南寧it執(zhí)行招聘
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2000條
南寧 it執(zhí)行 招聘
職位。好工作,上桂聘
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質(zhì)量管理/測(cè)試
5000-7000元2024-11-21秦秀萍1、?組織建立企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量安全管理體系,參與落實(shí)相關(guān)部門(mén)及負(fù)責(zé)人在產(chǎn)品質(zhì)量安全的責(zé)任和權(quán)限。
2、?對(duì)采用的產(chǎn)品安全管理體系標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行培訓(xùn)宣傳。
3、?完善食品企業(yè)食品安全管理類文件:包括:產(chǎn)品質(zhì)量安全管理手冊(cè)、程序文件、HACCP計(jì)劃、操作規(guī)程或作業(yè)指導(dǎo)書(shū)等規(guī)范類文件。并定期進(jìn)行維護(hù)與更新。
4、?對(duì)相關(guān)崗位人員實(shí)施產(chǎn)品安全管理類文件操作要求的培訓(xùn)。
5、?定期檢查或評(píng)審公司的產(chǎn)品安全管理體系運(yùn)行現(xiàn)狀,審核實(shí)際執(zhí)行情況與標(biāo)準(zhǔn)要求的差異,并落實(shí)改進(jìn)的建議和要求,以減少并糾正實(shí)際操作的過(guò)程和結(jié)果是否與預(yù)期的操作要求和結(jié)果一致性。
6、?執(zhí)行公司的管理體系審核和監(jiān)督審查,以及客戶驗(yàn)廠管理工作。
7、?定期對(duì)公司的產(chǎn)品進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)分析評(píng)估,依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。確保食品安全的持續(xù)良性發(fā)展。
8、?定期對(duì)供應(yīng)商的產(chǎn)品安全管理體系進(jìn)行監(jiān)督。確保源頭的產(chǎn)品安全性。
9、?定期向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)產(chǎn)品安全管理體系運(yùn)行情況及效果與結(jié)果。
任職要求:
1、食品,中藥等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷﹔
2、具備藥品、食品質(zhì)量和生產(chǎn)相關(guān)專業(yè)知識(shí),熟悉中國(guó)GMP,ISO,HACCP等法規(guī)相關(guān)知識(shí);對(duì)生產(chǎn)質(zhì)量管理工作有一定的認(rèn)知程度;
3、具備管理文件的撰寫(xiě)和執(zhí)行能力;
4、較好的英語(yǔ)水平和文字及口頭表達(dá)能力,熟練運(yùn)用計(jì)算機(jī)辦公軟件; -
食品技術(shù)主管
6000-8000元2024-11-21楊女士崗位職責(zé):
1 按要求建立并維護(hù)實(shí)驗(yàn)室管理體系,推進(jìn)實(shí)驗(yàn)室管理的規(guī)范化。
2、負(fù)責(zé)制訂實(shí)驗(yàn)室人員培訓(xùn)計(jì)劃,組織實(shí)施人員學(xué)習(xí)技術(shù)業(yè)務(wù)知識(shí),提高檢測(cè)水平。
3、組織編寫(xiě)實(shí)驗(yàn)室專業(yè)范圍內(nèi)的技術(shù)規(guī)范、檢測(cè)細(xì)則和不確定度。
4、負(fù)責(zé)檢查各類檢驗(yàn)報(bào)告,編寫(xiě)與質(zhì)量分析小結(jié)及各種匯總表,確保其準(zhǔn)確性、可靠性。
5、根據(jù)有關(guān)規(guī)章制度,負(fù)責(zé)組織好環(huán)境條件、儀器設(shè)備,安全和清潔等工作,確保實(shí)驗(yàn)室各項(xiàng)事務(wù)的正常 運(yùn)轉(zhuǎn),對(duì)出現(xiàn)的各類突發(fā)事項(xiàng)進(jìn)行應(yīng)急處理。
6、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室儀器設(shè)備申購(gòu)計(jì)劃,組織人員做好儀器設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)。
7、參與解決檢測(cè)中出現(xiàn)的重大技術(shù)、質(zhì)量問(wèn)題,參與處理檢測(cè)質(zhì)量事故和質(zhì)量爭(zhēng)議和客戶投訴調(diào)查。
8、負(fù)責(zé)實(shí)施實(shí)驗(yàn)室間能力比對(duì)/能力驗(yàn)證、檢測(cè)過(guò)程的控制、期間核查等活動(dòng)和參加內(nèi)審及評(píng)審。
9、負(fù)責(zé)配合質(zhì)量管理部完成新開(kāi)展項(xiàng)目的籌備、執(zhí)行和評(píng)審工作。
10.負(fù)責(zé)各類實(shí)驗(yàn)室合理化建議、不符合項(xiàng)、安全事故、質(zhì)量事故的整改措施提出、整改方案落實(shí)。
11、完成公司要求的其他工作。
崗位要求:
1、全日制本科以上學(xué)歷,化學(xué)及相關(guān)專業(yè),中級(jí)或以上職稱;
