南寧流程管理招聘
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南寧 流程管理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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業(yè)務專員(玉林)
10000-15000元2024-11-18吳女士崗位職責:
1、負責開拓業(yè)務,完成集團下發(fā)的任務指標
2、在上級領導下,依據(jù)制定的客戶開發(fā)營銷計劃,分解業(yè)務目標
3、執(zhí)行集團經營發(fā)展戰(zhàn)略,實施客戶開拓任務
4、收集潛在客戶資料和新客戶資料,運用銷售技巧,完成上級下達的業(yè)務目標
5、建立與維護客戶關系,及時了解客戶需要、客戶滿意度和客戶反饋
6、負責招投標信息的收集,投、中標項目溝通、跟進、收尾等工作
7、做好信息的整理和歸檔工作,建立客戶信息臺賬,確保信息傳遞流暢
8、做好工作中各項管理表格,并按時上交各項表格,提供業(yè)績評估依據(jù)
任職要求:
1、年齡:25-45歲;
2、學歷:全日制大專及以上學歷;
3、知識技能:具備相關的建筑行業(yè)相關知識,了解建筑行業(yè)招投標業(yè)務各項流程,了解合同法,了解建筑業(yè)稅務政策及相關知識;熟練的銷售技巧;了解廣西區(qū)內及駐廣西經營業(yè)務的建筑公司基本情況。
4、經驗要求:3年以上建筑行業(yè)工作經驗,有行業(yè)招投標及業(yè)務經驗;
5、綜合素質:抗壓能力強,責任心強,溝通能力強,目標感強。
6、有建筑行業(yè)客戶資源的優(yōu)先。
工作地:玉林市
待遇:底薪+豐厚的項目開發(fā)提成 -
產康主管
6000-8000元2024-11-18崗位職責:
1、 針對產婦的身體健康狀況,通過專業(yè)手法搭配儀器,幫助產婦恢復身體,改善健康狀況;
2、 通過親情式溝通,與顧客建立良好關系,提高顧客滿意度;
3、 掌握乳腺疏通、推拿等手法,完成產婦購買服務項目;
4、 能夠熟練操作市面上常規(guī)產康儀器為客戶提供服務。
任職要求:
1、 大專以上學歷,有一定的團隊建設或管理經驗;
2、 工作經驗不低于10年或管理經驗不低于5年;
3、 良好的工作執(zhí)行力,嚴格按照規(guī)范及流程進行工作或管理操作;
4、 溝通理解能力強、技術手法好,有服務意識;
5、 有親和力,工作主動、誠實、責任心強;
6、 有月子中心、產后康復中心、婦產科工作經驗者優(yōu)先; -
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6000-8000元2024-11-18崗位職責
1、招聘與配置:基于公司年度戰(zhàn)略,制定年度編制計劃,做好編制管理,根據(jù)編制情況和需求進度,做好人才招聘,并確保人崗匹配;
2、員工關系:關注區(qū)域員工的動態(tài),關注其思想動態(tài)、勝任度、管理需求處理等;
3、績效管理與目標達成:通過每月績效審核、管理與控制,了解業(yè)務部門業(yè)績達成情況,并跟進反饋問題所在;對目標性項目制定激勵性方案并積極落實;
4、根據(jù)行業(yè)特點、業(yè)務邏輯及業(yè)務目標方向,為業(yè)務部門的戰(zhàn)略落地提供建議,協(xié)助業(yè)務團隊達成結果;
5、配合公司推進、變革、落地各項流程和制度,對于公司各項業(yè)務政策制度落地情況進行關注并及時向部門負責人反饋;
6、組織團建、交流、員工訪談等活動策劃,建設良好的組織氛圍。
任職要求:
