南寧庫(kù)存管理招聘 logo

南寧庫(kù)存管理招聘

桂聘提供2025年2月南寧庫(kù)存管理最新招聘,青秀區(qū)91條西鄉(xiāng)塘區(qū)51條,平均工資約為3729元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多庫(kù)存管理倉(cāng)管員/倉(cāng)庫(kù)管理員庫(kù)存管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
【崗位職責(zé)】
全面統(tǒng)籌供應(yīng)鏈板塊的經(jīng)營(yíng)管理工作:
1.協(xié)助總經(jīng)理開展公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作,實(shí)施公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃;
2.根據(jù)公司的整體戰(zhàn)略和市場(chǎng)環(huán)境,制定供應(yīng)鏈短期和中期策略,轉(zhuǎn)化為業(yè)務(wù)拓展計(jì)劃和行動(dòng)計(jì)劃,并監(jiān)督實(shí)施;
3.構(gòu)建供應(yīng)鏈體系,完善管理制度、工作指引及業(yè)務(wù)流程搭建與落地實(shí)施,確保運(yùn)營(yíng)管理的規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)及進(jìn)行知識(shí)萃取,推廣實(shí)施并優(yōu)化迭代,保證業(yè)務(wù)科學(xué)、合規(guī)、高效運(yùn)行;
4.全面負(fù)責(zé)日常的供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)管理工作,持續(xù)優(yōu)化供應(yīng)鏈流程,降低成本,提高效率,增加盈利能力,確保供應(yīng)鏈的靈活性和響應(yīng)速度;
5.根據(jù)需求預(yù)測(cè)、訂單處理速度和供應(yīng)風(fēng)險(xiǎn)等因素,制定合理、有效的庫(kù)存策略;
6.分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài),制定相應(yīng)的競(jìng)爭(zhēng)策略和市場(chǎng)響應(yīng)計(jì)劃;推動(dòng)產(chǎn)品創(chuàng)新或服務(wù)優(yōu)化,以滿足市場(chǎng)需求,增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力;
7.識(shí)別供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)開展過程中潛在風(fēng)險(xiǎn),建立風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制,確保業(yè)務(wù)開展合法合規(guī);
8.領(lǐng)導(dǎo)并管理運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì),營(yíng)造高效、協(xié)作的工作氛圍;促進(jìn)團(tuán)隊(duì)間的溝通與協(xié)作,解決團(tuán)隊(duì)內(nèi)部沖突,提升團(tuán)隊(duì)整體效能。
【任職資格】
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2.具有10年以上商貿(mào)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn),有對(duì)供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,5年以上商貿(mào)公司總監(jiān)或副總經(jīng)理及以上職位工作經(jīng)驗(yàn);
3.熟悉建材、食材、生活服務(wù)類零售、批發(fā)供應(yīng)鏈行業(yè)相關(guān)管理知識(shí)
,具備較強(qiáng)的企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理知識(shí)、市場(chǎng)營(yíng)銷知識(shí)、消費(fèi)客群心理知識(shí)等,熟悉相關(guān)法律法規(guī),對(duì)企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理有豐富經(jīng)驗(yàn)和較強(qiáng)的資源整合能力、組織協(xié)調(diào)管理能力、團(tuán)隊(duì)組建能力以及組織變革能力;
4.具有強(qiáng)烈的自驅(qū)力與目標(biāo)感,思維活躍,思路清晰,做事果斷,具有敏銳的行業(yè)觸覺、良好的判斷力前瞻性和創(chuàng)新意識(shí);注重團(tuán)隊(duì)精神,有豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有良好的職業(yè)道德;
5.年齡不超過45周歲。

