南寧酒店運(yùn)營招聘 logo

南寧酒店運(yùn)營招聘

桂聘提供2025年3月南寧酒店運(yùn)營最新招聘,青秀區(qū)38條西鄉(xiāng)塘區(qū)14條,平均工資約為5902元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多酒店運(yùn)營商家運(yùn)營主管商家運(yùn)營專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-03-12
程女士
崗位職責(zé):
1、熟練掌握旅游類目的發(fā)品規(guī)則;
2、負(fù)責(zé)旅游基地 基礎(chǔ)商品運(yùn)營工作
3、3.了解各類目旅游商品運(yùn)營,對旅游平臺、門票/酒店等系統(tǒng)商后臺的對接流程熟悉
4、小紅書、公眾號、抖音內(nèi)容流量運(yùn)營
崗位要求:
1.學(xué)歷不限,
2.2年以上旅游行業(yè)工作經(jīng)驗,熟悉電商平臺和商家店鋪運(yùn)營后臺并能熟練操作,有產(chǎn)品能力者優(yōu)先;
3.持續(xù)和協(xié)同團(tuán)隊溝通并合作。
4.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、能承受一定的工作壓力,
薪酬待遇:
工資:底薪+提成+補(bǔ)貼+福利
綜合薪資:4000-8000元/月
提成方式:銷售額提成
獎金補(bǔ)貼:工齡獎、全勤獎、生日福利
2025-03-11
劉經(jīng)理
經(jīng)理
崗位職責(zé):
1、做好酒店的運(yùn)營管理工作。
2、負(fù)責(zé)制定銷售計劃和客戶維護(hù)計劃并負(fù)責(zé)實施。
3、定期分析店內(nèi)經(jīng)營和管理狀況并向上級匯報。
崗位要求:
1、大專以上學(xué)歷。
2、性格開朗、樂觀、誠信、正直,愛崗敬業(yè),具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,熟練掌握電腦操作。
3、出色的溝通能力和團(tuán)隊合作精神。
4、有海濱度假酒店模式工作經(jīng)驗優(yōu)先。
南寧-青秀區(qū)-廣西發(fā)展大廈 1人 酒店 瀏覽:14
2025-03-11
(服從區(qū)域調(diào)配)
工作內(nèi)容:
連鎖酒店店長負(fù)責(zé)管理和領(lǐng)導(dǎo)一家連鎖酒店的業(yè)務(wù)。主要職責(zé)包括:
- 管理和維護(hù)酒店的運(yùn)營和財務(wù)狀況,確保酒店的正常運(yùn)營;
- 招募和管理酒店的員工,確保酒店運(yùn)營的順利;
- 協(xié)調(diào)和處理酒店與周邊酒店、供應(yīng)商、客戶和其他利益相關(guān)者的關(guān)系;
- 制定和執(zhí)行酒店的營銷策略,提高酒店的知名度和市場占有率;
- 確保酒店客戶滿意度的提高,通過培訓(xùn)和提供支持來提高客戶滿意度;
- 保持對行業(yè)趨勢的了解,并確保酒店始終保持競爭力。
職位要求:
- 大專學(xué)歷及以上,年齡40歲以內(nèi),至少2年連鎖酒店管理經(jīng)驗,熟悉酒店運(yùn)營和管理;
- 具有良好的人際交往能力和領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠招募和管理員工;
- 具備良好的溝通技巧和協(xié)調(diào)能力,能夠與周邊酒店、供應(yīng)商、客戶和其他利益相關(guān)者保持良好的關(guān)系;
- 具備良好的市場營銷能力,能夠制定和執(zhí)行酒店的營銷策略,提高酒店的知名度和市場占有率;
- 具備抗壓能力強(qiáng),能夠處理各種突發(fā)事件,并確保酒店的正常運(yùn)營;