2、5-10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)并有3年以上實(shí)驗(yàn)室的現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn);
3、精通食品檢測(cè)實(shí)驗(yàn)室相關(guān)工作者優(yōu)先考慮;
4、熟練掌握各種分析儀器(GC、GC-MS、AA、LC、LC-MS等)的性能、使用操作及各種分析方法;熟悉國(guó)家和地方相關(guān)法律、法規(guī)、政策、行業(yè)規(guī)范及技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),熟悉化學(xué)化工類實(shí)驗(yàn)檢測(cè)室日常工作與管理,掌握測(cè)試、試驗(yàn)技術(shù)的發(fā)展方向和動(dòng)態(tài);
5、具備良好的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神,有較強(qiáng)的抗壓能力,堅(jiān)定不移地推進(jìn)改革,實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)化管理;
6、工作細(xì)致、思路清晰、有耐心,時(shí)間觀念強(qiáng);
7、對(duì)工作有強(qiáng)烈的責(zé)任心,能承受一定的工作壓力; -
項(xiàng)目管理工程師
4000-6000元2024-11-21崗位要求:
1、熟悉安防監(jiān)控、綜合布線、入侵報(bào)警等智能化工程相關(guān)系統(tǒng)的建設(shè),具備智能化項(xiàng)目的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),較豐富的施工現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn),及有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力等。
2、了解基本的計(jì)算機(jī)系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)、數(shù)據(jù)庫(kù)等專業(yè)知識(shí),具備良好的抗壓能力,具有IT或安防技術(shù)支持實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、按照項(xiàng)目經(jīng)理的安排,協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成工程項(xiàng)目實(shí)施,參加工程例會(huì)并執(zhí)行甲方、監(jiān)理等單位的相關(guān)指令;配合項(xiàng)目經(jīng)理協(xié)調(diào)施工現(xiàn)場(chǎng)關(guān)聯(lián)各方的工作,提交和收發(fā)整理各類項(xiàng)目文件。
4、熟悉市政道路項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)施工全過(guò)程,能編制施工組織設(shè)計(jì)、施工方案、熟悉掌握工程施工各類規(guī)范及施工圖紙,掌握各類工程量計(jì)算,負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工人員的施工安排與調(diào)配,進(jìn)場(chǎng)材料的合理布置,堆放和使用
5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目進(jìn)度跟蹤、管控,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決項(xiàng)目中的問(wèn)題
6、負(fù)責(zé)對(duì)接客戶,統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)多個(gè)項(xiàng)目組之間的工作協(xié)作
7、熟悉電腦常用辦公軟件及CAD制圖軟件
8、負(fù)責(zé)日常項(xiàng)目設(shè)備維修、巡檢等
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、電子、軟件工程、通信工程、信息技術(shù)、機(jī)電工程、土木工程、道路等相關(guān)專業(yè)。
2、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作和服務(wù)意識(shí);工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)、客觀公正,有較強(qiáng)的抗壓能力和適應(yīng)能力。
3、具有較強(qiáng)的分析和解決問(wèn)題的能力、動(dòng)手能力和應(yīng)變能力,良好的溝通能力。
4、優(yōu)秀的邏輯思維能力,工作責(zé)任心及主動(dòng)性強(qiáng),具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力與創(chuàng)新能力。
薪酬待遇:試用期3-6個(gè)月 -
市場(chǎng)專員(五險(xiǎn)一金+高提成)