中藥師

4000-6000元
2025-02-14
江洪彪
崗位職責(zé):
1.中藥飲片采購(gòu)、驗(yàn)收、保管以及日常養(yǎng)護(hù);
2.中藥房接方、配方、復(fù)核、發(fā)藥、煎藥;
3.中藥房庫(kù)存臺(tái)賬的登入及統(tǒng)計(jì)盤點(diǎn);
4.定期檢查藥房電器設(shè)備、計(jì)量工具的使用情況,做好日常養(yǎng)護(hù);
5.主管交辦的其他事項(xiàng)。
任職要求:
1.中藥學(xué)相關(guān)專業(yè),持有中藥師或以上職稱證書;
2.具備審核處方的能力,能鑒別常用中藥飲品;
3.熟悉藥事管理相關(guān)知識(shí)及處方應(yīng)付和炮制規(guī)范;
4.具備基礎(chǔ)的計(jì)算機(jī)辦公軟件操作技能 ;
5.深厚的服務(wù)理念,能正確處理好與患者的關(guān)系,有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神。
2025-02-14
俸小姐
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)市內(nèi)的貨物配送及提貨工作,確保物流配送準(zhǔn)確性、及時(shí)性。
2、負(fù)責(zé)貨物的打包、物流的安排及溝通工作,確保貨物配送準(zhǔn)時(shí)、準(zhǔn)確、安全到達(dá)。
3、作業(yè)單據(jù)的正確簽收確認(rèn)與交接。
4、每月庫(kù)存盤點(diǎn),單據(jù)的整理及歸檔。
4、其他領(lǐng)導(dǎo)安排各項(xiàng)的工作。
任職要求:
1、物流專業(yè)畢業(yè),C1以上駕照。
2、有1年以上倉(cāng)儲(chǔ)管理工作經(jīng)驗(yàn),有冷鏈運(yùn)輸經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、細(xì)心,勤快有條理,能吃苦,能接受偶爾加班。
4、熟悉倉(cāng)庫(kù)貨品的進(jìn)、出貨管理流程。
5、服從領(lǐng)導(dǎo),遵守各項(xiàng)規(guī)章制度。
本崗位上班地點(diǎn):南寧市江南區(qū)國(guó)凱大道9號(hào)
2025-02-14
俸小姐
4、每月庫(kù)存盤點(diǎn),單據(jù)的整理及歸檔。 5、熟悉倉(cāng)庫(kù)貨品的進(jìn)、出貨管理流程。 6、服從領(lǐng)導(dǎo),遵守各項(xiàng)規(guī)章制度。 本崗位上班地點(diǎn):南寧市江南區(qū)國(guó)凱大道
南寧-江南區(qū) 1人 餐飲 投遞:3人 瀏覽:465
2025-02-13
何經(jīng)理
二、崗位主要職責(zé): (一)信息系統(tǒng)管理 1.負(fù)責(zé)公司餐飲門店內(nèi)部信息系統(tǒng)的日常維護(hù)和管理,包括點(diǎn)餐系統(tǒng)、庫(kù)存管理系統(tǒng)、會(huì)員管理系統(tǒng)等,確保其穩(wěn)定運(yùn)行。 …… (二)數(shù)據(jù)收集與分析 1.收集和整理餐飲企業(yè)運(yùn)營(yíng)過程中的各類數(shù)據(jù),如銷售數(shù)據(jù)、顧客反饋數(shù)據(jù)、庫(kù)存數(shù)據(jù)等。 2.運(yùn)用數(shù)據(jù)分析工具和方法,對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行深入分析,為管理層提供決策支持和業(yè)務(wù)優(yōu)化建議。 …… 3.信息安全管理,保護(hù)企業(yè)的敏感信息和數(shù)據(jù),確保系統(tǒng)的安全性。 四、項(xiàng)目參與和制度建設(shè) 1.參與企業(yè)信息化相關(guān)的項(xiàng)目,如新系統(tǒng)的上線、數(shù)字化營(yíng)銷項(xiàng)目等,提供技術(shù)支持和保障。 …… 2.負(fù)責(zé)文檔管理整理和相關(guān)制度和流程的梳理,保存信息系統(tǒng)的相關(guān)文檔,包括操作手冊(cè)、技術(shù)文檔、維護(hù)記錄等。
2025-02-13
趙女士
崗位內(nèi)容: 一、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部、銷售部、客服部所有消耗性物料的日常管理和藻酸鹽的調(diào)配 二、建立庫(kù)存臺(tái)賬,每日各項(xiàng)物料及輔料的出入庫(kù)登記,每日向財(cái)務(wù)部遞交庫(kù)存物料的臺(tái)賬 三、每日所管理物料及輔料從倉(cāng)庫(kù)到各生產(chǎn)區(qū)域的發(fā)放 …… 四、銷售物料的生產(chǎn)(藻酸鹽調(diào)配)、打包和郵寄工作 五、每月物料盤點(diǎn),將盤點(diǎn)結(jié)果與臺(tái)賬核對(duì),是否存在差異,說明原因 任職要求: 工作經(jīng)驗(yàn):2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn) 工作技能:熟悉物流管理業(yè)務(wù)流程

