南寧南寧銷售經(jīng)理招聘
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南寧 南寧銷售經(jīng)理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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電話銷售主管
6000-12000元2024-11-15一、崗位職責(zé):
1、負責(zé)管理電銷業(yè)務(wù),組建團隊及培訓(xùn)新員工;
2、通過電話與客戶介紹公司產(chǎn)品與服務(wù),滿足客戶需求并最終促成購買訂單;
2、維護新老客戶關(guān)系,拓展客戶資源、持續(xù)跟進客戶需求;
3、完成日常報表和月度工作總結(jié)與分析。
二、任職要求:
1、25-45歲,高中及以上學(xué)歷;
2、普通話標準,表達流暢,親和力強,能熟練地與客戶進行交流,有酒類電話銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。
三、其它
1、上班時間:9:00-18:00,大小周,享受國家法定節(jié)假日;
2、社保、節(jié)假日福利、團建福利、晉升機制;
挑戰(zhàn)月薪過萬,等您來電! -
女裝銷售經(jīng)理
10000-15000元2024-11-15蔣旭工作職責(zé):
1、負責(zé)管轄區(qū)域團隊建設(shè),能帶教團隊成員。
2、打造積極向上、團結(jié)健康的團隊精神。
3、負責(zé)所轄區(qū)域的業(yè)績指標,對團隊業(yè)績負責(zé)。
4、根據(jù)當?shù)厥袌銮闆r與團隊情況,制定相應(yīng)的市場策略。
5、熟練掌握公司業(yè)務(wù),幫助團隊成員提升,提供專業(yè)建議。
6、維護VIP/會員,提升復(fù)購轉(zhuǎn)化率。 -
汽車銷售經(jīng)理
10000-30000元2024-11-15張經(jīng)理銷售經(jīng)理招汽車銷售經(jīng)理若干人
崗位職責(zé):
1、負責(zé)整車銷售服務(wù)和進店客戶咨詢服務(wù);
2、負責(zé)整理各車型的銷售資料及客戶檔案;
3、負責(zé)開拓產(chǎn)品的銷售市場,完成各項銷售指標;
4、負責(zé)挖掘客戶需求,實現(xiàn)產(chǎn)品銷售;
5、負責(zé)售前業(yè)務(wù)跟進及售后客戶維系工作。 -
電動自行車銷售主管
3000-8000元2024-11-15楊文雙1. 負責(zé)制定和執(zhí)行電動自行車銷售策略,完成銷售目標; 2. 管理銷售團隊,包括培訓(xùn)、指導(dǎo)和評估銷售人員的工作表現(xiàn); 3. 開拓新客戶,維護老客戶關(guān)系,提高客戶滿意度和忠誠度; 4. 收集市場信息,分析市場趨勢,提供市場調(diào)研報告和銷售建議; 5. 協(xié)調(diào)與其他部門的合作,確保銷售工作的順利進行; 6. 參與制定促銷活動方案,推動產(chǎn)品銷售; 7. 跟進訂單處理,確保貨物按時交付。 任職要求 1. 本科及以上學(xué)歷,市場營銷、管理等.相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2. 至少有[X]年電動自行車銷售或相關(guān)行業(yè)銷售管理經(jīng)驗; 3. 熟悉電動自行車市場,了解產(chǎn)品特點和競爭態(tài)勢; 4. 具備良好的團隊... -
銷售經(jīng)理
4000-8000元2024-11-151、根據(jù)公司下達的銷售任務(wù)制訂銷售計劃; 2、組織部門人員完成銷售計劃; 3、負責(zé)合作伙伴的關(guān)系維護與商務(wù)談判; 4、制訂市場部工作制度; 5、負責(zé)市場部人員的組建及培養(yǎng); 6、定期走訪客戶; 7、建立市場信息檔案庫; 8、每月至少進行一次項目梳理工作,確保項目信息及時更新; 9、負責(zé)項目招投標工作; 10、負責(zé)市場銷售部人員任免計劃; 12、負責(zé)組織項目驗收及款項催收工作; 13、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它市場類任務(wù)。 -
銷售經(jīng)理
6000-9000元2024-11-15人力資源部要求:女性18-30歲,親和力強,積極向上,工作內(nèi)容:門店動銷示范,貼柜培訓(xùn),全程老師代教,有藥店工作經(jīng)驗者優(yōu)先 -
