1.接待日常門診、急診等醫(yī)療工作,認(rèn)真檢查患者病情,細(xì)心診斷,正確處方,合理用藥,杜絕誤診;
2.根據(jù)安排做好防病宣傳,普及防病和救護(hù)知識(shí);
3.定期對(duì)醫(yī)務(wù)室的各種醫(yī)療器械消毒、更換;
4.藥品清點(diǎn)檢查,對(duì)過(guò)期藥品及時(shí)清理,確保員工用藥安全。
南寧化驗(yàn)科醫(yī)師招聘
共找到
1條
南寧 化驗(yàn)科醫(yī)師 招聘
職位。好工作,上桂聘
-
內(nèi)科醫(yī)生
8000-15000元2024-11-12崗位職責(zé):
1. 在科主任領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)醫(yī)師指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)病床患者的醫(yī)療工作。擔(dān)任病房、門診、急診和值班工作。
2. 認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,嚴(yán)防醫(yī)療事故。一旦發(fā)生醫(yī)療事故,在應(yīng)急處理的同時(shí),應(yīng)及時(shí)向上級(jí)醫(yī)師、科主任匯報(bào)。
3. 參加科內(nèi)查房,對(duì)所管患者每天至少上午查房一次,下午巡診一次??浦魅巍⑸霞?jí)醫(yī)師查房(巡診)時(shí),應(yīng)詳細(xì)匯報(bào)患者的病情和診療情況。他科會(huì)診時(shí),應(yīng)陪同診視,做好記錄。
4. 詳細(xì)詢問(wèn)病史,對(duì)患者進(jìn)行檢查、診斷、治療,開醫(yī)囑并檢查其執(zhí)行情況。根據(jù)保護(hù)性醫(yī)療制度向患者說(shuō)明病情,并如實(shí)向家屬交待病情。
5. 按規(guī)定時(shí)間完成病歷書寫。病程記錄要及時(shí),應(yīng)能準(zhǔn)確反映病情變化、治療效果、上級(jí)醫(yī)師的查房意見。填寫各種申請(qǐng)單、會(huì)診單等,按時(shí)完成出院記錄。
6. 及時(shí)檢查診療計(jì)劃的落實(shí)情況,掌握各項(xiàng)化驗(yàn)及檢查報(bào)告的匯報(bào)結(jié)果,根據(jù)報(bào)告結(jié)果進(jìn)行相應(yīng)的處理和記錄。
7. 向主治醫(yī)生及時(shí)報(bào)告診斷、治療上的困難及病情變化,提出需要轉(zhuǎn)科或出院的意見。
8. 住院醫(yī)師對(duì)所管患者應(yīng)全面負(fù)責(zé),在下班以前,做好交接班工作。對(duì)危重患者除寫交班本外,必須床頭交接班。
9. 隨時(shí)了解患者的飲食起居和思想情況,征求患者對(duì)醫(yī)療、護(hù)理工作的意見,做好患者思想工作。出院時(shí)應(yīng)向患者或家屬介紹出院后注意事項(xiàng)。
10. 住院醫(yī)師要結(jié)合實(shí)際病例主動(dòng)進(jìn)行學(xué)習(xí),提供對(duì)臨床問(wèn)題的綜合分析能力,積極參加科內(nèi)外的義務(wù)學(xué)習(xí)和學(xué)術(shù)活動(dòng)。
任職資格:
1.本科及以上學(xué)歷,臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)。
3.至少3年以上臨床工作。具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格,熟練本崗位理論知識(shí),具備基本業(yè)務(wù)技能。
4.掌握系統(tǒng)的內(nèi)科學(xué)基礎(chǔ)理論,掌握常見內(nèi)科疾病的臨床癥狀及診斷治療手段,掌握相關(guān)的臨床藥理學(xué)、藥物毒理學(xué)等知識(shí),熟悉與本專業(yè)密切相關(guān)學(xué)科的理論知識(shí)。
約 1 個(gè)崗位
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
南寧 檢驗(yàn)科醫(yī)師招聘工資
¥
5037
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:3K
-
1.9%2K
-
34%3K
-
22.6%4K
-
5.7%5K
-
24.5%6K-8K
-
1.9%8K-1W
-
9.4%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷100%
南寧檢驗(yàn)科醫(yī)師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)100%
南寧檢驗(yàn)科醫(yī)師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。