南寧南寧銷售經(jīng)理招聘
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南寧 南寧銷售經(jīng)理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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抖音銷售經(jīng)理
4000-5000元2024-11-12溫子慶1、通過(guò)面銷(公司可提供商戶資源),促進(jìn)本地生活類商戶與抖音平臺(tái)合作,對(duì)簽約門店及套餐內(nèi)容負(fù)責(zé)。
2、根據(jù)客戶需求痛點(diǎn)定制產(chǎn)品方案,邀請(qǐng)商家進(jìn)駐抖音平臺(tái),幫助商戶策劃團(tuán)購(gòu)套餐并推動(dòng)上線,優(yōu)化賬號(hào)內(nèi)容與營(yíng)銷策略,打造爆款,提升售賣和核銷。
3、給客戶賦能,培訓(xùn)抖音獲客、吸流、直播,促進(jìn)成交提升銷量,具備獨(dú)立運(yùn)營(yíng)管理的能力。
4、待遇(4K-5k)+提成;
職位要求:
1、餐飲業(yè)務(wù)板塊:要求從事過(guò)銷售、美團(tuán)、餓了么銷售優(yōu)先考慮。
2、休娛板塊:要求從事過(guò)足療按摩管理,銷售培訓(xùn)。
3、麗人板塊:要求從事過(guò)美業(yè)銷售、美業(yè)管理、美業(yè)培訓(xùn)。
4、進(jìn)場(chǎng)零售板塊:要求從事過(guò)超市供應(yīng)鏈、超市管理,快消品行業(yè)。
5、溝通談判能力強(qiáng),做事負(fù)責(zé)任,不懼挑戰(zhàn)。
6、具備管理能力以及數(shù)據(jù)分析的能力。
工作時(shí)間:
上午9:00-12:00,下午14:00-18:00,7小時(shí)/天,每周休息1天,節(jié)假日放假。
福利待遇:
五險(xiǎn)+年節(jié)禮品+生日福利+團(tuán)建下午茶 -
銷售經(jīng)理
3000-8000元2024-11-12溫子慶1、溝通能力強(qiáng),具有團(tuán)隊(duì)合作精神,執(zhí)行力強(qiáng),有過(guò)跑市場(chǎng)的經(jīng)驗(yàn);
2、要求從事過(guò)超市供應(yīng)鏈、超市管理,快消品行業(yè);
3、懂得維護(hù)新老顧客,從事過(guò)本地生活服務(wù)行業(yè)優(yōu)先;
4、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研,了解行業(yè)趨勢(shì),開拓新合作渠道;
福利待遇:
底薪+高提成+做六休一+年節(jié)禮物+法定休+生日禮物+下午茶+團(tuán)建; -
華為全屋智能銷售經(jīng)理
10000-15000元2024-11-12謙女士工作職責(zé)
1.、獲客/成交:
獲客渠道開發(fā)及維護(hù),包括社區(qū)、異業(yè)、設(shè)計(jì)師、老客戶等獲客渠道;
客戶成交第一責(zé)任人,意向客戶跟蹤及維護(hù),促進(jìn)銷售達(dá)成;
2、客戶需求挖掘及智能化方案制定:
與客戶店面溝通及上門勘測(cè),充分挖掘客戶需求,參與智能化方案制定、點(diǎn)位布局及設(shè)備規(guī)劃。并向客戶進(jìn)行方案匯報(bào)及確認(rèn);
3、項(xiàng)目交付:合同簽訂后定期給消費(fèi)者匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展,定期關(guān)注消費(fèi)者體驗(yàn)反饋。
4、目標(biāo)達(dá)成/組織培養(yǎng):
帶領(lǐng)組員完成公司下達(dá)獲客及成交目標(biāo);
關(guān)注組員成長(zhǎng),培養(yǎng)出優(yōu)秀銷售人員;
崗位要求
1. 一年以上全屋智能行業(yè)經(jīng)驗(yàn)/兩年以上家裝建材行業(yè)零售門店管理經(jīng)驗(yàn);
2. 有良好的學(xué)習(xí)能力,人際連接能力,市場(chǎng)活動(dòng)執(zhí)行能力,能有效的組織、執(zhí)行市場(chǎng)活動(dòng);
3. 熟悉AutoCAD、Sketchup、3DMax、Photoshop等其他設(shè)計(jì)類軟件。
條件優(yōu)秀者可放寬條件 -
銷售經(jīng)理
6000-10000元2024-11-12楊正茂【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)各類渠道客戶的篩選和拜訪工作; 2、做好客戶檔案資料的建立和管理; 3、根據(jù)銷售任務(wù)完成當(dāng)前公司產(chǎn)品的合作溝通推廣并達(dá)成有效訂單; 4、做好訂單的有效對(duì)接和售后服務(wù)工作; 5、維護(hù)好有效客戶達(dá)成可持續(xù)合作; 6、不斷挖掘潛在客戶并達(dá)成合; 完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各類臨時(shí)工作和各部門之間的協(xié)調(diào)工作; 【任職要求】 1、中專以上學(xué)歷,有1年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn); 2、能吃苦耐勞,喜歡和人打交道,有較好的溝通能力; 3、具有較強(qiáng)自控能力,對(duì)工作有目標(biāo)、有計(jì)劃及較強(qiáng)的執(zhí)行能力; 4、服從公司工作安排,無(wú)不良嗜好,有良好的職業(yè)操守; 5、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),積極性高,樂(lè)... -
