南寧旅游招聘

崗位職責(zé)：
1、使用公司的招聘軟件做日常的招聘回復(fù)、邀約面試。
2、協(xié)助公司經(jīng)理、副經(jīng)理做日常面試復(fù)試的工作安排。
3、督促員工外出做好登記，負(fù)責(zé)月度員工考勤原始數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)；
福利待遇：
1、試用期一個(gè)月3000；轉(zhuǎn)正（3500—5000）+獎金；
2、上班時(shí)間8:30~12：00 13：30~18:00 上六休一，周二至周日上班周一休息！法定節(jié)假日放假。
3、公司包吃包住
4、有無經(jīng)驗(yàn)均可，入職有崗前培訓(xùn)有人教有人帶。
5、公司團(tuán)隊(duì)年輕化、不定期組織省內(nèi)外旅游團(tuán)建。
6、節(jié)假日發(fā)放貼心的節(jié)日福利（端午、中秋等佳節(jié)，發(fā)放各式禮品）
任職資格：
1、年齡18~24歲；性別不限；
1、能進(jìn)行獨(dú)立的招聘工作;
2、反應(yīng)敏捷，表達(dá)能力強(qiáng)，溝通能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的親和能力
3、熟練基本的辦公軟件
4、活潑開朗，具有良好的學(xué)習(xí)態(tài)度
注：公司直招，不收取任何費(fèi)用；投遞簡歷不能及時(shí)回復(fù)，面試者可電話咨詢或直接登門面試；請投遞簡歷者電話保持暢通，面試需要帶一份個(gè)人簡歷（或到公司填寫）。
公司地址：南寧市興寧區(qū)民生街道綠都商廈31樓3101

崗位職責(zé)：
1、使用公司的招聘軟件做日常的招聘回復(fù)、邀約面試。
2、協(xié)助公司經(jīng)理、副經(jīng)理做日常面試復(fù)試的工作安排。
3、督促員工外出做好登記，負(fù)責(zé)月度員工考勤原始數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)；
福利待遇：
1、試用期一個(gè)月2500；轉(zhuǎn)正（3500—5000）+獎金；
2、上班時(shí)間8:30~12：00 13：30~18:00 上六休一，周二至周日上班周一休息！法定節(jié)假日放假。
3、公司包吃包住
4、有無經(jīng)驗(yàn)均可，入職有崗前培訓(xùn)有人教有人帶。
5、公司團(tuán)隊(duì)年輕化、不定期組織省內(nèi)外旅游團(tuán)建。
6、節(jié)假日發(fā)放貼心的節(jié)日福利（端午、中秋等佳節(jié)，發(fā)放各式禮品）
任職資格：
1、能進(jìn)行獨(dú)立的招聘工作;
2、反應(yīng)敏捷，表達(dá)能力強(qiáng)，溝通能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的親和能力
3、熟練基本的辦公軟件
4、活潑開朗，具有良好的學(xué)習(xí)態(tài)度
注：公司直招，不收取任何費(fèi)用；投遞簡歷不能及時(shí)回復(fù)，面試者可電話咨詢或直接登門面試；請投遞簡歷者電話保持暢通，面試需要帶一份個(gè)人簡歷（或到公司填寫）。
公司地址：南寧市興寧區(qū)民生街道綠都商廈31樓3101

職責(zé)：以團(tuán)隊(duì)的形式對二級市場進(jìn)行產(chǎn)品推廣、客戶開發(fā)。
任職要求：
1、能吃苦耐勞，表達(dá)能力強(qiáng)，具有親和力；
2、具備良好的學(xué)習(xí)態(tài)度及工作態(tài)度；
3、能承受工作壓力，有良好的心態(tài)；
4、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。
福利待遇：
1、試用期：底薪3000+30%+獎金：轉(zhuǎn)正3500+30%+獎金
2、一經(jīng)錄用，免費(fèi)提供食宿；（公司費(fèi)用全包）
3、每年有兩次國內(nèi)外的旅游機(jī)會；公司不定期組織團(tuán)建旅游，年輕化的團(tuán)隊(duì)氛圍好~！
5、可接受應(yīng)屆畢業(yè)生，無工作經(jīng)驗(yàn)者一經(jīng)錄用，公司會有免費(fèi)培訓(xùn)；
6、出差車費(fèi)住宿公司報(bào)銷；
7、公司有明確的發(fā)展方向，對業(yè)務(wù)流程了解后，銷售達(dá)到一定能力，可往管理階層發(fā)展，充實(shí)到管理中去。
注：
1、 公司鄭重承諾，不收取任何費(fèi)用，公司直招；
2、 可接受殘疾人
你缺少的不是一份工作，你缺少的是一份發(fā)展的機(jī)會！

福利待遇： 1、試用期：底薪3000+30%+獎金：轉(zhuǎn)正3500至5000+30%+獎金 2、一經(jīng)錄用，免費(fèi)提供食宿；（公司費(fèi)用全包） 3、每年有兩次國內(nèi)外的旅游機(jī)會；公司不定期組織團(tuán)建旅游，年輕化的團(tuán)隊(duì)氛圍好

