南寧技術(shù)崗位招聘 logo

南寧技術(shù)崗位招聘

桂聘提供2025年3月南寧技術(shù)崗位最新招聘,青秀區(qū)258條良慶區(qū)101條,平均工資約為4763元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多技術(shù)崗位技術(shù)崗位技術(shù)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 3人 計(jì)算機(jī) 物流 投遞:1人 瀏覽:505
2025-03-12
陸女士
人事
工作內(nèi)容:
1.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理編制項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃,結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際情況擬定最優(yōu)施工技術(shù)方案。
2.負(fù)責(zé)協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理根據(jù)設(shè)計(jì)圖紙、施工現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際情況提交設(shè)備材料采購(gòu)計(jì)劃,保證材料采購(gòu)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性;負(fù)責(zé)協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備材料的驗(yàn)收及管理,控制材料用量,防止材料浪費(fèi)與遺失,節(jié)約成本。
3.負(fù)責(zé)質(zhì)保期內(nèi)的工程項(xiàng)目缺陷修復(fù)。
4.負(fù)責(zé)充電樁系統(tǒng)安裝,調(diào)試,維護(hù)。
5.充電樁系統(tǒng)日常監(jiān)控、數(shù)據(jù)備份、恢復(fù)。
6.提供內(nèi)部技術(shù)支持、培訓(xùn),及客戶培訓(xùn)工作。
7.收集客戶需求,處理客戶協(xié)調(diào)工作,進(jìn)行售前技術(shù)分析支持工作。
8.編寫(xiě)、修訂和審核技術(shù)支持相關(guān)文檔和作業(yè)指導(dǎo)書(shū)。
崗位要求:
1、有C1駕照,會(huì)開(kāi)并熟悉手動(dòng)檔車
2、有電工證
3、會(huì)看數(shù)字電子線路原理圖
4、能夠掌握基本CAD操作并使用
5、有充電樁運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮
2025-03-12
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的售前技術(shù)支持,完成售前咨詢、方案設(shè)計(jì)、投標(biāo)及應(yīng)答 ;
2、組織和實(shí)施面向客戶的技術(shù)交流會(huì)、技術(shù)講座、技術(shù)培訓(xùn)等 ;
3、與客戶、市場(chǎng)、運(yùn)營(yíng)進(jìn)行各個(gè)層面的溝通,收集并整理需求,協(xié)助開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)理解和掌握需求,協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì),確保產(chǎn)品按進(jìn)度順利實(shí)施;
4、參與項(xiàng)目推廣及活動(dòng)策劃及實(shí)施等;
5、協(xié)助完成技術(shù)方案的撰寫(xiě),并向客戶宣講技術(shù)方案內(nèi)容;
6、完成公司或部門安排的其他任務(wù)。
崗位要求:
1、通信信息、自動(dòng)化或計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷 ,三年以上工作經(jīng)驗(yàn);
2、優(yōu)秀的售前講解能力;
3、具備視頻監(jiān)控、視頻分析相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)更佳;
4、思路清晰,較強(qiáng)的文字和口頭表達(dá)能力,優(yōu)秀的講解能力;
5、有一定的項(xiàng)目管理能力,具備良好的溝通能力,和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,能夠在壓力下開(kāi)展工作。
南寧-良慶區(qū)-永恒智慧廣場(chǎng) 2人 餐飲 瀏覽:12
2025-03-12
崗位職責(zé):
1.根據(jù)項(xiàng)目具體要求,承擔(dān)開(kāi)發(fā)任務(wù),按計(jì)劃完成任務(wù)目標(biāo);
2.根據(jù)客戶需求完成軟件系統(tǒng)以及模塊的需求調(diào)研、需求分析;
3.軟件的單元測(cè)試,集成測(cè)試、現(xiàn)場(chǎng)調(diào)試等工作。
崗位任職要求:
1、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,1年以上軟件開(kāi)發(fā)工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉.net、C#語(yǔ)言開(kāi)發(fā),熟悉ASP.NET Core者優(yōu)先;
3、熟悉web前端技術(shù),熟悉html、css、ajax、json、js等技術(shù),熟悉前端常用js框架;掌握前端框架(如VUE,angular等框架)者優(yōu)先;
4、有微信小程序開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
5、熟練掌握SQLServer2012/2019等數(shù)據(jù)庫(kù),具有扎實(shí)的數(shù)據(jù)庫(kù)知識(shí)和良好的SQL編程能力;
6、善于溝通、學(xué)習(xí),有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)解析能力與分析能力,良好的代碼書(shū)寫(xiě)、注釋和單元測(cè)試習(xí)慣;
7、熱愛(ài)技術(shù),有鉆研精神,具有良好的溝通能力、表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作及質(zhì)量意識(shí)。