阿里巴巴國(guó)際站銷售主管
6000-8000元2024-11-12吳懿峰公司規(guī)模: 我們有3個(gè)分公司,分別是南寧 桂林 柳州,在2023年7月份會(huì)加開兩個(gè)子公司 2023年結(jié)束,公司人數(shù)規(guī)模50人 晉升制度清晰,培養(yǎng)主管 區(qū)域經(jīng)理是我們2023主要目標(biāo),不在乎年齡, -
2024-11-12周女士、郭女士任職資格 1、市場(chǎng)營(yíng)銷、房地產(chǎn)管理類等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2、3年以上房地產(chǎn)營(yíng)銷管理經(jīng)驗(yàn),要求具備1年以上房地產(chǎn)中介門店長(zhǎng)或代理公司銷售經(jīng)理或開發(fā)商銷售主管工作經(jīng)驗(yàn); 3、具備一定的客戶資源與市場(chǎng)拓展能力
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餐飲賓客銷售經(jīng)理
5000-6000元2024-11-11陳主管崗位職責(zé): 1. 挖掘潛在客戶資源,維護(hù)客戶關(guān)系建立完善客戶檔案。 2. 具有良好的服務(wù)意識(shí),提升餐飲部對(duì)客服務(wù)。 3. 具有良好的溝通能力,銷售能力,積極銷售酒店產(chǎn)品。 崗位要求: 1.性格開朗,形象得體大方,抗壓能力強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng)。 2.能接受工作挑戰(zhàn),承擔(dān)業(yè)績(jī)壓力。 -
業(yè)務(wù)主管
6000-10000元2024-11-11負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)與管理。 根據(jù)公司業(yè)績(jī)目標(biāo)擬定銷售計(jì)劃,并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo)。 尋找和挖掘潛在客戶,為客戶提供解決方案以促成合作。 負(fù)責(zé)市場(chǎng)分析了解行業(yè)信息、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài),并及時(shí)調(diào)整銷售策略。 持續(xù)提升團(tuán)隊(duì)的服務(wù)質(zhì)量,發(fā)現(xiàn)客戶需求點(diǎn)和痛點(diǎn),提供持續(xù)服務(wù)以促成成交并跟蹤回款。 協(xié)助制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)規(guī)劃 -
營(yíng)銷業(yè)務(wù)經(jīng)理
3000-4000元2024-11-11覃先生崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)銷售信息,客戶反饋信息、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手戰(zhàn)略分析,提供市場(chǎng)方向性建議。 2.負(fù)責(zé)客戶及潛在客戶的開發(fā),以及維護(hù)好客戶,促成業(yè)務(wù)。 3.配合做好項(xiàng)目策劃、公關(guān)、協(xié)調(diào)工作。 4.跟蹤合同簽約進(jìn)度及項(xiàng)目回款進(jìn)度。 任職條件: 1.大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,年齡40歲以下。 2.熟悉裝修行業(yè)業(yè)務(wù)。 3.具有良好的服務(wù)意識(shí),具備較強(qiáng)的人際溝通、組織協(xié)調(diào)和抗壓能力。 4.待遇:3000+業(yè)績(jī)提成。 5.用工形式:與廣西馳林企業(yè)管理服務(wù)有限公司簽訂勞動(dòng)合同,為廣西城鄉(xiāng)房地產(chǎn)開發(fā)有限公司提供外包服務(wù)。 -
業(yè)務(wù)經(jīng)理
4000-7000元2024-11-11職位要求: 1、年齡23-45歲; 2、學(xué)歷:大專及以上; 3、有C1駕照,熟練駕駛小轎車; 4、形象端莊得體,不奇裝異服,無(wú)特殊異味,品行端正,無(wú)不良嗜好,綜合素質(zhì)好; 5、有一定社會(huì)閱歷,有良好的商務(wù)禮儀素質(zhì),語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),具備良好協(xié)調(diào)、溝通及公關(guān)能力; 6、熟練使用 office 等辦公軟件,具有良好的文案撰寫能力(參與涉外商務(wù)及外聯(lián)工作的溝通優(yōu)先); 7、擅長(zhǎng)商務(wù)接待,具有銷售及服務(wù)行業(yè)公關(guān)經(jīng)理、秘書、高管助理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 8、能適應(yīng)出差; 待遇4000-7000(該崗位具體薪酬,根據(jù)個(gè)人能力而定)+提成+獎(jiǎng)金,月休6天,國(guó)家法定節(jié)假日休息,繳納五險(xiǎn)。 上班時(shí)... -
