
南寧it信息經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年3月南寧it信息經(jīng)理最新招聘,青秀區(qū)47條江南區(qū)27條,平均工資約為4763元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多it信息經(jīng)理it信息經(jīng)理技術(shù)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
客房部主管
4000-5000元2025-03-08原小姐崗位職責(zé)
1、負責(zé)客房部的整體經(jīng)營和運作;分配督導(dǎo)員工工作,制定工作計劃。
2、確保部門成本及各項費用,得以良好的控制。
3、根據(jù)酒店的運營標準,隨時對房間和設(shè)施設(shè)備及各項物品進行檢查。
4、制定部門的年度預(yù)算,并確保部門的經(jīng)營費用控制在預(yù)算之內(nèi)。
5、檢查客房部的設(shè)施和管理,抽查及提升本部門整體工作質(zhì)量及工作效率。
6、組織編制部門工作程序及工作考評。
崗位要求
1、中專畢業(yè)學(xué)歷或同等以上。
2、有2年以上同星級客房管理工作經(jīng)驗。
3、熟悉客房部專業(yè)知識,熟練使用電腦,持有客房部經(jīng)理上崗證或資格證書。
4、掌握熟悉客房管理、服務(wù)流程和質(zhì)量標準。
5、具有組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、經(jīng)營能力以及文字表達能力和信息管理能力。 -
銀行不良資產(chǎn)管理員
6000-8000元2025-03-08譚女士崗位職責(zé):
1、通過電話、信函等方式提醒銀行、消費金融公司、小貸公司等機構(gòu)委托的逾期客戶,達到還款的目的;
2、能夠針對情況不同的逾期客戶靈活運用不同的談判策略以及制定相應(yīng)的還款方案
3、登記逾期情況,獲取、更新逾期對象相關(guān)資料信息;
4、完成上級安排的其他工作事項;
5、外訪收取逾期客戶資料。轉(zhuǎn)交法律函件。
6、工作時間為上午9:30-12:30 下午14:30-18:30 每天不要求打多少個電話,通話時長保持在2個小時即可。
工作要求:
1.年齡18-35歲,工作主動積極,談判能力強,思維敏捷,具備良好的心理素質(zhì);
2.良好的抗壓性和執(zhí)行能力,可適應(yīng)加班;周末單休,業(yè)績好的情況下可以雙休;
3.具有優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)及解決問題的能力;
5.熟悉當?shù)氐匦魏头窖裕胀ㄔ捔骼嬎銠C操作熟練;
6、工作薪資:試用期1-2個月,期間無責(zé)任底薪:2300加提成。表現(xiàn)優(yōu)秀者可以放寬條件提前轉(zhuǎn)正享受公司福利。未轉(zhuǎn)正前能力一般者月均工資在4000-5000之間較多,少部分表現(xiàn)優(yōu)秀者可到達7000-8000。轉(zhuǎn)正后工資全公司工資在6000以上。高者可達到2-3萬。轉(zhuǎn)正后享受公司福利。
公司福利:五險.績效獎金.全勤獎.工齡工資.部門旅游或戶外拓展.公司旅游.年末多一個月工資.。轉(zhuǎn)正滿一年的員工公司購買住房公積金。
發(fā)展空間:法務(wù)見習(xí)生—初級法務(wù)—高級法務(wù)—組長(平臺負責(zé)人)—主管—經(jīng)理 -
實習(xí)文案(興寧)
2000-4000元2025-03-08李位類型:實習(xí)
基本要求:年齡不限,性別不限
工作地點:南寧 興寧區(qū)興東路(離3號線小雞村地鐵口400米)
崗位職責(zé):
1.負責(zé)在小紅書、抖音等新媒體平臺上,進行產(chǎn)品的營銷推廣,包括文案撰寫、視頻剪輯;
