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南寧流程管理工程師招聘

共找到 22條 南寧 流程管理工程師 招聘 職位。好工作,上桂聘
南寧-青秀區(qū)-陽光100上東國際 1人
2024-11-11
職位描述:
1. 機(jī)電一體化、電力或電氣自動(dòng)化或機(jī)械相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷,持有中級(jí)工程師證;
2. 3年以上品牌物企職能或100萬方以上體量的設(shè)備管理經(jīng)驗(yàn);
3. 具備良好的溝通協(xié)商能力,能夠與合作商、供應(yīng)商進(jìn)行合作條款和費(fèi)用談判;
4. 邏輯思維清晰,具備分析問題能力,表達(dá)能力強(qiáng),能夠單獨(dú)編制工作報(bào)告;
5. 熟悉消防、暖通、機(jī)電、電梯、給排水、智能化各系統(tǒng)的施工流程和安裝工藝,維保維修的要點(diǎn)和重點(diǎn);
6. 負(fù)責(zé)審核各項(xiàng)目年度維保計(jì)劃,維修改造計(jì)劃,審核改造和維修方案;
7. 指導(dǎo)項(xiàng)目進(jìn)行設(shè)備運(yùn)行疑難問題的處理;
8. 熟悉物業(yè)設(shè)備運(yùn)行的規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),定期修訂體系文件;
9. 定期對(duì)項(xiàng)目的工程經(jīng)理進(jìn)行設(shè)備管理,安全管理的培訓(xùn);
10. 熟悉住宅和商業(yè)項(xiàng)目前期的設(shè)備的選型與調(diào)配、安裝與驗(yàn)收。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)審核生產(chǎn)和作業(yè)計(jì)劃、監(jiān)督完成情況;組織生產(chǎn)會(huì)議,協(xié)調(diào)生產(chǎn)工作;
2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)、設(shè)備和6S 管理,保證安全生產(chǎn)。
3、負(fù)責(zé)對(duì)倉庫管理、掌握并控制生產(chǎn)物資的庫存量、及時(shí)編制材料計(jì)劃。
4、負(fù)責(zé)參加新產(chǎn)品的試驗(yàn)、試制、鑒定工作。
5、負(fù)責(zé)及時(shí)安排實(shí)施售后服務(wù)工作。
6、負(fù)責(zé)組織處理外來非標(biāo)件圖樣的設(shè)計(jì)審查,編制工藝文件,對(duì)生產(chǎn)出現(xiàn)昇常情況負(fù)責(zé)。
7、負(fù)責(zé)編制新產(chǎn)品工藝、協(xié)助調(diào)研和解決生產(chǎn)中技術(shù)和質(zhì)量問題。
任職資格:
1、年齡:40歲以下;
2、教育背景:機(jī)械制造、機(jī)電一體化及理工類相關(guān)專業(yè)大?;蛞陨蠈W(xué)歷。
3、專業(yè)知識(shí):熟悉運(yùn)用制造業(yè)生產(chǎn)管理的理論、方法;熟悉各流程工藝技術(shù)、裝備及產(chǎn)品機(jī)構(gòu)、性能、機(jī)理的使用方法;熟練應(yīng)用 CAXA 的電子圖版、三維實(shí)體和圖文檔、辦公軟件;持中級(jí)工程師職稱證書。
4、工作經(jīng)驗(yàn):在機(jī)械行業(yè)有5年以上生產(chǎn)技術(shù)管理的工作經(jīng)驗(yàn);接受過機(jī)械制造與自動(dòng)化技術(shù)、安全教育、制造業(yè)加工工藝裝備、國家及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)相關(guān)法規(guī)政策、生產(chǎn)管理、項(xiàng)目管理、檔案管理等方面的培訓(xùn);
5、其他要求:有較強(qiáng)的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)能力及管理能力;熟悉 ISO 質(zhì)量體系專業(yè)知識(shí)。
約 22 個(gè)崗位
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南寧 項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 35K,最多人拿:1W以上
  • 0.9%
    2K
  • 4%
    3K
  • 10.4%
    4K
  • 14.5%
    5K
  • 22.1%
    6K-8K
  • 19.9%
    8K-1W
  • 28.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99%
  • 大專
    1%
南寧項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99%,大專占1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.7%
  • 1-3年
    0.9%
  • 3-5年
    0.3%
  • 5-10年
    0.1%
南寧項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.7%,1-3年占0.9%,3-5年占0.3%,5-10年占0.1%。

南寧 項(xiàng)目經(jīng)理/主管百科

...崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品IT資源的管理,開發(fā)、測(cè)試、部署環(huán)境的建設(shè)、優(yōu)化和維護(hù);
2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品數(shù)據(jù)庫的設(shè)計(jì)、部署、優(yōu)化和管理;
3.設(shè)計(jì)系統(tǒng),攻克各種技術(shù)難點(diǎn),給出合理解決方案;
4.保障產(chǎn)品開發(fā)所涉及IT資源的高可用性和高可擴(kuò)展性,保障線上系統(tǒng)的正常運(yùn)營;
5.快速的熟悉公司業(yè)務(wù)和項(xiàng)目,能在較短的時(shí)間內(nèi)進(jìn)入工作狀態(tài),融入團(tuán)隊(duì);
6、指導(dǎo)并參與程序核心代碼的書寫,組織解決項(xiàng)目開發(fā)過程中的重大技術(shù)問題;
7、對(duì)項(xiàng)目開發(fā)流程、項(xiàng)目質(zhì)量和項(xiàng)目開發(fā)進(jìn)度的規(guī)劃、控制、監(jiān)督和管理;
8、有效帶領(lǐng)技術(shù)團(tuán)隊(duì),建立并完善公司各項(xiàng)研發(fā)規(guī)范及流程;

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