政法行業(yè)銷售經(jīng)理
4000-5000元2024-11-11崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)行業(yè)客戶市場(chǎng)開發(fā)、維護(hù)和產(chǎn)品銷售等工作; 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品項(xiàng)目業(yè)務(wù)的跟進(jìn); 3、負(fù)責(zé)協(xié)助部門經(jīng)理實(shí)施銷售策略、銷售計(jì)劃; 4、負(fù)責(zé)協(xié)助部門經(jīng)理發(fā)貨、對(duì)賬、開票及回款工作的跟進(jìn); 5、聽從領(lǐng)導(dǎo)安排,完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 職位要求: 1、外向樂(lè)觀,好學(xué),吃苦耐勞,積極肯干,善于溝通; 2、具備獨(dú)立工作能力并能夠承擔(dān)工作壓力; 3、有IT行業(yè)客戶銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮或有客戶基礎(chǔ)者優(yōu)先; 4、能開車,會(huì)開車優(yōu)先考慮; 5、具有團(tuán)隊(duì)精神,遵守公司制度,服從領(lǐng)導(dǎo)安排等。 待遇:基本工資4000-5000元+提成, 福利:五險(xiǎn)一金,年終獎(jiǎng)金,績(jī)效獎(jiǎng)金,帶薪年... -
業(yè)務(wù)銷售經(jīng)理(賓陽(yáng))
5000-10000元2024-11-11崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣; 2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,完成銷售指標(biāo); 3、開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析; 5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù); 6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,農(nóng)學(xué)、植保、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、有機(jī)肥、復(fù)合肥等相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力; 4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí); 5、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力; 6、... -
建材銷售經(jīng)理
8000-13000元2024-11-11楊小姐一、崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司及部門銷售任務(wù)開展銷售工作,完成各項(xiàng)銷售指標(biāo)。 2、對(duì)現(xiàn)有市場(chǎng)和客戶進(jìn)行分析,發(fā)現(xiàn)客戶的潛在需求,引導(dǎo)相關(guān)客戶的現(xiàn)有需求,達(dá)成銷售目標(biāo)。 3、根據(jù)客戶需求的特點(diǎn),為客戶提供最優(yōu)產(chǎn)品解決方案。 4、負(fù)責(zé)與客戶之間的商務(wù)談判,建立客戶關(guān)系,提高合同額和利潤(rùn)率。 5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各種內(nèi)部、外部資源,解決在項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題,提高客戶滿意度。 6、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目回款過(guò)程的監(jiān)控和執(zhí)行,提高回款率。 7、負(fù)責(zé)通過(guò)客戶回訪,建立長(zhǎng)期良好的合作關(guān)系。 8、負(fù)責(zé)了解客戶需求及潛在需求,以提高客戶滿意,促成客戶二次開發(fā)。 9、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)宣導(dǎo)公司最新消息,產(chǎn)品信息及最新優(yōu)惠... -
銷售經(jīng)理
6000-8000元2024-11-11黃蘭經(jīng)理工作簡(jiǎn)介 主要負(fù)責(zé)各商超業(yè)務(wù)員的管理激勵(lì),提升,賣場(chǎng)客情,促銷員培訓(xùn),及銷售的培訓(xùn)工作,要求有3年以上商超銷售經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn),溝通能力強(qiáng),心態(tài)好,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神. …… 薪資待遇: 底薪+績(jī)效工資+高提成 (年收入4萬(wàn)~7萬(wàn)) 工作地點(diǎn): 南寧市內(nèi)。 -
