審,并協(xié)同安全運維等相關小組對系統(tǒng)進行安全加固和迭代優(yōu)化。 …… 2.深入理解IOS SDK中的UI、網(wǎng)絡、數(shù)據(jù)庫、XML/JSON解析等開發(fā)技巧,熟練使用主流第三方框架,深入理解內(nèi)存管理、runtime、runloop、消息機制、多線程等工作機制及實現(xiàn)原理。 …… 8.工作踏實認真,有責任心,求知欲強,有團隊協(xié)作意識。 9.熟悉Android開發(fā),或有開源項目、知名博客者優(yōu)先。 -
電子商務教師
5000-7000元2024-11-2118376708657@163.com崗位職責 1、負責《電商運營管理》、《電子商務數(shù)據(jù)分析》等專業(yè)課程授課; 2、負責指導和帶領學生參加電子商務綜合實訓以及相關專業(yè)競賽; 3、參與電子商務相關專業(yè)的發(fā)展建設; 4、完成學校布置的其他工作 …… 崗位要求: 1、本科及以上學歷,電子商務、國際商務、市場營銷、工商管理、網(wǎng)絡與新媒體等相關專業(yè)畢業(yè); 2、熟悉電子商務平臺運作流程與規(guī)則; 3、具有良好的師德師風和較強的教育教學能力,具有良好的團隊協(xié)作和奉獻精神 -
市場專員(五險一金)
10000-15000元2024-11-21徐老師崗位職責: 1.負責市場活動的策劃、組織和實施工作; 2.負責學校、社區(qū)等機構(gòu)的開發(fā)和合作洽談; 3.負責兼職團隊的招聘、培訓及幫帶管理; 4.定點咨詢工作的開展及監(jiān)督執(zhí)行。 …… 季度或年度獎金,綜合收入高于同行業(yè)20%及以上; 5、所有員工除享有法定假期外,公司另提供帶薪病假、帶薪家長會假、帶薪考試假等其他帶薪假,同時為員工提供節(jié)假日福利; 6、豐富的培訓(新員工培訓、儲備管理崗培訓 …… 、團隊內(nèi)部幫帶培訓、職業(yè)技能培訓、外部專家培訓),且時有海外學習機會; 7、團隊建設活動、企業(yè)文化活動、公益活動,以及其他不定期的企業(yè)活動; 8、轉(zhuǎn)正即有晉升、調(diào)薪機會;公平、公開、平等的職業(yè)晉升機會 -
招標采購員
6000-8000元2024-11-21行政人力部建立和維護良好的供應商關系,定期對供應商進行評估和管理。 9. 跟進采購項目的進度,確保物資按時、按質(zhì)、按量送達。 10. 協(xié)助處理采購合同的簽訂、執(zhí)行和變更等事宜。 11. …… 任職資格: 1.大專及以上學歷,工程管理、供應鏈管理、商務管理等相關專業(yè)。 2.熟悉招標投標法及相關法律法規(guī),具備良好的商務談判技巧,熟練使用辦公軟件和招標采購管理系統(tǒng)。 …… 4.良好的溝通協(xié)調(diào)能力,團隊合作精神,高度的責任心和職業(yè)操守。 工作態(tài)度: 1.主動積極,細致嚴謹,能在壓力下高效工作。 2.持續(xù)學習,適應行業(yè)變化,不斷提升專業(yè)知識和技能。 -
銷售總監(jiān)
10000-15000元2024-11-21孟女士1、有5年以上快消品行業(yè)銷售經(jīng)理工作經(jīng)驗, 2、具有相當?shù)?em>管理和組織領導能力,善于溝通、協(xié)調(diào),專業(yè)的產(chǎn)品策劃、市場研究及整合營銷能力,精通市場營銷管理,熟悉休閑食品行業(yè)的操作。 …… 3、協(xié)助公司領導進行全年銷售預測,制定本部門銷售戰(zhàn)略和計劃; 4、組織建設本部門銷售團隊,完成部門銷售目標; 5、具有良好的運營指標數(shù)據(jù)分析能力及對市場敏銳的觀察和判斷能力,對市場銷售有自己獨特的見解 -
預算部經(jīng)理
15000-20000元2024-11-21彭小姐5、優(yōu)秀的團隊管理、激勵培養(yǎng)下屬的能力。 -
文旅事業(yè)部總裁
30000-50000元2024-11-21崗位職責: 1、負責文旅地產(chǎn)項目的策劃、市場定位、管理咨詢、招商代理,運營管理等工作; 2、負責利用公司平臺:商業(yè)資源(APP、小程序)(電腦端、移動端),建立良好的文旅地產(chǎn)人脈關系,推動公司文旅地產(chǎn)版塊商業(yè)資源整合與項目管理輸出運作 …… ,建立公司完整的文旅版塊策劃定位、規(guī)劃設計、營銷推廣和招商運營管理輸出體系,并具體負責文旅地產(chǎn)、特色小鎮(zhèn)、田園綜合體、農(nóng)業(yè)綜合體、景區(qū)等項目的有效運作與管理輸出; 3、負責所在文旅項目的日常經(jīng)營管理, …… ,并監(jiān)督落實執(zhí)行; 6、負責團隊人員配置、團隊建設、員工培訓、績效考核,提升管理效能和服務水平。 …… 崗位要求: 1、熟悉農(nóng)旅、文旅地產(chǎn)經(jīng)營管理運作流程,具有較強的策劃、規(guī)劃、招商與營運能力; 2、8年以上大型文旅項目產(chǎn)品策劃、市場調(diào)研經(jīng)驗,對市場調(diào)查、功能定位、業(yè)態(tài)規(guī)劃、營銷推廣、招商租賃、運營管理擁有豐富經(jīng)驗 …… 具有商業(yè)地產(chǎn)、文化旅游地產(chǎn)項目3-5年以上完整開發(fā)經(jīng)驗,有項目總經(jīng)理、分管領導、運營總監(jiān)等相關崗位管理經(jīng)驗; 6、擅長農(nóng)旅、文旅項目的資源拓展與整合,對相關行業(yè)具有超前的認識與理解,具備獨立的決策、組織協(xié)調(diào)和團隊 -
學徒/普工/制冷工
4000-5000元2024-11-21黃女士崗位要求: 1、中專及以上學歷,年齡20歲以上; 2、熟悉水電安裝、弱電安裝及日常設備維修維護工作優(yōu)先; 3、服從管理,能吃苦耐勞,責任心強,有良好的團隊協(xié)作精神; 4、具備C1駕駛證,能熟練駕駛汽車
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南寧 團隊經(jīng)理招聘工資
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6981
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薪酬區(qū)間: 2K - 26K,最多人拿:5K,最多人拿:1W以上
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1.1%2K
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4.4%3K
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19.8%4K
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20.9%5K
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15.4%6K-8K
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17.6%8K-1W
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20.9%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷89%
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初中1.1%
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中專2.2%
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大專7.7%
南寧團隊經(jīng)理招聘需要什么學歷?不限學歷占89%,初中占1.1%,中專占2.2%,大專占7.7%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗90.1%
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1-3年9.9%
南寧團隊經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占90.1%,1-3年占9.9%。