南寧it經(jīng)理招聘 logo

南寧it經(jīng)理招聘

共找到 2000條 南寧 it經(jīng)理 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-21
南寧市青秀區(qū)地王國(guó)際商會(huì)
HR
運(yùn)營(yíng)專員
崗位職責(zé):
認(rèn)真落實(shí)公司及經(jīng)營(yíng)各部的政策、制度;做好商業(yè)的日常經(jīng)營(yíng)管理工作;掌握商戶品牌動(dòng)態(tài)、監(jiān)管銷售數(shù)據(jù)、配合經(jīng)理完成收租指標(biāo);定期進(jìn)行學(xué)習(xí)提升,并積極的學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)換為可用資源。
任職要求:大專及以上學(xué)歷
工作時(shí)間:9:00-12:00 14:00-17:30
薪資福利:免費(fèi)工作餐,免費(fèi)停車,購(gòu)買五險(xiǎn)
工作地址:廣西柳州市柳北區(qū)廣場(chǎng)路10號(hào)
2024-11-21
秦秀萍
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)工藝技術(shù)的研發(fā)與改進(jìn);
2、、協(xié)助技術(shù)開發(fā)經(jīng)理解決新產(chǎn)品中試和試產(chǎn)過程中的工藝技術(shù)問題;
3、、?參與生產(chǎn)工藝技術(shù)評(píng)審。
任職要求:
1、?本科及以上學(xué)歷,食品科學(xué)與工程、制藥工程、化學(xué)等相關(guān)專業(yè);
2、?具有以植提、食品行業(yè)產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)技術(shù)管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、?熟悉植提、食品行業(yè)的生產(chǎn)工藝;
4、熟悉植提、食品行業(yè)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn);
5、執(zhí)行力強(qiáng),富創(chuàng)新力,團(tuán)隊(duì)合作能力強(qiáng),有統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力。
職位招聘1-2人
2024-11-21
梁小姐
注:大小周休息,介意請(qǐng)勿投遞簡(jiǎn)歷?。?!
崗位要求:
1.5年以上管理工作經(jīng)驗(yàn)且具有國(guó)家二級(jí)建造師證書+B證者優(yōu)先考慮(有消防施工單位從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮);
2.具有施工組織計(jì)劃能力,施工成本把控能力;
3.擅長(zhǎng)溝通,執(zhí)行力強(qiáng),求上進(jìn);
4.對(duì)工作高度負(fù)責(zé),有擔(dān)當(dāng),做事不推諉;
5.具備團(tuán)隊(duì)意識(shí),懂團(tuán)隊(duì)管理,忠誠(chéng)度高,為人謙虛做事沉穩(wěn)。
崗位職責(zé):
1.向公司總經(jīng)辦負(fù)責(zé),全面負(fù)責(zé)工程部各項(xiàng)管理工作,并積極推行公司的各項(xiàng)政策;
2.組織制定和審批部門各項(xiàng)管理制度,管理辦法;
3.審核、審批工程部各項(xiàng)費(fèi)用申請(qǐng)及各類工作文件;
4.參與公司報(bào)價(jià)策略制定并根據(jù)項(xiàng)目實(shí)際情況提供合理建議;
5.協(xié)調(diào)、處理工程部與公司各部門間的關(guān)系,營(yíng)造良好的團(tuán)隊(duì)合作氛圍;
6.健全和完善部門各崗位職責(zé)、日常工作規(guī)范,優(yōu)化部門工作流程,提升部門工作效率;
7.根據(jù)部門工作考核標(biāo)準(zhǔn),定期對(duì)部門人員進(jìn)行績(jī)效考評(píng),提高員工積極性與責(zé)任感;
8.結(jié)合公司的制度及文化內(nèi)容,建立部門優(yōu)秀施工員的評(píng)選標(biāo)準(zhǔn);
9.組織、領(lǐng)導(dǎo)部門員工的工作技能培訓(xùn)工作,提高員工的專業(yè)水平和工作效率;
10.不定期開展部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng),提升部門團(tuán)隊(duì)凝聚力及歸屬感;