1、大專以上學歷,5年以上人事相關工作經驗,2年以上同等崗位工作經驗,有餐飲行業(yè)人事經驗優(yōu)先,擅長至少人力資源2個模塊工作;
2、形象好、性格開朗熱情、E人優(yōu)先。
3、積極主動,責任心強,有較強的溝通協(xié)調能力、學習能力、執(zhí)行能力;
4、抗壓性強,有好勝心和開創(chuàng)的熱情。 -
總經理
15000-20000元2024-11-18人力資源部崗位職責: 1.制定年度經營計劃,并帶領團隊達成銷售目標、維修產值目標和客戶滿意度等業(yè)務指標; 2.負責與廠家溝通并支持廠家完成各種任務; 3.負責公司正常、有序、高效的日常運營管理; 4.負責公司人力資源統(tǒng)籌管理 …… 崗位要求: 1.汽車、市場營銷或相關專業(yè)??埔陨蠈W歷,并通過廠家認證; 2.3年以上汽車行業(yè)銷售和服務經驗,2年以上的企業(yè)管理經驗; 3.掌握先進企業(yè)管理模式及精要,具有先進的管理觀念; 4.熟悉汽車銷售服務商業(yè)務和運營流程 -
投資主管/副經理(農業(yè)產業(yè)方向)
8000-10000元2024-11-18工作內容: 1、熟悉農業(yè)產業(yè)項目的整體投拓實施流程、關鍵環(huán)節(jié)管控與風險管理。 …… 2、負責區(qū)域內項目篩選,對擬投資項目進行前期調研,建立估值測算模型,測算項目收益,進行可行性分析;完成項目立項、投決的公司內部評審流程及過程中相關報告的編制工作。 -
汽車銷售總監(jiān)
20000-30000元2024-11-18黎經理一、崗位職責 1、負責銷售團隊的日常工作全面管理; 2、協(xié)助直接上級,結合公司整體戰(zhàn)略目標,制定本銷售團隊銷售計劃、目標; 3、根據(jù)年度銷售任務為銷售團隊制定年度、季度、月度、周銷售計劃,并溝通確認監(jiān)控銷售計劃完成的進度 …… ; 4、對下屬的工作進行方向性指導與支持,負責銷售部門員工的績效管理和員工滿意度的提高; 5、為銷售部門人員提供專業(yè)知識與技能培訓,建立、培養(yǎng)和完善以客戶為中心,訓練有素的銷售隊伍; 6、促進銷售部門各業(yè)務小組的良好運營和各自指標的順利完成 …… 7、基于銷售計劃,結合市場動態(tài),制定銷售策略; 8、銷售標準流程的制定與實施; 9、定期向公司總經辦匯報月度、年度、季度的經營管理工作進度; 10、注重團隊建設與培養(yǎng); 11、協(xié)同橫向部門的有效溝通 -
車行主播
4000-9000元2024-11-18黎經理1、負責協(xié)同管理新媒體部直播工作; 2、按時按量完成直播任務,在直播過程中合理確定直播風格、運用直播技巧、熟悉直播話術、遵守直播流程; 3、主動積極學習,多學多看平臺優(yōu)秀同行業(yè)主播的內容,取長補短, -
前臺服務經理
6000-8000元2024-11-18楊文平崗位職責: 1、有一定管理號召能力,熟練接車流程,善于溝通了解客戶需求,定期培訓前臺服務顧問; 2、負責客戶關系的開發(fā)與維護,發(fā)掘新客戶,組織執(zhí)行營銷策略; 3、負責前臺接車各項管理事務,維護公司形象 …… 5、監(jiān)督、落實售后服務流程的標準化; 6、參與解決客戶投訴; 任職要求: 1、善于溝通,熱情開朗,責任心強,邏輯思維能力強; 2、三年以上汽車售后前臺經理或類似管理職位工作經驗; 3、熱愛本職工作 …… ,在工作中保持極高的敬業(yè)度及可靠性,形象氣質佳,熱愛汽車服務行業(yè); 4、優(yōu)秀的客戶服務意識,能夠迅速建立穩(wěn)固的客戶關系,良好地監(jiān)督、指導及管理售后服務團隊的能力。 -
儲運總監(jiān)
