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南寧江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)會(huì)計(jì)招聘

共找到 10條 南寧 江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng) 會(huì)計(jì) 招聘 職位。好工作,上桂聘
崗位職責(zé):
1.學(xué)習(xí)和掌握公司產(chǎn)品知識(shí),主要工作內(nèi)容:針對(duì)中小企業(yè)進(jìn)行財(cái)稅服務(wù)的推廣工作;
2.根據(jù)公司提供的客源,協(xié)助企劃顧問(wèn)給中小企業(yè)做會(huì)計(jì)指導(dǎo)以及建立業(yè)務(wù)關(guān)系;
3.定期回訪,維護(hù)意向客戶,促成簽單。
公司業(yè)務(wù):為企業(yè)提供公司注冊(cè)變更注銷、代理記賬、亂賬整理、財(cái)務(wù)外包、稅務(wù)咨詢、審計(jì)報(bào)告、上市報(bào)告、資質(zhì)代理、企業(yè)融資、會(huì)計(jì)培訓(xùn)等綜合服務(wù),平臺(tái)業(yè)務(wù)綜合性強(qiáng);
任職要求:
1,具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力及交際技巧,有銷售思維;
2,思維清晰、活躍,具有親和力,工作細(xì)心負(fù)責(zé),有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
3,有會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
福利待遇:
1.上班時(shí)間
8:30-12.00 14:00-18.00(夏令營(yíng))
8:30-12.00 14:00-17.30 (冬令營(yíng))
午休兩小時(shí),公司有廚房提供,周末雙休,國(guó)家法定節(jié)假日正常放假;
2.薪資福利
底薪2000-4000階梯式增長(zhǎng)?業(yè)績(jī)提成?業(yè)績(jī)分紅,月收入5000—10000上不封頂;
3.晉升空間
晉升通道:初級(jí)顧問(wèn)→中級(jí)顧問(wèn)→談單顧問(wèn)→主管經(jīng)理→銷售副總監(jiān)→營(yíng)銷總監(jiān)
4.其他福利
正式員工享有婚假,產(chǎn)假,生日福利,節(jié)假日福利等員工福利;
公司20年企業(yè)愿景!提拔晉升空間大,只要你是合適的人才!
公司會(huì)給你提供平臺(tái)和無(wú)限上升空間!歡迎廣大精英加入我們!
崗位職責(zé):
1.學(xué)習(xí)和掌握公司產(chǎn)品知識(shí),主要工作內(nèi)容:針對(duì)中小企業(yè)進(jìn)行財(cái)稅服務(wù)的推廣工作;
2.根據(jù)公司提供的客源,協(xié)助企劃顧問(wèn)給中小企業(yè)做會(huì)計(jì)指導(dǎo)以及建立業(yè)務(wù)關(guān)系;
3.定期回訪,維護(hù)意向客戶,促成簽單。
公司業(yè)務(wù):為企業(yè)提供公司注冊(cè)變更注銷、代理記賬、亂賬整理、財(cái)務(wù)外包、稅務(wù)咨詢、審計(jì)報(bào)告、上市報(bào)告、資質(zhì)代理、企業(yè)融資、會(huì)計(jì)培訓(xùn)等綜合服務(wù),平臺(tái)業(yè)務(wù)綜合性強(qiáng);
任職要求:
1,具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力及交際技巧,有銷售思維;
2,思維清晰、活躍,具有親和力,工作細(xì)心負(fù)責(zé),有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
3,有會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
福利待遇:
1.上班時(shí)間
8:30-12.00 14:00-18.00(夏令營(yíng))
8:30-12.00 14:00-17.30 (冬令營(yíng))
午休兩小時(shí),公司有廚房提供,周末雙休,國(guó)家法定節(jié)假日正常放假;
2.薪資福利
底薪2000-4000階梯式增長(zhǎng)?業(yè)績(jī)提成?業(yè)績(jī)分紅,月收入5000—10000上不封頂;
3.晉升空間
晉升通道:初級(jí)顧問(wèn)→中級(jí)顧問(wèn)→談單顧問(wèn)→主管經(jīng)理→銷售副總監(jiān)→營(yíng)銷總監(jiān)
4.其他福利
正式員工享有婚假,產(chǎn)假,生日福利,節(jié)假日福利等員工福利;
公司20年企業(yè)愿景!提拔晉升空間大,只要你是合適的人才!
公司會(huì)給你提供平臺(tái)和無(wú)限上升空間!歡迎廣大精英加入我們!