11.接受公司的各項(xiàng)培訓(xùn),不斷學(xué)習(xí)和交流專業(yè)知識(shí),提高自身專業(yè)水平;
12.關(guān)注國(guó)家及地方的相關(guān)規(guī)范、政策,把握行業(yè)的最新動(dòng)態(tài),組織建立公司健全的設(shè)計(jì)、施工執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn),提升公
司專業(yè)技術(shù)水平;
13.根據(jù)公司現(xiàn)有業(yè)務(wù)或戰(zhàn)略調(diào)整,組織制定或優(yōu)化技術(shù)方案,做好支撐工作;
14.為公司的發(fā)展,積極培養(yǎng)、挖掘、推薦優(yōu)秀人才,提升公司團(tuán)隊(duì)素質(zhì)。
2024-11-21
蘇女士
人力經(jīng)理
六、晉升空間:總裁助理—分公司經(jīng)理—銷售大區(qū)總經(jīng)理。
2024-11-21
申女士
任職資格: 1、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)、藥學(xué)、中藥學(xué)等相關(guān)專業(yè),??萍耙陨蠈W(xué)歷; 2、1年以上工作經(jīng)歷,熟悉醫(yī)療器械行業(yè)相關(guān)法律法規(guī); 3、有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)、溝通協(xié)調(diào)的能力; 4、持有執(zhí)業(yè)藥師資格者優(yōu)先考慮。
2024-11-21
huayehr123@163.com
任職要求: 1、大專以上工程管理專業(yè),需掌握當(dāng)前市場(chǎng)勞務(wù)單價(jià),預(yù)算和成本管控。 2、有10年以上建設(shè)工程管理工作經(jīng)驗(yàn),且有3年以上施工企業(yè) 工程管理部門副經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟工程生產(chǎn)管理方面協(xié)調(diào)工作,特別是勞資、質(zhì)量、安全、進(jìn)度等有較好的協(xié)調(diào)管理水平,經(jīng)常與政府相關(guān)主管部門人員對(duì)接工作; 4、性格開朗,具有較強(qiáng)的表達(dá)能力和溝通能力,能夠迅速適應(yīng)各種工作環(huán)境,服從工作安排; 5、具備較強(qiáng)的理解和執(zhí)行能力,能夠獨(dú)立完成工程管理某一方面具體任務(wù); 6、熟悉工程類相關(guān)工作流程,并能適時(shí)提出建設(shè)性的管理和業(yè)務(wù)改進(jìn)建議; 7、持有一級(jí)建造師及工程師職稱優(yōu)先考慮。 崗位職責(zé): 1、協(xié)助部...
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行包括項(xiàng)目管理制度在內(nèi)的公司各項(xiàng)規(guī)章制度。 2、合理調(diào)度資源,控制項(xiàng)目成本,實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)。 3、負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃,協(xié)調(diào)資源并按計(jì)劃推進(jìn)項(xiàng)目實(shí)施工作,按時(shí)按質(zhì)交付實(shí)施成果。 4、負(fù)責(zé)客戶關(guān)系發(fā)展與維護(hù),協(xié)助公司開展商務(wù)工作。 5、負(fù)責(zé)與項(xiàng)目相關(guān)事項(xiàng)的跨部門及外部協(xié)調(diào)與處理。 6、負(fù)責(zé)制定并組織項(xiàng)目成員的內(nèi)部考核及能力提升工作。 7、負(fù)責(zé)項(xiàng)目文檔體系的維護(hù)及知識(shí)共享工作。 8、執(zhí)行公司或上級(jí)交付的其他工作。 任職要求: 1、40周歲以下,大專以上學(xué)歷; 2、性格熱情開朗,溝通能力優(yōu)秀; 3、具備同崗位3年以上工作經(jīng)驗(yàn),熟悉物業(yè)行業(yè)相關(guān)法...
1、負(fù)責(zé)總經(jīng)理工作日程(出差、會(huì)議、商務(wù)活動(dòng)等)的合理安排 2、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行客戶關(guān)系維護(hù) 3、大專及以上學(xué)歷,熟練運(yùn)用辦公軟件 4、服從領(lǐng)導(dǎo)安排,能接受臨時(shí)性短期出差 5、具備商務(wù)公關(guān)能力,協(xié)調(diào)溝通能力強(qiáng) 6、會(huì)開車,身高158以上,形象氣質(zhì)佳