- 具備英語閱讀和寫作能力,能夠閱讀和理解與酒店業(yè)務(wù)相關(guān)的法律、法規(guī)和政策。
2025-03-11
莫女士
1、案場日常運(yùn)營管理,全力配合營銷活動的組織與開展,會出品。 …… 排班考勤、儀容制服、行為規(guī)范、崗位操作流程等) 5、涉及銷售案場的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作(日常工程維修、電器及各類設(shè)備維護(hù)、物料采購等) 崗位要求: 1、男身高175、女身高162起; 有高端案場、五星級酒店工作經(jīng)驗
南寧-青秀區(qū)-海浪灣商業(yè)廣場 1人 餐飲 酒店 煙草 瀏覽:3
2025-03-11
張奇麗
酒店OTA運(yùn)營的工作內(nèi)容主要包括以下幾個方面: 平臺管理:負(fù)責(zé)酒店在各大OTA平臺上的日常運(yùn)營,包括價格策略制定、房型信息維護(hù)、圖片與視頻上傳更新等,確保酒店信息準(zhǔn)確完整,提升酒店在平臺上的展示效果。 …… 優(yōu)化與推廣:通過關(guān)鍵詞優(yōu)化、促銷活動策劃與執(zhí)行等手段,提升酒店在OTA平臺的搜索排名和曝光率,吸引更多潛在客戶。 …… 同時,分析市場趨勢和酒店運(yùn)營目標(biāo),制定并執(zhí)行針對性的OTA平臺營銷計劃,如節(jié)假日促銷、會員優(yōu)惠、限時折扣等。 客戶服務(wù):及時響應(yīng)并處理客戶在OTA平臺上的咨詢、投訴和建議,維護(hù)酒店良好的品牌形象。 …… 數(shù)據(jù)分析:定期監(jiān)控并分析酒店在OTA平臺的訂單量、轉(zhuǎn)化率、客戶評價等數(shù)據(jù),根據(jù)分析結(jié)果調(diào)整運(yùn)營策略,提高運(yùn)營效率和客戶滿意度。 …… 同時,與酒店內(nèi)部各部門溝通協(xié)作,確保OTA運(yùn)營工作順利進(jìn)行。 持續(xù)優(yōu)化與創(chuàng)新:探索新的OTA運(yùn)營方法和工具,持續(xù)優(yōu)化酒店線上運(yùn)營流程,提升客戶體驗和酒店盈利能力。
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)集團(tuán)旗下酒店OTA渠道運(yùn)營:攜程、美團(tuán)、飛豬、藝龍、去哪兒、抖音等平臺的酒店產(chǎn)品日常運(yùn)營,包括平臺入駐、商品上下架、頁面策劃、訂單管理等; 2、負(fù)責(zé)OTA平臺店鋪的整體運(yùn)營和推廣 …… ,對接OTA合作渠道,熟悉渠道規(guī)則,維持良好合作關(guān)系; 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的賣點挖掘和內(nèi)容策劃,并制定相應(yīng)的運(yùn)營計劃及調(diào)配資源; 4、充分了解和掌握各OTA平臺運(yùn)營模式,熟悉后臺訂單管理、客戶服務(wù)等各項流程 …… ,推動整體流程優(yōu)化; 5、負(fù)責(zé)平臺產(chǎn)品優(yōu)化、訂單及日常平臺操作,包括訂單處理、商品上下架、價格與庫存管理、平臺監(jiān)控; 6、定期提交集團(tuán)旗下各門店運(yùn)營報告,根據(jù)流量、咨詢量、轉(zhuǎn)化率、推廣效果等數(shù)據(jù)做全方位的階段性評估 …… ,提升流量,提高產(chǎn)品轉(zhuǎn)化率和銷售額; 任職要求: 1、2年以上同行業(yè)酒店運(yùn)營工作經(jīng)驗優(yōu)先,熟悉酒店運(yùn)營情況,具備統(tǒng)籌管理能力; 2、大專以上學(xué)歷,熱愛旅游行業(yè),專業(yè)不限,電商或旅游相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

