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南寧會(huì)計(jì)管理招聘

共找到 179條 南寧 會(huì)計(jì)管理 招聘 職位。好工作,上桂聘
南寧-青秀區(qū)-東盟財(cái)經(jīng)中心 1人 律師事務(wù)所
2024-11-18
肖經(jīng)理
工作內(nèi)容:
1.、負(fù)責(zé)公司日常財(cái)務(wù)核算、費(fèi)用單審核,往來(lái)賬務(wù)管理,會(huì)計(jì)憑證編制錄入系統(tǒng),往來(lái)賬款報(bào)表等
2、能熟練掌握運(yùn)用財(cái)務(wù)軟件,有相關(guān)任職資格證書(shū)
3、熟悉一般納稅人賬務(wù)處理與相關(guān)外聯(lián)工作。
要求:
1、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)類(lèi)相關(guān)學(xué)科以上學(xué)歷,兩年以上財(cái)務(wù)崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
2、具有良好的職業(yè)操守及團(tuán)隊(duì)合作精神。
3、善于溝通協(xié)調(diào),具備較強(qiáng)的抗壓能力
任職要求:
1. 財(cái)務(wù)、稅務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷;
2. 五年以上企業(yè)財(cái)務(wù)主管崗或三年以上稅務(wù)師事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn);
3.熟悉國(guó)家相關(guān)財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)和政策;
4.具備獨(dú)立或帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)為客戶(hù)提供稅務(wù)咨詢(xún)、稅務(wù)籌劃、涉稅審核等項(xiàng)目;
5.具有優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)及管理能力,良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,抗壓能力強(qiáng);
6.持有會(huì)計(jì)中級(jí)職稱(chēng)或稅務(wù)師資格證者優(yōu)先。
主要崗位職責(zé):
1、根據(jù)項(xiàng)目情況,擬定工作計(jì)劃,獨(dú)立或帶隊(duì)完成稅務(wù)咨詢(xún)、籌劃和涉稅鑒證等工作;
2、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,并對(duì)助理人員進(jìn)行有效的培訓(xùn)和督導(dǎo);
3、對(duì)所負(fù)責(zé)項(xiàng)目出具審核報(bào)告、鑒證報(bào)告及管理建議書(shū)等;
4、對(duì)客戶(hù)的財(cái)稅問(wèn)題進(jìn)行解答,及實(shí)施財(cái)稅培訓(xùn)。
薪酬:基本工資+高提成+通訊補(bǔ)貼+交通補(bǔ)貼+資格津貼+其他(年薪8萬(wàn)起,上不封頂)
1、 雙休、法定節(jié)假日、帶薪年假、節(jié)日福利、工作午餐、社會(huì)保險(xiǎn)、旅游、體檢等;
2、 內(nèi)外部專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn),優(yōu)秀員工每年一次外地學(xué)習(xí)交流活動(dòng);
3、 能力突出者,晉升公司管理團(tuán)隊(duì)。
2024-11-18
崗位要求:
1.形象要求:身高155cm以上,五官端正,具備良好的職場(chǎng)形象;
2.品質(zhì)要求:吃苦耐勞、工作細(xì)致、扎實(shí)敬業(yè)、有團(tuán)隊(duì)精神,具有高度的責(zé)任心和良好的商務(wù)禮儀素養(yǎng);
3.學(xué)歷要求:大學(xué)專(zhuān)科以上學(xué)歷,財(cái)會(huì)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)。
4. 技能要求:
(1)具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,具有1年以上出納相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
(2)熟悉運(yùn)用WPS、Office(Word / Excel/PPT)等常用辦公軟件。
崗位職責(zé):
1、每日登記好現(xiàn)金、銀行存款日記賬,做到日清月結(jié);
2、做好日常的報(bào)銷(xiāo)工作及網(wǎng)上付款業(yè)務(wù),檢查有關(guān)附件是否齊全、符合財(cái)務(wù)規(guī)定,保證報(bào)銷(xiāo)手續(xù)及原始單據(jù)的合法性、準(zhǔn)確性;
3、月底整理好當(dāng)月記賬憑證、編號(hào)、歸檔財(cái)務(wù)相關(guān)資料移交會(huì)計(jì);
4、其他有關(guān)現(xiàn)金、銀行的日常工作;