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)對(duì)公司工程項(xiàng)目的監(jiān)督和檢查加強(qiáng)對(duì)工程項(xiàng)目動(dòng)態(tài)的掌握; 2、對(duì)公司各項(xiàng)目進(jìn)行工程管理,對(duì)項(xiàng)目各階段進(jìn)行管控。根據(jù)施工合同內(nèi)容,對(duì)項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量、安全、文明施工等進(jìn)行巡查、指導(dǎo)、評(píng)比,根據(jù)公司相關(guān)制度對(duì)項(xiàng)目部進(jìn)行有效管理,確認(rèn)及審核各項(xiàng)目存在的問題及原因; 3、負(fù)責(zé)檢查和控制各項(xiàng)目進(jìn)度,及時(shí)處理各項(xiàng)目的相關(guān)問題,按時(shí)組織項(xiàng)目部人員對(duì)生產(chǎn)過程中存在的問題分析,改正; 4、協(xié)調(diào)處理各項(xiàng)工程質(zhì)量投訴,建立工程內(nèi)部標(biāo)準(zhǔn),推動(dòng)工程業(yè)務(wù)質(zhì)量。 5、負(fù)責(zé)工程部人員的管理,參與工程部日常事務(wù)管理工作; 6、負(fù)責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)相關(guān)外聯(lián)工作,完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 崗位要求: ...
南寧-青秀區(qū)-匯東國(guó)際 1人 房地產(chǎn) 化學(xué) 投資
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
2024-11-21
駱女士
1、負(fù)責(zé)招商部全面工作; 2、要求從事商業(yè)地產(chǎn)招商、銷售工作三年以上經(jīng)驗(yàn),同等崗位一年或以上; 3、市場(chǎng)營(yíng)銷、廣告類專業(yè); 4、購(gòu)買五險(xiǎn)、包食宿。
2024-11-21
農(nóng)小姐
人事
2、協(xié)助經(jīng)理進(jìn)行工作計(jì)劃管理、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)。 3、負(fù)責(zé)分工收集、整理質(zhì)量檢驗(yàn)記錄。 4、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)任務(wù)。 素質(zhì)要求:熟練使用操作辦公自動(dòng)化設(shè)備,包括計(jì)算機(jī)、打印機(jī)、傳真機(jī)等。
南寧-良慶區(qū) 2人 1年以上 23-55歲 大專以上 網(wǎng)絡(luò)
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 項(xiàng)目提成
2024-11-20
黃小姐
物業(yè)公司招聘: 職位描述: 負(fù)責(zé)公司物業(yè)管理項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)的招投標(biāo)對(duì)接工作,從信息搜集、項(xiàng)目評(píng)估策劃、協(xié)助做標(biāo)書到投標(biāo)過程管理,協(xié)調(diào)投標(biāo)單位之間的關(guān)系,參與并推動(dòng)項(xiàng)目保證招投標(biāo)的順利進(jìn)行,同時(shí)維護(hù)與業(yè)主、招標(biāo)方等合作伙伴的良好關(guān)系,為公司爭(zhēng)取更多的項(xiàng)目機(jī)會(huì)。 職位要求: 1. 大專及以上學(xué)歷,年齡55歲以下,物業(yè)管理行業(yè)同等崗位1年以上工作經(jīng)驗(yàn)等相關(guān)專業(yè),持相關(guān)職業(yè)資格證書者優(yōu)先。 2. 熟悉物業(yè)管理運(yùn)作及有關(guān)法律法規(guī),具備接管項(xiàng)目管理工作能力。 3. 負(fù)責(zé)物業(yè)管理項(xiàng)目的招投標(biāo)信息收集、整理和分析,評(píng)估項(xiàng)目的可行性和風(fēng)險(xiǎn)。 4. 跟進(jìn)對(duì)接招標(biāo)項(xiàng)目的全過程,與招標(biāo)方保持良好溝通,解決投標(biāo)...

