1.分析公司人力資源需求,參與制定招聘計劃并負(fù)責(zé)實施招聘工作;
2.建立和維護(hù)招聘渠道,制定招聘預(yù)算,并分析、評估招聘效果;
3.完善招聘制度、體系及流程;
4.組織工作分析,完成職位說明書;
5.建立核心后備人才選拔方案和人才儲備機(jī)制。
南寧it專員招聘
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南寧 it專員 招聘
職位。好工作,上桂聘
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人事專員
5000-6000元2024-11-13人力資源部崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司招聘初面工作,進(jìn)行簡歷篩選、應(yīng)聘人員邀約及接待,招聘網(wǎng)站維護(hù)及更新;
2、員工入離職手續(xù)辦理,內(nèi)部員工檔案的建立及管理,員工勞動合同簽訂,續(xù)簽與管理;
3、負(fù)責(zé)公司前臺接待及接聽電話;
4、負(fù)責(zé)辦公用品采購管理,行政費用報銷,辦公環(huán)境維護(hù)等行政事務(wù);
5、負(fù)責(zé)員工每月考勤統(tǒng)計;
6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。
任職要求
1、大專以上學(xué)歷,優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可考慮;
2、形象氣質(zhì)佳,有一年以上的人事行政工作經(jīng)驗;
3、熟悉辦公軟件操作;
4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),做事有條理,具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行能力強(qiáng)。 -
業(yè)務(wù)專員
3000-8000元2024-11-13黃海濤負(fù)責(zé)公司車用 摩托車機(jī)油批發(fā)
1.有過銷售經(jīng)驗
2.吃苦耐勞 勤奮肯干
3.需要地推 走市場 -
門店銷售專員+就近安排+高提成4-7k
4000-7000元2024-11-13許女士招聘專員業(yè)務(wù)范圍涉及新房二手房租房裝修裝飾以及金融方面業(yè)務(wù),我們公司已經(jīng)運營了十幾年,南寧將近四百家門店,在職員工三千多人,我們不只是賣房的,我們有很多業(yè)務(wù)!開單沒那么難!想學(xué)習(xí)提升和賺錢的朋友歡迎加入我們公司!
1、底薪 2000-5000+高額提成:25%~40%+獎勵+培訓(xùn)+節(jié)日福利+四天休息/月+國內(nèi)外旅游
2、上班時間:9:00-18:30,休四天
3、上班地點:南寧各城區(qū)(可就近安排)
4、寶媽可享受超能媽媽福利,可帶娃上班
5、退伍軍人可享受八一建軍節(jié)假期一天
6、小白無經(jīng)驗:有老員工一對一帶教,并提供免費帶薪培訓(xùn) 【工作職責(zé)】:
1、負(fù)責(zé)接待客戶、解答客戶咨詢,識別客戶需求,為客戶提供最合適房源;
2、協(xié)助客戶和房源的開發(fā)、維護(hù),提供全方位的房地產(chǎn)置業(yè)服務(wù);
3、協(xié)助陪同客戶實地看房、商務(wù)談判、簽訂合同,促成交易;
4、發(fā)掘新客戶,尋找新房源,達(dá)成業(yè)務(wù)合作;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
【任職資格】:
1、男女不限,對銷售工作有興趣及企圖心;
2、具備良好的溝通表達(dá)能力和學(xué)習(xí)能力;
3、有親和力,工作積極主動,樂觀開朗;
4、敏銳的洞察力,較強(qiáng)的抗壓和抗挫能力;勇于接受房產(chǎn)行業(yè)的壓力和挑戰(zhàn);
5、做事認(rèn)真踏實,為人正直誠懇;高度的工作意識,具有良好的團(tuán)隊精神。
【晉升通道】:
置業(yè)顧問—高級置業(yè)顧問—業(yè)務(wù)經(jīng)理 -
渠道銷售專員
