1.協(xié)助總經(jīng)理制定企業(yè)的年度戰(zhàn)略規(guī)劃、年度工作計(jì)劃,制定企業(yè)的經(jīng)營(yíng)目標(biāo);
2.在授權(quán)范圍內(nèi)處理企業(yè)的日常事務(wù)和對(duì)重大問(wèn)題做出決策;
3.為總經(jīng)理提供經(jīng)營(yíng)決策分析和支持;
4.負(fù)責(zé)主持企業(yè)例行會(huì)議;
5.審定企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理制度,如有必要?jiǎng)t提出修改完善意見(jiàn);
6.負(fù)責(zé)進(jìn)行企業(yè)各部門(mén)之間的溝通協(xié)調(diào)工作,以保證各部門(mén)之間的工作能順利進(jìn)行;
7.協(xié)助總經(jīng)理處理外部關(guān)系,為企業(yè)樹(shù)立良好形象;
8.參與管轄部門(mén)內(nèi)部的人員業(yè)績(jī)考核以及培訓(xùn)招聘工作。
南寧連鎖餐飲總經(jīng)理招聘
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南寧 連鎖餐飲總經(jīng)理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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連鎖餐飲總經(jīng)理
15000-30000元2024-11-21人事部【崗位職責(zé)】
1、全面負(fù)責(zé)公司的運(yùn)營(yíng)管理,含公司營(yíng)業(yè)額增長(zhǎng)、營(yíng)業(yè)成本控制、利潤(rùn)空間優(yōu)化、市場(chǎng)策略管理、人力資源管理以及直營(yíng)門(mén)店管理等;
2、 制定公司戰(zhàn)略目標(biāo)和發(fā)展規(guī)劃,確保公司長(zhǎng)期穩(wěn)定發(fā)展;
3、 建立健全公司內(nèi)部管理體系,提升公司運(yùn)營(yíng)效率和盈利能力;
4、 構(gòu)建并完善人才梯隊(duì),激發(fā)并保持團(tuán)隊(duì)的凝聚力和忠誠(chéng)度;
5、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌和組織新開(kāi)門(mén)店的營(yíng)運(yùn)相關(guān)工作,確保新門(mén)店順利開(kāi)業(yè);
6、代表公司與外部機(jī)構(gòu)、政府、合作伙伴等建立并維護(hù)良好的合作關(guān)系。
7、拓展業(yè)務(wù)領(lǐng)域,尋求新的商業(yè)機(jī)會(huì),實(shí)現(xiàn)公司業(yè)務(wù)的多元化;
8、組織和領(lǐng)導(dǎo)公司重大項(xiàng)目的實(shí)施,確保項(xiàng)目目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);
【任職資格】
1、本科及以上學(xué)歷,管理、經(jīng)濟(jì)、金融、連鎖經(jīng)營(yíng)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2、擁有8年以上連鎖餐飲行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),其中至少3年在日料行業(yè)有同崗位經(jīng)驗(yàn),對(duì)連鎖餐飲行業(yè)的管理體系有深入了解。
3、具備出色的戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行能力,能夠制定并實(shí)施行動(dòng)方案,以提高團(tuán)隊(duì)績(jī)效并引領(lǐng)公司達(dá)成長(zhǎng)期發(fā)展目標(biāo)。
4、對(duì)企業(yè)運(yùn)營(yíng)的各個(gè)層面都有所熟悉,擁有全面的管理知識(shí)和技能。
5、 具備強(qiáng)大的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力,能夠激發(fā)團(tuán)隊(duì)成員的潛力,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力。
6、 擁有優(yōu)秀的溝通和談判技巧,能夠與內(nèi)外部利益相關(guān)者建立并維護(hù)良好的合作關(guān)系。
7、具備創(chuàng)新意識(shí)和敏銳的市場(chǎng)洞察力,能夠迅速應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變化。
8、具有高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神,愿意為公司的發(fā)展全力以赴。 -
銷(xiāo)售經(jīng)理(特通渠道)
8000-13000元2024-11-21崗位職責(zé):
1、協(xié)助總經(jīng)理制定年度/月度銷(xiāo)售目標(biāo)及計(jì)劃,分解銷(xiāo)售目標(biāo)到部門(mén)和個(gè)人;
2、負(fù)責(zé)收集本地連鎖餐飲及糧油消費(fèi)市場(chǎng)信息,充分開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)研工作,為銷(xiāo)售計(jì)劃開(kāi)展提供市場(chǎng)依據(jù);
3、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)新的銷(xiāo)售渠道及原有銷(xiāo)售渠道的維護(hù)工作;
4、負(fù)責(zé)新客戶開(kāi)發(fā)及老客戶、重點(diǎn)大客戶客情維護(hù)工作;
5、負(fù)責(zé)跟進(jìn)客戶回款及各項(xiàng)銷(xiāo)售款項(xiàng)催收和管理工作,
6、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的組建、招聘、培訓(xùn)以及激勵(lì)考核工作;
7、負(fù)責(zé)建立公司客戶信息檔案及開(kāi)展銷(xiāo)售和庫(kù)存信息數(shù)據(jù)管理工作并定期維護(hù);
8、公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
工作地址:南寧市
工作時(shí)間:8:30-18:00,月休4天
崗位要求:
1、5年以上零售快消品銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn),具有調(diào)味品/醬料/糧油等行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
2、具備敏銳的市場(chǎng)嗅覺(jué)及豐富的銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn),清晰的邏輯思維及較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力;