招聘主管

6000-8000元
南寧-江南區(qū) 1人 餐飲 瀏覽:41
2025-03-11
何經(jīng)理
崗位職責(zé): 1.協(xié)助部門負(fù)責(zé)公司人員招聘統(tǒng)籌及開展工作; 2.負(fù)責(zé)線上、線下招聘渠道開拓、維護(hù),開發(fā)及開展校企合作工作; 3.負(fù)責(zé)跟進(jìn)運(yùn)營儲備干部學(xué)習(xí)培養(yǎng)進(jìn)度,及相關(guān)支持工作; 要求及其他 1 …… .大專及以上學(xué)歷,有酒店、餐飲等服務(wù)行業(yè)開展校企合作招聘經(jīng)驗優(yōu)先。
2025-03-11
廣西南寧市青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1、協(xié)助運(yùn)營部門處理酒店運(yùn)營中的各項事務(wù),完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù) 2、處理部門內(nèi)部的日常行政事務(wù),如文件整理、檔案管理等。 3、與其他部門保持良好溝通,確保信息傳遞暢通無阻。
5、工作經(jīng)驗 A、工作經(jīng)驗3年以上; B、有從事暖通行業(yè)的設(shè)計、預(yù)算、施工管理、監(jiān)理、機(jī)電顧問等相關(guān)經(jīng)驗; 工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)酒店、醫(yī)院、商業(yè)綜合體、工業(yè)的節(jié)能運(yùn)營; 2、負(fù)責(zé)合同簽署后的工作

市場部總監(jiān)

15000-30000元
南寧-江南區(qū) 1人 餐飲 瀏覽:34
2025-03-11
何經(jīng)理
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理公司業(yè)務(wù)市場工作,對品牌定位、規(guī)劃、推廣及活動方案的組織立項并落地實施; 2、負(fù)責(zé)營銷活動策劃,線上線下聯(lián)動,推動營銷業(yè)績; 3、負(fù)責(zé)公司新媒體及互聯(lián)網(wǎng)推廣內(nèi)容的策劃與運(yùn)營 …… 有較強(qiáng)的品牌策劃、節(jié)氣活動策劃能力,善于把握時事熱點發(fā)揮創(chuàng)意,熟悉新媒體運(yùn)營,特別是抖音和小紅書版塊; 2、熟悉連鎖餐飲品牌市場發(fā)展,敏感的市場嗅覺,懂品牌、懂策劃,責(zé)任心強(qiáng). 3、有連鎖行業(yè)、餐飲、酒店

酒店總經(jīng)理

6000-8000元
南寧-青秀區(qū)-廣西發(fā)展大廈 1人 酒店 瀏覽:23
2025-03-11
任職資格: 1、27-40 歲,大專以上學(xué)歷,3年及以上行業(yè)工作經(jīng)驗、管理經(jīng)驗; 2、對從事連鎖酒店行業(yè)充滿高度熱情,工作敬業(yè)、有很強(qiáng)的工作責(zé)任心; 3、具有較強(qiáng)的溝通領(lǐng)悟能及學(xué)習(xí)能力,良好的職業(yè)修養(yǎng)及較強(qiáng)的抗壓能力 …… ; 4、有連鎖酒店同職工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。 …… 崗位職責(zé)及要求: 1、根據(jù)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)全面負(fù)責(zé)酒店日常經(jīng)營和管理工作; 2、組織銷售,完成集團(tuán)下達(dá)的營業(yè)收入和利潤等指標(biāo); 3、根據(jù)市場變化和發(fā)展,制定切實可行的市場營銷工作策略,并組織實施和有效控制 …… ; 4、負(fù)責(zé)酒店團(tuán)隊建設(shè)、培養(yǎng)和管理,提高酒店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì); 5、全面負(fù)責(zé)酒店安全管理,抓好食品衛(wèi)生,治安安全等工作,確保客人和員工的人身、財產(chǎn)安全; 6、入職起2年內(nèi)接受全區(qū)外派,期滿可選擇到期望城市 …… 公司地址: 南寧市民族大道45號金融大廈B座5樓(運(yùn)營管理中心)

OTA專員

3000-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 餐飲 會展 酒店 瀏覽:34
2025-03-11
藍(lán)桂東
酒店OTA專員 任職要求: 1.大專以上學(xué)歷,有2年同崗位經(jīng)驗優(yōu)先; 2.熟悉OTA、在線平臺運(yùn)營模式,與OTA平臺有良好的合作關(guān)系; 3.有良好的服務(wù)意識、獨立解決問題能力及溝通執(zhí)行能力。 …… 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)酒店在平臺的日常運(yùn)營和管理工作,包括指標(biāo)達(dá)成、線上推廣、回復(fù)客人點評、答疑、日常盯盤和跟進(jìn)數(shù)據(jù)等工作。