4000-8000元2024-11-21【工作內(nèi)容】 1、執(zhí)行市場(chǎng)主題宣傳及推廣活動(dòng); 2、駐點(diǎn)掃碼引流、拉訪、小課包售賣及社區(qū)定點(diǎn)活動(dòng)等; 3、配合區(qū)域市場(chǎng)主管做好幼兒園、商家、異業(yè)機(jī)構(gòu)等渠道開(kāi)拓及合作。 …… 【任職資格】 1、有K12教育行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 2、有活動(dòng)策劃和執(zhí)行工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先 3、 應(yīng)屆生需有良好的組織活動(dòng)能力 4、 良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,溝通表達(dá)能力強(qiáng),吃苦耐勞,愿意學(xué)習(xí) 【薪資福利 -
出境旅游/邊境旅游領(lǐng)隊(duì)(越南旅游方向)
5000-10000元2024-11-21王洪威精準(zhǔn)執(zhí)行和管理旅行團(tuán)的行程安排,確保按照既定計(jì)劃組織游客參觀游覽越南各大景點(diǎn)及文化體驗(yàn)活動(dòng); 3. -
工程管理中心—副總經(jīng)理
10000-15000元2024-11-213501423783@qq.com制定切實(shí)可行的工作計(jì)劃和目標(biāo),有較強(qiáng)的執(zhí)行力、全局意識(shí)、管理能力,具備培訓(xùn)項(xiàng)目部員工、提高整體技術(shù)和管理水平的能力; 4、具有較強(qiáng)的成本、進(jìn)度、資金、質(zhì)量、安全等綜合管理能力,制定切實(shí)可行的規(guī)章制度、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)落地執(zhí)行 -
會(huì)務(wù)主管
4000-5000元2024-11-21崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)會(huì)議會(huì)務(wù)服務(wù); 2、協(xié)助會(huì)議活動(dòng)開(kāi)展; 3、會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行; 4、會(huì)議后續(xù)工作的跟進(jìn); 5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 -
平面設(shè)計(jì)(餐飲)
6000-8000元2024-11-21秦女士崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)公司宣傳單、海報(bào)、臺(tái)卡、水牌、活動(dòng)主題、名片、節(jié)假日活動(dòng)物料等設(shè)計(jì); 2.負(fù)責(zé)公司版面設(shè)計(jì)、菜單設(shè)計(jì)、菜單排版等; 3.宣傳類標(biāo)簽設(shè)計(jì),設(shè)備設(shè)施標(biāo)簽、桌貼等,監(jiān)督門(mén)店對(duì)設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行 …… 4.協(xié)助品牌宣傳抖音視頻拍攝和剪切,企業(yè)品牌PPT設(shè)計(jì)等; 5.與部門(mén)策劃人員充分溝通,分析市場(chǎng)策劃方案及制作需求,理解意圖,設(shè)計(jì)和創(chuàng)作平面方案; 6.負(fù)責(zé)大型宣傳活動(dòng)、公司內(nèi)部活動(dòng)宣傳品的設(shè)計(jì)及執(zhí)行 -
園林景觀項(xiàng)目經(jīng)理
8000-12000元2024-11-21崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)組織公司工程施工管理,對(duì)所有項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量、成本、安全進(jìn)行控制; 1、對(duì)工程管理工作進(jìn)行指導(dǎo),協(xié)調(diào)各方主體及內(nèi)外部工作關(guān)系; 3、協(xié)調(diào)解決公司涉及項(xiàng)目的工程建設(shè)管理問(wèn)題; 4、負(fù)責(zé)執(zhí)行公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù) -
后勤人員
4000-5000元2024-11-21職位要求: 機(jī)械類維修或電子類專業(yè);具有較強(qiáng)的動(dòng)手能力、判斷能力、溝通能力、執(zhí)行能力;2年以上C證駕駛技術(shù);2年以上機(jī)械或電子類維修經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;年齡25-40歲間,能上夜班,每周至少1個(gè)夜班。 -
銷售行政專員
4000-5000元2024-11-21工作職責(zé): 1.協(xié)助市場(chǎng)部考察項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng),制作方案和產(chǎn)品報(bào)價(jià); 2.協(xié)助市場(chǎng)部進(jìn)行產(chǎn)品的項(xiàng)目測(cè)試,并形成測(cè)試報(bào)告; 3.協(xié)助市場(chǎng)部項(xiàng)目的開(kāi)展、跟蹤、執(zhí)行、匯總; 4.協(xié)助會(huì)務(wù)活動(dòng)的參與或組織; -
客服內(nèi)勤
3000-5000元2024-11-21人事部工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)售后服務(wù)內(nèi)勤工作,接聽(tīng)售后電話,執(zhí)行派工,跟蹤服務(wù)過(guò)程; 2、對(duì)售后服務(wù)活動(dòng)進(jìn)行回訪,做好售后服務(wù)回訪臺(tái)賬記錄; 3、整理匯總部門(mén)各項(xiàng)費(fèi)用票據(jù)報(bào)上級(jí)審批; 4、短視頻運(yùn)營(yíng):負(fù)責(zé)公司新媒體賬號(hào) -