2025-03-12
馬夏珍
5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他運(yùn)維相關(guān)工作; 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,掌握計(jì)算機(jī)硬件基礎(chǔ)知識(shí)、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)知識(shí)、服務(wù)器基礎(chǔ)知識(shí); 2、具備一定PC等辦公設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)、服務(wù)器,基礎(chǔ)技術(shù)的調(diào)試安裝能力
2025-03-12
人力資源部
學(xué)歷:本科及以上 專業(yè):臨床醫(yī)學(xué) 成長(zhǎng)方向:病理醫(yī)生、臨床咨詢師、遺傳咨詢師、疾病診斷醫(yī)生、臨床檢驗(yàn)醫(yī)師、營(yíng)銷管理、實(shí)驗(yàn)室檢測(cè)技術(shù)應(yīng)用、實(shí)驗(yàn)室綜合管理等崗位方向。
2025-03-12
人力資源部
3、產(chǎn)品升級(jí):協(xié)同營(yíng)銷部、實(shí)驗(yàn)室,根據(jù)臨床診療需求、技術(shù)發(fā)展趨勢(shì),推動(dòng)產(chǎn)品進(jìn)行迭代更新。 4、授課培訓(xùn):負(fù)責(zé)臨床客戶及內(nèi)部銷售人員的培訓(xùn)、參與臨床科室相關(guān)病例的 MDT 會(huì)診。 …… 崗位要求: 1、臨床醫(yī)學(xué)、醫(yī)學(xué)遺傳學(xué)(或分子生物學(xué)、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn))相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷; 2、有3 年以上三甲醫(yī)院相關(guān)臨床科室工作/檢測(cè)經(jīng)驗(yàn)(血液科、腫瘤科、感染科、呼吸科、神經(jīng)科、精神科、兒科、遺傳病與內(nèi)分泌代謝科
崗位需接受駐外及應(yīng)酬(每三個(gè)月有額外帶薪假)工作地點(diǎn):須接受全國(guó)分配,如不能接受,請(qǐng)勿投簡(jiǎn)歷! …… 崗位名稱:儲(chǔ)備項(xiàng)目經(jīng)理 職位描述 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)對(duì)施工項(xiàng)目實(shí)施全過(guò)程、全面管理,組織制定項(xiàng)目部的各項(xiàng)管理制度; 2、負(fù)責(zé)組織編制項(xiàng)目質(zhì)量計(jì)劃、項(xiàng)目管理實(shí)施規(guī)劃或施工組織設(shè)計(jì),組織辦理工程設(shè)計(jì)變更 …… : 接受外駐或出差可投遞 1、大專及以上學(xué)歷,中級(jí)職稱,要求具有房建、市政或水利一級(jí)建造師證書(shū); 2、具有扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)和豐富的施工現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn),有5年以上的項(xiàng)目技術(shù)管理工作經(jīng)驗(yàn),有一個(gè)完整項(xiàng)目技術(shù)管理經(jīng)驗(yàn)
2025-03-12
崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)建立技術(shù)研發(fā)管理體系,技術(shù)研發(fā)考核體系,技術(shù)研發(fā)架構(gòu)體系等,明確技術(shù)研發(fā)工作流程,統(tǒng)一代碼規(guī)范、接口規(guī)范等,并根據(jù)實(shí)際發(fā)展情況更新迭代。 …… 2.結(jié)合項(xiàng)目規(guī)劃、產(chǎn)品設(shè)計(jì)的全生命周期,建立技術(shù)研發(fā)的全生命周期管理。根據(jù)產(chǎn)品需求、項(xiàng)目管理計(jì)劃進(jìn)行研發(fā)工作。 …… 4.制定自主研發(fā)項(xiàng)目、聯(lián)合研發(fā)項(xiàng)目、委外開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的研發(fā)計(jì)劃管理,對(duì)項(xiàng)目交付前、交付中、交付后進(jìn)行技術(shù)可行性、研發(fā)評(píng)審,并協(xié)同安全運(yùn)維等相關(guān)小組對(duì)系統(tǒng)進(jìn)行安全加固和迭代優(yōu)化。 …… 5.負(fù)責(zé)對(duì)相關(guān)自主研發(fā)項(xiàng)目、聯(lián)合研發(fā)項(xiàng)目、委外開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的技術(shù)進(jìn)行攻關(guān)和技術(shù)沉淀、創(chuàng)新,形成公司的知識(shí)產(chǎn)權(quán),實(shí)現(xiàn)成果積累及轉(zhuǎn)化。 …… 崗位要求 1.本科及以上學(xué)歷,軟件工程、信息技術(shù)、計(jì)算機(jī)、數(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè),3年以上IOS開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),良好的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)與算法基礎(chǔ),精通Object-C或Swift語(yǔ)言。
2025-03-12
楊經(jīng)理
崗位條件: 1、18-40歲,身體健康,電工電子、電氣、樓宇自動(dòng)化、機(jī)電、供配電等專業(yè)中專以上學(xué)歷; 2、持有電工上崗證,能吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng);精通強(qiáng)、弱電,熟悉樓宇智能化技術(shù); 3、有小區(qū)公用設(shè)備設(shè)施

