1.負責(zé)產(chǎn)品IT資源的管理,開發(fā)、測試、部署環(huán)境的建設(shè)、優(yōu)化和維護;
2.負責(zé)產(chǎn)品數(shù)據(jù)庫的設(shè)計、部署、優(yōu)化和管理;
3.設(shè)計系統(tǒng),攻克各種技術(shù)難點,給出合理解決方案;
4.保障產(chǎn)品開發(fā)所涉及IT資源的高可用性和高可擴展性,保障線上系統(tǒng)的正常運營;
5.快速的熟悉公司業(yè)務(wù)和項目,能在較短的時間內(nèi)進入工作狀態(tài),融入團隊;
6、指導(dǎo)并參與程序核心代碼的書寫,組織解決項目開發(fā)過程中的重大技術(shù)問題;
7、對項目開發(fā)流程、項目質(zhì)量和項目開發(fā)進度的規(guī)劃、控制、監(jiān)督和管理;
8、有效帶領(lǐng)技術(shù)團隊,建立并完善公司各項研發(fā)規(guī)范及流程;
南寧環(huán)保工程項目經(jīng)理招聘
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南寧 環(huán)保工程項目經(jīng)理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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項目經(jīng)理(電力、新能源)
7000-10000元2024-11-22覃小姐崗位職責(zé):
1、做好各項工程開工前的準備工作,包括進場項目啟動會、對施工設(shè)計、施工計劃、施工安全相關(guān)的技術(shù)交底工作。
2、負責(zé)提供施工現(xiàn)場所需材料規(guī)格,型號和到場日期,做好現(xiàn)場材料的驗收和管理。 3、負責(zé)做好工程開工的準備工作,初步審定圖紙,施工方案,提出技術(shù)措施和現(xiàn)場施工方案。
4、負責(zé)編制施工組織計劃,報負責(zé)人審核,保證施工順利進行,維護公司的信譽和經(jīng)濟利益,嚴格按照圖紙技術(shù)標準,制定質(zhì)量,安全等方面的措施。如遇到重大質(zhì)量,安全問題及時會同有關(guān)部門進行解決。
5、解決設(shè)計施工圖紙中的相關(guān)專業(yè)技術(shù)問題,組織并參與圖紙會審及施工圖設(shè)計交底工作。 6、督促檢查各施工員、質(zhì)檢員、安全員、班組長對各工序質(zhì)量和安全情況的落實,保證質(zhì)量、安全、消防、環(huán)保文明施工的措施,確保各個工序都處在可控狀態(tài)。
7、負責(zé)組織項目相關(guān)人員每天做好施工日志,施工過程的各種原始記錄,工程領(lǐng)料等,進行核對,整理,收集,保證其完整性,準確性。
任職要求:
1、電力工程施工項目管理5年以上工作經(jīng)驗,經(jīng)歷過多個完整電力施工項目(高壓、特高壓的變電站、轉(zhuǎn)配電、輸電、配電),能獨立履行好項目經(jīng)理的相關(guān)工作,熟練使用各種辦公、工程軟件;
2、有二級建造師機電工程專業(yè)資格證書+安全生產(chǎn)考核B證+職稱證、以及高壓電工證等其他專業(yè)證書;
3、能制定切實可行的工作計劃,具有強烈的成本、效益意識;專業(yè)技術(shù)水平、管理能力強,提高項目部管理人員的工作能力和整體技術(shù)水平;
4、有良好的領(lǐng)導(dǎo)能力、執(zhí)行力、協(xié)調(diào)能力、溝通能力和團隊合作能力;
5、有10KV、35KV、110KV、電力工程項目管理經(jīng)驗;同時具備光伏項目現(xiàn)場管理經(jīng)驗、客戶工程、農(nóng)網(wǎng)項目現(xiàn)場管理優(yōu)先。
約 1 個崗位
南寧相關(guān)熱門崗位
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南寧 項目經(jīng)理/主管招聘工資
¥
7748
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 35K,最多人拿:1W以上
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0.9%2K
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4.1%3K
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10.6%4K
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14.4%5K
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21.9%6K-8K
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19.7%8K-1W
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28.4%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99%
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大專1%
南寧項目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99%,大專占1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98.7%
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1-3年0.9%
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3-5年0.3%
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5-10年0.1%
南寧項目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.7%,1-3年占0.9%,3-5年占0.3%,5-10年占0.1%。