南寧-江南區(qū)-江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng) 1人
2024-11-18
梁翠敏
崗位職責(zé):
1. 薪資核算與管理*:負(fù)責(zé)公司全體員工的薪資核算工作,確保每一項(xiàng)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確無(wú)誤。需精通薪資計(jì)算規(guī)則,熟練操作財(cái)務(wù)軟件,以高度的責(zé)任心確保每位員工的薪資按時(shí)、足額發(fā)放,維護(hù)公司的薪酬體系穩(wěn)定。
2. 基礎(chǔ)會(huì)計(jì)工作:具備扎實(shí)的基礎(chǔ)會(huì)計(jì)知識(shí),能夠獨(dú)立完成發(fā)票開(kāi)具、應(yīng)收應(yīng)付賬款的核算統(tǒng)計(jì)以及納稅申報(bào)等工作。需熟悉會(huì)計(jì)法規(guī),確保公司財(cái)務(wù)活動(dòng)的合法合規(guī),有效防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
3. 門(mén)店?duì)I業(yè)額數(shù)據(jù)分析:負(fù)責(zé)公司合作門(mén)店的營(yíng)業(yè)額數(shù)據(jù)收集、分析與匯總工作。需運(yùn)用數(shù)據(jù)分析工具,深入挖掘數(shù)據(jù)背后的信息,為公司的經(jīng)營(yíng)決策提供有力支持。同時(shí),還需定期向管理層匯報(bào)門(mén)店經(jīng)營(yíng)情況,助力公司優(yōu)化銷售策略,提升業(yè)績(jī)。
4. 財(cái)務(wù)制度與流程建設(shè):根據(jù)公司實(shí)際情況,制訂內(nèi)部財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)制度和工作程序,并組織實(shí)施與監(jiān)督執(zhí)行。您需具備良好的制度設(shè)計(jì)能力,能夠結(jié)合公司發(fā)展戰(zhàn)略,構(gòu)建科學(xué)、合理的財(cái)務(wù)管理體系,確保公司財(cái)務(wù)工作的規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化。
任職要求:
財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,具備扎實(shí)的財(cái)務(wù)理論基礎(chǔ)和實(shí)務(wù)操作能力。
-熟悉國(guó)家財(cái)經(jīng)法律法規(guī)、稅法及財(cái)務(wù)相關(guān)政策,具備良好的職業(yè)操守和保密意識(shí)。
-熟練使用財(cái)務(wù)軟件及辦公軟件,具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力和解決問(wèn)題的能力。
-具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠承受一定的工作壓力。
-有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
我們提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇、完善的福利體系以及廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,期待您的加入,共同開(kāi)創(chuàng)公司更加輝煌的未來(lái)!
【福利待遇]
1、上班時(shí)間8.30-18:00單休,享受法定節(jié)假日
2、薪資構(gòu)成:底薪3k+績(jī)效,
3、帶薪年假:入職滿1年可享受3天帶薪年假
4、其他福利:傳統(tǒng)節(jié)日福利、生日紅包、零食、每周下午茶、聚餐、團(tuán)建
職位要求: 1、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)專業(yè)大專以上學(xué)歷,有全盤(pán)賬處理經(jīng)驗(yàn) 2、2年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí),賬務(wù)處理經(jīng)驗(yàn) 3、初級(jí)以上職稱 4、有代理記賬工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
2024-11-17
工作職責(zé): (1)按時(shí)按規(guī)范審核小組會(huì)計(jì)戶賬戶情況,進(jìn)行納稅申報(bào); (2)按時(shí)間模板出具財(cái)務(wù)分析報(bào)告; (3)按流程分配小組內(nèi)部銜接工作; (4)指導(dǎo)小組專業(yè)知識(shí)的提升; (5)按照公司相關(guān)規(guī)定及流程完成各項(xiàng)工作任務(wù)
2、通過(guò)提供優(yōu)良的客戶服務(wù),達(dá)成每月各項(xiàng)工作目標(biāo); 3、按要求到企業(yè)拜訪,做好客戶的回款及售后服務(wù); 4、主要服務(wù)客戶群體:需要辦理公司注冊(cè)、變更、注銷、營(yíng)業(yè)執(zhí)照、代理記賬、稅務(wù)咨詢、財(cái)務(wù)外包、會(huì)計(jì)培訓(xùn)
2024-11-17
職位要求: 1、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)專業(yè)大專以上學(xué)歷,有全盤(pán)賬處理經(jīng)驗(yàn) 2、2年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí),賬務(wù)處理經(jīng)驗(yàn) 3、初級(jí)以上職稱 4、有代理記賬工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
2024-11-13
人力資源部
1、會(huì)計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)、財(cái)務(wù)管理等財(cái)會(huì)相關(guān)專業(yè)畢業(yè),本科學(xué)歷。 2、三年審計(jì)或會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。 3、能適應(yīng)出差,抗壓能力強(qiáng),有良好溝通能力。 4、有三年以上會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
2024-11-13
人力資源部
職位要求: 1、年齡45歲以下,身體健康,能吃苦耐勞,適宜加班、適應(yīng)出差。 2、財(cái)會(huì)類、經(jīng)濟(jì)類、金融類及其他專業(yè)畢業(yè),持有注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格。 3、有三年以上會(huì)計(jì)師事務(wù)審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉相關(guān)法律法規(guī)及政策,可獨(dú)立組織并實(shí)施各項(xiàng)審計(jì)工作。 4、具備溝通和協(xié)調(diào)能力,工作踏實(shí),具有敬業(yè)和團(tuán)隊(duì)合作精神。