5、負(fù)責(zé)辦公室后勤、行政、人事工作、工資核算、員工考勤、辦公用品的管理及采購(gòu);
6、負(fù)責(zé)完成公司交辦的其它工作。
薪資待遇:
1.提供更廣闊的國(guó)際視野平臺(tái):優(yōu)秀員工每年提供1-2次出國(guó)培訓(xùn)機(jī)會(huì);
2.提供更穩(wěn)定的薪資晉升通道:基本工資(含基本工資、交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、住房補(bǔ)貼、五險(xiǎn)等)+年終績(jī)效;
3.提供終身職業(yè)保障發(fā)展規(guī)劃;
4.提供父母養(yǎng)老問(wèn)題照顧計(jì)劃。
會(huì)做會(huì)計(jì)賬單,服從管理

出納

4000-7000元
南寧-良慶區(qū)-碧園大廈 1人
2024-11-18
1、負(fù)責(zé)日常收支的管理和核對(duì); 2、辦公室基本賬務(wù)的核對(duì): 3、負(fù)責(zé)收集和審核原始憑證,保證報(bào)銷(xiāo)手續(xù)及原始單據(jù)的合法性、準(zhǔn)確性; 4、負(fù)責(zé)登記現(xiàn)金、銀行存款日記賬并準(zhǔn)確錄入系統(tǒng),按時(shí)編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表 …… 崗位要求: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、誠(chéng)信正直愛(ài)崗敬業(yè)認(rèn)真仔細(xì)高度的責(zé)任感良好的職業(yè)道德、了解財(cái)務(wù)相關(guān)知識(shí): 4、熟練操作財(cái)務(wù)軟件、MSOFFICE(例如Excel等)熟悉辦理各項(xiàng)銀行業(yè)務(wù)
要求:財(cái)務(wù)、審計(jì)、會(huì)計(jì)、稅務(wù)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷,年齡在40歲以下,工作踏實(shí)、能吃苦耐勞、具有敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)精神,可以適應(yīng)出差工作。 …… 熱衷于審計(jì)行業(yè)工作,有高度的責(zé)任感及團(tuán)隊(duì)合作精神,有良好的身體狀況、道德品行和溝通能力,能出差,熟悉并能熟練運(yùn)用審計(jì)軟件,喜歡學(xué)習(xí)和迎接挑戰(zhàn),具有的審計(jì)、財(cái)稅、管理等知識(shí)背景。
負(fù)責(zé)基金退出收益計(jì)算、稅務(wù)復(fù)核,完成與托管方的賬務(wù)核對(duì)與相關(guān)溝通工作,負(fù)責(zé)基金產(chǎn)品的稅務(wù)對(duì)接、申報(bào)和表單管理,為基金產(chǎn)品爭(zhēng)取稅收優(yōu)惠政策。 4. …… 負(fù)責(zé)各類(lèi)賬戶(hù)會(huì)計(jì)核算及對(duì)賬業(yè)務(wù),基金有關(guān)會(huì)計(jì)資料的歸檔和保管。 5. 制作各類(lèi)統(tǒng)計(jì)報(bào)表,按時(shí)、準(zhǔn)確地完成產(chǎn)品信息披露,包括但不限于各類(lèi)定期報(bào)告、監(jiān)管報(bào)告等。 6. …… 會(huì)計(jì)、金融、財(cái)務(wù)、經(jīng)濟(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科及以上學(xué)歷; 2. …… 有會(huì)計(jì)事務(wù)所2年+經(jīng)驗(yàn)+基金從業(yè)+相關(guān)會(huì)計(jì)證書(shū)優(yōu)先; 3. 3年以上私募基金會(huì)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),精通上市公司財(cái)務(wù)報(bào)表分析和企業(yè)分析; 4.有良好的風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí),較強(qiáng)的財(cái)會(huì)專(zhuān)業(yè)知識(shí)和基金相關(guān)法律法規(guī);
2024-11-18
謝武珍
3.專(zhuān)業(yè)要求: 研發(fā)技術(shù)方向:熱能工程、機(jī)械工程、動(dòng)力工程、汽車(chē)工程、內(nèi)燃機(jī)學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)(碩士?jī)?yōu)先考慮) 生產(chǎn)技術(shù)方向:汽車(chē)工程、機(jī)械、自動(dòng)化、質(zhì)量管理、物流管理、生產(chǎn)管理、IE、采購(gòu)管理等相關(guān)課程及專(zhuān)業(yè) …… 證券及財(cái)務(wù)方向:法學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、財(cái)政學(xué)、會(huì)計(jì)、金融類(lèi)(具備良好的文字功底)。 …… 培養(yǎng)及成長(zhǎng)方向:助理—工程師—經(jīng)理助理---主管—經(jīng)理—副總(總工、董秘) 研發(fā)、生產(chǎn)技術(shù)類(lèi)(輪值培養(yǎng)崗位:研發(fā)、質(zhì)量、生產(chǎn)、營(yíng)銷(xiāo)、供應(yīng)鏈管理) 法學(xué)財(cái)經(jīng)類(lèi)(輪值培養(yǎng)崗位:財(cái)務(wù)管理、法務(wù)與證券管理