銷售經(jīng)理
10000-15000元2024-11-15孔令公1、負責(zé)開發(fā)新客戶、維護老客戶; 2、負責(zé)客戶合同的簽訂、回收; 3、負責(zé)客戶合作談判等事宜; 4、負責(zé)所合作客戶款項的追蹤等工作。 崗位要求: 1、28-35歲有銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,業(yè)績突出者優(yōu)先; 2、反應(yīng)敏捷、表達能力強、具有較強的溝通能力及交際技巧、具有親和力; 3、具備一定的市場分析判斷力、良好的客戶服務(wù)意識; 4、有責(zé)任心、能承受較大的工作壓力; 5、有團隊協(xié)作精神,勇于挑戰(zhàn); -
高薪+建材市場銷售/業(yè)務(wù)經(jīng)理
8000-13000元2024-11-14職責(zé): 1、負責(zé)瓷磚產(chǎn)品的市場分析,包括產(chǎn)品特性、價格策略及市場競爭力; 2、根據(jù)市場需求,制定并執(zhí)行銷售計劃,以達成銷售目標; 3、積極開拓新客戶,維護現(xiàn)有客戶關(guān)系,確保業(yè)務(wù)增長。 要求: 1、具有瓷磚行業(yè)市場業(yè)務(wù)的相關(guān)經(jīng)驗; 2、能夠獨立解決銷售過程中的問題; 3、對銷售工作充滿熱情,有較強的執(zhí)行力。 待遇: 1、上班時間:8:30-18:00 2、待遇從優(yōu),面談,包工作午餐。 -
高薪急聘廣告銷售經(jīng)理(五險)
3000-8000元2024-11-14何艷曉崗位職責(zé): 1、負責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣; 2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標; 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 4、負責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析; 5、負責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù); 6、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。 工作內(nèi)容: 1、負責(zé)公司商業(yè)美陳布置、會展展廳搭建、氛圍包裝升級、活動特裝布置等服務(wù)的銷售及推廣,挖掘潛在客戶資源; 2、執(zhí)行公司的市場策略及政策,針對本公司產(chǎn)品特點,負責(zé)收集新客戶資料并進行建聯(lián)溝通,開發(fā)新客戶,對重點客戶進行相關(guān)服務(wù)推進,并制定相關(guān)營銷方案,完成開拓新客戶積累并... -
銷售經(jīng)理
4000-5000元2024-11-14一、工作職責(zé): 1、負責(zé)日??蛻糸_發(fā)、拜訪與維護,建立客戶關(guān)系,促成銷售; 2、負責(zé)客戶關(guān)系維護; 3、根據(jù)部門業(yè)績目標完成個人業(yè)績指標。 4、積極發(fā)現(xiàn)客戶需求,對客戶需求進行引導(dǎo),并整理好客戶需求推薦設(shè)計師,積極促成簽單; 5、為客戶建立信息檔案和管理工作,并不定期地進行客戶關(guān)系維護,保證客戶滿意度。 二、任職資格: 1、服務(wù)意識強,工作認真; 2、大專以上學(xué)歷,有兩年以上銷售經(jīng)驗; 3、性格外向,形象氣質(zhì)佳,溝通能力強; 4、能適應(yīng)工作壓力和敢于面對挑戰(zhàn),有良好的客戶群體關(guān)系; 5、具有敏銳的市場洞察力,超強的執(zhí)行力。 三、薪資福利 1、無責(zé)高底薪4000+高額團... -
銷售經(jīng)理
3000-8000元2024-11-14滕富才人事總監(jiān)1.根據(jù)門店銷售部工作計劃,完成銷售指標; 2.開拓客源,維護和深化客戶關(guān)系; 3.反饋市場信息,為公司產(chǎn)品和營銷策略提供建議; 4.及時妥善處理客戶投訴和糾紛,保持客戶滿意度; 5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù); 6.年齡22-40歲。 -
