南寧內(nèi)控招聘
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南寧 內(nèi)控 招聘
職位。好工作,上桂聘
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法務(wù)風(fēng)控崗
8000-10000元2024-11-21崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司的日常法律事務(wù),包括但不限于公司內(nèi)、外部合同文本的審查、合規(guī)監(jiān)督等。
2.負(fù)責(zé)制訂公司內(nèi)部風(fēng)控合規(guī)制度并監(jiān)督實施。
3.負(fù)責(zé)建立和完善公司各項規(guī)章制度和風(fēng)險控制體系。
4.對接公司內(nèi)外各類審計檢查工作。
任職條件:
1、本科及以上學(xué)歷,具備法律職業(yè)資格A證優(yōu)先。
2、法律、會計、審計、金融、稅務(wù)、經(jīng)濟(jì)、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)。
3、35周歲以下,3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗。有數(shù)字經(jīng)濟(jì)行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)秀。
4、熟悉個人信息保護(hù)法、網(wǎng)絡(luò)安全法等相關(guān)法律規(guī)范,包括訴訟業(yè)務(wù)在內(nèi)的公司法務(wù)相關(guān)工作。具備相關(guān)經(jīng)濟(jì)、管理等知識。熟悉工程管理方面的法律法規(guī)及地方規(guī)章制度。
5、能夠制訂企業(yè)合同管理體系并組織實施。熟悉合同管理相關(guān)法規(guī)和集團(tuán)公司相關(guān)制度。能獨(dú)立組織企業(yè)合同審查工作并提出書面意見。
6、具備一定的經(jīng)濟(jì)、統(tǒng)計、審計等專業(yè)知識。了解集團(tuán)化管理相關(guān)知識。具有良好的文字寫作和溝通能力。 -
財務(wù)顧問助理
3000-5000元2024-11-21一、崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司近期新上項目涉稅業(yè)務(wù)的評估分析,根據(jù)客戶實際情況,擬定相應(yīng)籌劃方案并開展實施,提供顧問式專業(yè)財稅服務(wù);
2、根據(jù)客戶需要,進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo),財務(wù)戰(zhàn)略、財務(wù)體系規(guī)范、稅務(wù)籌劃等管理服務(wù);
3、負(fù)責(zé)制度稅務(wù)顧問、稅務(wù)合規(guī)審核等涉稅業(yè)務(wù)的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),包括服務(wù)流程、服務(wù)規(guī)范、服務(wù)指引等。
4、負(fù)責(zé)涉稅服務(wù)產(chǎn)品的業(yè)務(wù)需求分析、解釋、評審和業(yè)務(wù)驗證;
5、幫助客戶發(fā)現(xiàn)財務(wù)、稅務(wù)、內(nèi)控方面的問題和潛在風(fēng)險,并提出解決思路辦法;
6、為企業(yè)提供財務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃、稅收籌劃、優(yōu)化核算體系、構(gòu)建財務(wù)系統(tǒng)等財務(wù)指導(dǎo)服務(wù);
7、幫助企業(yè)規(guī)范財務(wù)體系:包括財務(wù)戰(zhàn)略、賬務(wù)系統(tǒng),稅系統(tǒng),錢系統(tǒng)、流程內(nèi)控等;
二、崗位要求:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,具有會計學(xué)、財務(wù)管理、審計學(xué)、稅務(wù)等相關(guān)專業(yè)背景,優(yōu)秀“大專生”破格重用。
2、具備優(yōu)秀的溝通能力及良好的語言和書面表達(dá)能力,良好的團(tuán)隊意識。