10000-15000元2024-11-18羅女士一、崗位職責: 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略布局,制定醫(yī)藥現(xiàn)代物流倉儲、配送等可行性方案并有序實施; 2、負責全面管理儲運部事務,帶領團隊完成目標,不斷優(yōu)化工作流程; 3、負責部門KPI設定、實施、監(jiān)督; …… 二、任職要求: 1、物流管理及相關專業(yè)大專及以上學歷,有一定的財務管理知識; 2、熟練運用Word、Excel等辦公軟件; 3、熟悉GSP、WMS,有2年以上醫(yī)藥現(xiàn)代物流管理經驗; 4、具有較強的團隊管理和協(xié)調能力 -
儲備干部
4000-5000元2024-11-18劉女士崗位職責: 1、三個月的學習,將會學習公司各部門運作管理等 2、通過學習,了解公司產品、業(yè)務流程、管理制度等內容,為日后工作奠定基礎 3、負責拓展新市場和新公司運作的管理,協(xié)調部門和團隊的管理 …… 4、協(xié)助銷售人員負責公司產品的銷售及推廣,完成銷售任務 5、逐步熟悉公司的全部工作流程,配合經理做好公司日常管理培訓工作,為日后獨擋一面進行全方面的學習 6、接受管理培訓班的各項任務指標,并通過自身能力解決 …… ,并執(zhí)行到位 7、參與公司部門的管理、培訓工作,做到不遲到、不早退或缺勤 任職要求: 1、性別不限,學歷不限,專業(yè)不限 2、歡迎應屆畢業(yè)生前來 崗位發(fā)展方向: 第一階段:跟著公司主管學習基層工作 …… (帶薪培訓,實戰(zhàn)與理論相結合,容易上手) 第二階段:學做管理 (1-2個月晉升主管后,帶團隊,培訓團隊,培訓團隊,管理團隊) 第三階段:自主創(chuàng)業(yè):學習經營管理公司,最后成為分公司職業(yè)經理人實現(xiàn)自主創(chuàng)業(yè) …… 薪資待遇: 1.無責底薪3000+提成+補助+住宿+管理獎金+休閑旅游+節(jié)假日福利+綜合薪資5000---10000上不封頂 2.分公司內部每年召開一/二次中/高層領導休閑渡假會議 3.對申請需要住宿的人員免費提供公寓住宿 -
生鮮區(qū)理貨員
2000-3000元2024-11-18陳女士崗位職責: 1、熟悉所在商品部門的商品名稱、產地、廠家、規(guī)格、用途、性能、保質期限; 2、遵守超市倉庫管理和商品發(fā)貨的有關規(guī)定,按作業(yè)流程進行該項工作; 3、掌握商品標價的知識,正確標好價格; -
銷售顧問
10000-15000元2024-11-18黎女士1.根據(jù)月度展廳銷售計劃,按照展廳銷售流程開展展廳銷售工作,完成銷售目標 2.提升銷售滿意度,負責銷售滿意度改善和年度目標達成 3.按照標準銷售流程的要求開展展廳接待工作 4.利用DMS系統(tǒng)進行客戶管理 …… 按照試乘試駕流程,為客戶復印駕照和準備試乘試駕資料,陪同客戶試乘試駕,了解客戶試乘試駕感受和體驗 7.推薦金融衍生和二手車業(yè)務,提高二手車置換率和車貸滲透率 8.根據(jù)附件精品的工作計劃開展銷售工作, …… 完成銷售目標 9.按照一汽-紅旗的展廳檢查標準,進行展廳日常維護,展車管理 10.執(zhí)行一汽-紅旗的銷售/促銷政策,配合一汽-紅旗或經銷商組織的各類活動 11.收集并向市場部提供競品促銷、產品等信息 -
護理部護士
6000-8000元2024-11-18南寧市興寧區(qū)泰康之家桂園養(yǎng)老社區(qū)管理居民的護理,包括評估、診斷、目標識別、護理計劃制定與執(zhí)行; 2. 根據(jù)長期照護流程,正確執(zhí)行護理評估,以準確識別實際或潛在問題或居民訴求; 3. …… 開展針養(yǎng)老護理的疾病預防、院內感染及公共衛(wèi)生應急事件管理的專業(yè)服務及指導督導培訓工作; 任職要求: 1.大專及以上學歷,護理專業(yè); 2.取得執(zhí)業(yè)注冊護士資格的護士,3年以上臨床護理工作經驗,有老年科 -