松下中央空調(diào)銷售經(jīng)理
8000-10000元2024-11-14羅小姐工作職責(zé): 1.落實代理商與店鋪月別銷售計劃,確保店鋪達成銷售目標 2.店鋪開發(fā)與維護,確保店鋪開拓目標完成 3.參與小區(qū)推廣及展會活動,提升小區(qū)及展會活動的產(chǎn)能 4.有目標的實施各種促銷活動和廣告宣傳 5.指導(dǎo)區(qū)域內(nèi)代理商與店鋪的培訓(xùn) 6.協(xié)助代理商或直營店完成PSI預(yù)測工作 7.市場巡視,多渠道、全方位的收集家裝市場及他社信息 職位要求: 1.大專及以上學(xué)歷,暖通、空調(diào)、制冷類專業(yè)優(yōu)先 2.性格開朗,責(zé)任心強,工作嚴謹,善于溝通,有創(chuàng)新思維 3.具備細致耐心、踏實穩(wěn)重的職業(yè)作風(fēng) 4.能熟練使用辦公軟件 5.能夠配合出差 6.有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先 7.此崗位為廠家工... -
銷售經(jīng)理(柳州)
3000-4000元2024-11-14李主管1)接受并完成銷售目標,客戶開發(fā)目標,市場占有目標; 2)銷售目標分解及銷售計劃安排; 3)部門費用預(yù)算,成本控制工作; 4)擬定銷售工作計劃及時間進度,以期達成并超越銷售目標; 5)負責(zé)新市場,新客戶的開發(fā),原有客戶的精細化管理和維護工作; 6)負責(zé)搜集渠道內(nèi)潛在客戶信息,完成潛在客戶篩選和開發(fā)準備工作; 7)負責(zé)應(yīng)收賬款的安全回收工作; 8)提供客戶服務(wù)建議; 9)負責(zé)銷售團隊打造; -
區(qū)域經(jīng)理(銷售經(jīng)理)
10000-15000元2024-11-13梁經(jīng)理1、根據(jù)品牌年度經(jīng)營目標,制定并分解各地區(qū)銷售目標; 2、關(guān)注行業(yè)動態(tài)及市場變化,主導(dǎo)并落實區(qū)域銷售支持策略方案、業(yè)績提升策略方案并有效落實執(zhí)行,以提升店鋪業(yè)績,完成制定的銷售目標; 3、預(yù)見性地了解各區(qū)域訴求,分析并提出解決方案,協(xié)調(diào)并整合公司總部各部門資源及時高效配合; 4、負責(zé)銷售團隊日常管理工作及人員培養(yǎng)工作; 5、負責(zé)與商場對接工作。 要求: 1、能夠接受一定頻率的出差。 2、有3年以上商場/百貨男裝品牌銷售管理經(jīng)驗。 3、有商場對接工作經(jīng)驗。 -
光伏銷售經(jīng)理(電網(wǎng)光伏項目專招)防城港
3000-5000元2024-11-13崗位職責(zé): 1、負責(zé)按南網(wǎng)光伏項目收資標準,指導(dǎo)業(yè)務(wù)員合規(guī)收集進件資料,并上傳系統(tǒng); 2、負責(zé)光伏項目開工、施工、驗收全過程的資料編制和管理工作; 3、負責(zé)與總部進行資料對接,歸檔;所在區(qū)域公司的其他工作配合。 職位要求: 1.有光伏業(yè)務(wù)拓展銷售,電力行業(yè)、農(nóng)資、房開銷售經(jīng)驗,有當?shù)厝嗣}資源優(yōu)先; 2.具備較強的市場營銷、推廣能力和技巧,以及良好的人際溝通、協(xié)調(diào)、表達能力,性格開朗,工作有激情。能接受短期出差。 薪資待遇:無責(zé)底薪3-5k/月+項目提成 工作地:防城港港口區(qū)、上思縣 -
汽車銷售經(jīng)理(總監(jiān))
6000-10000元2024-11-13王冶軍1、負責(zé)落實廠家對展廳、銷售部人員管理和銷售流程標準的執(zhí)行; 2、負責(zé)銷售部的日常管理工作、跟蹤和控制銷售計劃完成進度,進行現(xiàn)場管理; 3、對銷售顧問工作進行監(jiān)督、檢查,嚴格管控銷售流程; 4、做好展廳日常執(zhí)行工作,包括銷售顧問日常行為規(guī)范、接待、展廳5S、回訪、工作安排等; 5、協(xié)調(diào)好各部門的關(guān)系,監(jiān)督公司各項管理制度及銷售流程得到良好執(zhí)行; 6、每日向總經(jīng)理匯報當日工作安排及任務(wù)完成情況; 7、作為內(nèi)訓(xùn)師對銷售員定期培訓(xùn)并實施考核,評估學(xué)習(xí)結(jié)果和培訓(xùn)效果; 8、在工作中及時處理客戶的投訴及抱怨,保證客戶滿意度等。 -