3、熟悉公司財務(wù)戰(zhàn)略、節(jié)稅避稅、成本內(nèi)控、預(yù)算管理,財務(wù)分析、財務(wù)管理制度等;
4、具有良好的職業(yè)形象,專注、認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),嚴(yán)守公.司和客戶商業(yè)秘密;
5、氣質(zhì)佳,情商高。 -
風(fēng)控專員
4000-8000元2024-11-21一、崗位職責(zé)
1、以公司制定的專業(yè)、規(guī)范的工作流程協(xié)助銀行及非銀金融機(jī)構(gòu)處理逾期賬款業(yè)務(wù);引導(dǎo)客戶及時、正確的繳還欠款,以維護(hù)良好的個人信用記錄;
2、針對逾期拖欠的客戶,通過電話、信函、面談等方式與相關(guān)客戶溝通,督促客戶及時歸還欠款,并如實記錄催收過程,保存催收工作中的各類文檔;
3、每月根據(jù)部門主管指定的工作目標(biāo)完成業(yè)績,有效實施催收工作,按期完成催收目標(biāo);
4、結(jié)合日常催收工作中發(fā)現(xiàn)的問題和操作經(jīng)驗,就客戶審核、催收工作提出信用審核或操作流程的優(yōu)化建議;
5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
二、任職要求:
1、18-35歲,高中以上學(xué)歷,普通話標(biāo)準(zhǔn),具有優(yōu)良的職業(yè)道德操守,較強(qiáng)的工作責(zé)任心,熟練的電腦操作能力;
2、積極進(jìn)取,勤奮耐勞,細(xì)心專注,認(rèn)真負(fù)責(zé),愛崗敬業(yè),具有良好的團(tuán)隊合作精神;
3、思維敏捷,分析力強(qiáng),勇于挑戰(zhàn)困難,適應(yīng)高效、追求業(yè)績的工作環(huán)境,追求高薪者尤其適用;
4、優(yōu)秀應(yīng)往屆畢業(yè)生,專業(yè)不限,男女不限;身體健康,無不良記錄;
三、薪資待遇
試用期無責(zé)薪資3300+500元話補(bǔ),綜合薪資3800+高提成,試用期3個月,轉(zhuǎn)正高績效!高提成!五險!轉(zhuǎn)正后綜合薪資6000-10000元及以上,上不封頂。
1、上班時間:9:00-18:30,午休2小時,周日休息,法定節(jié)假日正常休假;
2、社保、節(jié)假日福利、帶薪年假、團(tuán)建、下午茶、達(dá)標(biāo)獎金;
3、有趣的節(jié)假日活動,如包場看電影、戶外燒烤、聚餐等;
4、舒適的辦公環(huán)境,優(yōu)美的辦公條件,成熟的管理體系;
四、公司優(yōu)勢
1、晉升機(jī)制:正式員工--團(tuán)隊組長--部門主管-部門經(jīng)理;
2、人性化管理的企業(yè)文化,良好的工作氛圍,積極向上的團(tuán)隊;
3、最好的資源包開單;
4、公司提供帶薪培訓(xùn),入職有師傅一對一帶教,快速上手;
5、提供空調(diào),每周下午茶零食;
6、15號發(fā)薪資,從不拖欠薪資; -
法務(wù)總監(jiān)
25000-35000元2024-11-21黃佳哲4.對房地產(chǎn)企業(yè)流程與內(nèi)控管理體系的建立與維護(hù)有深入的了解。 -
技術(shù)副總監(jiān)
6000-8000元2024-11-21黃夢青總經(jīng)理崗位職責(zé) (1)負(fù)責(zé)根據(jù)市場與公司實際開展產(chǎn)品策劃; (2)負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)技術(shù)、工藝文件的編制; (3)負(fù)責(zé)產(chǎn)品技術(shù)要求、產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)編制; (4)負(fù)責(zé)編制企業(yè)內(nèi)控標(biāo)準(zhǔn)或產(chǎn)品技術(shù)條件; (5)負(fù)責(zé)產(chǎn)品的設(shè)計開發(fā)與設(shè)計開發(fā)過程的控制 -
績效評價工程師
4000-8000元2024-11-21崗位職責(zé): 1.閱讀財政文件、可研材料、內(nèi)控文件,按照財政或者單位要求寫評價報告; 2.前往財政及單位收集材料、訪談、按照文件或者委托要求寫評價報告; 要求: 1.全日制本科院校畢業(yè)優(yōu)先; 2 -
會計主管
