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南寧汽車(chē)公司培訓(xùn)招聘

共找到 69條 南寧 培訓(xùn) 招聘 職位。好工作,上桂聘
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析;
2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè),目標(biāo)的制定及分解;
3、確定銷售部門(mén)目標(biāo)體系和銷售配額;
4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算;
5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理;
6、組建銷售隊(duì)伍,培訓(xùn)銷售人員;
7、評(píng)估銷售業(yè)績(jī),建設(shè)銷售團(tuán)隊(duì)。
任職資格:
1、市場(chǎng)營(yíng)銷、汽車(chē)銷售等相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷;
2、5年以上汽車(chē)4S店銷售管理經(jīng)驗(yàn),3年以上知名品牌汽車(chē)4S店銷售經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn);
3、具備出色的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)、組織、溝通、協(xié)調(diào)、外交能力;
4、具有良好的市場(chǎng)和銷售技能,熟悉房汽車(chē)銷售運(yùn)作程序及汽車(chē)4S店?duì)I銷流程;
任職要求:16周歲以上,無(wú)需經(jīng)驗(yàn),刻苦耐勞,勤奮好學(xué)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)拋光打蠟、清洗發(fā)動(dòng)機(jī),清洗內(nèi)室、封釉、精細(xì)鍍膜等美容項(xiàng)目的施工;
2、負(fù)責(zé)對(duì)美容施工所需設(shè)備的保管及保養(yǎng);
3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
薪資結(jié)構(gòu):基礎(chǔ)底薪+滿勤100元/月+作業(yè)提成+加班費(fèi) +節(jié)假日三倍工資+推薦獎(jiǎng)(500-800)+優(yōu)秀員工+美容完成獎(jiǎng)勵(lì)(200-400),做美容、洗車(chē)、招車(chē)均有提成。
學(xué)徒工資:2500-3500元/月,一個(gè)月后考試升技師,技師工資3500-6000元/月
1.無(wú)責(zé)任底薪、公司提供住宿;
2.中秋、端午等節(jié)日公司有相應(yīng)的福利,門(mén)店聚餐活動(dòng);
3.為實(shí)習(xí)學(xué)生購(gòu)買(mǎi)商業(yè)保險(xiǎn);
4.免費(fèi)培訓(xùn),一對(duì)一師傅帶教;
5.高溫補(bǔ)貼,入職滿一年有5天帶薪年假,婚嫁、陪產(chǎn)假;
6.透明的晉升途徑,能者上;
7.季度、年度完成指標(biāo)可國(guó)內(nèi)外旅游。
主要負(fù)責(zé)汽車(chē)美容各項(xiàng)目工作。如:精洗、拋光、打蠟、封釉、鍍金)
要求:身體健康,熱愛(ài)汽車(chē)美容工作。
薪資福利 :學(xué)徒綜合薪資為2100-3500元/月,公司會(huì)對(duì)員工進(jìn)行技能培訓(xùn)及考試,學(xué)徒一般在一個(gè)月內(nèi)完成初級(jí)技師考試,底薪及提成再提高。
晉升通道:學(xué)徒-技師(初、中、高級(jí)別)-品管-店長(zhǎng)-經(jīng)理-區(qū)域經(jīng)理
其他福利:
1.公司提供住宿,水電均攤,不包吃;
2.中秋、端午等節(jié)日公司有相應(yīng)的福利,門(mén)店每月均有聚餐活動(dòng);
3.為實(shí)習(xí)學(xué)生購(gòu)買(mǎi)商業(yè)保險(xiǎn);
4.入職滿一年有5天帶薪年假。
及時(shí)協(xié)調(diào)在店維修車(chē)輛; 6、掌握車(chē)輛維修進(jìn)度,并及時(shí)與客戶溝通; 7、按公司標(biāo)準(zhǔn)對(duì)維修車(chē)輛進(jìn)行結(jié)算; 8、定期向客戶進(jìn)行回訪; 9、做好5S管理,保持維修接待區(qū)域的環(huán)境整潔; 10、積極接受廠家培訓(xùn)和公司培訓(xùn)
無(wú)固定辦公點(diǎn) 3人 19-55歲 電子 汽車(chē) 汽車(chē)銷售
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-21
周紅偉
經(jīng)理
1. 崗位職責(zé):19-55歲,C本駕齡滿一年 2、駕駛技術(shù)嫻熟,熟悉廣西本地路況,熟用導(dǎo)航軟件 3、無(wú)不良駕駛記錄,無(wú)重大事故及交通違法記錄 4、懂商務(wù)接待禮儀,待人有禮貌
通過(guò)電話和線下方式與客戶建立聯(lián)系,推廣smart汽車(chē)產(chǎn)品 3、維護(hù)客戶關(guān)系,確??蛻魸M意度 任職要求: 1、具備4S店汽車(chē)銷售經(jīng)驗(yàn),熟悉新能源車(chē)領(lǐng)域 2、持有C1以上駕駛證,能夠提供一對(duì)一的客戶培訓(xùn)
負(fù)責(zé)保修鑒定、確定是質(zhì)量問(wèn)題及時(shí)有效解決并向廠家提出申請(qǐng); 3、對(duì)廠家召回、服務(wù)行動(dòng)的實(shí)施進(jìn)行監(jiān)督、管理和統(tǒng)計(jì); 4、將保修件按照廠家要求返廠; 5、主動(dòng)收集反饋有關(guān)車(chē)輛質(zhì)量方面的信息給廠家;負(fù)責(zé)培訓(xùn)服務(wù)代表
2024-11-21
凌小姐
崗位福利: 1、上班時(shí)間:周一至周五,上午8:50-12:00,下午13:30-18:00,周末雙休(法定節(jié)假日按照國(guó)家的規(guī)定執(zhí)行); 2、五險(xiǎn)一金、帶薪年假、法定節(jié)假日、節(jié)日福利、員工旅游、員工培訓(xùn)
2024-11-21
廣西南寧市江南區(qū)南站大道33號(hào)(南站大道與洪運(yùn)路交匯處)