采購(gòu)專員

4000-5000元
南寧-江南區(qū)-廣西佰斯特體育俱樂部 2人 電子 廣告 網(wǎng)絡(luò) 瀏覽:14
2025-02-13
李先生
一、崗位職責(zé) 1.對(duì)站點(diǎn)庫(kù)存進(jìn)行監(jiān)控,低于安全庫(kù)存的及時(shí)補(bǔ)貨; 2.按總部要求提交采購(gòu)計(jì)劃; 3.進(jìn)貨核對(duì)及收款確認(rèn),不出現(xiàn)收款差異; 4.負(fù)責(zé)辦公室、門店物料及固定資產(chǎn)采購(gòu)工作; 5.定期對(duì)站點(diǎn)銷售商品進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析 …… (銷量/毛利/庫(kù)存周轉(zhuǎn)/庫(kù)存金額/商品排名) 6.建立本部門采購(gòu)合同、付款等文檔的管理并與公司辦公室辦理檔案接收、移交手續(xù); 7.負(fù)責(zé)收集采購(gòu)相關(guān)檔案資料,隨時(shí)立卷歸檔及檔案的保管和安全和保密工作。 …… 4.知識(shí)要求 進(jìn)銷存統(tǒng)計(jì)分析管理、相關(guān)采購(gòu)管理
2025-02-13
李女士
人事專員
了解所轄門店對(duì)公司方針、目標(biāo)、計(jì)劃、政令的理解與實(shí)施貫徹,并督促門店嚴(yán)格執(zhí)行; 6、負(fù)責(zé)店鋪各種突發(fā)性事件的協(xié)調(diào)、處理,提升門店服務(wù)質(zhì)量與顧客滿意度; 7、指導(dǎo)所轄管店鋪的配貨、補(bǔ)貨、換貨、退貨,確保商品銷售及庫(kù)存的合理配比 …… 任職要求: 1、一年以上零售業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),具備較強(qiáng)的解決問題的能力和溝通協(xié)調(diào)的能力,適應(yīng)不間斷出差或長(zhǎng)期出差; 2、精通團(tuán)隊(duì)管理、客戶管理、商品管理、陳列管理,物流配送,熟悉店務(wù)的各項(xiàng)流程; 3
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 餐飲 瀏覽:1
2025-02-13
石艷珠
具體面談 崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)5家奶茶門店巡店、管理工作,完成每月的業(yè)績(jī)目標(biāo) 2、負(fù)責(zé)門店店員的面試及排班,處理員工異常 3、維持門店良好的服務(wù)水平,為所有的顧客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù); 4、庫(kù)存管理 …… ,執(zhí)行周、月盤工作,保證有充足的貨物,準(zhǔn)確的庫(kù)存及訂單的及時(shí)訂購(gòu); 4.保證伙伴工作高效率,合理控制門店人力成本和營(yíng)運(yùn)成本; 對(duì)全店的人、財(cái)、物負(fù)責(zé),保證公司財(cái)務(wù)不受損失,保障營(yíng)運(yùn)安全;處理各種突發(fā)事件及緊急事件 …… ; 【崗位要求】 1.熱愛奶茶行業(yè),有同崗位半年以上工作經(jīng)驗(yàn),奶茶店的管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,熟悉店鋪管理以及飲品制作; 2.具體團(tuán)隊(duì)管理意識(shí),身體健康,能吃苦耐勞; 3.大專及以上學(xué)歷,年齡23歲-30
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 餐飲 瀏覽:44
2025-02-13
石艷珠
【崗位職責(zé)】 1.全面負(fù)責(zé)門店管理及運(yùn)作,完成公司下達(dá)的經(jīng)營(yíng)及指標(biāo); 2.維持良好的顧客服務(wù)水平,為所有的顧客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù); 3.庫(kù)存管理,執(zhí)行周、月盤工作,保證有充足的貨物,準(zhǔn)確的庫(kù)存及訂單的及時(shí)訂購(gòu) …… 合理控制門店人力成本和營(yíng)運(yùn)成本; 對(duì)全店的人、財(cái)、物負(fù)責(zé),保證公司財(cái)務(wù)不受損失,保障營(yíng)運(yùn)安全;處理各種突發(fā)事件及緊急事件; 【崗位要求】 1.熱愛奶茶行業(yè),有同崗位半年以上工作經(jīng)驗(yàn),奶茶店的管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,熟悉店鋪管理以及飲品制作 …… ; 2.具體團(tuán)隊(duì)管理意識(shí),身體健康,能吃苦耐勞; 3.大專及以上學(xué)歷,年齡23歲-30歲 【工作時(shí)間】 秀隆店:早班9:00-18:00 中班12:00-20:00, 晚班16:00-凌晨2
2025-02-13
何漢林
本職位必須有5年以上女裝商品管理經(jīng)驗(yàn),無相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者請(qǐng)勿投遞 職責(zé)描述: 1、根據(jù)品牌發(fā)展戰(zhàn)略,建立并優(yōu)化商品體系,完善商品管理; 2、收集市場(chǎng)信息,根據(jù)品牌定位進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè),以市場(chǎng)營(yíng)銷為導(dǎo)向布局商品規(guī)劃 …… 5、根據(jù)銷售目標(biāo)和新店計(jì)劃,預(yù)估數(shù)量、產(chǎn)銷比、庫(kù)存率等數(shù)據(jù),并做出合理規(guī)劃,保證經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的達(dá)成。 6、根據(jù)銷售相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,及時(shí)對(duì)補(bǔ)單及滯銷品的相應(yīng)調(diào)整,合理優(yōu)化貨品結(jié)構(gòu),確保庫(kù)存的合理性。 …… 任職要求: 1、具備中高端女裝商品管理工作經(jīng)驗(yàn),其中5年以上同崗位經(jīng)驗(yàn)。 2、具體優(yōu)秀的商品體系思維,對(duì)市場(chǎng)敏銳度較高。 3、數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng),計(jì)劃能力強(qiáng),執(zhí)行能力強(qiáng)。
