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南寧江南區(qū)培訓(xùn)招聘

共找到 485條 南寧 江南區(qū) 培訓(xùn) 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-21
崗位職責(zé): 1:協(xié)助資深主管或者副理完成基層的工作,負(fù)責(zé)熟悉產(chǎn)品業(yè)務(wù)流程,產(chǎn)品推廣宣傳 2:了解公司企業(yè)文化,懂得把客戶從線下引流到線上 3:完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它任務(wù)
崗位要求: (1)要有良好的工作態(tài)度,勤奮好學(xué), (2)有一定的溝通能力,心態(tài)平穩(wěn) (3)同時具備積極進(jìn)取渴望晉升發(fā)展的強(qiáng)烈欲望。 (4)請求職者前來應(yīng)聘和上班時形象專業(yè)、著正裝
福利待遇:
【我們將為您提供】
1、薪資結(jié)構(gòu):底薪3000+提成+補(bǔ)貼+績效獎金1000(平均月薪5000元以上且上不封頂);
2、豐厚福利:全勤獎+優(yōu)秀員工獎+節(jié)日福利+生日關(guān)懷+員工季度旅游+帶薪培訓(xùn)+年終獎
3、晉升:公開透明的晉升空間(管理層均由內(nèi)部競聘產(chǎn)生)
4、專業(yè)化系統(tǒng)化培訓(xùn):業(yè)績優(yōu)秀人員會送到總部培訓(xùn)學(xué)習(xí)。!
2024-11-21
龍女士
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司銷售管理規(guī)定和實(shí)施細(xì)則,努力提高自身推銷業(yè)務(wù)水平;
2、負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)仉娞蒌N售、當(dāng)?shù)亟堑男畔⑹占⒂脩粜畔⒌母?,送樣本給用戶,收集用戶建樓數(shù)據(jù),購買電梯意向,匯報給總公司,詢價后,將報價送給潛在的用戶,并每周回訪一次用戶結(jié)果;
3、積極完成規(guī)定或承諾的銷售量指標(biāo),為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務(wù);
4、負(fù)責(zé)與客戶簽訂銷售合同,督促合同正常如期履行,并催討所欠應(yīng)收銷售款項;
5、對客戶在銷售和使用過程中出現(xiàn)的問題須辦理的手續(xù),幫助或聯(lián)系有關(guān)部門或單位妥善解決;
6、收集一線營銷信息和用戶信息,對公司營銷策略、售后服務(wù)、產(chǎn)品改進(jìn)等提出參考意見;
7、填寫有關(guān)銷售表格,提交銷售分析和總結(jié)報告;
8、做到以公司利益為重,不索取回扣,饋贈錢物上交公司,遵守國家法律,不構(gòu)成經(jīng)濟(jì)犯罪;
9、完成電梯銷售任務(wù),必須是自己送電梯樣本、洽談、送報價、送合同等,如有其它銷售員協(xié)助洽談,按共同完成,任務(wù)和獎勵協(xié)商分成;
10、完成銷售經(jīng)理臨時交辦的其他任務(wù)。
公司福利:
1、公司繳納五險,簽訂正式勞動合同;
2、公司每年組織優(yōu)秀員工外出旅游;
3、公司為員工提供較大的發(fā)展空間;
4、入司后,公司將安排系統(tǒng)專業(yè)的電梯知識培訓(xùn)。
薪資:轉(zhuǎn)正后底薪3000-5000+項目提成+五險+各項福利
新媒體的主要工作內(nèi)容包括以下幾個方面:
1.社交媒體管理:創(chuàng)建和管理各種社交媒
體賬號,如微信公眾號、微博、抖音、小紅書等。確保賬號信息完整、吸引人,并與目標(biāo)用戶建立聯(lián)系。
2.內(nèi)容策劃和創(chuàng)作:制定有吸引力的內(nèi)容
策略,包括文字、圖片、視頻等。根據(jù)目標(biāo)受眾的需求和興趣進(jìn)行創(chuàng)作,以吸引用戶關(guān)注和互動。
3.用戶互動和管理:積極與用戶互動,回
復(fù)評論、私信,處理用戶問題和反饋。建立良好的用戶關(guān)系和口碑。
4.數(shù)據(jù)監(jiān)測和分析:對社交媒體賬號的數(shù)
據(jù)進(jìn)行監(jiān)測和分析。了解用戶行為、興趣和趨勢,為運(yùn)營策略的調(diào)整提供依據(jù)。
5.廣告投放和推廣:制定廣告投放策略,
進(jìn)行社交媒體廣告的規(guī)劃、創(chuàng)建和管理。增加品牌曝光度、吸引潛在用戶。
2024-11-21
韋文淑
人事經(jīng)理
●【福利待遇】 1、薪資:底薪2000-3000+高額提成(上不封頂)+月激勵獎金+年終獎金+免費(fèi)帶薪培訓(xùn)+生日獎金+下午茶等等; 2、優(yōu)秀員工:每月的公司證書表彰以及現(xiàn)金獎勵; 3、公司員工:每月自由參與團(tuán)建活動