+獎金+2次國內(nèi)外旅游+孝順金 3.包吃包住，不收取任何費(fèi)用。 公司提供廣闊晉升空間，免費(fèi)的專業(yè)培訓(xùn)，高管一對一指導(dǎo)，只要你愿意，這里就是你的舞臺

薪資待遇：1、試用期：底薪3000+30%+獎金：轉(zhuǎn)正3500+30%+獎金 2、一經(jīng)錄用，免費(fèi)提供食宿（費(fèi)用公司全包） 3、每年有兩次國內(nèi)外的旅游機(jī)會；公司不定期組織團(tuán)建旅游，年輕化的團(tuán)隊(duì)氛圍好！

上六休一， 免費(fèi)提供住宿，免費(fèi)培訓(xùn)，帶薪年假，公司不定期組織旅游團(tuán)建，年輕化的團(tuán)隊(duì)氛圍好，包吃包住。 公司地址：南寧市興寧區(qū)民生街道綠都商廈31樓3101

上六休一， 免費(fèi)提供住宿，免費(fèi)培訓(xùn)，帶薪年假，公司不定期組織旅游團(tuán)建，年輕化的團(tuán)隊(duì)氛圍好，包吃包住。 公司地址：南寧市興寧區(qū)綠都商廈31樓3101

2.公司不定期組織團(tuán)建旅游，年輕化的團(tuán)隊(duì)氛圍好~！ 3.工作時(shí)間：早上08:30--18:00、上六休一、節(jié)假日放假！

：3500+30%+獎金>6000+ 上不封頂多勞多得 2、上班時(shí)間：早8：30~18：00 上六休一 節(jié)假日放假 3、一經(jīng)錄用，免費(fèi)提供食宿（費(fèi)用公司全包） 4、每年有兩次國內(nèi)外的旅游機(jī)會 …… ；公司不定期組織團(tuán)建旅游，年輕化的團(tuán)隊(duì)氛圍好！

待遇：1、試用期3000+30%+獎金+孝順金 轉(zhuǎn)正：3500+30%+獎金+孝順金 2、包吃包住+每年2次國內(nèi)外旅游 3、每天工作8個(gè)小時(shí)，國家規(guī)定法定節(jié)假日放假 4，有人教有人帶，免費(fèi)培訓(xùn)

+獎金+2次國內(nèi)外旅游+孝順金 包吃包住，不收取任何費(fèi)用。 公司提供廣闊晉升空間，免費(fèi)的專業(yè)培訓(xùn)，高管一對一指導(dǎo)，只要你愿意，這里就是你的舞臺

免費(fèi)的專業(yè)培訓(xùn)，高管一對一指導(dǎo)，只要你愿意，這里就是你的舞臺 福利待遇： 1、試用期：底薪3000+30%+獎金：轉(zhuǎn)正3500+30%+獎金 2、公司包吃包住（費(fèi)用全包） 4、每年有兩次國內(nèi)外的旅游機(jī)會

具有良好的學(xué)習(xí)態(tài)度 薪資待遇：試用期一個(gè)月3000:；轉(zhuǎn)正3500+獎金 上班時(shí)間：周二至周日8：30~12：00 13：30~18：00 上六休一，法定節(jié)假日放假 注： 1、五險(xiǎn)+包吃+包住+旅游

具有良好的學(xué)習(xí)態(tài)度 薪資待遇：試用期一個(gè)月3000:；轉(zhuǎn)正3500+獎金 上班時(shí)間：周二至周日8：30~12：00 13：30~18：00 上六休一，法定節(jié)假日放假 注： 1、五險(xiǎn)+包吃+包住+旅游

上六休一， 免費(fèi)提供住宿，免費(fèi)培訓(xùn)，帶薪年假，公司不定期組織旅游團(tuán)建，年輕化的團(tuán)隊(duì)氛圍好，包吃包住。 公司地址：南寧市興寧區(qū)民生街道綠都商廈31樓3101

5、公司團(tuán)隊(duì)年輕化、不定期組織省內(nèi)外旅游團(tuán)建。

：轉(zhuǎn)正3500至5000+30%+獎金 2、上班時(shí)間：周二至周日早上8:30~下午6:00 上六休一 法定假日放假 3、包吃包住（公司費(fèi)用全包） 4、公司團(tuán)隊(duì)年輕化氛圍好，不定期組織省內(nèi)外旅游團(tuán)建

完善的培訓(xùn)系統(tǒng)（銷售與管理培訓(xùn)），豐富的晉升機(jī)會； 公司提供：免費(fèi)食宿+入職培訓(xùn)+主管一對一培訓(xùn)+報(bào)銷差旅費(fèi)+國內(nèi)外旅游；保證從入職到離職不收取任何費(fèi)用、押金、不押任何證件； 公平、公正的提升制度，

完善的培訓(xùn)系統(tǒng)（銷售與管理培訓(xùn)），豐富的晉升機(jī)會； 公司提供：免費(fèi)食宿+入職培訓(xùn)+主管一對一培訓(xùn)+報(bào)銷差旅費(fèi)+國內(nèi)外旅游；保證從入職到離職不收取任何費(fèi)用、押金、不押任何證件； 公平、公正的提升制度，