2025-02-13
何漢林
本職位必須有5年以上女裝商品管理經(jīng)驗(yàn),無相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者請(qǐng)勿投遞 職責(zé)描述: 1、根據(jù)品牌發(fā)展戰(zhàn)略,建立并優(yōu)化商品體系,完善商品管理; 2、收集市場(chǎng)信息,根據(jù)品牌定位進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè),以市場(chǎng)營(yíng)銷為導(dǎo)向布局商品規(guī)劃 …… 5、根據(jù)銷售目標(biāo)和新店計(jì)劃,預(yù)估數(shù)量、產(chǎn)銷比、庫(kù)存率等數(shù)據(jù),并做出合理規(guī)劃,保證經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的達(dá)成。 6、根據(jù)銷售相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,及時(shí)對(duì)補(bǔ)單及滯銷品的相應(yīng)調(diào)整,合理優(yōu)化貨品結(jié)構(gòu),確保庫(kù)存的合理性。 …… 任職要求: 1、具備中高端女裝商品管理工作經(jīng)驗(yàn),其中5年以上同崗位經(jīng)驗(yàn)。 2、具體優(yōu)秀的商品體系思維,對(duì)市場(chǎng)敏銳度較高。 3、數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng),計(jì)劃能力強(qiáng),執(zhí)行能力強(qiáng)。
2025-02-13
梁雄
一、崗位職責(zé) 1、根據(jù)銷售訂單和庫(kù)存情況,制定合理的生產(chǎn)計(jì)劃,組織實(shí)施并跟蹤生產(chǎn)情況、確保生產(chǎn)順利進(jìn)行。 …… 2、根據(jù)業(yè)務(wù)計(jì)劃以及物料庫(kù)存編制物料需求計(jì)劃表,定期查看庫(kù)存情況合理請(qǐng)購(gòu)物料并及時(shí)跟蹤物料到貨情況。 3、積極協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題 4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)數(shù)據(jù)的收集、統(tǒng)計(jì)、分析。 …… 5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的工作 二、任職要求 1、具備本科及以上學(xué)歷,供應(yīng)鏈管理相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先考慮; 2、一年及以上生產(chǎn)計(jì)劃管理工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟練掌握ERP系統(tǒng),精通OFFICE辦公軟件; 4、
2025-02-13
李女士
人事專員
激發(fā)員工工作主動(dòng)與積極性,考核門店員工的工作表現(xiàn)與執(zhí)行力度; 4、負(fù)責(zé)店鋪各種突發(fā)性事件的協(xié)調(diào)、處理,提升門店服務(wù)質(zhì)量與顧客滿意度; 5、指導(dǎo)所轄管店鋪的配貨、補(bǔ)貨、換貨、退貨,提供新品采購(gòu)建議,確保商品銷售及庫(kù)存的合理配比 …… ,控制店鋪商品滯銷、報(bào)損、防損,對(duì)滯銷品進(jìn)行處理; 6、負(fù)責(zé)所轄管品牌(區(qū)域)新開門、撤店的工作指導(dǎo)及信息反饋; 職位要求: 1、25—38歲,高中及以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2、一年以上零售業(yè)管理 …… (銷售督導(dǎo))工作經(jīng)驗(yàn),具備較強(qiáng)的解決問題的能力和溝通協(xié)調(diào)的能力,適應(yīng)不間斷出差或長(zhǎng)期出差(廣西區(qū)內(nèi)); 3、精通團(tuán)隊(duì)管理、客戶管理、商品管理、陳列管理,物流配送,熟悉店務(wù)的各項(xiàng)流程的制定、執(zhí)行; 4
2025-02-13
李女士
人事專員
了解所轄門店對(duì)公司方針、目標(biāo)、計(jì)劃、政令的理解與實(shí)施貫徹,并督促門店嚴(yán)格執(zhí)行; 6、負(fù)責(zé)店鋪各種突發(fā)性事件的協(xié)調(diào)、處理,提升門店服務(wù)質(zhì)量與顧客滿意度; 7、指導(dǎo)所轄管店鋪的配貨、補(bǔ)貨、換貨、退貨,確保商品銷售及庫(kù)存的合理配比 …… 任職要求: 1、一年以上零售業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),具備較強(qiáng)的解決問題的能力和溝通協(xié)調(diào)的能力,適應(yīng)出差; 2、精通團(tuán)隊(duì)管理、客戶管理、商品管理、陳列管理,物流配送,熟悉店務(wù)的各項(xiàng)流程; 3、熱愛銷售行業(yè),
約 249 個(gè)崗位