(一)崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)貸款客戶的資質(zhì)審核,降低公司的風(fēng)險及信貸損失; 2、具體工作:根據(jù)公司的準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn),通過與客戶電詢、查看客戶征信、流水等方式,核實(shí)客戶的信息,判斷客戶是否真實(shí)購車,以及客戶的還款能力、還款意愿等 (二)崗位要求 1、公司信審、零售信審、授信風(fēng)險管理或金融法律事務(wù)工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮; 2、具有良好的語言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力、具有風(fēng)險分析判斷和風(fēng)險識別能力。
2024-11-21
秦秀萍
2、?對采用的產(chǎn)品安全管理體系標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行培訓(xùn)宣傳。 3、?完善食品企業(yè)食品安全管理類文件:包括:產(chǎn)品質(zhì)量安全管理手冊、程序文件、HACCP計劃、操作規(guī)程或作業(yè)指導(dǎo)書等規(guī)范類文件。 …… 4、?對相關(guān)崗位人員實(shí)施產(chǎn)品安全管理類文件操作要求的培訓(xùn)。
2.培訓(xùn)機(jī)制:公司培訓(xùn)機(jī)制完善,晉升通道廣闊,注重培養(yǎng)內(nèi)部人才。根據(jù)員工的發(fā)展需求可享受專業(yè)的入職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、晉升培訓(xùn)、管理培訓(xùn)等。 3.職業(yè)規(guī)劃:激勵機(jī)制+培訓(xùn)機(jī)制+晉升機(jī)制。
2024-11-21
徐女士
2.培訓(xùn)機(jī)制:公司培訓(xùn)機(jī)制完善,晉升通道廣闊,注重培養(yǎng)內(nèi)部人才。根據(jù)員工的發(fā)展需求可享受專業(yè)的入職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、晉升培訓(xùn)、管理培訓(xùn)等。 3.職業(yè)規(guī)劃:激勵機(jī)制+培訓(xùn)機(jī)制+晉升機(jī)制。
2024-11-21
周小雯
本公司隸屬于修正健康集團(tuán)旗下肽產(chǎn)品系列 負(fù)責(zé)系列產(chǎn)品全國第三終端推廣及銷售服務(wù) 本公司全國總部設(shè)立于南寧 本公司協(xié)助全國各省肽系列產(chǎn)品推廣及產(chǎn)品策劃 現(xiàn)招聘市場部產(chǎn)品講師 崗位要求: 1、醫(yī)藥或者市場營銷相關(guān)專業(yè)。 2、需要對辦公軟件有一定的基礎(chǔ)。 3、性格開朗外向。 4、電腦操作有一定的基礎(chǔ)。 5、可以接受每月外省出差(出差差旅費(fèi)由公司負(fù)責(zé))。 6、對醫(yī)藥行業(yè)有一定的了解。 7、有上臺講課經(jīng)驗。 加分項(非必需): 1、有校園學(xué)生會工作經(jīng)驗。 2、有筆記本電腦(出差需要移動辦公)。
福利待遇:五險一金、法定假日、交通補(bǔ)貼、餐飲補(bǔ)貼、差旅補(bǔ)助、生日福利、節(jié)日福利、定期體檢、員工培訓(xùn)等各項優(yōu)厚福利待遇; 工作時間:5天工作制。 工作地點(diǎn):南寧市江南區(qū)那洪大道12號。
職位描述: 1、負(fù)責(zé)客服團(tuán)隊管理體系的搭建、運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)計,包括電話客服、在線客服、機(jī)器人客服等; 2、以用戶視角為先,注重用戶體驗,建立完善的服務(wù)質(zhì)量保障機(jī)制,并主動持續(xù)優(yōu)化,持續(xù)提升服務(wù)效率、服務(wù)質(zhì)量; 3、負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)的客服指標(biāo),監(jiān)督管理客服團(tuán)隊各成員達(dá)成目標(biāo); 4、參與一線客服工作,接聽用戶電話、回復(fù)用戶信息,及時發(fā)現(xiàn)客服工作中存在的問題,并快速解決; 5、負(fù)責(zé)快速有效處理客戶投訴、批評和建議,提高用戶滿意度,降低投訴率; 6、負(fù)責(zé)與公司其他部門及合作公司保持密切溝通,保證客服團(tuán)隊獲得有效支持,保證客服工作順利開展; 7、完成運(yùn)營負(fù)責(zé)人安排的其他工作。 崗位要求: ...