店長

8000-13000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 餐飲 會展 酒店 投遞:1人 瀏覽:88
2025-03-11
藍(lán)桂東
1.負(fù)責(zé)整個酒店日常經(jīng)營管理工作,帶領(lǐng)團(tuán)隊積極完成營收目標(biāo)。 2.堅決執(zhí)行集團(tuán)各項標(biāo)準(zhǔn)管理體系,根據(jù)分店質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)管理分店品質(zhì),及時處理賓客投訴和意見,提升顧客滿意度。 3.負(fù)責(zé)酒店安全工作。 …… 4.員工管控 任職要求: 1.有酒店行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,熟悉酒店運(yùn)營,在酒店管理崗位3年以上。 2.有良好的溝通能力,營銷能力,團(tuán)隊建設(shè)與管理能力。
南寧-青秀區(qū)-南湖廣場 1人 房地產(chǎn) 投遞:1人 瀏覽:172
2025-03-11
陳小姐
職位描述 崗位職責(zé): 1、熟悉前廳、餐廳、客房各崗位工作流程及標(biāo)準(zhǔn),專業(yè)技能熟練 2、有良好的品質(zhì)管控意識,會對酒店進(jìn)行質(zhì)檢 3、能完成制定、完善各崗位管理制度、人員編制、服務(wù)方案。 …… 4、有收益管理、成本管控意識 5、能開發(fā)崗位課程、制作課件及良好的培訓(xùn)能力 6、負(fù)責(zé)酒店產(chǎn)品運(yùn)營管理標(biāo)準(zhǔn)體系的建設(shè),制定標(biāo)準(zhǔn)化流程、管理規(guī)范和SOP文檔: 7、維護(hù)更新酒店運(yùn)營管理標(biāo)準(zhǔn),參與酒店產(chǎn)品的標(biāo)準(zhǔn)落地 …… ,經(jīng)營管理涉及的各類標(biāo)準(zhǔn)的制定; 8、負(fù)責(zé)集團(tuán)旗下酒店運(yùn)營培訓(xùn)文件的編寫和培訓(xùn)實施,參與質(zhì)量檢查和品質(zhì)提升等工作; 9、對負(fù)責(zé)經(jīng)營的對應(yīng)酒店經(jīng)營業(yè)績負(fù)責(zé),完成年度業(yè)績目標(biāo)。 …… 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、熟悉酒店運(yùn)營管理,熟知酒店日常運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn)與服務(wù)規(guī)范,參與過酒店籌建者優(yōu)先考慮; 3、具備優(yōu)秀的歸納整合能力,能獨立組織編制管理體系文件; 4、思維邏輯清晰,具備極強(qiáng)的團(tuán)隊協(xié)作意識

電工

3000-4000元
2025-03-11
尤女士
酒店工程部是酒店管理中不可或缺的一部分,主要負(fù)責(zé)酒店設(shè)施的維護(hù),維護(hù)和更新工作。酒店工程部的管理重要性不言而喻,它直接關(guān)系到了酒店的正常運(yùn)營和客人的滿意度。 …… 工程部的職責(zé)工作; 一 ;設(shè)備維護(hù)和維修,包括空調(diào)電梯水電等 二;設(shè)施更新和改造,包括升級設(shè)備 ,延長機(jī)器設(shè)備 進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)節(jié)約酒店成本 要求: 持有電工證優(yōu)先,熱情開朗,談吐大方,身體健康無疾病
約 66 個崗位
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南寧商家運(yùn)營招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 15K,最多人拿:3K
  • 25%
    3K
  • 18.1%
    4K
  • 16.7%
    5K
  • 12.5%
    6K-8K
  • 5.6%
    8K-1W
  • 22.2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
南寧商家運(yùn)營招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
南寧商家運(yùn)營招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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