項目負責人(越南/東南亞)
30000-50000元2024-11-18招聘負責人2.領導和管理項目建設的各個階段,包括項目策劃、可行性研究、項目啟動、執(zhí)行和驗收。建立和完善項目管理體系,確保項目按時、按質、在預算范圍內完成。 …… 3.組建及領導管理項目團隊高效推進項目進度計劃落實。 4.制定市場拓展策略,開拓市場和客戶;建立和維護海外銷售渠道,制定銷售政策策略及實施。 …… 5.優(yōu)化項目的供應鏈管理,確保原材料、輔料的及時供應和產品的順利交付;與供應商建立良好的合作關系,降低采購成本和風險。 …… 4.掌握水產食品加工項目建設各環(huán)節(jié)管理;熟悉項目管理流程和方法,具備良好的組織、協(xié)調和領導及管理能力。 5.具備的越南語、東南亞其他國家語通能力,能與當?shù)厝藛T進行有效溝通。 -
案場主管
4000-5000元2024-11-18陳先生簽約促成,簽訂正式合同時,現(xiàn)場幫助售樓員解決客戶關心的問題,讓客戶順利簽約;或就客戶的合同條款問題提供解決建議,并按相關流程上報項目經理征得同意后促使客戶簽約。 5. …… 交樓促成,交樓時,現(xiàn)場幫助售樓員解決客戶關心猶疑的問題,讓客戶順利收杰,或就客戶問題提供 解決建議,并按相關流程上報經理,征得同意后,促使客戶收樓。 6. …… 銷控 根據(jù)項目和銷售動態(tài),負責銷控管理和調整的執(zhí)行,并將最新的房源信息告知你售樓人員,每天與財務人員核對銷控,并將當天銷售情況上報項目經理 7. …… 處理投訴 處理客戶投訴時,須第一時間蔣投訴的負面影響降到最低,并悉心傾聽客戶意見并詳細記錄,輕微投訴爭職現(xiàn)場解決,重大投訴須按相關流程將記錄內容及處理建議上報項目經理,取得處理意見后,及時告知客戶并協(xié)助解決 -
現(xiàn)場管理施工員
6000-8000元2024-11-184、對施工作業(yè)班組進行安全、質量、進度、施工工藝(流程)、交叉作業(yè)進行各項交底(文字)。 …… 7、及時處理工程管理中發(fā)生的異議和投訴,不斷提高服務滿意度。 8、建立土建施工等進度記錄和臺賬、施工日記,做好與施工單位的設備安裝圖紙等資料的交接存檔工作。 …… 9、大學??萍耙陨蠈W歷,建筑、土木、工民建類相關專業(yè); 10、2年以上工程管理工作經驗,有相關行業(yè)工程管理經驗者優(yōu)先; 11、熟悉工程項目前期資料申報和施工證照、工程報建報裝等辦理工作,熟悉項目招標和施工監(jiān)理工作 -
vivo 綜合管培生
7000-10000元2024-11-18南寧市東葛路118號萬達金座2308崗位名稱:vivo綜合管培生(細分方向:營銷策劃/新零售管理/互聯(lián)網/大客戶管理) 【培養(yǎng)方向】 管培生項目是vivo廣西省公司人才梯隊建設的重要項目,旨在培養(yǎng)優(yōu)秀的銷售運營管理人才。 …… 內部輪崗機制或定向培養(yǎng)機制; 【職業(yè)發(fā)展】通過專業(yè)系統(tǒng)培訓,培養(yǎng)全方位的技能,磨煉心智,考察期過后將作為公司管理層候選人,向省公司核心領域負責人或城市經理職位發(fā)展; 互聯(lián)網/零售線:專項技能學習→門店管理學習 …… →區(qū)域經理→城市零售總監(jiān) 城市經理線:專項技能學習→客戶管理學習→區(qū)域經理→城市總經理 職能線:基礎崗位學習→主管級→經理級→領域負責人總監(jiān)級 【崗位工作內容】 1、根據(jù)各業(yè)務部門輪崗計劃安排, …… 了解、熟悉、掌握公司各崗位不同業(yè)務運作流程、規(guī)章制度及技能要求; 2、關鍵部門輪崗:承接崗位項目工作,提升全省視野格局,結構化思維,包括但不限于:營銷策劃、客戶管理、互聯(lián)網線上管理、專賣店管理、用戶運營 …… 、產品培訓、促銷推廣等,培養(yǎng)成為具備商業(yè)化邏輯的綜合管理者; 3、通過公司針對儲備營銷管理崗和儲備城市經理制定的學習計劃,在一定培養(yǎng)周期內通過考核作為晉升的指標; 4、因個人能力定崗,擔當核心業(yè)務部門骨干或城市經理人員 -
