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南寧it部門經(jīng)理招聘

共找到 166條 南寧 it部門經(jīng)理 招聘 職位。好工作,上桂聘
注:該崗位優(yōu)先安排往廣東分公司,有意者請投遞簡歷。
崗位職責(zé):
1、經(jīng)過公司專業(yè)培訓(xùn)后,具備獨(dú)立管理團(tuán)隊(duì)能力
2、熟悉業(yè)務(wù)專業(yè)知識、掌握業(yè)務(wù)內(nèi)容
帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成部門業(yè)務(wù)目標(biāo)
晉升方向:小組組長——團(tuán)隊(duì)主管——部門經(jīng)理——區(qū)域總監(jiān)——分公司總經(jīng)理
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,有同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、有學(xué)生干部或社團(tuán)干事經(jīng)驗(yàn),具備一定管理能力的優(yōu)秀應(yīng)屆生優(yōu)先;
3、具備一定邏輯能力,人際交往能力,自驅(qū)力。有強(qiáng)烈上進(jìn)心,事業(yè)心,渴望提升自我;
4、認(rèn)同公司文化,有意向在本行業(yè)長期發(fā)展。
2024-11-12
南寧市青秀區(qū)世洋大廈
崗位職責(zé):
1.在部門經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下開展各項(xiàng)工作;
2.對所負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的環(huán)衛(wèi)設(shè)施設(shè)備統(tǒng)一管理,包括但不限于車輛、環(huán)衛(wèi)器具、環(huán)衛(wèi)設(shè)施等,設(shè)備管理過程進(jìn)行跟蹤考查和持續(xù)優(yōu)化;
3.監(jiān)督維修保養(yǎng)工作執(zhí)行情況,收集整理維修保養(yǎng)臺賬,進(jìn)行系統(tǒng)的數(shù)據(jù)分析;
4.負(fù)責(zé)公司設(shè)備月度、年度保養(yǎng)計(jì)劃編制及監(jiān)督執(zhí)行;
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作任務(wù)。
面試地點(diǎn):青秀區(qū)
工作地點(diǎn):服從公司安排
工作經(jīng)驗(yàn)及其他要求:
1.能夠吃苦耐勞、愛崗敬業(yè),熱愛環(huán)衛(wèi)事業(yè);
2.掌握車輛構(gòu)造及車輛維修相關(guān)知識;
3.有C1及以上駕駛證;
4.具一定的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析工作經(jīng)驗(yàn);踏實(shí)肯干,耐心細(xì)致,有責(zé)任心;
5.熟練使用各類辦公軟件;
6.學(xué)習(xí)能力強(qiáng),善于分析總結(jié)問題;
7.有環(huán)衛(wèi)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
崗位職責(zé):
1、檢查、指導(dǎo)和考核部門員工工作,確保工作質(zhì)量,維護(hù)良好的紀(jì)律,協(xié)助部門經(jīng)理做好保安的管理工作。
2、著裝整齊,按規(guī)定上崗交接班,忠于職守,在崗時(shí)不得與其他無關(guān)人員聊天,安保人員必須熟悉小區(qū)環(huán)境。?
3、認(rèn)真做好門衛(wèi)日常工作,基本熟悉并掌握小區(qū)業(yè)主情況,負(fù)責(zé)外來車輛的檢查,嚴(yán)格按規(guī)定登記,對不符合要求進(jìn)入小區(qū)的車輛進(jìn)行禮貌勸阻,做好保安室和相關(guān)范圍內(nèi)的清潔衛(wèi)生工作。?
4、維護(hù)小區(qū)內(nèi)的治安交通秩序,隨時(shí)巡邏了解小區(qū)內(nèi)的停車位情況,值班室人員跟車進(jìn)小區(qū)對不按規(guī)定停車的車主禮貌勸說車主將車停放在指定位置,疏導(dǎo)車場的流量,保證交通順暢,協(xié)調(diào)和指揮車輛停放在指定的車位。
5、負(fù)責(zé)接收白天和夜間業(yè)主的投訴,并及時(shí)進(jìn)行處理,積極主動(dòng)為業(yè)主排擾解難,業(yè)主反映的有關(guān)問題要主動(dòng)及時(shí)向部門經(jīng)理反映,爭取盡早解決。
6、監(jiān)督檢查業(yè)主(住戶)裝修現(xiàn)場的治安消防情況,及時(shí)處理違章裝修。發(fā)現(xiàn)違章裝修及時(shí)向物業(yè)經(jīng)理經(jīng)理匯報(bào)。?
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
任職資格:
1、具有3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn);退伍軍人優(yōu)先考慮。
2、普通話標(biāo)準(zhǔn),相貌端正,樂觀熱情,具有良好的服務(wù)意識和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、無紋身、無犯罪記錄。
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)行業(yè)客戶市場開發(fā)、維護(hù)和產(chǎn)品銷售等工作; 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品項(xiàng)目業(yè)務(wù)的跟進(jìn); 3、負(fù)責(zé)協(xié)助部門經(jīng)理實(shí)施銷售策略、銷售計(jì)劃; 4、負(fù)責(zé)協(xié)助部門經(jīng)理發(fā)貨、對賬、開票及回款工作的跟進(jìn);
2024-11-11
元以上且上不封頂); 2、豐厚福利:全勤獎(jiǎng)+優(yōu)秀員工獎(jiǎng)+節(jié)日福利+生日關(guān)懷+員工季度旅游+帶薪培訓(xùn)+年終獎(jiǎng) 3、晉升:公開透明的晉升空間(管理層均由內(nèi)部競聘產(chǎn)生)(縱向:職業(yè)發(fā)展方向;銷售——主管——部門經(jīng)理
維護(hù)和產(chǎn)品銷售等工作; 2、負(fù)責(zé)華會通全系列產(chǎn)品項(xiàng)目業(yè)務(wù)的跟進(jìn)、完成總公司下達(dá)的年度任務(wù); 3、負(fù)責(zé)定期拜訪和維護(hù)教育行業(yè)用戶(普教、職校、高校、市縣教育局及其他教育機(jī)構(gòu)等)、獲取商機(jī)訂單信息; 4、負(fù)責(zé)協(xié)助部門經(jīng)理實(shí)施銷售策略
約 166 個(gè)崗位

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南寧 技術(shù)經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 15K,最多人拿:1W以上
  • 3.2%
    3K
  • 6.5%
    4K
  • 6.5%
    5K
  • 25.8%
    6K-8K
  • 25.8%
    8K-1W
  • 32.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    96.8%
  • 大專
    3.2%
南寧技術(shù)經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.8%,大專占3.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    96.8%
  • 1-3年
    3.2%
南寧技術(shù)經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占96.8%,1-3年占3.2%。
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