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南寧客戶服務(wù)主管招聘

共找到 29條 南寧 客戶服務(wù)主管 招聘 職位。好工作,上桂聘
工作職責(zé):
1、組織參與公司的培訓(xùn),學(xué)習(xí)各項(xiàng)業(yè)務(wù)的專業(yè)知識;
2、公司每月提供不低于30條商機(jī)線索,通過電話和網(wǎng)絡(luò)與客戶進(jìn)行有效溝通,為客戶提供專業(yè)的工商注冊注銷、代理記賬服務(wù)咨詢;
3、為客戶介紹公司的品牌和服務(wù)產(chǎn)品的優(yōu)點(diǎn)及特色,邀約客戶進(jìn)行洽談;
4、根據(jù)客戶的個(gè)性特點(diǎn)及需求,為客戶選擇較佳的產(chǎn)品服務(wù)方案,與客戶簽訂產(chǎn)品服務(wù)合同;
5、定期維護(hù)老客戶,挖掘客戶最大潛力,建立良好的長期合作關(guān)系;
6、積極認(rèn)真地完成公司下發(fā)的各項(xiàng)工作及部門內(nèi)的工作目標(biāo)。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,有企業(yè)服務(wù)(財(cái)稅,律所,融資,知產(chǎn))行業(yè)一年以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn),特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬限制條件;
2、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力,具備良好的客戶服務(wù)意識和積極樂觀的工作心態(tài);
3、有積極進(jìn)取的精神及接受挑戰(zhàn)的性格,熱衷于自主學(xué)習(xí)、不斷提升自我。
4、5-10人的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
薪酬福利:
1、薪酬:5000元底薪+10-20%提成+績效獎(jiǎng)金。
2、福利:五險(xiǎn)、帶薪年假、過節(jié)福利、生日關(guān)懷、豐厚的月、季業(yè)績激勵(lì)獎(jiǎng)勵(lì)等。
3、完善的員工培訓(xùn)包含:專業(yè)知識、產(chǎn)品知識、溝通技巧、企業(yè)文化等。
4、豐富的員工活動:如團(tuán)建、籃球賽、飛盤活動等 。
晉升快:主管—部門經(jīng)理—城市分總
上班時(shí)間:9:00- 18:00 周末大小休,法定假節(jié)日休息
工作地址:南寧市良慶區(qū)五象航洋城3號樓1716-1718
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-東盟財(cái)經(jīng)廣場 5人
2024-11-21
銷售精英(此崗位只要一人)
崗位優(yōu)勢:
1.扁平式管理,內(nèi)部晉升速度飛快,晉升空間大,精英-主管-經(jīng)理-總監(jiān)-項(xiàng)目負(fù)責(zé)人,入職即有全方面專業(yè)產(chǎn)品知識培訓(xùn)(帶薪)
2.待遇:
朝九晚六,周末單雙休,我們是一家不加班的教育公司~只要工作效率高,一到六點(diǎn)就回家;
薪資由底薪+高提成+開單績效+獎(jiǎng)金組成。無責(zé)底薪2600~52000(由開單量決定),提成6%~15%,開單績效每單100-200,每月獎(jiǎng)金200~2000不等;另外客戶服務(wù)獎(jiǎng)等額外獎(jiǎng)勵(lì),綜合收入在7000~11000元,上不封頂;
3.公司內(nèi)容:
1、根據(jù)公司有效客戶資源,負(fù)責(zé)學(xué)歷教育,各類資格證產(chǎn)品的工作內(nèi)容,與學(xué)員溝通,為學(xué)員提供咨詢服務(wù),執(zhí)行公司月度銷售計(jì)劃;當(dāng)年計(jì)劃開展成人函授招生業(yè)務(wù),宣傳招生;
2、制定銷售計(jì)劃,包括但不限于通過電話、線下拜訪合作企業(yè)等方式完成銷售目標(biāo);
3、客戶資源的開發(fā),重要客戶的關(guān)系維護(hù)、跟進(jìn);
4、定期與老客戶進(jìn)行溝通,挖掘需求,建立長期合作關(guān)系;
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,1年以上工作經(jīng)驗(yàn)(只要有銷售經(jīng)驗(yàn)候選人)
2、有挑戰(zhàn)高薪的決心和信心,樂于溝通,有團(tuán)隊(duì)合作意識,責(zé)任心強(qiáng);
3、有教育行業(yè)、地推公司等銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
崗位職責(zé):
1、正確填制和審核會計(jì)憑證登記明細(xì)賬和總賬,編制會計(jì)報(bào)表;
2、搭檔咨詢老師做好客戶服務(wù)工作
3、只做賬報(bào)稅,不對接客戶咨詢
任職資格:
1、具備財(cái)稅行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,會計(jì)與稅務(wù)基礎(chǔ)知識扎實(shí);