6000-8000元2024-11-213、協(xié)助建立和完善醫(yī)療機(jī)構(gòu)財務(wù)內(nèi)控制度及會計核算制度等各項管理制度,監(jiān)控會計核算體系,并保障其實施。 4、負(fù)責(zé)醫(yī)療機(jī)構(gòu)固定資產(chǎn)核算,及時與資產(chǎn)管理部門核對臺賬,盤點固定資產(chǎn),并按月計提折舊。 -
技術(shù)總監(jiān)
8000-10000元2024-11-21黃夢青總經(jīng)理崗位職責(zé) (1)負(fù)責(zé)根據(jù)市場與公司實際開展產(chǎn)品策劃; (2)負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)技術(shù)、工藝文件的編制; (3)負(fù)責(zé)產(chǎn)品技術(shù)要求、產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)編制; (4)負(fù)責(zé)編制企業(yè)內(nèi)控標(biāo)準(zhǔn)或產(chǎn)品技術(shù)條件; (5)負(fù)責(zé)產(chǎn)品的設(shè)計開發(fā)與設(shè)計開發(fā)過程的控制 -
審計監(jiān)察專員
6000-8000元2024-11-211.參與常規(guī)內(nèi)部審計,完成離任審計、績效審計、投資審計和專項審計等年度工作; 2.出具各類內(nèi)部審計報告,對存在問題提出合理有效的整改建議; 3.協(xié)助建立健全公司各項規(guī)章制度、內(nèi)部控制流程,搭建企業(yè)內(nèi)控體系 …… 3.3年及以上的審計監(jiān)察相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉國家審計相關(guān)法規(guī)、程序及企業(yè)風(fēng)險管理和內(nèi)控流程,擅長紀(jì)檢、熟悉審計,具有上市公司、國有企業(yè)或大型集團(tuán)公司相關(guān)工作經(jīng)驗。 -
辦公室主任
6000-8000元2024-11-21南寧市青秀區(qū)華迅智能科技有限公司任職要求: 1、年齡要求:26-35歲,本科以上學(xué)歷; 2、有優(yōu)秀的外聯(lián)與行政、商務(wù)應(yīng)酬等方面的組織能力; 3、語言、文字表達(dá)能力強(qiáng),思維敏捷,洞察能力強(qiáng); 4、有一定法務(wù)基礎(chǔ)知識,掌握公司的內(nèi)控管理流程 -
醫(yī)藥采購經(jīng)理/總監(jiān)
5000-6000元2024-11-20文女士1、根據(jù)公司經(jīng)營指標(biāo)、考核指標(biāo)制定并實施部門的發(fā)展規(guī)劃、預(yù)算計劃,修訂部門管理制度; 2、帶領(lǐng)采購部門人員與上游供應(yīng)商談判并完成采購計劃; 3、根據(jù)銷售需求引進(jìn)暢銷品鐘,優(yōu)化盈利商品,淘汰不符內(nèi)控標(biāo)準(zhǔn)的品種 -
資深醫(yī)藥采購
5000-6000元2024-11-20文女士1、根據(jù)公司經(jīng)營指標(biāo)、考核指標(biāo)制定并實施部門的發(fā)展規(guī)劃、預(yù)算計劃,修訂部門管理制度; 2、帶領(lǐng)采購部門人員與上游供應(yīng)商談判并完成采購計劃; 3、根據(jù)銷售需求引進(jìn)暢銷品鐘,優(yōu)化盈利商品,淘汰不符內(nèi)控標(biāo)準(zhǔn)的品種 -
客服主管
4000-7000元2024-11-20李女士根據(jù)數(shù)據(jù)分析制定客戶滿意度弱項整改計劃,并監(jiān)督改善工作的落地執(zhí)行; 3.收集反饋客戶意見與建議,并建立內(nèi)部投訴預(yù)警機(jī)制與處理流程; 4.分析客戶資源信息,為業(yè)務(wù)部門提供建議和數(shù)據(jù)支撐; 5.建立完善公司客戶滿意度內(nèi)控體系和流程規(guī)范 -
策略經(jīng)理
6000-8000元2024-11-20鄧立三年以上專業(yè)品牌全案廣告策劃經(jīng)驗 能寫:較為熟悉整合營銷推廣策劃理論和方法論,能撰寫大中小各類型品牌全案 能說:溝通能力強(qiáng),能與客戶高層、中層順暢溝通,并起到引導(dǎo)作用,提案能力強(qiáng),能駕馭大型、中型全案提案 能想:邏輯縝密,條理清晰,對自我專業(yè)有高要求和高追求,創(chuàng)意思維活躍,善于提出營銷推廣的解決方案。 能管:帶領(lǐng)團(tuán)隊成長。 -