農(nóng)資平面設(shè)計(jì)師
3000-4000元2024-11-21陸女士[任職要求] 1、大專及以上學(xué)歷,具有農(nóng)資產(chǎn)品設(shè)計(jì)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、熟練使用PS、CDR、AI等平面設(shè)計(jì)軟件; 3、性格開(kāi)朗、積極主動(dòng),較強(qiáng)的執(zhí)行能力和創(chuàng)造力; 4、富有活力,有團(tuán)隊(duì)精神。 -
商業(yè)策劃主管
6000-8000元2024-11-21負(fù)責(zé)商業(yè)產(chǎn)品市場(chǎng)調(diào)研及前期策劃工作 2、產(chǎn)品宣***售說(shuō)辭撰寫(xiě),熟悉使用Photoshop等 圖像處理軟件(能夠獨(dú)自制作海報(bào),宣傳資料),和PPT的制作方法 3、負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)情況,產(chǎn)品定位、包括市場(chǎng)動(dòng)態(tài),品牌優(yōu)勢(shì)分析 4、執(zhí)行項(xiàng)目的常規(guī)性銷售配合活動(dòng) -
新媒體客服
4000-6000元2024-11-21方女士5、有責(zé)任心、細(xì)心,對(duì)網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷方式高度敏感,熟練使用各類辦公軟件; 6、接受能力強(qiáng),具備良好的溝通、協(xié)調(diào)及執(zhí)行能力,能夠以團(tuán)隊(duì)為核心,共同完成績(jī)效目標(biāo),服從公司安排。 -
技術(shù)總監(jiān)
8000-10000元2024-11-21黃夢(mèng)青總經(jīng)理(3)工作技能: a)應(yīng)熟悉《醫(yī)療器械監(jiān)督管理?xiàng)l例》、《醫(yī)療器械生產(chǎn)監(jiān)督管理辦法》、《醫(yī)療器械生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范》等醫(yī)療器械相關(guān)法規(guī)或標(biāo)準(zhǔn),并正確執(zhí)行國(guó)家相關(guān)法律、法規(guī),正確理解和掌握實(shí)施醫(yī)療器械生產(chǎn)的有關(guān)規(guī)定 -
營(yíng)銷總監(jiān)
10000-15000元2024-11-21陸小姐有相當(dāng)?shù)臎Q策能力、領(lǐng)導(dǎo)力、執(zhí)行力和溝通協(xié)調(diào)能力,具備應(yīng)有的職業(yè)道德,認(rèn)同企業(yè)文化和公司管理方式; 6、極強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)實(shí)施能力,促進(jìn)工程技術(shù)工作的快速、高效實(shí)施; 7、優(yōu)秀的協(xié)調(diào)能力,人際溝通能力,資源整合能力,執(zhí)行能力 -
會(huì)計(jì)主管
6000-8000元2024-11-215、負(fù)責(zé)醫(yī)療機(jī)構(gòu)年度預(yù)算工作,并分解到各部門(mén),分析各責(zé)任部門(mén)預(yù)算執(zhí)行差異,編制各類會(huì)計(jì)決算報(bào)表,撰寫(xiě)綜合分析報(bào)告。 6、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)資料整理、訂裝和會(huì)計(jì)檔案的保管工作。 -
人事專員
4000-5000元2024-11-21一、崗位職責(zé) 1、協(xié)助上級(jí)建立健全公司人力資源體系、制度建設(shè); 2、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施,配合其他業(yè)務(wù)部門(mén)工作; 3、根據(jù)公司各部門(mén)用人標(biāo)準(zhǔn),匯總?cè)藛T需求、制定招聘計(jì)劃 …… 4、辦理員工入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù); 5、負(fù)責(zé)公司考勤、工資、績(jī)效的制作及核定工作; 6、開(kāi)展新員工入職培訓(xùn),業(yè)務(wù)培訓(xùn),執(zhí)行年度培訓(xùn)計(jì)劃,以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋; 7、跟蹤掌握當(dāng)?shù)厝耸抡呒胺ㄒ?guī) -
連鎖餐飲總賬會(huì)計(jì)
4000-5000元2024-11-21人事部工作時(shí)間:10:00-18:30 試用期:2個(gè)月 社保:執(zhí)行公司規(guī)定(五險(xiǎn)) 考勤:6天工作制 薪資福利:包吃午餐、綜合3800-4500元/月 1、在財(cái)務(wù)經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,向財(cái)務(wù)經(jīng)理負(fù)責(zé)和報(bào)告工作
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