2024-11-18
李女士
崗位職責(zé): 1、統(tǒng)籌公司財(cái)務(wù)管控,負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃,建立和規(guī)范財(cái)務(wù)體系; 2、負(fù)責(zé)公司資金運(yùn)作管理、日常財(cái)務(wù)管理與分析、稅務(wù)管理、; 3、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理的流程,以滿(mǎn)足控制風(fēng)險(xiǎn)的要求; …… 任職要求: 1、財(cái)務(wù)、經(jīng)濟(jì)、會(huì)計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科及以上學(xué)歷; 2、具有3年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)、具備餐飲業(yè),零售業(yè)、制造業(yè)從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先考慮; 3、熟悉各項(xiàng)財(cái)務(wù)政策法規(guī),熟悉融資渠道及相關(guān)政策法規(guī); 4
2024-11-18
李女士
崗位職責(zé): 1、每日處理報(bào)銷(xiāo)事宜; 2、公司賬務(wù)處理并在系統(tǒng)中錄入憑證; 3、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)核算,做到帳、卡、物相符 4、及時(shí)進(jìn)行稅務(wù)申報(bào)及匯算清繳,負(fù)責(zé)公司稅費(fèi)臺(tái)帳的登記和管理; 5、對(duì)公司的會(huì)計(jì)憑證 …… 任職要求: 1、有三年以上會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉銷(xiāo)售帳務(wù)處理,具有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)管理知識(shí)和財(cái)務(wù)分析能力; 3、熟悉增值稅、營(yíng)業(yè)稅、所得稅、個(gè)人所得稅等重要稅法的相關(guān)知識(shí); 4、熟練使用相關(guān)辦公軟件和用友財(cái)務(wù)軟件
各類(lèi)報(bào)表 5.及時(shí)整理裝訂會(huì)計(jì)憑證,作好會(huì)計(jì)資料的歸檔及管理。 6.準(zhǔn)確及時(shí)辦理各種有關(guān)稅務(wù)核算算及稅金繳納工作。 7.編制費(fèi)用報(bào)表,加強(qiáng)費(fèi)用控制。
要求:財(cái)務(wù)、審計(jì)、會(huì)計(jì)、稅務(wù)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷,年齡在35歲以下,工作踏實(shí)、能吃苦耐勞、具有敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)精神,可以適應(yīng)出差工作。 …… 優(yōu)秀畢業(yè)生或有會(huì)計(jì)相關(guān)資格證書(shū)、一年以上工作經(jīng)驗(yàn)、通過(guò)兩門(mén)以上注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試的優(yōu)先考慮。 …… 熱衷于審計(jì)行業(yè)工作,有高度的責(zé)任感及團(tuán)隊(duì)合作精神,有良好的身體狀況、道德品行和溝通能力,能出差,熟悉并能熟練運(yùn)用審計(jì)軟件,喜歡學(xué)習(xí)和迎接挑戰(zhàn),具有的審計(jì)、財(cái)稅、管理等知識(shí)背景。
崗位職責(zé): 1、協(xié)助主管完成日常事務(wù)工作,如協(xié)助處理賬務(wù)、報(bào)稅、申請(qǐng)票據(jù)、準(zhǔn)備財(cái)會(huì)文件等; 2、協(xié)助固定資產(chǎn)和低值易耗品的登記和管理; 3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。 …… 任職資格: 1、財(cái)務(wù),會(huì)計(jì),經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷; 2、較好的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí),熟悉財(cái)務(wù)軟件操作; 3、能熟練使用辦公軟件,精通PPT以及文采好的優(yōu)先; 4、良好的職業(yè)操守及團(tuán)隊(duì)合作精神,較強(qiáng)的溝通
2024-11-17