金融銷售專員

5000-8000元
南寧-良慶區(qū) 20人 18-40歲 高中以上 銀行
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 無(wú)責(zé)底薪
2024-11-20
胡文菁
人事經(jīng)理
崗位要求: 1、態(tài)度積極向上,接受銷售行業(yè); 2、年滿18周歲, 男女不限,經(jīng)驗(yàn)、學(xué)歷不限; 3、溝通能力正常,公司有專業(yè)培訓(xùn),經(jīng)理一對(duì)一帶教; 4、可實(shí)習(xí),滿一個(gè)月蓋實(shí)習(xí)章。
工作內(nèi)容 1、與交警、環(huán)保、交通等行業(yè)相關(guān)客戶進(jìn)行溝通,達(dá)成合作; 2、推廣公司產(chǎn)品和項(xiàng)目,促成訂單; 3、根據(jù)市場(chǎng)分布、與各相關(guān)部門建立良好的關(guān)系; 4、多方向發(fā)展個(gè)人優(yōu)勢(shì),公司提供客戶資源; 5、定期有一定的出差需求; 6、多方向發(fā)展個(gè)人優(yōu)勢(shì),公司提供客戶資源; 7、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集,并將客戶建議或意見及時(shí)反饋; 8、客戶群體為:交警、環(huán)保、交通、檢測(cè)站等。 崗位要求 1、大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷的相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,歡迎畢業(yè)生或?qū)嵙?xí)生投遞簡(jiǎn)歷; 2、形象大方得體,積極陽(yáng)光,喜歡與人溝通,有親和力; 3、有良好的道德品質(zhì),有責(zé)任心,有團(tuán)隊(duì)精神,熱愛銷售工作; 4、...
2024-11-20
文女士
工作職責(zé): 1、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)指標(biāo)、考核指標(biāo)制定并實(shí)施部門的發(fā)展規(guī)劃、預(yù)算計(jì)劃,修訂部門管理制度; 2、帶領(lǐng)采購(gòu)部門人員與上游供應(yīng)商談判并完成采購(gòu)計(jì)劃; 3、根據(jù)銷售需求引進(jìn)暢銷品鐘,優(yōu)化盈利商品,淘汰不符內(nèi)控標(biāo)準(zhǔn)的品種; 4、建立良好的客戶合作關(guān)系,建立順暢的采購(gòu)渠道,控制采購(gòu)成本,提高資金使用率; 5、負(fù)責(zé)采購(gòu)部門各崗位人員聘用、培訓(xùn)、考核、費(fèi)用預(yù)算及管理; 6、負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)建設(shè),組織優(yōu)化部門工作,提高工作效率; 7、組織協(xié)調(diào)部門與其他部門的溝通,解決工作中存在的問題。 任職要求: 1、年齡30-50歲;大專以上藥學(xué)、醫(yī)學(xué)、生物、化學(xué)等相關(guān)醫(yī)藥專業(yè); 2、3年以上醫(yī)療、藥...
1、具備敏銳的商業(yè)意識(shí),較強(qiáng)的應(yīng)變能力、口頭表達(dá)與溝通能力; 2、有較強(qiáng)的推廣和維護(hù)協(xié)調(diào)客戶的能力,熟悉客戶服務(wù)流程; 3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,可快速掌握專業(yè)知識(shí),及時(shí)開展工作; 4、工作嚴(yán)謹(jǐn),計(jì)劃性強(qiáng),善于分析思考問題,有責(zé)任心; 5、勤奮踏實(shí),良好的服務(wù)意識(shí)與團(tuán)隊(duì)合作精神。 崗位職責(zé):
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)整個(gè)店面的日常管理,執(zhí)行公司的管理制度,貫徹公司下達(dá)的方針政策; 2.組織帶領(lǐng)下屬完成經(jīng)營(yíng)指標(biāo)與利潤(rùn)指標(biāo); 3.負(fù)責(zé)與顧客進(jìn)行良好溝通,維護(hù)客戶關(guān)系;保持良好的顧客滿意度; 4.店面團(tuán)隊(duì)建設(shè),指導(dǎo)、培訓(xùn)、發(fā)展下屬; 5.負(fù)責(zé)店面員工的招聘; 6.能獨(dú)立處理門店的基本外關(guān)系。 崗位要求: 1.具有5年以上酒店行業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn); 2年齡35-45歲,身高170以上,形象好氣質(zhì)佳,和藹、大方、儀表端莊,性格開朗,善于交際,具有全局觀念、服務(wù)意識(shí)和較強(qiáng)的責(zé)任心、能承擔(dān)較大的工作壓力; 3.具有敏銳的市場(chǎng)洞察力和較強(qiáng)的執(zhí)行能力,十分熟悉酒店門店的管理及營(yíng)運(yùn); 4...
南寧-青秀區(qū)-財(cái)富國(guó)際廣場(chǎng) 1人
2024-11-20
盧冬梅
2.確保部門成本及各項(xiàng)費(fèi)用,得以良好的控制。 3.根據(jù)酒店的運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn),隨時(shí)對(duì)房間和設(shè)施設(shè)備及各項(xiàng)物品進(jìn)行檢查。 4.制定部門的年度預(yù)算,并確保部門的經(jīng)營(yíng)費(fèi)用控制在預(yù)算之內(nèi)。 5.檢查客房部的設(shè)施和管理,抽查及提升本部門整體工作質(zhì)量及工作效率。 6.組織編制部門工作程序及工作考評(píng)。 任職資格:1.大專畢業(yè)學(xué)歷或同等以上。 2.有3年以上同星級(jí)客房管理工作經(jīng)驗(yàn)。 3.熟悉客房部專業(yè)知識(shí),熟練使用電腦。 4.掌握熟悉客房管理、服務(wù)流程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 5.具有組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、經(jīng)營(yíng)能力以及文字表達(dá)能力和信息管理能力。

