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南寧計劃管理招聘

共找到 1230條 南寧 計劃管理 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-13
人力行政部
6個月讓您成長為連鎖烘焙行業(yè)精英,畢業(yè)一年挑戰(zhàn)年薪10萬+以上,瀘溪河真誠期待您的加入!
個人成長/職業(yè)發(fā)展:
儲備經(jīng)理6個月(帶薪培訓期)—前場階段(0.5個月)—后場階段(0.5個月)—訓練員階段(1個月)—副店長階段(2個月)—店長鑒定;更高的管理職位(區(qū)經(jīng)理-營運經(jīng)理-子公司總經(jīng)理),職能管理職位(訓練、體系、稽核-營運主管-訓練/稽核經(jīng)理-營運總經(jīng)理)
儲備階段:
門店前場階段(0.5個月):食品安全管理課程、安全保全管理課程、銷售服務課程、前場工作站崗位鑒定;
門店后場階段(0.5個月):后場工作站崗位鑒定、訓練員TTT課程;
訓練員階段(1個月)):值班管理課程、排班/訂貨管理課程、初級店務管理課程;
副店長階段(2個月):正面積極的工作環(huán)境、招募&保留課程、財務預算損益分析、現(xiàn)場管理課程;
門店店長:是我們重要的,全面管理門店的營運、銷售、利潤、人員等(團隊領導、績效管理、提升營業(yè)額、全面質量管理、商圈經(jīng)營等);
-企業(yè)文化:
尊重包容 誠信務實 創(chuàng)新專注 協(xié)力奮進
站在員工的角度思考問題
-內部創(chuàng)業(yè)計劃:
覆蓋店長,高持股比例10%;
薪資福利:
靈活公平的薪酬福利:
- 薪資構成:4100元(3800月薪+300住房津貼)+年終獎;
- 年度調薪(職級晉升/績效調薪);
- 月休8天,帶薪年假,法定節(jié)假日三倍薪資等
任職資格:
- ??萍耙陨蠈W歷,不限專業(yè)和經(jīng)驗,同時歡迎2020至2023屆優(yōu)秀畢業(yè)生;
- 熱情開朗,善于與人溝通;
- 適應快節(jié)奏工作環(huán)境和學習進度;
- 樂于從事連鎖烘焙零售業(yè)。
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 3人
2024-11-13
劉景德
崗位職責:
1、配合完成區(qū)域及行業(yè)市場項目調研,掌握市場動態(tài),跟蹤了解市場行情。
2、按照公司批準的整體招商計劃和方案,完成項目招商工作等。
3、制定公司招商項目的招商策劃、出租價格和惠利措施。
4、負責項目品牌資源的招商意向洽談及跟進,挖掘新生品牌,不斷豐富項目品牌資源。
5、維護重要的租賃渠道,了解項目所在地的一些客戶需求和主要動向;負責項目現(xiàn)場租賃團隊進行一些定期的以及必要的項目推廣,并協(xié)助跟蹤和鎖定一些重要的客戶;負責在項目現(xiàn)場進行渠道和直接客戶的開發(fā)和積累。
6、分析項目各樓層功能、布局、品牌組合,完成招商落位,商戶洽談,意向簽訂及保證金收繳等工作;獨立編制相關工作報告、進行業(yè)態(tài)分析等。
崗位要求:
1、大專及以上學歷,3年以上同行業(yè)招商運營類工作經(jīng)驗,有大型項目招商經(jīng)驗者優(yōu)先。
2、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)商業(yè)地產(chǎn)項目招商管理特點,基本掌握商業(yè)項目策劃與招商基礎知識,熟悉市場營銷與招商推廣等相關知識,抗壓能力強。
3、熟悉商業(yè)地產(chǎn)項目招商全過程,了解商業(yè)合同的相關法律法規(guī),具備較強商務談判能力、市場判斷能力和業(yè)務拓展能力。
4、具有豐富的招商渠道和營銷網(wǎng)絡資源,熟悉當?shù)厣虡I(yè)市場及當?shù)仄放瀑Y源。
5、具有較強的計劃組織,溝通協(xié)調及口頭與書面表達能力,富有工作激情。
6、熟練掌握WORD,EXCEL,PTT,CAD等辦公軟件,接受各項目派駐。
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 1人