銷售經(jīng)理
5000-7000元2024-11-11gxzqrz@dossen.com1. 完成個(gè)人 KPI(包括個(gè)人任務(wù)、跟進(jìn)任務(wù)、客源發(fā)展任務(wù)、業(yè)績(jī)指標(biāo)任務(wù))。 2. 協(xié)助銷售總監(jiān)依據(jù)酒店的實(shí)際銷售情況和市場(chǎng)環(huán)境,執(zhí)行酒店相應(yīng)的營(yíng)銷策略。 3. 執(zhí)行客戶關(guān)系管理計(jì)劃,與酒店的忠誠(chéng)客戶建立良好、穩(wěn)定的長(zhǎng)期關(guān)系。 4. 通過(guò)客戶資料和親自參與的各種客戶接觸,對(duì)酒店客戶需求作出分析,并對(duì)酒店的客源變化保持高度關(guān)注。 5. 與酒店各部門充分協(xié)作,及時(shí)準(zhǔn)確地對(duì)客戶需求和意見作出反應(yīng),保證接待質(zhì)量和服務(wù)水準(zhǔn)。 6. 參加銷售例會(huì)及月度工作會(huì)議,總結(jié)工作與經(jīng)驗(yàn),執(zhí)行下一階段所分配的重點(diǎn)銷售工作。 7. 參加團(tuán)隊(duì)接待和重要接待,保證服務(wù)水準(zhǔn)和客戶滿意度。 8. 通過(guò)提供高質(zhì)量... -
銷售經(jīng)理
6000-8000元2024-11-11黎先生崗位職責(zé): 1)負(fù)責(zé)全國(guó)指定行業(yè)內(nèi)的銷售工作; 2)參與招投標(biāo)工作,參與合同談判與簽訂; 3)開發(fā)新客戶并維護(hù)老客戶關(guān)系,定期完成月度、季度、年度銷售任務(wù); 4)按照公司的相關(guān)戰(zhàn)略開拓市場(chǎng),利用公司資源努力達(dá)成目標(biāo); 5)及時(shí)收集并向相關(guān)部門反饋市場(chǎng)、行業(yè)需求及競(jìng)爭(zhēng)信息; 6)對(duì)客戶做好售前、售中、和售后服務(wù),并保持良好的合作關(guān)系。 任職要求: 1)本科以上學(xué)歷,年齡35周歲以下; 2)具有敏感的市場(chǎng)洞察力,較佳的新客戶開拓能力; 3)具有有效溝通和清晰表達(dá)的能力,包括面談、書寫、演講和報(bào)告,能夠承受壓力; 4)對(duì)IT行業(yè)有很大興趣,熱心投入信息化產(chǎn)業(yè)者; 5)有客戶資... -
區(qū)域銷售經(jīng)理
6000-8000元2024-11-11460742912@qq.com工作職責(zé): 1. 管好所負(fù)責(zé)的區(qū)域(廣西區(qū)域),并完成上級(jí)的目標(biāo)。 2. 做好客戶調(diào)研和檔案工作。 3.收集并提供市場(chǎng)情報(bào)。 4.做好產(chǎn)品的推廣銷售工作,熟悉現(xiàn)場(chǎng)施工作業(yè)、工序,在現(xiàn)場(chǎng)做過(guò)技術(shù)員或施工員 優(yōu)先。(公司主營(yíng)業(yè)務(wù):環(huán)保給排水類、鋼結(jié)構(gòu)構(gòu)件加工及鋼結(jié)構(gòu)工程) 5. 處理好客戶投訴并及時(shí)反饋公司。 6.上班時(shí)間 周一到周六08:00-12:00 14:00-17:30 7.要求:男性年齡25-40歲,女性年齡25-30歲以下,善于溝通,有C1駕駛證,適應(yīng)出差(廣西區(qū)域) 8.薪資:基礎(chǔ)工資+提成(提成不上限)年薪:6-20萬(wàn)。 -
銷售經(jīng)理
6000-10000元2024-11-11聞靜一、崗位工作職責(zé) 1、完成主管區(qū)域內(nèi)(3個(gè)地級(jí)市)客戶的覆蓋,挖掘?qū)嶒?yàn)室儀器設(shè)備銷售機(jī)會(huì); 2、完成公司制定的銷售額任務(wù); 3、開展產(chǎn)品宣傳,技術(shù)交流,產(chǎn)品展示等市場(chǎng)活動(dòng); 4、完成銷售相關(guān)的技術(shù)方案,報(bào)價(jià),合同,投標(biāo),回款等相關(guān)商務(wù)活動(dòng)。 二、崗位能力要求 1、學(xué)歷:大專及以上 2、專業(yè):冶金,材料,化工,機(jī)械,電氣,生物,制藥等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。接觸過(guò)實(shí)驗(yàn)室儀器設(shè)備優(yōu)先考慮。 3、能力要求:較好的溝通能力,熟練操作電腦,熟系招投標(biāo)的工作流程,能制作報(bào)價(jià)方案,能制作合同。能適應(yīng)出差,承受較大的工作壓力。工作思路清晰,工作條理性強(qiáng)。 三、崗位待遇 1、月待遇:6000~80... -
業(yè)務(wù)經(jīng)理