4000-8000元2024-11-13許女士招聘專員1.負(fù)責(zé)市場開拓、巡訪分銷公司,尋求市場及項目開發(fā)機(jī)會 2.分銷公司的的約見、接洽、商務(wù)談判,爭取作機(jī)會 3.將當(dāng)日業(yè)務(wù)情況向上級主管匯報,并根據(jù)情況合提出合理化建議 4.建立與房產(chǎn)相關(guān)企業(yè)共同合作的網(wǎng)絡(luò) 5.與分銷公司建立良好的客情關(guān)系,爭取合作和再次合作的機(jī)會。 薪酬包含底薪2000+崗位工資200+拓展津貼500+績效800加提成,試用期一個月,試用期期間沒有績效工資。 有房地產(chǎn)行業(yè)銷售經(jīng)驗優(yōu)先,朝九晚六月休四天 可以接受沒有相關(guān)經(jīng)驗的,愿意肯學(xué)習(xí)的 -
人事專員
3000-5000元2024-11-13王賽姣崗位職責(zé) 1 、負(fù)責(zé)招聘工作,應(yīng)聘人員的預(yù)約,接待及面試; 2、員工入職手續(xù)辦理,員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理; 3、公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理; 4、負(fù)責(zé)與其他部門的協(xié)調(diào)工作,做好信息的上傳下達(dá); 5、負(fù)責(zé)公司各部門的行政后勤類相關(guān)工作; 6、負(fù)責(zé)考勤及工資績效的核算; 了、負(fù)責(zé)部門一些日常行政事務(wù),配合上級做好行政人事方面的工作; 8、負(fù)責(zé)制定、監(jiān)督及執(zhí)行企業(yè)管理規(guī)章制度、行政人事管理制度以 及工作流程、績效考核制度; 9、負(fù)責(zé)組織企業(yè)文化建設(shè)工作,包括公司慶典、年會安排、會務(wù)組 織、文體活動安排等; 10、協(xié)助上級制定各部門崗位職責(zé)說明書,報批后監(jiān)督并執(zhí)行; ... -
vip客戶服務(wù)專員
3000-5000元2024-11-13張總崗位職責(zé): 1.接待并引導(dǎo)顧客到相對應(yīng)科室咨詢檢查; 2.協(xié)助醫(yī)生維護(hù)顧客群體; 3.通過微信回訪問候顧客情況;(提供工作微信) 任職要求: 1.身高158cm以上,性格開朗,愛笑,熱情,適應(yīng)能力強(qiáng); 2.有過銷售經(jīng)驗優(yōu)先! 上班時間:9:00-18:00,月休4天; -
業(yè)務(wù)拓展專員 雙休?。?!五險
4000-8000元2024-11-13許女士招聘專員崗位職責(zé): 1.為個人/企業(yè)提供公司注冊、變更、注銷,代理記賬,許可證辦理,稅務(wù)籌劃、個獨等商務(wù)服務(wù)),融資、裝修設(shè)計等業(yè)務(wù); 2.在線上或電話、微信等方式聯(lián)系客戶,接受客戶咨詢,為顧客解答疑惑,了解清楚客戶的需求,并推薦合適的服務(wù),簽訂服務(wù)合同,服務(wù)過程中的資料溝通等,及服務(wù)回款的跟蹤。 任職要求: 要求能吃苦耐勞,服務(wù)意識強(qiáng),有強(qiáng)烈的進(jìn)取心 1.身體健康,電腦基本操作熟練; 2.工作態(tài)度積極、細(xì)心、耐心,道德品德端正,樂于學(xué)習(xí); 3.不抗拒銷售工作。 薪資結(jié)構(gòu) 底薪2800起+業(yè)績提成+個人獎勵+餐補(bǔ)+全勤等,購買五險 上班時間; 朝九晚六,雙休??!... -
高薪租房銷售專員
5000-8000元2024-11-13林靈1.將公司提供的房源信息發(fā)布到58、安居客、閑魚、小紅書等平臺進(jìn)行出租,公司同時也會提供精準(zhǔn)客戶,可直接邀約帶看簽約。 2.根據(jù)租客意向?qū)嶋H情況,提供租房建議并帶客戶實地看房、介紹房源并促成租賃交易(不收租客中介費,成交率高! 3.師傅一對一帶教新人,上手快,0基地寶寶也無需擔(dān)心,業(yè)務(wù)嫻熟后與公司新人搭檔帶領(lǐng)新人熟悉業(yè)務(wù)流程。 崗位要求: 1.良好溝通意識,良好表達(dá)能力,綜合素質(zhì) 2.五官端正,干凈整潔,有從事公寓出租或中介經(jīng)驗優(yōu)先 3.生活比較自律,有賺錢欲望 薪資模式 1.有責(zé)底薪5000+獎金 2.房租72%提成+補(bǔ)貼 -
招商專員(南寧)