2024-11-13
劉景德
崗位職責:
(1)負責工程板塊的計劃、指導、安排、建設、檢查、監(jiān)督等相關工作;
(2)貫徹執(zhí)行公司各項制度、規(guī)定及文件要求,對下屬員工日常工作的指導、安排、管理等,對工作出現(xiàn)的問題及突發(fā)事件及時妥善處置;
(3)制定物業(yè)工程維修下屬員工的每月排班表、考勤表及工作安排,及對下屬員工的業(yè)務、技能培訓學習,加強入戶維修安全意識、服務意識的提高,并進行績效考核評分;
(4)負責物業(yè)工程板塊或相關連的工作的文件、請示、報告、費用申請走流程,并跟進布置、落實、檢查、完成;
(5)負責物業(yè)工程各類技術圖紙、文件收集、接管和歸檔工作;
(6)負責整理匯總工程、水電等物料采購數(shù)量,安排好對工具、材料、物資等進行出入庫登記、監(jiān)管;
(7)負責新項目前期工程基建施工巡查發(fā)現(xiàn)質量問題、物業(yè)管理有沖突、不適宜的跟進協(xié)調處理或上報;
(8)認真做好每天的日報、每周的周總結、每年度的工作總結與計劃等各項工作。
崗位要求:
(1)3年以上物業(yè)工程水電維修工作經(jīng)驗和2年以上工程水電維修主管經(jīng)驗;
(2)熟悉住宅與商業(yè)物業(yè)工程水電維修工作,工作勤快主動,服從安排;
(3)溝通表達能力良好,工作積極主動,善于反饋;
(4)匯總水電數(shù)據(jù),懂得電腦基本操作,能做表及數(shù)據(jù)錄入;
(5)持電工證上崗。
(6)服從領導安排,協(xié)助物業(yè)經(jīng)理其他工作事務。
(7)接受廣西區(qū)內異地調遣。
2024-11-13
何漢林
本職位必須有5年以上女裝商品管理經(jīng)驗,無相關經(jīng)驗者請勿投遞 職責描述: 1、根據(jù)品牌發(fā)展戰(zhàn)略,建立并優(yōu)化商品體系,完善商品管理; 2、收集市場信息,根據(jù)品牌定位進行市場預測,以市場營銷為導向布局商品規(guī)劃 …… 5、根據(jù)銷售目標和新店計劃,預估數(shù)量、產(chǎn)銷比、庫存率等數(shù)據(jù),并做出合理規(guī)劃,保證經(jīng)營目標的達成。 6、根據(jù)銷售相關數(shù)據(jù)進行分析,及時對補單及滯銷品的相應調整,合理優(yōu)化貨品結構,確保庫存的合理性。 …… 任職要求: 1、具備中高端女裝商品管理工作經(jīng)驗,其中5年以上同崗位經(jīng)驗。 2、具體優(yōu)秀的商品體系思維,對市場敏銳度較高。 3、數(shù)據(jù)分析能力強,計劃能力強,執(zhí)行能力強。
2024-11-13
何漢林
崗位職責: 負責抖音平臺日常管理運營,熟悉平臺規(guī)則、投放技巧、內容玩法 任職資格 1.能夠獨立運營一個賬號,會策劃、寫腳本、懂拍攝、剪輯 2.能夠對數(shù)據(jù)進行詳細分析、復盤 3.圍繞項目需求,對店鋪進行運營管理 …… 4.制定品牌流量投放策略,負責抖音渠道的整體投放計劃及執(zhí)行,確保品牌PNL和KPI達成 4.具有較強人際溝通、組織策劃與協(xié)調能力、情緒穩(wěn)定、結果導向 5.抖音重度用戶,對各個平臺生態(tài)規(guī)則都有一定了解
2024-11-13
承擔或參與制定年度學術規(guī)劃和事務規(guī)劃; 2、協(xié)助組織制定公司年度醫(yī)學關聯(lián)研究工作計劃; 3、進行市場調研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展狀況,定期進行市場預測及情報分析,為公司決策提供依據(jù); 4、協(xié)助建立產(chǎn)品整體推廣計劃 …… 、產(chǎn)品市場定位管理以及進度的推進、公司的市場運作體制; 5、協(xié)助部門管理制度、工作標準、業(yè)務流程的建立、完善和監(jiān)督執(zhí)行; 6、完成上級領導交辦的其他工作。
2024-11-13
人力行政部