銷售經(jīng)理/主管
7000-12000元2024-11-13鄭世平6、發(fā)展空間:區(qū)域銷售經(jīng)理~品牌經(jīng)理~品牌合伙人 -
業(yè)務(wù)經(jīng)理
4000-5000元2024-11-13崗位職責(zé): 1.收集業(yè)務(wù)信息; 2.協(xié)助業(yè)務(wù)部門拓展新客戶; 3.與客戶洽談及方案介紹; 4.維護客戶關(guān)系,協(xié)調(diào)工程施工; 5.負責(zé)跟進工程回款; 6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 任職資格: 1.年齡22-28歲,熱愛銷售工作,有激情; 2.計算機、自動化等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 3.心理素質(zhì)好,具備吃苦耐勞精神; 4.良好的溝通能力,具備團隊協(xié)作精神; 5.待遇:底薪4-6k+提成,轉(zhuǎn)正后購買五險一金。 -
大客戶銷售經(jīng)理
5000-10000元2024-11-13羅先生工作簡介: 1)完成部門下達的各項銷售指標; 2)市場開拓、銷售、客戶跟進、貨款回收及維護工作。 任職要求: 1、從事銷售工作不低于3年。 2、具有良好的人脈資源與客戶資源。 3、有駕駛證且有駕車經(jīng)驗者優(yōu)先 薪資構(gòu)成:基本工資+提成+季度獎金+年度獎金 -
外貿(mào)銷售經(jīng)理
6000-10000元2024-11-13盧經(jīng)理崗位職責(zé): 1、負責(zé)海外市場業(yè)務(wù)開發(fā)、推廣及客戶維護工作; 2、負責(zé)制定國外市場的戰(zhàn)略發(fā)展、把握市場趨勢、提出可行性戰(zhàn)略方案; 3、負責(zé)招商及渠道建設(shè),負責(zé)開發(fā)新的代理商渠道或終端客戶,維護市場品牌代理商關(guān)系; 4、出國拜訪客戶、考察市場、參加國外展會。 崗位要求: 1、本科以上學(xué)歷,具備熟練的英語聽說讀寫能力; 2、具有海外銷售經(jīng)驗或市場經(jīng)驗5年以上外貿(mào)大型設(shè)備銷售經(jīng)驗; 3、熟知進出口業(yè)務(wù)流程和外貿(mào)相關(guān)法律法規(guī),對海外市場有清晰的洞察力和判斷。 4、較強的市場拓展能力和客戶關(guān)系維護能力,能夠有效進行海外市場業(yè)務(wù)渠道的開拓和維護管理; 5、有較強的的表達談判能力,良好的職...
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薪酬區(qū)間: 2K - 50K,最多人拿:6K-8K
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16.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.8%
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高中0.5%
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中專0.2%
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大專1.3%
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本科0.2%
南寧銷售經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.8%,高中占0.5%,中專占0.2%,大專占1.3%,本科占0.2%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98.3%
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1-3年1.5%
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3-5年0.3%
南寧銷售經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.3%,1-3年占1.5%,3-5年占0.3%。