風險控制及法務總經理/副總經理
6000-12000元2024-11-18唐女士年及以上大中型企業(yè)風控管理工作經驗;3.英語口語流利,書面表達清晰、順暢,有英語CET6證書或熟練掌握東南亞語言者優(yōu)先;熟練掌握各類法律專業(yè)、經濟、金融等方面的專業(yè)知識及相關法規(guī)政策, 熟悉國際法律者優(yōu)先;4.具備良好的風險管理倫理基礎 …… 三、崗位職責 負責梳理并規(guī)范公司的法務體系,搭建法務風控框架,規(guī)范公司的法務工作流程;組織項目事前風險審核、事中風險控制、事后風險處置,出具風險預警提示和評估報告;建立并維護公司的風險評估和風險控制體系 -
奧迪服務總監(jiān)
10000-15000元2024-11-18藍女士4、負責標準流程的實施與控制,管理并協(xié)調售后服務各部門工作。 5、廠家商務政策理解及運用,提升客戶滿意度,及時處理客戶投訴,確保獲取廠家傭金利益最大化。 …… 8、對直接下屬進行選拔、培訓、指導和評估,并承擔管理責任。 -
營銷總監(jiān)
10000-15000元2024-11-18張恒昱銷售目標的制定、執(zhí)行,負責收集、整理和分析市場信息,為公司銷售制定明確戰(zhàn)略計劃提供依據(jù),對銷售工作作出策略調整,參與公司重大經營決策,組織制定公司營銷發(fā)展戰(zhàn)略,編制年度營銷計劃; 2、負責團隊建立和管理 …… ,規(guī)范銷售流程,完成銷售目標; 3、負責組織對所屬部門的營銷人員進行聘用、考核、調配、晉升、懲罰、解聘與培訓,具備獨立執(zhí)導、培養(yǎng)新銷售團隊的能力與責任,對下屬員工進行培訓及業(yè)務指導,提高下屬業(yè)務技能確保總銷售目標的達成 …… 全面負責組織對客戶的服務(溝通、匯報、維護以及突發(fā)事件的處理); 5、每周按時向董事長匯報營銷計劃的實施情況,市場變化、具體業(yè)務的進展; 6、負責組織構筑營銷理念,創(chuàng)建營銷體系,建立健全營銷管理制度,負責管理外部合作伙伴 …… ,整合客戶資源,做好客戶關系管理,提升公司品牌知名度。 …… 二、任職條件: 1、30-45歲,大專及以上學歷,市場營銷、房地產經營等相關專業(yè); 2、企業(yè)高層管理五年以上工作經驗,帶領團隊經驗至少3年以上; 5、至少有回遷安置房1到2個項目經驗; 6、具有敏銳的市場洞察能力
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何小姐投遞了 南寧達美汽車銷售服務有限公司 的 銷售顧問 職位2024-11-23
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蘇先生投遞了 百洋產業(yè)投資集團股份有限公司 的 項目負責人(越南/東南亞) 職位2024-11-13
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陳小姐投遞了 廣西金瑞嘉企業(yè)營銷策劃有限公司 的 vivo 綜合管培生 職位2024-11-11
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