2、財(cái)務(wù)會計(jì)類專業(yè),具有初級會計(jì)證書。
薪酬福利:
1、薪酬:基本工資+崗位工資200-800+交付提成5%
試用薪資保底4000
2、福利:五險(xiǎn)、帶薪年假、過節(jié)福利、生日關(guān)懷等。
晉升通道:賬務(wù)主管—交付經(jīng)理—城市合伙人
上班時(shí)間:9:00- 18:00 周末大小休,法定假節(jié)日休息
工作地址:南寧市良慶區(qū)五象航洋城3號樓1716-1718
2024-11-21
甘女士
4.完成領(lǐng)導(dǎo)、上級主管交辦的其他工作。 二、崗位要求 1. 大專及以上學(xué)歷。 2.年齡在25-40周歲。 3.有工業(yè)產(chǎn)品的銷售工作經(jīng)驗(yàn),有C1以上駕駛證者優(yōu)先。 …… 6.具有一定的市場分析及判斷能力,具有良好的客戶服務(wù)意識,具有團(tuán)隊(duì)精神和較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力。 7.有責(zé)任心,能吃苦耐勞,能承受較大的工作強(qiáng)度和壓力。
公司直招,不收取任何費(fèi)用 崗位職責(zé): 1、協(xié)助項(xiàng)目主管進(jìn)行品牌業(yè)務(wù)推進(jìn)和部門管理工作; 2、包含產(chǎn)品宣傳推廣、營銷策劃、視覺呈現(xiàn)、客戶服務(wù)等各方面的推進(jìn)工作 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的運(yùn)營推廣和宣傳活動,維護(hù)客戶關(guān)系提供后期服務(wù)管理 …… 6、語言表達(dá)能力良好、獨(dú)立能力強(qiáng) 福利待遇: 試用期2個(gè)月 1、薪資結(jié)構(gòu):底薪3500+個(gè)人績效獎(jiǎng)金1000+提成+團(tuán)隊(duì)效益獎(jiǎng)+補(bǔ)貼(平均月薪6000元以上且上不封頂); 2、有主管一對一培訓(xùn)
公司直招,不收取任何費(fèi)用 崗位職責(zé): 1、協(xié)助項(xiàng)目主管進(jìn)行品牌業(yè)務(wù)推進(jìn)和部門管理工作; 2、包含產(chǎn)品宣傳推廣、營銷策劃、視覺呈現(xiàn)、客戶服務(wù)等各方面的推進(jìn)工作 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的運(yùn)營推廣和宣傳活動,維護(hù)客戶關(guān)系提供后期服務(wù)管理 …… 福利待遇: 試用期2個(gè)月 1、薪資結(jié)構(gòu):底薪3000+個(gè)人績效1000+高提成+項(xiàng)目提成+項(xiàng)目獎(jiǎng)金+國內(nèi)外旅游+生日福利(綜合薪資5000-1w) 2、提供車費(fèi)和話費(fèi)補(bǔ)貼,有主管一對一培訓(xùn)。
任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷等專業(yè)優(yōu)先;(該崗位需要地推) 2、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力,具備良好的客戶服務(wù)意識和積極樂觀的工作心態(tài); 3、有積極進(jìn)取的精神及接受挑戰(zhàn)的性格 …… 晉升快:主管—部門經(jīng)理—城市分總 上班時(shí)間:9:00- 18:00 周末大小休,法定假節(jié)日休息 工作地址:南寧市良慶區(qū)五象航洋城3號樓2602
2024-11-21
周女士
HR
二、崗位要求: 1)大專以上學(xué)歷,有旅游行業(yè)/教育培訓(xùn)行業(yè)市場開發(fā)或咨詢服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2)熱愛旅游或教育行業(yè),有良好的客戶服務(wù)意識; 3)對數(shù)據(jù)比較敏感,熟悉培訓(xùn)市場或旅游市場優(yōu)先考慮; …… 4)有良好的溝通能力和執(zhí)行能力,能與同事相互協(xié)助配合,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神; (晉升空間:渠道專員-客戶主管-客戶經(jīng)理)。
2024-11-20
宋超華
1、預(yù)約客戶上門量房,了解客戶需求并提供專業(yè)設(shè)計(jì)建議; 2、與客戶進(jìn)行良好溝通,充分了解客戶需求、為客戶做好設(shè)計(jì)方案、及全程溝通; 3、做好方案報(bào)價(jià),預(yù)算溝通、細(xì)節(jié)確認(rèn),協(xié)同店長簽定合同及跟進(jìn)客戶服務(wù) …… 晉升方向:設(shè)計(jì)師一>首席設(shè)計(jì)師一>主管一經(jīng)理一設(shè)計(jì)-總監(jiān)
2024-11-20
盧主管