2.負責(zé)與粉絲互動、吸納粉絲、制造話題、增加人氣、提高轉(zhuǎn)化;
3.尋找平臺的達人合作資源,維護好合作關(guān)系,并積累相應(yīng)的資源;
4.負責(zé)產(chǎn)品的簡單拍攝和后期處理;
5.定期分析平臺數(shù)據(jù),了解市場走勢,及時反饋新信息,或提出建設(shè)性的優(yōu)化方案;
6.責(zé)任心強,情緒管理佳,有良好的溝通表達能力、團隊協(xié)作能力。
任職要求:
1、實習(xí)生
2、思維活躍、性格外向開朗,有一定的創(chuàng)意創(chuàng)新能力,文字駕馭能力強,熟悉網(wǎng)絡(luò)編輯、自媒體軟文的寫作;
3、適時了解社會熱點、熱詞、熱愛學(xué)習(xí)、追求上進;
加入我們,我們這里有:
1、豐厚的薪資待遇:福利待遇 = 基本工資 + 高額提成 + 帶薪年假 + 8小時工作制(工作時間:8:30-12:00,13:30-18:00 , 大 小 周雙休 );
2、驚喜福利:全勤獎,一年2次加薪機會;國家法定節(jié)假日;帶薪年假;不定期零食、水果;每周球類運動;
3、晉升空間:普通職員→小組長→主管→經(jīng)理→高級經(jīng)理。只要有能力,這里是沒有天花板的舞臺;
4、健康飲食:有冰箱、微波爐,可帶自家飯菜可加熱;有家庭式小食堂,健康環(huán)保衛(wèi)生,三菜一湯,飯管飽;
5、便利交通:停車方便,不用搶電梯;靠近地鐵,3號線小雞村口,通勤方便;
6、優(yōu)秀團隊:集結(jié)了一群90后00后,他們愛笑愛鬧愛喝奶茶,扁平化管理,輕松的工作氛圍,我們很年輕也很努力,努力工作,努力生活。 -
洗碗工
3000-4000元2025-03-08人事部人事小姐姐每日接收簡歷量過大,信息可能無法及時回復(fù),有意向者請先看清楚所有崗位要求,再投遞簡歷??! 如有問題可直接加微信/打電話聯(lián)系。 …… (晉升階梯 :服務(wù)員- -儲備干部- -領(lǐng)班-?-見習(xí)經(jīng)理- -行政經(jīng)理- -店長?- -樓面區(qū)域經(jīng)理) 【工作地點】: 悅薈店/ 東葛店/ 青秀萬達店/ 江南萬達店/ 北湖店/ 祥賓店/ 古城店/ -
案場主管
4000-5000元2025-03-08陳先生交樓促成,交樓時,現(xiàn)場幫助售樓員解決客戶關(guān)心猶疑的問題,讓客戶順利收杰,或就客戶問題提供 解決建議,并按相關(guān)流程上報經(jīng)理,征得同意后,促使客戶收樓。 6. …… 銷控 根據(jù)項目和銷售動態(tài),負責(zé)銷控管理和調(diào)整的執(zhí)行,并將最新的房源信息告知你售樓人員,每天與財務(wù)人員核對銷控,并將當天銷售情況上報項目經(jīng)理 7. -
新媒體編輯
2000-3000元2025-03-08李負責(zé)與粉絲互動、吸納粉絲、制造話題、增加人氣、提高轉(zhuǎn)化; 3.尋找平臺的達人合作資源,維護好合作關(guān)系,并積累相應(yīng)的資源; 4.負責(zé)產(chǎn)品的簡單拍攝和后期處理; 5.定期分析平臺數(shù)據(jù),了解市場走勢,及時反饋新信息 …… 2、驚喜福利:全勤獎,一年2次加薪機會;五險(基本醫(yī)療、工傷、養(yǎng)老、生育、失業(yè));國家法定節(jié)假日;帶薪年假;定期體檢;不定期零食、水果;每周球類運動; 3、晉升空間:實習(xí)生→普通職員→小組長→主管→經(jīng)理 …… →高級經(jīng)理。 -
文案策劃