后勤人員

4000-5000元
南寧-青秀區(qū)-陽(yáng)光100上東國(guó)際 1人 清潔 投遞:1人 瀏覽:5
2025-03-12
職位要求: 機(jī)械類維修或電子類專業(yè);具有較強(qiáng)的動(dòng)手能力、判斷能力、溝通能力、執(zhí)行能力;2年以上C證駕駛技術(shù);2年以上機(jī)械或電子類維修經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;年齡25-40歲間,能上夜班,每周至少1個(gè)夜班。 …… 薪資:試用期3300-4300元/月,轉(zhuǎn)正4300-5500元/月,薪酬結(jié)構(gòu):基本工資+崗位工資+津貼補(bǔ)貼+績(jī)效工資(銷售提成)+年終獎(jiǎng),試用期2個(gè)月 福利:五險(xiǎn)+商業(yè)意外險(xiǎn)+周末單休+年休。

軟件工程師

6000-8000元
南寧-青秀區(qū)-南湖廣場(chǎng) 1人 市政 瀏覽:19
2025-03-12
負(fù)責(zé)參與相關(guān)產(chǎn)品需求討論與產(chǎn)品系統(tǒng)架構(gòu)的設(shè)計(jì)和優(yōu)化工作; 3、負(fù)責(zé)相關(guān)產(chǎn)品需求的實(shí)現(xiàn),以及相關(guān)文檔編寫(xiě); 4、參與相關(guān)產(chǎn)品需求討論與產(chǎn)品系統(tǒng)架構(gòu)的設(shè)計(jì)和優(yōu)化工作; 5、協(xié)助并完成其他各類技術(shù)開(kāi)發(fā)任務(wù); 6、參與技術(shù)難題攻關(guān) …… 、組織技術(shù)積累、文檔編寫(xiě)等工作; 7、參與客戶技術(shù)支持和相關(guān)項(xiàng)目的售后服務(wù)工作。 …… 崗位要求: 1、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,1年以上Java項(xiàng)目開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉Java/J2EE編程,有Spring+Hibernate或類似框架的實(shí)際項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),熟練使用Eclipse等開(kāi)發(fā)工具 …… ; 3、熟悉JavaScript、Ajax、XML等相關(guān)技術(shù); 4、熟悉Velocity、Freemaker等模板引擎; 5、熟悉Oracle、MySQL等數(shù)據(jù)庫(kù)開(kāi)發(fā)、SQL性能調(diào)優(yōu); 6、熟練掌握常用的
2025-03-12
覃小姐
、調(diào)試軟件產(chǎn)品,以及培訓(xùn)客戶、實(shí)施系統(tǒng)上線; 2.負(fù)責(zé)公司軟件系統(tǒng)產(chǎn)品的售后維護(hù)工作,包括日常運(yùn)維、故障處理、定期巡檢等; 3.負(fù)責(zé)受理、處理用戶的咨詢; 4.負(fù)責(zé)軟件系統(tǒng)實(shí)施、維護(hù)過(guò)程中產(chǎn)生的技術(shù) …… 6.具有相關(guān)系統(tǒng)實(shí)施,維護(hù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 福利待遇: 1.全方位有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系,公平公正的崗位晉升制度,廣闊穩(wěn)定的發(fā)展平臺(tái); 2.五險(xiǎn),雙休,年終獎(jiǎng),帶薪年假,各項(xiàng)法定假日,節(jié)假日福利,生日禮物,
(二)崗位要求 1.具備注冊(cè)土地估價(jià)師執(zhí)業(yè)資格; 2.全日制大專及以上學(xué)歷,房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理、土地資源管理、資產(chǎn)評(píng)估等相關(guān)專業(yè); 3.了解和掌握?qǐng)?zhí)業(yè)準(zhǔn)則及有關(guān)政策法規(guī),能獨(dú)立組織完成土地、房地產(chǎn)等評(píng)估項(xiàng)目 …… 8.薪資構(gòu)成:基本工資+崗位工資+技術(shù)津貼+績(jī)效+獎(jiǎng)金