采購總監(jiān)
8000-10000元2024-11-20文女士5、根據(jù)銷售需求引進(jìn)適銷的商品,優(yōu)化盈利商品,淘汰不符內(nèi)控標(biāo)準(zhǔn)的商品。 6、建立良好的客戶合作關(guān)系,建立順暢的采購渠道,控制采購成本,提高資金使用率。 7、按時按質(zhì)完成采購部的其他工作。 -
財務(wù)經(jīng)理
6000-10000元2024-11-19、制定月度/年度預(yù)算編制,并監(jiān)督執(zhí)行; 3、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌公司的融資管理工作,協(xié)助制定并完善財務(wù)融資與收銀的管理制度,并優(yōu)化操作流程,進(jìn)行有效的內(nèi)部控制; 4、負(fù)責(zé)公司的稅務(wù)籌劃及管理; 5、負(fù)責(zé)公司內(nèi)控管理 -
綜合風(fēng)控專員
3000-4000元2024-11-19技能要求: 風(fēng)險管理 1、處理日常風(fēng)險事件,受理用戶、銀行或其他合法渠道投訴的風(fēng)險事件,調(diào)查、核實用戶投訴交易,審核用戶退款申請及賠付的資料; 2、負(fù)責(zé)相關(guān)業(yè)務(wù)系統(tǒng)的監(jiān)控,對可疑交易進(jìn)行分析,總結(jié)欺詐案例風(fēng)險特征,并提出防范措施; 3、定期完成風(fēng)險數(shù)據(jù)的統(tǒng)計和分析,抓取其中的風(fēng)險點,并協(xié)助實施風(fēng)控規(guī)則運(yùn)行的監(jiān)控及優(yōu)化; 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 -
財務(wù)主管
5000-8000元2024-11-19張女士崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)總賬工作,按制度規(guī)定組織集團(tuán)及子公司財務(wù)人員進(jìn)行各項會計核算工作,按時編報各類財會報表,保證及時、準(zhǔn)確反映集團(tuán)財務(wù)狀況和經(jīng)營成果; 2.制定、完善并執(zhí)行集團(tuán)內(nèi)控管理制度; 3. …… 熟悉財務(wù)、會計、金融知識,熟悉財稅相關(guān)法律法規(guī)及財務(wù)內(nèi)控制度工作流程,財務(wù)軟件的使用; 4. 較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險控制和財務(wù)分析能力; 5. -
風(fēng)控經(jīng)理
7000-9000元2024-11-19肖偉競并對接和落實各類業(yè)務(wù)需求; 2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司內(nèi)外部部門或單位之間風(fēng)控業(yè)務(wù)合作關(guān)系; 3、建立與完善風(fēng)險評估模型與分析工具,提高風(fēng)險管理水平; 崗位要求: 1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,有FRM/CFA/CPA資格優(yōu)先,內(nèi)控 …… /內(nèi)審/銷售類風(fēng)險管理相關(guān)工作經(jīng)驗,有互聯(lián)網(wǎng)背景優(yōu)先考慮; 2、掌握風(fēng)險識別、分析、評估等內(nèi)控方法論及操作技能,能夠獨(dú)立領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊的風(fēng)險管理工作,并有良好的業(yè)務(wù)感知和理解能力; 3、熟悉證券市場風(fēng)險政策及規(guī)章制度 -
會計
6000-8000元2024-11-19韋女士獨(dú)立建立完整的工程會計賬套,定制和落實公司財務(wù)管理辦法; 3.負(fù)責(zé)做好工程公司的稅務(wù)籌劃工作,具有較強(qiáng)的稅務(wù)風(fēng)險控制意識,熟悉建筑業(yè)稅務(wù)賬務(wù); 4.負(fù)責(zé)各類原始單據(jù)、憑證,經(jīng)濟(jì)合同等的審核工作,確保其符合稅務(wù)要求及公司內(nèi)控要求
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