4000-6000元2025-03-08李負責(zé)與粉絲互動、吸納粉絲、制造話題、增加人氣、提高轉(zhuǎn)化; 3.尋找平臺的達人合作資源,維護好合作關(guān)系,并積累相應(yīng)的資源; 4.負責(zé)產(chǎn)品的簡單拍攝和后期處理; 5.定期分析平臺數(shù)據(jù),了解市場走勢,及時反饋新信息 …… ); 2、驚喜福利:全勤獎,一年2次加薪機會;五險(基本醫(yī)療、工傷、養(yǎng)老、生育、失業(yè));國家法定節(jié)假日;帶薪年假;定期體檢;不定期零食、水果;每周球類運動; 3、晉升空間:普通職員→小組長→主管→經(jīng)理 …… →高級經(jīng)理。 -
新媒體文案
2000-3000元2025-03-08李負責(zé)與粉絲互動、吸納粉絲、制造話題、增加人氣、提高轉(zhuǎn)化; 3.尋找平臺的達人合作資源,維護好合作關(guān)系,并積累相應(yīng)的資源; 4.負責(zé)產(chǎn)品的簡單拍攝和后期處理; 5.定期分析平臺數(shù)據(jù),了解市場走勢,及時反饋新信息 …… 2、驚喜福利:全勤獎,一年2次加薪機會;五險(基本醫(yī)療、工傷、養(yǎng)老、生育、失業(yè));國家法定節(jié)假日;帶薪年假;定期體檢;不定期零食、水果;每周球類運動; 3、晉升空間:實習(xí)生→普通職員→小組長→主管→經(jīng)理 …… →高級經(jīng)理。 -
事故外拓專員
4000-9000元2025-03-08黃女士【崗位職責(zé)】 1、收集事故車信息和市場調(diào)查,提升事故車入場量; 2、關(guān)注送修、定損、賠付及市場行情,及時反饋售后經(jīng)理; 3、跟進在修事故車的維修進度,確保維修進度與維修質(zhì)量; 4、制定外拓計劃, -
文案編輯(實習(xí))
3000-4000元2025-03-08李負責(zé)與粉絲互動、吸納粉絲、制造話題、增加人氣、提高轉(zhuǎn)化; 3.尋找平臺的達人合作資源,維護好合作關(guān)系,并積累相應(yīng)的資源; 4.負責(zé)產(chǎn)品的簡單拍攝和后期處理; 5.定期分析平臺數(shù)據(jù),了解市場走勢,及時反饋新信息 …… 2、驚喜福利:全勤獎,一年2次加薪機會;五險(基本醫(yī)療、工傷、養(yǎng)老、生育、失業(yè));國家法定節(jié)假日;帶薪年假;定期體檢;不定期零食、水果;每周球類運動; 3、晉升空間:實習(xí)生→普通職員→小組長→主管→經(jīng)理 …… →高級經(jīng)理。 -
案場負責(zé)人(主管崗)
6000-7000元2025-03-07莫女士電器及各類設(shè)備維護、物料采購等) 崗位要求: 1、男身高175、女身高162起; 有高端案場、五星級酒店工作經(jīng)驗、金鑰匙會員優(yōu)先;大專以上學(xué)歷,物業(yè)管理及相關(guān)專業(yè),持物業(yè)管理上崗證、物業(yè)管理企業(yè)經(jīng)理上崗證優(yōu)先考慮 …… ;3年以上物業(yè)公司項目管理經(jīng)驗,熟悉物業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī),熟悉掌握項目所在地地方法規(guī)政策,及時了解行業(yè)內(nèi)信息動態(tài)。 -
項目經(jīng)理
9000-10000元2025-03-07盧女士2.及時催收中期款、尾款 3.引導(dǎo)客戶到公司財務(wù)交款 4.嚴禁向客戶借款 客戶關(guān)系維護 1.與客戶有約定時間不得遲到 2.客戶提出問題及時處理 3.及時處理售后維修 回頭客 1.回頭客信息報備同時至總經(jīng)理 …… 、工程部經(jīng)理及公司專管人員 2.回頭客上門前將信息如實傳遞設(shè)計部經(jīng)理,選派合適的設(shè)計師 3.配合設(shè)計部簽單 2.按公司標準著裝 3.攝像頭安裝配合 4.攝像頭日常管理(9:00—17:30開通 -
信息技術(shù)部經(jīng)理