一、工作內容 1、5年以上產(chǎn)品經(jīng)理經(jīng)驗,負責廣西區(qū)內烘焙市場調研,掌握流行趨勢與市場前沿訊息; 2、制定年度產(chǎn)品策略及開發(fā)計劃,產(chǎn)品架構的制定與跟新; 3、協(xié)調營運端、研發(fā)端、供應鏈端溝通解決產(chǎn)品上市 …… /下市工作; 4、產(chǎn)品利潤管理及價格體系調整事宜; 二、任職資格 1、大專以上學歷,3年以上連鎖餐飲、知名食品企業(yè)產(chǎn)品管理經(jīng)驗; 2、熟悉新品開發(fā)過程,包括競品分析、用戶需求調研方法和分析等;
職位描述: 1、負責項目銷售目標的制定、分解,建立銷售團隊目標體系; 2、制定有針對性的銷售計劃,并監(jiān)督銷售計劃的執(zhí)行; 3、參與制定推廣方案與具體銷售方案; 4、負責案場銷售工作的組織、實施和銷售數(shù)據(jù)匯總分析 …… ; 5、銷售團隊內部建設,及對置業(yè)顧問的督導和培訓; 6、完善銷售渠道和客戶服務管理,處理案場各類突發(fā)問題; 7、完成上級交辦任務。
職位描述: 1、負責項目銷售目標的制定、分解、執(zhí)行,建立銷售團隊目標體系; 2、制定有針對性的銷售計劃,并監(jiān)督銷售計劃的執(zhí)行; 3、參與制定推廣方案與具體銷售方案; 4、負責案場銷售工作的組織、 …… 實施和銷售數(shù)據(jù)匯總分析; 5、銷售團隊內部建設,及對置業(yè)顧問的督導和培訓; 6、完善銷售渠道和客戶服務管理,處理案場各類突發(fā)問題; 7、完成上級交辦任務。
2024-11-13
廣西南寧市青秀區(qū)匯東國際E座0913
工作職責: 1、積極銷售和推廣公司產(chǎn)品,管理和維護良好的客戶關系; 2、開拓市場,與客戶保持良好的溝通; 3、按公司拜訪要求對目標客戶進行日常拜訪; 3、進行日工作總結,制定日工作計劃,定時向銷售主管匯報 …… ; 4、把握客戶需求,為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務; 5、參與制定公司的營銷計劃,并配合經(jīng)理、主管完成設定的銷售目標 任職資格: 1.
3、建立客戶數(shù)據(jù)庫、負責招商文件的管理、歸檔、建檔和保管工作。 4、掌握市場動態(tài)、有效的開辟新的商戶、不斷收集目標商戶信息。 …… 崗位要求: 1、具有較強的溝通協(xié)調能力、判斷與決策能力、人際交往能力、計劃與執(zhí)行能力、談判能力; 上班時間:09:00-18:00,月休4天+法定節(jié)假日+生日假+帶薪年假+節(jié)日福利+五險 工作地點
一、崗位職責: 1、熟知物業(yè)日?,F(xiàn)場管理規(guī)范工作流程,能單獨制定管理項目相關的制度、規(guī)定并獨立開展工作,進行日常物業(yè)事務管理; 2、對品質管理工作有很好的見解,負責編制、審查清潔區(qū)域項目的日常和定期作業(yè)計劃 …… 負責組織落實區(qū)域保潔日常工作,編制現(xiàn)場清潔作業(yè)工作流程并監(jiān)督指導; 4、負責項目清潔所需要的物料及材料采購申報工作; 5、負責項目的品質提升、成本控制及安全生產(chǎn)工作; 6、完成對下屬保潔員的日常管理 …… 二、任職要求: 1.男女不限,45歲以下,大專及以上學歷,具有同行業(yè)2年以上相關工作經(jīng)驗優(yōu)先; 2.熟悉物業(yè)行業(yè)相關法律法規(guī)知識,熟悉物業(yè)項目的日常運營管理; 3.有較強的領導力和組織能力,善于與人溝通協(xié)調
2024-11-13
梁新純
可以選擇就近面試以及上班呢 崗位職責: 1:通過與客戶溝通了解客戶需求,滿足客戶需求 2:日常通過公司提供的平臺與客戶進行溝通,根據(jù)客戶需求引導客戶購買產(chǎn)品 3:有責任心,并處理好售后服務 4:制定銷售策略、銷售計劃 …… 6.懂得管理團隊,做團隊規(guī)劃。 7.想要在自己的人生中干出一番事業(yè)!
2024-11-13
梁新純
可以選擇就近面試以及上班呢 崗位職責: 1:通過與客戶溝通了解客戶需求,滿足客戶需求 2:日常通過公司提供的平臺與客戶進行溝通,根據(jù)客戶需求引導客戶購買產(chǎn)品 3:有責任心,并處理好售后服務 4:制定銷售策略、銷售計劃 …… 6.懂得管理團隊,做團隊規(guī)劃。 7.想要在自己的人生中干出一番事業(yè)!