3、中專(zhuān)以上學(xué)歷,30-45歲;
4、良好的溝通表達(dá)能力、學(xué)習(xí)能力、抗壓能力;
薪資:底薪3500-5000+績(jī)效工資3500-5000+銷(xiāo)售提成+話費(fèi)補(bǔ)貼+餐費(fèi)補(bǔ)貼+社保,綜合收入8-13K -
餐飲全盤(pán)會(huì)計(jì)
4000-6000元2024-11-18王麗輝工作職責(zé):
1、日常財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)憑證、稅務(wù)工作的審核和監(jiān)督
2、根據(jù)要求編制財(cái)務(wù)報(bào)表,每月按要求及時(shí)提交總經(jīng)理
3、熟悉國(guó)家、地區(qū)各種稅收政策,及時(shí)進(jìn)行申報(bào)、納稅
4、負(fù)責(zé)公司總賬及所有明細(xì)分類(lèi)賬的記賬、結(jié)賬、核對(duì),并及時(shí)清理應(yīng)收、應(yīng)付、其他應(yīng)收、其他應(yīng)付等往來(lái)賬
5、監(jiān)管7個(gè)門(mén)店內(nèi)賬
6、完成上級(jí)交給其他日常事務(wù)性工作,做好財(cái)務(wù)保密工作,憑證裝訂
工作要求:
1、會(huì)計(jì)等財(cái)稅相關(guān)專(zhuān)業(yè),具備初級(jí)會(huì)計(jì)以上資格
2、有三年以上連鎖餐飲做賬工作經(jīng)驗(yàn)
4、熟悉使用用友、金蝶、一體化等財(cái)務(wù)軟件
5、能獨(dú)立完成全盤(pán)財(cái)務(wù)處理,編制財(cái)務(wù)報(bào)表
6、有耐心,認(rèn)真細(xì)致的處理工作
7、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力
待遇:4500-5500,周日休 -
酒店總經(jīng)理
15000-30000元2024-11-12人力資源部任職資格: 1.大學(xué)專(zhuān)科以上學(xué)歷,熟悉廣西市場(chǎng); 2.10年以上酒店管理工作經(jīng)驗(yàn),3年以上星級(jí)酒店總經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗(yàn),有全國(guó)連鎖全服務(wù)酒店總經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 3.熟悉酒店經(jīng)營(yíng)管理工作,尤其是市場(chǎng)銷(xiāo)售 …… 、客房、餐飲和影響推廣方面,熟悉酒店的管理機(jī)制和程序; 4.具備出色的溝通、協(xié)調(diào)能力及把握酒店全局運(yùn)作的能力; 5.熱愛(ài)酒店行業(yè),很好的服務(wù)意識(shí),沉穩(wěn)干練。
約 4 個(gè)崗位
南寧相關(guān)熱門(mén)崗位
連鎖餐飲總經(jīng)理總經(jīng)理公司總經(jīng)理ceo首席執(zhí)行官執(zhí)行總裁總經(jīng)理/ceoceo總經(jīng)理首席執(zhí)行官ceo總裁執(zhí)行總經(jīng)理ceo/總裁/總經(jīng)理總裁/總經(jīng)理/CEO項(xiàng)目總經(jīng)理職業(yè)總經(jīng)理酒店總經(jīng)理店總經(jīng)理行政總經(jīng)理項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)總經(jīng)理餐飲總經(jīng)理公司高管工廠總經(jīng)理集團(tuán)公司總經(jīng)理商業(yè)總經(jīng)理企業(yè)高管分公司ceo4s店總經(jīng)理事業(yè)部總經(jīng)理房地產(chǎn)項(xiàng)目總經(jīng)理裝修公司總經(jīng)理建筑公司總經(jīng)理電商總經(jīng)理商業(yè)項(xiàng)目總經(jīng)理裝飾公司總經(jīng)理傳媒公司總經(jīng)理集團(tuán)ceo汽車(chē)4s店總經(jīng)理醫(yī)院總經(jīng)理農(nóng)業(yè)總經(jīng)理
南寧連鎖餐飲總經(jīng)理招聘最新投遞
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毛小姐投遞了 廣西紫日東輝餐飲管理有限公司 的 餐飲全盤(pán)會(huì)計(jì) 職位2024-11-18
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唐先生投遞了 南寧市黑潮餐飲管理咨詢有限責(zé)任公司 的 連鎖餐飲總經(jīng)理 職位2024-11-18
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南寧 總裁/總經(jīng)理/CEO招聘工資
¥
12271
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 200K,最多人拿:1W以上
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2.3%2K
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2.9%3K
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5.5%4K
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6.8%5K
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11.6%6K-8K
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12.7%8K-1W
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58.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.8%
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大專(zhuān)0.2%
南寧總裁/總經(jīng)理/CEO招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.8%,大專(zhuān)占0.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99.6%
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1-3年0.2%
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5-10年0.2%
南寧總裁/總經(jīng)理/CEO招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.6%,1-3年占0.2%,5-10年占0.2%。