負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)、賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售統(tǒng)計(jì)報(bào)表; 4、為顧客提供店內(nèi)產(chǎn)品銷售、護(hù)膚美容護(hù)理; 5、完成商品的來貨驗(yàn)收、上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作; 6、完成上級主管交辦的其他任務(wù) …… 有化妝技巧,美容護(hù)膚經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 2、樂于分享交流護(hù)膚彩妝經(jīng)驗(yàn),對產(chǎn)品選擇有自己的主張; 3、有一定的抗壓能力,責(zé)任心強(qiáng),具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 4、具備較強(qiáng)的溝通能力和交際技巧,有親和力及良好的客戶服務(wù)意識
2024-11-20
盧主管
負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)、賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售統(tǒng)計(jì)報(bào)表; 4、為顧客提供店內(nèi)產(chǎn)品銷售、護(hù)膚美容護(hù)理; 5、完成商品的來貨驗(yàn)收、上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作; 6、完成上級主管交辦的其他任務(wù) …… 有化妝技巧,美容護(hù)膚經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 2、樂于分享交流護(hù)膚彩妝經(jīng)驗(yàn),對產(chǎn)品選擇有自己的主張; 3、有一定的抗壓能力,責(zé)任心強(qiáng),具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 4、具備較強(qiáng)的溝通能力和交際技巧,有親和力及良好的客戶服務(wù)意識
2024-11-20
盧主管
崗位描述: 1、負(fù)責(zé)化妝品護(hù)膚及彩妝日常銷售、陳列工作 2、了解顧客的需求并達(dá)成銷售; 3、負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)、賬目核對等 4、為顧客提供店內(nèi)產(chǎn)品銷售、護(hù)膚美容護(hù)理; 5、完成上級主管交辦的其他任務(wù) …… 美容護(hù)膚經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 2、樂于分享交流護(hù)膚彩妝經(jīng)驗(yàn),對產(chǎn)品選擇有自己的主張; 3、有一定的抗壓能力,有銷售能力,責(zé)任心強(qiáng),具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 4、具備較強(qiáng)的溝通能力和交際技巧,有親和力及良好的客戶服務(wù)意識

物流跟單

3000-4000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-中盟科技園 1人 電池 廣告 物流
2024-11-19
薪資構(gòu)成:2500生活補(bǔ)貼+12/餐的中餐餐補(bǔ) 每月大約2800左右 實(shí)習(xí)崗位:實(shí)習(xí)物流客服3名 崗位職責(zé): 1、日常:客戶訂單下單、貨物在途跟蹤、訂單簽收,賬單統(tǒng)計(jì)和對賬工作; 2、客戶服務(wù)工作異常事件的及時(shí)匯報(bào)與跟進(jìn) …… 完整的實(shí)習(xí)生見習(xí)制度、老帶新制度、培訓(xùn)制度等,手把手帶教,共同成長; 良好的發(fā)展空間、完備的晉升路線:分橫向跟縱向兩種 橫向是本崗位上的資歷晉升:初級--中級--高級--資深 縱向是崗位上的變動:專員--主管

客服專員

3000-4000元
南寧-青秀區(qū)-德利·金御世家 1人 投資
2024-11-18
譚女士
遇到不能解決的問題按流程提交相關(guān)人員或主管處理,并跟蹤進(jìn)展直至解決; 二、任職資格: 1、年齡:20-35歲; 2、學(xué)歷:大專及以上學(xué)歷; 3、熟練操作excel、word等辦公軟件。 …… 4、優(yōu)秀的表達(dá)、理解和溝通說服能力,以及良好的客戶服務(wù)意識。 5、對數(shù)據(jù)敏感,認(rèn)真細(xì)致,有責(zé)任心。學(xué)習(xí)能力強(qiáng),上進(jìn)心強(qiáng),服從安排,具備團(tuán)隊(duì)合作精神。
負(fù)責(zé)分析、整理歸納客戶反饋的各種售后問題起因,處理各種報(bào)表,及時(shí)上報(bào)給上級主管,并協(xié)助制定處理類似問題的方案; 5. 協(xié)助客服組的其他同事做好公司客服條線的其他事宜,維護(hù)好客戶關(guān)系; 6. …… 有良好的客戶服務(wù)意識, 溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神; 3. 思維靈活,善于溝通協(xié)調(diào),具備良好的表達(dá)能力和理解能力; 4.