3000-4000元2024-11-13工作職責(zé): 1、根據(jù)年度招商計劃制定季度及月度工作計劃,實時把控招商進(jìn)度及招商品質(zhì)。 2、招商政策及租金方案的制定及執(zhí)行,確保項目租金收益。 3、根據(jù)廣場整體規(guī)劃定位收集目標(biāo)商戶信息,了解品牌需求。 4、目標(biāo)品牌的洽談溝通、合同簽訂及歸檔。 5、配合集團(tuán)招商中心維護(hù)重要商戶客戶關(guān)系。 6、組織招商部人員業(yè)務(wù)及管理制度培訓(xùn),進(jìn)行日常工作考核。 崗位要求: 1、有招商經(jīng)驗有限,美食廣場、農(nóng)貿(mào)市場經(jīng)驗優(yōu)先。 2、熟悉同類商業(yè)項目運作各階段流程; 3、溝通表達(dá)能力好,具備較強(qiáng)的招商運營思維。 -
招商運營專員(南寧)
3000-4000元2024-11-131、招商方案、招商工作計劃的有效執(zhí)行; 2、組織招商活動,宣傳和解釋招商政策; 3、開展市場調(diào)研,積累商戶資源,搜索目標(biāo)客戶信息,開拓新的商戶; 4、與招商相關(guān)活動的聯(lián)系和協(xié)調(diào),以及相關(guān)合同的起草并執(zhí)行; 5、負(fù)責(zé)商戶引進(jìn)、洽談、簽約工作及商戶的業(yè)態(tài)調(diào)整、優(yōu)化工作; 6、協(xié)調(diào)、處理商戶關(guān)系,維護(hù)并及時更新商戶資料。 任職要求: 1、全日制大專或以上學(xué)歷,優(yōu)秀應(yīng)屆生或?qū)嵙?xí)生亦可接受。 2、有策劃及文案撰寫經(jīng)驗,會短視頻剪輯、活動策劃的優(yōu)先考慮。 3、工作態(tài)度端正,做事積極主動。 4、可接受單休或排班休息 上班時間:9:00-12:00,14:00-18:00,單休 薪資待... -
區(qū)域?qū)T(可兼職)(南寧) 兼職
3000元/月2024-11-13馮輝洋一、崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)管轄區(qū)域日常營銷工作。 2.負(fù)責(zé)管轄區(qū)域智能家居服務(wù)銷售。 3.負(fù)責(zé)協(xié)助區(qū)域經(jīng)理推進(jìn)社區(qū)場景宣傳營銷工作。 二、任職條件: 1.性格開朗、善于學(xué)習(xí),具有較強(qiáng)的執(zhí)行力、洞察力和溝通表達(dá)能力; 2.有相關(guān)銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先或特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬相關(guān)條件。 三、用工性質(zhì): 招聘入職后與第三方業(yè)務(wù)公司簽訂勞動合同,派駐至中國聯(lián)通南寧市分公司工作。 結(jié)算方式:月結(jié) 工作周期:不限 每周工作周期:不限 -
推廣專員
2000-6000元2024-11-13韋漢寬招聘小區(qū)推廣商城平臺推廣專員。有意聯(lián)系面談。可兼職,每天推廣時間早上9.30-12點,下午3.30-7點。 -
行政專員/助理
3000-4000元2024-11-13譚女士崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)公司食堂、宿舍、行政采購等工作 2. 日常行政管理工作,確保辦公室運作順暢 3. 協(xié)助上級完成各項任務(wù),并保證工作質(zhì)量和效率 4. 積極參與團(tuán)隊合作,共同完成項目任務(wù) 任職要求: 1. 具備食堂、宿舍、采購等工作經(jīng)驗優(yōu)先,同時能夠有效地與團(tuán)隊成員交流 2. 能夠迅速適應(yīng)新環(huán)境,融入多變的工作團(tuán)隊 3. 具有持續(xù)學(xué)習(xí)和改進(jìn)工作方法的能力,以提升工作效率 -
客服專員
3000-4000元2024-11-13駱女士一、崗位職責(zé) 1. 負(fù)責(zé)商場服務(wù)總臺各項工作的開展,日??驮V處理; 2. 對已處理的客訴進(jìn)行跟蹤回訪工作,及時了解顧客滿意度; 3. 負(fù)責(zé)各類會員平臺的維護(hù)管理,會員權(quán)益卡的管理、核算匯總及上報工作: 4. 負(fù)責(zé)活動禮品管理及倉庫臺賬工作; 5. 接受客戶的咨詢,記錄客戶咨詢,按照工作流程給予客戶反饋; 6. 日??头娫挼慕勇?; 7. 記錄匯總咨詢的內(nèi)容,及時分析并反饋給部門主管; 8. 協(xié)助運營文案工作及流程提報; 9. 協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)開展商務(wù)接待工作; 10.負(fù)責(zé)完成上級交辦的其他工作。 二、任職資格:專業(yè)、行業(yè)背景不限,形象氣質(zhì)較好,能熟練使用辦公軟件,有服務(wù)意識。 -
