南寧武鳴區(qū)后勤招聘
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南寧 武鳴區(qū) 后勤 招聘
職位。好工作,上桂聘
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水電維修主管(五險(xiǎn)5-6K)南寧虎邱
5000-6000元10小時前廣西壯族自治區(qū)南寧市武鳴區(qū)任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷;
2、有較強(qiáng)的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)能力,認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作;
3、有電工證,熟悉施工建設(shè)、水電安裝與維修工作,參與一線維修工作;
4、有2年以上后勤管理經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立工作并進(jìn)行管理,懂管理,具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)管理能力;
5、熟悉后勤管理流程、管理手段和模式以及其他后勤管理專業(yè)技能,善于溝通協(xié)調(diào);
6、參與管理外包項(xiàng)目,有甲乙方溝通經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
薪資范圍:五險(xiǎn),5~6k,月休4天,排休輪休,提供住宿條件,有餐補(bǔ)。 -
維修主管(5-7k南寧虎邱校區(qū))
5000-7000元10小時前廣西壯族自治區(qū)南寧市武鳴區(qū)崗位職責(zé);
主持虎邱校區(qū)后勤維修工作,組織部門人員的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),負(fù)責(zé)科內(nèi)人員的思想政治教育和檢查、考核處室內(nèi)人員各項(xiàng)崗位職責(zé)的履行情況。
1、組織擬定部門內(nèi)各項(xiàng)管理細(xì)則和工作計(jì)劃總結(jié),督促各工作崗位職工高效率、高質(zhì)量地完成各項(xiàng)任務(wù),做到有布置、有檢查、有總結(jié)。
2、負(fù)責(zé)學(xué)校基建和房屋維修、使用、調(diào)整及管理等工作。
3、負(fù)責(zé)組織檢查全校水電供給及排水等管道的實(shí)施情況。
4、負(fù)責(zé)組織對接學(xué)校門面承包協(xié)商、經(jīng)校長批準(zhǔn)后簽約工作與房租費(fèi)的收取及水電表的檢查等工作。
5、負(fù)責(zé)組織有關(guān)人員定期檢查學(xué)校食堂工作情況;組織召開學(xué)生代表會,了解食堂伙食情況。
6、負(fù)責(zé)校園綠化美化建設(shè)與管理工作,負(fù)責(zé)管理醫(yī)務(wù)室,搞好疾病預(yù)防、醫(yī)療、保健等工作。
7、負(fù)責(zé)學(xué)生宿舍安排及調(diào)整工作。
8、負(fù)責(zé)學(xué)校辦公樓、教學(xué)樓、教學(xué)實(shí)訓(xùn)室、實(shí)習(xí)場所及校園內(nèi)的公共區(qū)域的勞動衛(wèi)生管理工作。
9、負(fù)責(zé)維護(hù)好校園網(wǎng)絡(luò)安全,做好網(wǎng)絡(luò)管理工作。
10、負(fù)責(zé)組織管理學(xué)校資產(chǎn)。
11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、大?;蛞陨蠈W(xué)歷;
2、具有較強(qiáng)的組織、計(jì)劃、執(zhí)行、控制和協(xié)調(diào)能力,工作效率高;
3、必須有電工證,熟悉施工建設(shè)、水電安裝與維修;
4、有5年以上后勤維修管理經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立工作并進(jìn)行管理,懂管理,具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)管理能力;
5、熟悉后勤管理流程、管理手段和模式以及其他后勤管理專業(yè)技能;
6、需要參與一線維修工作,愿意輪值夜班。 -
后勤主管(6-8k南寧虎邱校區(qū))
6000-8000元2024-11-12廣西壯族自治區(qū)南寧市武鳴區(qū)崗位職責(zé);
主持總務(wù)處工作,組織全處室人員的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),負(fù)責(zé)科內(nèi)人員的思想政治教育和檢查、考核處室內(nèi)人員各項(xiàng)崗位職責(zé)的履行情況。
1、組織擬定處室內(nèi)各項(xiàng)管理細(xì)則和工作計(jì)劃總結(jié),督促各工作崗位職工高效率、高質(zhì)量地完成各項(xiàng)任務(wù),做到有布置、有檢查、有總結(jié)。
2、負(fù)責(zé)學(xué)校行政、教學(xué)、辦公等部門所需物品的購置、管理與發(fā)放工作。
3、負(fù)責(zé)學(xué)?;ê头课菥S修、使用、調(diào)整及管理等工作。
4、負(fù)責(zé)組織檢查全校水電供給及排水等管道的實(shí)施情況。
5、負(fù)責(zé)組織對接學(xué)校門面承包協(xié)商、經(jīng)校長批準(zhǔn)后簽約工作與房租費(fèi)的收取及水電表的檢查等工作。
6、負(fù)責(zé)組織有關(guān)人員定期檢查學(xué)校食堂工作情況;組織召開學(xué)生代表會,了解食堂伙食情況。
7、負(fù)責(zé)校園綠化美化建設(shè)與管理工作,負(fù)責(zé)管理醫(yī)務(wù)室,搞好疾病預(yù)防、醫(yī)療、保健等工作。
8、負(fù)責(zé)學(xué)生宿舍安排及調(diào)整工作。
9、負(fù)責(zé)學(xué)校辦公樓、教學(xué)樓、教學(xué)實(shí)訓(xùn)室、實(shí)習(xí)場所及校園內(nèi)的公共區(qū)域的勞動衛(wèi)生管理工作。
10、負(fù)責(zé)維護(hù)好校園網(wǎng)絡(luò)安全,做好網(wǎng)絡(luò)管理工作。
11、負(fù)責(zé)組織管理學(xué)校資產(chǎn)。
12、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、大?;蛞陨蠈W(xué)歷;
2、具有較強(qiáng)的組織、計(jì)劃、執(zhí)行、控制和協(xié)調(diào)能力,工作效率高;
*3、有電工證,熟悉施工建設(shè)、水電安裝與維修,能參與一線維修工作;
*4、有5年以上后勤管理經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立工作并進(jìn)行管理,懂管理,具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)管理能力;
5、熟悉后勤管理流程、管理手段和模式以及其他后勤管理專業(yè)技能。
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南寧 后勤招聘工資
¥
3705
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 35K,最多人拿:3K
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14.2%2K
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40.1%3K
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27%4K
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11.8%5K
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5.5%6K-8K
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0.7%8K-1W
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0.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.3%
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大專0.7%
南寧后勤招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.3%,大專占0.7%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99.7%
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5-10年0.3%
南寧后勤招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.7%,5-10年占0.3%。