2024-11-15
驅(qū)動銷售目標(biāo)達(dá)成:通過客戶服務(wù)、產(chǎn)品知識講解和推廣,配合高效落實(shí)銷售政策和業(yè)務(wù)流程,高效管理小組用戶基盤,最大程度提升銷售小組成績,達(dá)成小組銷售目標(biāo); 2. …… 人員業(yè)務(wù)賦能:對組員進(jìn)行針對性業(yè)務(wù)輔導(dǎo),提升組員銷售能力,發(fā)展和培養(yǎng)潛在零售主管。 職位要求 1. 2年以上汽車行業(yè)零售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)(銷售業(yè)績持續(xù)突出者優(yōu)先),具備銷售業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn); 2.
2024-11-15
余強(qiáng)
崗位職責(zé): 1、新人入職公司提供帶薪培訓(xùn),并有主管一對一指導(dǎo); 2、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品客戶信息的收集和整理;3、工作積極主動、有較強(qiáng)的責(zé)任心、具備獨(dú)立思考和分析解決問題的能力,能吃苦耐勞、愿意從基層做起; …… 4:具備良好的人際交往能力和溝通能力,以及客戶服務(wù)意識和團(tuán)隊(duì)合作精神。 …… 5:主要協(xié)助各部門主管負(fù)責(zé)相關(guān)的工作開展工作
崗位職責(zé): 1、多渠道邀約客戶,根據(jù)學(xué)員和家長的需求提供教育服務(wù)和課程學(xué)習(xí)咨詢,并促成其報(bào)名學(xué)習(xí); 2、邀約有意向的家長來進(jìn)行試聽課,做好客戶服務(wù),提高家長滿意度,完成業(yè)績指標(biāo); 3、入職后會有完善系統(tǒng)的專業(yè)培訓(xùn) …… 任職要求: 1、大專及以上,形象氣質(zhì)佳,性格開朗,有責(zé)任心,親和力強(qiáng),; 2、良好的工作態(tài)度、溝通表達(dá)能力、執(zhí)行力和客戶服務(wù)意識,有良好的抗壓能力和團(tuán)隊(duì)合作精神; 3、有銷售意愿,喜歡挑戰(zhàn),能積極主動承擔(dān)工作 …… 職業(yè)發(fā)展: 教育顧問--單位主管--戰(zhàn)團(tuán)經(jīng)理--軍團(tuán)總監(jiān)--分公司總監(jiān)--區(qū)域總監(jiān)/總經(jīng)理 薪酬結(jié)構(gòu):底薪(5000-8000)+績效工資+到訪獎(jiǎng)金+高額提成+其他積極性獎(jiǎng)勵(lì),綜合月薪:7000-20000
任職資格: 1、大專及以上,形象氣質(zhì)佳,性格開朗,有責(zé)任心,親和力強(qiáng),; 2、良好的工作態(tài)度、溝通表達(dá)能力、執(zhí)行力和客戶服務(wù)意識,有良好的抗壓能力和團(tuán)隊(duì)合作精神; 3、有銷售意愿,喜歡挑戰(zhàn),能積極主動承擔(dān)工作 …… 職業(yè)發(fā)展: 教育顧問--單位主管--戰(zhàn)團(tuán)經(jīng)理--軍團(tuán)總監(jiān)--分公司總監(jiān)--區(qū)域總監(jiān)/總經(jīng)理 薪酬結(jié)構(gòu):底薪(5000-8000)+績效工資+到訪獎(jiǎng)金+高額提成+其他積極性獎(jiǎng)勵(lì),綜合月薪:7000-20000
崗位職責(zé): 1、預(yù)約并接待來訪家長,為家長和學(xué)員提供教育咨詢,并促成其報(bào)名學(xué)習(xí)課程; 2、邀約有意向的家長來進(jìn)行試聽課,做好客戶服務(wù),提高家長滿意度,完成業(yè)績目標(biāo); 3、入職后會有完善系統(tǒng)的專業(yè)培訓(xùn) …… 廣闊的職業(yè)發(fā)展通道,公平的晉升機(jī)會 5)生日Party、節(jié)日福利 6)學(xué)歷補(bǔ)貼、各種激勵(lì)性獎(jiǎng)金 7)員工旅游活動,各種團(tuán)建活動,郊游踏青、集體文娛活動等 職業(yè)發(fā)展: 教育顧問--儲備干部--單位主管
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南寧 客服主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:5K
  • 1.3%
    2K
  • 12.8%
    3K
  • 27.6%
    4K
  • 30.8%
    5K
  • 22.4%
    6K-8K
  • 3.8%
    8K-1W
  • 1.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.4%
  • 高中
    0.6%
  • 大專
    1.9%
南寧客服主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.4%,高中占0.6%,大專占1.9%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    97.4%
  • 1-3年
    2.6%
南寧客服主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.4%,1-3年占2.6%。
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