2024-11-13
人力資源部
1、會(huì)計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)、財(cái)務(wù)管理等財(cái)會(huì)相關(guān)專業(yè)畢業(yè),本科學(xué)歷。 2、一年審計(jì)或會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。 3、能適應(yīng)出差,抗壓能力強(qiáng),有良好溝通能力。 4、有三年以上會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
約 10 個(gè)崗位

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教育信息咨詢,教育軟件研發(fā),網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì),影視文化活動(dòng)策劃,文化藝術(shù)活動(dòng)組織與策劃,銷售:教學(xué)產(chǎn)品、文具用品、辦公用品。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。)
廣西兆通速達(dá)物流有限公司
許可項(xiàng)目:道路貨物運(yùn)輸(不含危險(xiǎn)貨物);保險(xiǎn)代理業(yè)務(wù);網(wǎng)絡(luò)預(yù)約出租汽車(chē)經(jīng)營(yíng)服務(wù)。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng),具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))一般項(xiàng)目:技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;信息技術(shù)咨詢服務(wù);國(guó)內(nèi)貨物運(yùn)輸代理;普通貨物倉(cāng)儲(chǔ)服務(wù)(不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目);運(yùn)輸貨物打包服務(wù);裝卸搬運(yùn);供應(yīng)鏈管理服務(wù);汽車(chē)銷售;新能源汽車(chē)整車(chē)銷售;汽車(chē)拖車(chē)、求援、清障服務(wù);汽車(chē)零配件零售;新能源汽車(chē)電附件銷售;汽車(chē)零配件批發(fā);汽車(chē)裝飾用品銷售;信息咨詢服務(wù)(不含許可類信息咨詢服務(wù));社會(huì)經(jīng)濟(jì)咨詢服務(wù);商務(wù)代理代辦服務(wù);銷售代理;小微型客車(chē)租賃經(jīng)營(yíng)服務(wù);企業(yè)管理咨詢;咨詢策劃服務(wù);外賣(mài)遞送服務(wù);自行車(chē)及零配件零售;摩托車(chē)及零配件零售;電子產(chǎn)品銷售;通訊設(shè)備銷售;家用電器銷售;電動(dòng)自行車(chē)銷售;共享自行車(chē)服務(wù)。(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng))
南寧市青秀區(qū)悠悠兔美術(shù)培訓(xùn)學(xué)校有限公司
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南寧市政工程集團(tuán)有限公司
市政公用工程施工總承包特級(jí)、房屋建筑工程施工總承包壹級(jí)、公路工程施工總承包貳級(jí)、機(jī)電安裝工程施工總承包貳級(jí)、水利水電工程施工總承包叁級(jí)、土石方工程專業(yè)承包壹級(jí)、地基與基礎(chǔ)工程專業(yè)承包壹級(jí)、城市及道路照明工程專業(yè)承包壹級(jí)、環(huán)保工程專業(yè)承包壹級(jí)、管道工程專業(yè)承包壹級(jí)、防腐保溫工程專業(yè)承包壹級(jí)、混凝土預(yù)制構(gòu)件專業(yè)承包貳級(jí)、堤防工程專業(yè)承包貳級(jí)、橋梁工程專業(yè)承包貳級(jí)、建筑裝修裝飾工程專業(yè)承包壹級(jí)、公路路面工程專業(yè)承包貳級(jí)、公路路基工程專業(yè)承包貳級(jí)、爆破與拆除工程專業(yè)承包(限定范圍)叁級(jí)、河湖整治工程專業(yè)承包貳級(jí)、水上交通管制工程專業(yè)承包、水工建筑基礎(chǔ)處理工程專業(yè)承包、水工金屬結(jié)構(gòu)制作與安裝工程專業(yè)承包、水利水電機(jī)電設(shè)備安裝工程專業(yè)承包、水工大壩工程專業(yè)承包、水工隧洞工程專業(yè)承包、鋼結(jié)構(gòu)工程專業(yè)承包、隧道工程專業(yè)承包貳級(jí)、消防設(shè)施工程專業(yè)承包(以上項(xiàng)目憑資質(zhì)證及安全生產(chǎn)許可證經(jīng)營(yíng));房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng)(憑資質(zhì)證經(jīng)營(yíng));城市園林綠化工程(憑資質(zhì)證經(jīng)營(yíng));勘察設(shè)計(jì)和工程設(shè)計(jì);房屋拆遷(除爆破作業(yè),憑資質(zhì)證經(jīng)營(yíng));工程設(shè)計(jì)(憑資質(zhì)證經(jīng)營(yíng));工程技術(shù)咨詢服務(wù);土地整理開(kāi)(復(fù))墾;施工機(jī)械設(shè)備及周轉(zhuǎn)材料的租賃業(yè)務(wù)。

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南寧江南區(qū) 會(huì)計(jì)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
  • 8.9%
    2K
  • 26.1%
    3K
  • 37.1%
    4K
  • 17.2%
    5K
  • 8.2%
    6K-8K
  • 1.7%
    8K-1W
  • 0.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.3%
  • 高中
    0.3%
  • 大專
    1.4%
南寧江南區(qū)會(huì)計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.3%,高中占0.3%,大專占1.4%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.3%
  • 1-3年
    1.7%
南寧江南區(qū)會(huì)計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.3%,1-3年占1.7%。
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