研學(xué)課程開發(fā)專員
4000-5000元2024-11-13gxjlly@sina.cn崗位工作職責(zé) 1.制定研學(xué)產(chǎn)品計劃,并根據(jù)各種變化修改產(chǎn)品計劃。 2. 實施研學(xué)產(chǎn)品的管理、開發(fā)、質(zhì)量保證過程,確保產(chǎn)品在市場的競爭力。 3. 負(fù)責(zé)行業(yè)內(nèi)運營產(chǎn)品信息收集,發(fā)掘產(chǎn)品商機(jī),分析市場需求,主導(dǎo)產(chǎn)品進(jìn)度,整合各級資源,負(fù)責(zé)產(chǎn)品落地。 4.負(fù)責(zé)ETMS系統(tǒng)產(chǎn)品構(gòu)建,版塊豐富,數(shù)量采集,直營產(chǎn)品設(shè)計制作等。 5. 確定產(chǎn)品的人員組織結(jié)構(gòu),招聘和培訓(xùn)產(chǎn)品成員。 6、完成上級交辦的其他工作事項。 崗位任職要求 1. 大專及以上工作工作經(jīng)驗,2年以上研學(xué)公司相關(guān)崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 2. 熟悉研學(xué)產(chǎn)品,對旅游產(chǎn)品有一定認(rèn)識; 3. 團(tuán)隊精神佳,良好的職業(yè)操守,服從領(lǐng)導(dǎo)工作安... -
銷售專員(殘疾人就業(yè)崗)
3000-5000元2024-11-13許女士招聘專員工作內(nèi)容:工作內(nèi)容簡單,通過網(wǎng)絡(luò)或者電話邀約客戶看房促成成交,入職有老員工帶,也有免費帶薪培訓(xùn)。 職位要求: 1.男女不限,高中或中專以上學(xué)歷,不抗拒做銷售,輕度殘疾,持殘疾人證; 2.普通話流利,表達(dá)清晰,熟悉電腦基礎(chǔ)辦公軟件使用; 3.遵守公司制度,服從公司管理。 工作地點:南寧各區(qū)就近安排 上班時間:9-18:30,月休四天 薪資待遇:底薪2000+提成+現(xiàn)金獎,綜合薪資3-5K,五險,帶薪年假,享受國家法定節(jié)假日及婚喪產(chǎn)假 -
人事招聘專員
4000-6000元2024-11-13許女士招聘專員朝九晚六雙休 薪資待遇:4-6K,五險,交通補(bǔ),餐補(bǔ),法定節(jié)假日,團(tuán)建 工作內(nèi)容 1、建立和維護(hù)各種招聘渠道,明確招聘目標(biāo),發(fā)布招聘信息,完成招聘任務(wù); 2、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)簡歷的篩選、邀約以及入職前的跟蹤工作; 3、完善和優(yōu)化公司的招聘流程和招聘體系; 4、開拓,利用各種招聘渠道滿足公司的人才需求; 5、執(zhí)行招聘流程,進(jìn)行招聘溝通、背景調(diào)查; 6、完成上級交辦的其他事項。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,人力資源、工商管理專業(yè)優(yōu)先; 2、1年以上招聘工作經(jīng)驗,熱愛招聘工作,可獨立開展招聘工作; 3、良好的語言表達(dá)、溝通、協(xié)調(diào)能力和敏銳的洞察力及分析判斷力; 4、具備較強(qiáng)的抗... -
基礎(chǔ)科研商務(wù)專員(試劑銷售)
4000-5000元2024-11-13人力資源部崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品銷售推廣計劃; 2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的試劑產(chǎn)品銷售,完成銷售任務(wù); 3、實驗動物銷售(如:大小鼠等); 4、負(fù)責(zé)推廣和銷售公司的基礎(chǔ)科研相關(guān)產(chǎn)品和服務(wù),制定銷售方案,滿足客戶科研需求,促成訂單簽訂。 5、負(fù)責(zé)客戶維護(hù)、學(xué)術(shù)推廣,對所銷售區(qū)域的客戶定期拜訪,發(fā)現(xiàn)需求并跟進(jìn); 6、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 7、負(fù)責(zé)收集市場和行業(yè)信息,加深了解; 8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,生物類、醫(yī)學(xué)類、市場營銷等專業(yè),有行業(yè)資源優(yōu)先; 2、善于與人溝通,有商務(wù)談判能力,能適應(yīng)出差; 3、具備較好的學(xué)習(xí)能力,抗壓... -