負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析; 2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè),目標(biāo)的制定及分解; 3、確定汽車(chē)銷售部門(mén)目標(biāo)體系和銷售配額; 4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算; 5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理; 6、組建銷售隊(duì)伍,培訓(xùn)銷售人員
法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)以及按照政府要求進(jìn)行公司內(nèi)部職業(yè)健康安全管理; 2、協(xié)助制訂安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全技術(shù)操作規(guī)程; 3、開(kāi)展安全生產(chǎn)檢查,發(fā)現(xiàn)事故隱患,督促有關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)及時(shí)整改; 4、開(kāi)展安全生產(chǎn)宣傳、教育培訓(xùn)
5、不斷接受公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)和技能提升培訓(xùn)。
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)工廠設(shè)備的維護(hù)、保養(yǎng)、維修; 2、負(fù)責(zé)設(shè)備操作人員的培訓(xùn); 3、協(xié)助生產(chǎn)部門(mén)進(jìn)行設(shè)備改造。
完善的假期組合:帶薪年假、法定假期; 3、齊全的福利體系:養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn) 4、豐富多彩的員工活動(dòng):?jiǎn)T工聚餐、節(jié)日晚會(huì)、旅游活動(dòng)、優(yōu)秀員工表彰活動(dòng)等; 5、多元化培訓(xùn)課程 …… :企業(yè)文化培訓(xùn),在職個(gè)人提升計(jì)劃; 6、良好晉升機(jī)會(huì):內(nèi)部轉(zhuǎn)職(橫向發(fā)展)、縱向提升; 7、舒適工作環(huán)境。
任職要求: 1、大專以上學(xué)歷; 2、具有1年以上汽車(chē)4S店展廳經(jīng)理管理工作經(jīng)驗(yàn);精通4S店銷售工作流程; 3、良好的人際交往和溝通能力,較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力,受過(guò)專業(yè)銷售的培訓(xùn),具有領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)的能力。
2024-11-21
凌小姐
應(yīng)變能力強(qiáng)、能吃苦耐勞、會(huì)駕駛 三、薪資結(jié)構(gòu) 薪資:底薪+提成 綜合5000-20000元/月+上不封頂 崗位福利:行政班(早九晚六)、周末雙休、法定節(jié)假日、帶薪年假、節(jié)日/購(gòu)車(chē)福利、員工旅游、員工培訓(xùn)
【薪資福利】 薪資福利:底薪+績(jī)效獎(jiǎng)金(6k-15k)+13薪+六險(xiǎn)一金+餐補(bǔ)+廠家/集團(tuán)/店內(nèi)培訓(xùn)+個(gè)人住院醫(yī)療補(bǔ)助等福利待遇,月休5天。
2024-11-21
韋小姐
福利:社保、意外險(xiǎn)、雇主責(zé)任險(xiǎn)、帶薪年假、績(jī)效獎(jiǎng)金、員工培訓(xùn)、節(jié)日福利、生日福利、員工旅游、工作餐、工作服免費(fèi)干洗服務(wù):2次/月等
1、完成公司下達(dá)的銷售任務(wù); 2、按一汽豐田廠家標(biāo)準(zhǔn)流程開(kāi)展各項(xiàng)銷售工作; 3、回訪潛在客戶、邀約進(jìn)店,進(jìn)行訂單跟進(jìn)、交車(chē)客戶的維系; 4、維護(hù)客戶關(guān)系,不斷提高客戶滿意度; 5、積極參加各項(xiàng)培訓(xùn) …… 【薪資福利】 底薪+績(jī)效獎(jiǎng)金(6K-30k)+13薪+六險(xiǎn)一金+入職培訓(xùn)+提升培訓(xùn)(店內(nèi)、集團(tuán)、廠家)+團(tuán)建+個(gè)人住院醫(yī)療補(bǔ)助+帶薪年假+陪護(hù)假等其他福利!
2024-11-21
韋小姐
2021年銷售顧問(wèn)年薪可達(dá)40萬(wàn) 福利:五險(xiǎn)、帶薪年假、績(jī)效獎(jiǎng)金、員工培訓(xùn)、節(jié)日福利、生日福利、員工旅游、工作餐、工作服免費(fèi)干洗服務(wù):2次/月等
實(shí)習(xí)期過(guò)后穩(wěn)定收入6k以上 三、交通便利: 多條公交路線,可以接觸集團(tuán)所有技能培訓(xùn)。 …… 五、福利保障: 入職有專業(yè)的老師進(jìn)行培訓(xùn);國(guó)家法定節(jié)假日正常休息,按照國(guó)家政策走;豐富多彩的團(tuán)建活動(dòng):生日會(huì)、團(tuán)隊(duì)旅游、茶話會(huì)等等;自晉升保障,公司不外聘主管,內(nèi)部晉升,周期短,并且處于高速發(fā)展
約 69 個(gè)崗位

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南寧 培訓(xùn)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 40K,最多人拿:4K
  • 1.5%
    2K
  • 13.4%
    3K
  • 26.8%
    4K
  • 22.3%
    5K
  • 22.6%
    6K-8K
  • 10.4%
    8K-1W
  • 3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.1%
  • 高中
    0.3%
  • 大專
    0.3%
  • 本科
    0.3%
南寧培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.1%,高中占0.3%,大專占0.3%,本科占0.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.7%
  • 3-5年
    0.3%
南寧培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.7%,3-5年占0.3%。
企業(yè)服務(wù)
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