南寧-興寧區(qū)-萬達商業(yè)廣場 2人
2024-11-13
崗位職責: 工作地點;南寧大學東路萬達/北海銀海萬達 1.跟蹤公司各部門安全教育、培訓計劃,商戶人員,外包、外保、維保等各類人員的安全培訓落實情況; 2.檢查、監(jiān)督各部門開展專項檢查工作,參與安全評估 …… 跟進隱患排查及整改工作; 4.配合各部門開展消防聯(lián)動測試、消防疏散演練、防暴防恐演練等評估工作; 5.明確消防安全檢查要點,按標準對重點部位、重點事項進行安全檢查; 6.根據(jù)所在廣場安全工作實際情況,提出營運安全管理建議等 …… 任職要求: 1.熟悉消防、電器、自動化、計算機等工科事務,持有一級消防工程師、一級/二級建造師、注冊安全工程師證書優(yōu)先; 2.有大型企業(yè)工作經(jīng)驗、大型企業(yè)物業(yè)管理或商業(yè)管理企業(yè)質量體系審核工作經(jīng)驗優(yōu)先
南寧-興寧區(qū)-萬達商業(yè)廣場 1人
2024-11-13
任職要求: 1.電氣、暖通、機電、工程管理類相關專業(yè)優(yōu)先; 2.5年以上大型企業(yè)物業(yè)管理工作經(jīng)歷,其中3年以上工程管理負責人經(jīng)驗; 3.具有電氣、暖通、機電等工程類資質認證。 …… 4.掌握建筑工程技術、工程項目管理及企業(yè)財務管理方面的基本理論與知識; 5.精通ORACLE數(shù)據(jù)庫的應用和管理,熟練使用辦公軟件及CAD軟件; 6.具有較強的計劃、組織、溝通、協(xié)調能力,能快速適應工作環(huán)境
崗位職責: 1.負責各項目的推廣工作和物料管理工作,負責與項目相關的宣傳道具; 2.對項目的年度,半年度銷售計劃進行編排并實施管理,編制項目營銷策劃報告,負責營銷費用的使用及控制。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-大商匯 1人
2024-11-13
崗位職責: 1、負責施工單位批量精裝修工程施工全過程的管理實施; 2、負責編制調整施工進度及人材機進場計劃; 3、及時發(fā)現(xiàn)進度、質量、安全偏差,制定糾正措施并實施; 4、組織各種驗收,制定整改措施并實施
2024-11-13
崗位職責: 1、負責施工單位批量精裝修工程施工全過程的管理實施; 2、負責編制調整施工進度及人材機進場計劃; 3、及時發(fā)現(xiàn)進度、質量、安全偏差,制定糾正措施并實施; 4、組織各種驗收,制定整改措施并實施

運營副總

15000-20000元
南寧-青秀區(qū)-華豐城 1人
2024-11-13
崗位職責: 1、在公司總經(jīng)理的領導下,全面負責公司傳媒板塊整體運營管理工作;協(xié)助總經(jīng)理制定企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營計劃和預算方案; 2、全面負責公司生產(chǎn)運營管理、日常經(jīng)營管理,實現(xiàn)公司的經(jīng)營指標、運營管理目標及發(fā)展目標 …… ; 3、負責公司業(yè)務運營管控體系的建設工作,完善與優(yōu)化公司管理制度、流程的審批; 4、提供公司運營管理計劃建議,提高公司綜合管理水平,優(yōu)化公司運營現(xiàn)狀。 …… 5、負責管控公司各項任務指標的完成進度,責成相關部門修正工作目標、管理措施以及政策方案。并審定制定的年度、月度、周工作計劃,制定的政策、方案和制度。 …… 任職要求: 1、大專及以上學歷,具有8年及以上傳媒、新媒體、電商行業(yè)工作經(jīng)驗,3年及以上大中型企業(yè)同等崗位工作經(jīng)驗; 2、具備傳媒行業(yè)、企業(yè)管理、供應鏈管理相關經(jīng)驗和知識; 3、熟悉企業(yè)日常管理運營模式 …… 有大型團隊運營管理、制度建設經(jīng)驗優(yōu)先; 4、具備較強組織協(xié)調能力、談判能力和統(tǒng)籌管理能力。
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南寧 生產(chǎn)計劃/物料管理(PMC)招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 20K,最多人拿:5K
  • 21.5%
    3K
  • 22.8%
    4K
  • 25.3%
    5K
  • 21.5%
    6K-8K
  • 2.5%
    8K-1W
  • 6.3%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
南寧生產(chǎn)計劃/物料管理(PMC)招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
南寧生產(chǎn)計劃/物料管理(PMC)招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。

南寧 生產(chǎn)計劃/物料管理(PMC)百科

...崗位職責
1、根據(jù)生產(chǎn)及銷售計劃,準確制定生產(chǎn)月計劃。
2、跟蹤分公司報貨計劃完成情況,提出問題并解決問題。
3、定時完成產(chǎn)、銷、存計劃分析,提出改進意見。
4、準確快速完成銷售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計及調整并進行分析。
5、配合相關部門完成產(chǎn)品調度和促銷計劃的安排。
6、準確及時完成分公司報貨,保證銷售一線貨源充足。
7、跟蹤分公司發(fā)貨進度,發(fā)現(xiàn)問題及時溝通。
8、準確及時完成分公司促銷品的發(fā)放,保障促銷活動順利進行。
企業(yè)服務
費用標準
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