15000-20000元2025-03-07蘇女士崗位職責(zé): 1、統(tǒng)籌信息技術(shù)部,建立系統(tǒng)管理制度和管理體系,負責(zé)公司的服務(wù)器系統(tǒng)、數(shù)據(jù)備份系統(tǒng)及具備系統(tǒng)開發(fā)、運維與管理能力; 2、熟悉各類信息化系統(tǒng)運行效果,有效選擇或完善適合公司運行,對系統(tǒng)不斷進行升級改造 -
商品主管
8000-12000元2025-03-07江亮崗位職責(zé): 一、業(yè)務(wù)管理: 1、協(xié)助商品經(jīng)理整理收集店鋪信息檔案及客戶訂貨工作指引; 2、負責(zé)配合商品經(jīng)理組織訂貨會,進行訂貨指標任務(wù)下達、訂貨引導(dǎo)、訂單收集; 3、作為主要參與人參加公司訂貨小組工作 …… 1、建立健全各種商品報表,并定期更新; 2、負責(zé)配合商品經(jīng)理庫存管理,并對過程管控各項工作進行監(jiān)控并預(yù)警; 3、負責(zé)分析區(qū)域商品運營的商品周報、營運周報、過程管控報表,并對報表所反應(yīng)的問題與商品部經(jīng)理 -
信息技術(shù)部經(jīng)理
15000-20000元2025-03-07崗位職責(zé): 1、統(tǒng)籌信息技術(shù)部,建立系統(tǒng)管理制度和管理體系,負責(zé)公司的服務(wù)器系統(tǒng)、數(shù)據(jù)備份系統(tǒng)及具備系統(tǒng)開發(fā)、運維與管理能力; 2、熟悉各類信息化系統(tǒng)運行效果,有效選擇或完善適合公司運行,對系統(tǒng)不斷進行升級改造
南寧相關(guān)熱門崗位
it信息經(jīng)理技術(shù)it主管it技術(shù)it工程師it助理計算機it支持計算機應(yīng)用it實習(xí)生計算機專業(yè)技術(shù)崗位兼職itit技術(shù)維護it主管/經(jīng)理it技術(shù)員技術(shù)支持技術(shù)服務(wù)it服務(wù)經(jīng)理it技術(shù)服務(wù)it項目工程師it技術(shù)工程師it售后技術(shù)支持信息主管it信息主管it專員/主管高級it工程師it系統(tǒng)主管技術(shù)支持與維護軟件技術(shù)支持高級it經(jīng)理it技術(shù)運維電腦主管it技術(shù)人員硬件維護it維護員技術(shù)服務(wù)工程師網(wǎng)絡(luò)設(shè)備維護it系統(tǒng)維護技術(shù)崗
南寧it信息經(jīng)理招聘最新投遞
-
廖女士投遞了 南寧市黑潮餐飲管理咨詢有限責(zé)任公司 的 洗碗工 職位2025-03-04
-
劉先生投遞了 廣西南寧簡仁生物科技有限公司 的 新媒體文案 職位2025-02-26
-
趙先生投遞了 上海紫蘋果裝飾有限公司南寧分公司 的 項目經(jīng)理 職位2025-02-20
-
黃小姐投遞了 廣西南寧簡仁生物科技有限公司 的 新媒體文案 職位2025-02-18
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

南寧IT技術(shù)支持招聘工資
¥
4763
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:3K,最多人拿:4K
-
5.3%2K
-
27.6%3K
-
27.6%4K
-
15.8%5K
-
14.5%6K-8K
-
6.6%8K-1W
-
2.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷100%
南寧IT技術(shù)支持招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗100%
南寧IT技術(shù)支持招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。