團(tuán)隊(duì)管理:參與公司團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和管理,培養(yǎng)和激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員,提高團(tuán)隊(duì)的整體業(yè)務(wù)水平。 3.?戰(zhàn)略規(guī)劃:與公司管理層共同制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略和規(guī)劃,為公司的長(zhǎng)期發(fā)展提供有力支持。 三、合伙人要求 1.? …… 財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)背景:具備財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí),有注冊(cè)會(huì)計(jì)師、稅務(wù)師等專(zhuān)業(yè)資格證書(shū)者優(yōu)先。 2.?行業(yè)經(jīng)驗(yàn):有一定的財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉財(cái)務(wù)公司的運(yùn)營(yíng)模式和業(yè)務(wù)流程,有企業(yè)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)者更佳。
2024-11-17
會(huì)計(jì)任職要求: 1、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷,中級(jí)會(huì)計(jì)師或以上職稱(chēng)。 2、熟練操作電腦及各類(lèi)財(cái)務(wù)軟件,3年以上工業(yè)企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)。 …… 2、建立、健全財(cái)務(wù)管理體系,對(duì)財(cái)務(wù)部門(mén)的日常管理、年度預(yù)算等進(jìn)行總體控制。 3、負(fù)責(zé)成本核算、會(huì)計(jì)核算和編制財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)決算工作。 …… 4、對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理,按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)以及年度審計(jì)工作。對(duì)公司重大的投資、融資等經(jīng)營(yíng)活動(dòng)提供建議和決策支持,參與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和控制。
管理和維護(hù)業(yè)務(wù)系統(tǒng)中的客戶(hù)代碼 2. 協(xié)助VIP客戶(hù)監(jiān)控業(yè)務(wù)狀態(tài)和收集清關(guān)文件 3. 協(xié)助香港總部完成業(yè)務(wù)監(jiān)控和數(shù)據(jù)整理 (二)財(cái)務(wù)共享組: 1. …… 國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易、報(bào)關(guān)與貨代、物流管理、英語(yǔ)、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
2024-11-16
完成每月記賬、結(jié)賬,編制會(huì)計(jì)報(bào)表;完成內(nèi)部管理報(bào)表的匯總及報(bào)表分析;負(fù)責(zé)發(fā)票開(kāi)具和審核,應(yīng)收賬款的管理;按時(shí)完成每月稅費(fèi)及社保申報(bào)及繳納;負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)資料檔案的整理歸檔管理。 …… 2.崗位要求 財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)及以上學(xué)歷,具有會(huì)計(jì)初級(jí)證書(shū),熟練使用辦公軟件及金碟財(cái)務(wù)軟件。
南寧-興寧區(qū)-南寧和平商場(chǎng) 1人 餐飲 服飾
2024-11-16
人事部
新媒體經(jīng)理
崗位描述: 1、成本費(fèi)用管理:費(fèi)用(包括工資、水電費(fèi)、店鋪?zhàn)饨?、物業(yè)費(fèi)、設(shè)備維修費(fèi)等)的暫估及報(bào)賬審核,各部門(mén)薪資、績(jī)效考核管理及成本費(fèi)用控制、核算、分析,督促本公司有關(guān)部門(mén)降低消耗、節(jié)約成本費(fèi)用、提高經(jīng)濟(jì)效益 …… ; 2、保險(xiǎn)管理:負(fù)責(zé)保險(xiǎn)管理業(yè)務(wù)(財(cái)險(xiǎn)、員工社保業(yè)務(wù)等)具體工作; 3、費(fèi)用管理:所有員工費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)業(yè)務(wù)的報(bào)賬處理,各門(mén)店每日銷(xiāo)售貨款費(fèi)用異常分析; 4、年度財(cái)務(wù)預(yù)算的編制:協(xié)助總經(jīng)理做好年度財(cái)務(wù)預(yù)算編制工作 …… ; 5、檔案管理、資產(chǎn)管理、采購(gòu)管理、稅務(wù)管理、資金管理、業(yè)務(wù)支持、職能監(jiān)督等。 …… 崗位要求: 1、會(huì)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)以上學(xué)歷,中級(jí)會(huì)計(jì)資格優(yōu)先; 2、有5年以上較大規(guī)模公司財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn); 3、精通稅務(wù)知識(shí),有豐富的涉稅事項(xiàng)處理經(jīng)驗(yàn); 4、熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)系統(tǒng)軟件及財(cái)務(wù)相關(guān)法律法規(guī)
2024-11-16
2、負(fù)責(zé)公司費(fèi)用的審核及管理;檢查收入和支出計(jì)算的正確性,發(fā)現(xiàn)異常時(shí)能積極與業(yè)務(wù)部門(mén)核對(duì),解決問(wèn)題,保證財(cái)務(wù)結(jié)賬工作順利開(kāi)展; 3、負(fù)責(zé)公司總賬及所有明細(xì)分類(lèi)賬的記賬、結(jié)賬、核對(duì)匯編,并及時(shí)清理應(yīng)收、 …… 崗位要求: 1、本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、三年以上商貿(mào)公司或餐飲行業(yè)、酒業(yè)銷(xiāo)售企業(yè)總賬會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),精通一般納稅人的賬務(wù)處理; 3、熟悉國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和國(guó)家統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度
2024-11-16
人事部
職位描述: 1、接受公司的安排,根據(jù)相關(guān)市縣培訓(xùn)計(jì)劃講授培訓(xùn)課程,解答疑難問(wèn)題等; 2、按要求參加公司定期性開(kāi)展的會(huì)計(jì)知識(shí)培訓(xùn)活動(dòng),跟進(jìn)培訓(xùn)工作效果對(duì)培訓(xùn)工作進(jìn)行改善; 3、完成日常直播工作,積極推進(jìn)直播計(jì)劃 …… 任職要求: 1、熱愛(ài)會(huì)計(jì)行業(yè),熟悉會(huì)計(jì)板塊,口齒清晰,表白能力強(qiáng),對(duì)工作有較高的積極性; 2、如有從事過(guò)會(huì)計(jì)教育培訓(xùn)行業(yè)、企業(yè)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄?。?4、喜歡將專(zhuān)業(yè)知識(shí)傳經(jīng)授道給受眾者工作仔細(xì)嚴(yán)謹(jǐn), …… 2、保險(xiǎn):統(tǒng)一為員工繳納社保(五險(xiǎn):養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷、失業(yè))+住房公積金; 3、培訓(xùn):公司會(huì)定期為員工提供系統(tǒng)化的培訓(xùn)服務(wù),自有培訓(xùn)軟件平臺(tái),提升員工的崗位技能和綜合素質(zhì); 4、晉升:技能與管理相結(jié)合的職業(yè)發(fā)展通道
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南寧 會(huì)計(jì)招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 40K,最多人拿:4K
  • 0.1%
    小于2K
  • 9.5%
    2K
  • 26.8%
    3K
  • 35.8%
    4K
  • 16.9%
    5K
  • 7.7%
    6K-8K
  • 1.5%
    8K-1W
  • 1.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98%
  • 高中
    0.1%
  • 中專(zhuān)
    0.1%
  • 大專(zhuān)
    1.5%
  • 本科
    0.2%
南寧會(huì)計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98%,高中占0.1%,中專(zhuān)占0.1%,大專(zhuān)占1.5%,本科占0.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.2%
  • 1-3年
    1.7%
  • 3-5年
    0.1%
南寧會(huì)計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.2%,1-3年占1.7%,3-5年占0.1%,5-10年占0%。
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