15000-20000元2024-11-11吳女士崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司總體戰(zhàn)略,結(jié)合市場(chǎng)情況制定銷售策略與規(guī)劃并組織實(shí)施,達(dá)成銷售目標(biāo); 2、根據(jù)既有的銷售體系,完善完整銷售體系和流程(包括目標(biāo)的制定、分解、部署、監(jiān)督實(shí)施); 3、維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系,建立新客戶聯(lián)系,開拓新市場(chǎng)、制訂市場(chǎng)布局策略; 4、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和成長(zhǎng),培養(yǎng)專業(yè)的業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì),建立和完善業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)激勵(lì)機(jī)制,激發(fā)業(yè)務(wù)人員進(jìn)行客戶開拓和維護(hù); 5、關(guān)注鋼材價(jià)格行情,監(jiān)督定價(jià)、控制銷售費(fèi)用,確保銷售利潤(rùn); 6、幫助業(yè)務(wù)員開拓、溝通和管理重要客戶,并負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)維護(hù)市場(chǎng)關(guān)系; 7、定期或不定期拜訪重點(diǎn)客戶,建立、保持與客戶、同行業(yè)間的良好合作關(guān)系; 8、深入了解本行業(yè)... -
業(yè)務(wù)銷售經(jīng)理(南寧)
5000-10000元2024-11-11崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣; 2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,完成銷售指標(biāo); 3、開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析; 5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù); 6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,農(nóng)學(xué)、植保、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、有機(jī)肥、復(fù)合肥等相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力; 4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí); 5、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力; 6、...
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南寧 銷售經(jīng)理招聘工資
¥
6727
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 50K,最多人拿:6K-8K
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1.1%2K
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7.4%3K
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14.3%4K
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20.6%5K
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23.7%6K-8K
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16%8K-1W
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16.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.8%
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高中0.5%
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中專0.2%
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大專1.3%
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本科0.2%
南寧銷售經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.8%,高中占0.5%,中專占0.2%,大專占1.3%,本科占0.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98.3%
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1-3年1.5%
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3-5年0.3%
南寧銷售經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.3%,1-3年占1.5%,3-5年占0.3%。