安全員主管

5000-7000元
南寧-興寧區(qū) 1人 房地產(chǎn) 投遞:2人 瀏覽:41
2025-03-12
房住學(xué)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)編制安全專項(xiàng)方案,收集整理和管理安全資料、文件; 2、負(fù)責(zé)安全教育,對(duì)工人做施工安全技術(shù)交底,組織安全檢測(cè)和安全培訓(xùn)活動(dòng); 3、日常監(jiān)理巡查中,要對(duì)現(xiàn)場(chǎng)安全防護(hù)、人員精神、安全措施等是否符合安全管理規(guī)定標(biāo)準(zhǔn) …… 如發(fā)現(xiàn)施工現(xiàn)場(chǎng)存有不安全隱患,應(yīng)及時(shí)提出改進(jìn)措施,并對(duì)改進(jìn)后的設(shè)施進(jìn)行檢查驗(yàn)收; 4、組織開(kāi)展安全文明工地相關(guān)工作,做好相關(guān)評(píng)比工作的準(zhǔn)備; 崗位要求 1、本科及以上學(xué)歷,土木工程,工民建、工程管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè) …… ; 2、5年以上建筑工程項(xiàng)目安全管理經(jīng)驗(yàn),持有安全員崗位證書(shū); 3、需在南寧市區(qū)內(nèi)主導(dǎo)評(píng)比過(guò)區(qū)優(yōu)安全文明工地。
南寧-青秀區(qū)-星島國(guó)際 1人 計(jì)算機(jī) 民營(yíng) 瀏覽:154
2025-03-12
莫女士、廖女士
崗位為公司技術(shù)總監(jiān)、技術(shù)中心負(fù)責(zé)人儲(chǔ)備人選。 …… 【崗位職責(zé)】 1、帶領(lǐng)公司技術(shù)中心團(tuán)隊(duì)為業(yè)務(wù)部門提供技術(shù)及方案支持,承擔(dān)公司各項(xiàng)目統(tǒng)籌規(guī)劃、實(shí)施交付和服務(wù)交付,并跟進(jìn)項(xiàng)目質(zhì)量控制和項(xiàng)目進(jìn)度管理等工作。 …… 2、規(guī)范集成類項(xiàng)目實(shí)施和交付流程;軟件產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)管理及驗(yàn)收流程,促進(jìn)知識(shí)產(chǎn)權(quán)技術(shù)檔案管理規(guī)范化。 …… 3、加強(qiáng)技術(shù)中心團(tuán)隊(duì)管理,推進(jìn)公司知識(shí)庫(kù)建設(shè),完善技術(shù)儲(chǔ)備和人才儲(chǔ)備,提升技術(shù)中心員工的團(tuán)隊(duì)凝聚力和向心力,建立公司核心競(jìng)爭(zhēng)力產(chǎn)品、核心技術(shù)。 …… 3、技能技巧: 具有網(wǎng)絡(luò)、硬件、軟件等全面的IT技術(shù)知識(shí)和儲(chǔ)備、敏銳的技術(shù)前沿洞察力和豐富的顧問(wèn)式營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn);善于歸納總結(jié),具備嚴(yán)謹(jǐn)?shù)慕Y(jié)構(gòu)化思維,善于方法論和體系建設(shè);熟悉政府IT項(xiàng)目運(yùn)作模式和流程,具有豐富的
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南寧IT技術(shù)支持招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:3K,最多人拿:4K
  • 5.3%
    2K
  • 27.6%
    3K
  • 27.6%
    4K
  • 15.8%
    5K
  • 14.5%
    6K-8K
  • 6.6%
    8K-1W
  • 2.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
南寧IT技術(shù)支持招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
南寧IT技術(shù)支持招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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