南寧庫(kù)存管理招聘最新投遞

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南寧倉(cāng)庫(kù)管理員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:3K
  • 5.8%
    2K
  • 44.4%
    3K
  • 31.7%
    4K
  • 11.7%
    5K
  • 5.9%
    6K-8K
  • 0.2%
    8K-1W
  • 0.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.8%
  • 高中
    0.8%
  • 中專
    0.8%
  • 大專
    0.5%
南寧倉(cāng)庫(kù)管理員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.8%,高中占0.8%,中專占0.8%,大專占0.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.8%
  • 1-3年
    1.2%
南寧倉(cāng)庫(kù)管理員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.8%,1-3年占1.2%。

南寧 倉(cāng)庫(kù)管理員百科

...崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)集團(tuán)總部/分子公司物資供應(yīng)協(xié)調(diào)工作,反饋物資供求變化情況,保障供應(yīng)需求;
2、追蹤集團(tuán)總部/分子公司物資臺(tái)帳的相關(guān)報(bào)表,合理使用庫(kù)存信息,確保合理庫(kù)存;
3、落實(shí)核對(duì)物資單據(jù)賬務(wù)的完整性、準(zhǔn)確性,確保物資實(shí)施操作流程的規(guī)范化;
4、定期對(duì)集團(tuán)總部/分子公司物資數(shù)量組織盤點(diǎn),并確保與所做進(jìn)銷存明細(xì)保持一致;
5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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