招商專員
5000-8000元2024-11-13韋葉芳工作內(nèi)容 1、組織招商活動,宣傳和解釋招商政策; 2、開展市場調(diào)研,積累商戶資源,搜索目標(biāo)客戶信息,開拓新的商戶; 3、負(fù)責(zé)商戶引進(jìn)、洽談、簽約工作及商戶的業(yè)態(tài)調(diào)整、優(yōu)化工作; 4、協(xié)調(diào)、處理商戶關(guān)系,維護(hù)并及時更新商戶資料。 任職要求 表達(dá)能力OK,工作積極認(rèn)真,有相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先 上班時間朝九晚六 無責(zé)底薪2500+提成 -
客服專員
3000-5000元2024-11-13工作內(nèi)容:電話客服 1、根據(jù)公司提供的客戶電話,向客戶推廣公司的產(chǎn)品服務(wù); 2、負(fù)責(zé)接聽客戶熱線,為客戶講解、推廣產(chǎn)品; 任職資格: 1、聲音甜美,普通話標(biāo)準(zhǔn),溝通表達(dá)能力佳; 2、良好的執(zhí)行力和團(tuán)隊合作精神; 3、熟悉電話銷售或客戶服務(wù)的業(yè)務(wù)模式,有電話銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。 工作時間:10:00-18:00
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勞小姐投遞了 廣西江山如畫投資集團(tuán)有限公司 的 人事招聘專員 職位2024-11-20
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游先生投遞了 廣西江山如畫投資集團(tuán)有限公司 的 人事招聘專員 職位2024-11-18
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薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:4K
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1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷91.2%
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初中0.7%
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高中2%
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中專1.3%
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大專4.2%
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本科0.7%
南寧招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占91.2%,初中占0.7%,高中占2%,中專占1.3%,大專占4.2%,本科占0.7%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗94.8%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.3%
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1-3年4.6%
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3-5年0.3%
南寧招聘招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占94.8%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占4.6%,3-5年占0.3%。