TikTok 短視頻剪輯

5000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-億鼎安吉商業(yè)廣場(chǎng) 1人 房地產(chǎn) 廣告 投資
2024-11-20
王詩(shī)韻
聯(lián)系電話:***********(黃經(jīng)理) 工作內(nèi)容: 1、視頻剪輯,推廣視頻內(nèi)容 2、管理賬號(hào)日常運(yùn)營(yíng),提高流量 3、完成tiktok賬號(hào)運(yùn)營(yíng)等相關(guān)工作 任職要求 1、有視頻剪輯,抖音平臺(tái)運(yùn)營(yíng)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)

TikTok短視頻剪輯

5000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-億鼎安吉商業(yè)廣場(chǎng) 1人 房地產(chǎn) 廣告 投資
2024-11-20
王詩(shī)韻
聯(lián)系電話:***********(黃經(jīng)理) 工作內(nèi)容: 1、視頻剪輯,推廣視頻內(nèi)容 2、管理賬號(hào)日常運(yùn)營(yíng),提高流量 3、完成tiktok賬號(hào)相關(guān)工作 任職要求 1、有視頻剪輯,抖音平臺(tái)運(yùn)營(yíng)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)
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南寧 項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 35K,最多人拿:1W以上
  • 0.9%
    2K
  • 4.1%
    3K
  • 10.6%
    4K
  • 14.4%
    5K
  • 21.9%
    6K-8K
  • 19.7%
    8K-1W
  • 28.4%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99%
  • 大專
    1%
南寧項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99%,大專占1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.7%
  • 1-3年
    0.9%
  • 3-5年
    0.3%
  • 5-10年
    0.1%
南寧項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.7%,1-3年占0.9%,3-5年占0.3%,5-10年占0.1%。

南寧 項(xiàng)目經(jīng)理/主管百科

...崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品IT資源的管理,開發(fā)、測(cè)試、部署環(huán)境的建設(shè)、優(yōu)化和維護(hù);
2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品數(shù)據(jù)庫(kù)的設(shè)計(jì)、部署、優(yōu)化和管理;
3.設(shè)計(jì)系統(tǒng),攻克各種技術(shù)難點(diǎn),給出合理解決方案;
4.保障產(chǎn)品開發(fā)所涉及IT資源的高可用性和高可擴(kuò)展性,保障線上系統(tǒng)的正常運(yùn)營(yíng);
5.快速的熟悉公司業(yè)務(wù)和項(xiàng)目,能在較短的時(shí)間內(nèi)進(jìn)入工作狀態(tài),融入團(tuán)隊(duì);
6、指導(dǎo)并參與程序核心代碼的書寫,組織解決項(xiàng)目開發(fā)過程中的重大技術(shù)問題;
7、對(duì)項(xiàng)目開發(fā)流程、項(xiàng)目質(zhì)量和項(xiàng)目開發(fā)進(jìn)度的規(guī)劃、控制、監(jiān)督和管理;
8、有效帶領(lǐng)技術(shù)團(tuán)隊(duì),建立并完善公司各項(xiàng)研發(fā)規(guī)范及流程;
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