銷售經(jīng)理

6000-10000元
南寧-江南區(qū)-江南·香格里拉商業(yè)廣場 1人 安防 電子 化學(xué)
2024-11-21
聞靜
三、崗位待遇 1、月待遇:6000~8000元+業(yè)績提成 2、福利:五險一金,周末雙休,法定假日,定期體檢,培訓(xùn),各類補(bǔ)貼。
2024-11-21
凌小姐
應(yīng)變能力強(qiáng)、能吃苦耐勞、會駕駛 三、薪資結(jié)構(gòu) 薪資:底薪+提成 綜合5000-20000元/月+上不封頂 崗位福利:行政班(早九晚六)、周末雙休、法定節(jié)假日、帶薪年假、節(jié)日/購車福利、員工旅游、員工培訓(xùn)
【薪資福利】 薪資福利:底薪+績效獎金(6k-15k)+13薪+六險一金+餐補(bǔ)+廠家/集團(tuán)/店內(nèi)培訓(xùn)+個人住院醫(yī)療補(bǔ)助等福利待遇,月休5天。
崗位職責(zé): 1、統(tǒng)籌推進(jìn)安檢業(yè)務(wù)指標(biāo),包括到位率,入戶率等指標(biāo)達(dá)成; 2、統(tǒng)籌推進(jìn)各項目部安檢業(yè)務(wù)各項工作,以及開票結(jié)算工作; 3、統(tǒng)籌落實(shí)各項目部安檢業(yè)務(wù)各項支持,包括培訓(xùn),取證,工具配備等; …… 福利待遇:五險一金、法定假日、交通補(bǔ)貼、餐飲補(bǔ)貼、差旅補(bǔ)助、生日福利、節(jié)日福利、定期體檢、員工培訓(xùn)等各項優(yōu)厚福利待遇 工作時間:5天工作制; 工作地點(diǎn):南寧市江南區(qū)那洪大道12號
崗位職責(zé): 1. 汽車金融產(chǎn)品信息維護(hù),基礎(chǔ)型產(chǎn)品系統(tǒng)配置,過期產(chǎn)品的延用配置等。 2. 將已開通的現(xiàn)有產(chǎn)品與區(qū)域申請的店端賬號掛鉤配置; 3. 產(chǎn)品信息對接人,負(fù)責(zé)基礎(chǔ)產(chǎn)品與政策相關(guān)的問題解答,同時負(fù)責(zé)區(qū)域或市場問題收集,信息整理,并傳遞到產(chǎn)品經(jīng)理; 4. 收集業(yè)務(wù)或系統(tǒng)的問題和需求,并整理反饋; 5. 合作單位的產(chǎn)品業(yè)務(wù)基礎(chǔ)流程處理,如租金貸業(yè)務(wù)中相關(guān)合同協(xié)議的蓋章處理,協(xié)助處理助貸業(yè)務(wù)的基礎(chǔ)型問題; 6. 處理合作機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)流水與對應(yīng)業(yè)務(wù)清單,并及時跟進(jìn)未打款的清單跟進(jìn)等基礎(chǔ)工作。 崗位要求: 1. ??埔陨蠈W(xué)歷,金融財會、商務(wù)、市場相關(guān)專業(yè); 2. 對汽車融資租賃產(chǎn)品...
職位描述: 1、負(fù)責(zé)對風(fēng)險資產(chǎn)進(jìn)行分類統(tǒng)計,并對風(fēng)險資產(chǎn)的變化趨勢作出研判; 2、對零售、批售資產(chǎn)進(jìn)行客戶畫像統(tǒng)計、五級分類、撥備計提核算; 3、提供相應(yīng)的風(fēng)險資產(chǎn)分析及預(yù)警,協(xié)助風(fēng)險管理工作; 4、負(fù)責(zé)征信報送及維護(hù); 7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職資格: 1、學(xué)歷要求:大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷; 2、二年以上資產(chǎn)管理、風(fēng)險分析相關(guān)工作經(jīng)驗; 3、技能要求Excel、SQL,擅長數(shù)據(jù)管理; 4、喜歡具有挑戰(zhàn)性的工作并能承受一定工作壓力; 5、具有良好的應(yīng)變能力,溝通能力,邏輯能力強(qiáng)。
2024-11-21
韋文淑
人事經(jīng)理
【薪資待遇】 底薪3000+高額提成(上不封頂)+月激勵獎金+年終獎金+免費(fèi)帶薪培訓(xùn)+生日獎金+下午茶等等; 勤勞肯做綜合薪資5-10K 【崗位要求】 1、男女不限,接受實(shí)習(xí)生、應(yīng)屆生(可蓋實(shí)習(xí)章或簽訂三方協(xié)議
崗位職責(zé) 1. 負(fù)責(zé)簽收合格證并做好清分,掃描發(fā)給各個經(jīng)銷商,做好合格證登記入庫,并負(fù)責(zé)保管三方車輛合格證。 2.負(fù)責(zé)核實(shí)車款到賬后,即郵寄對應(yīng)合格證給各個經(jīng)銷商。 3.負(fù)責(zé)融資租賃合同整理歸檔。 4.負(fù)責(zé)車輛登記證書簽收歸檔管理。 任職要求: 1.?? 專科及以上學(xué)歷 2?? 工作認(rèn)真仔細(xì),責(zé)任心強(qiáng) 3.?? 熟練操作Word、Excel 雙休、行政班、轉(zhuǎn)正后購買五險
2024-11-21
黃夢青
總經(jīng)理
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場推廣、宣傳活動,編寫各類宣傳資料、產(chǎn)品資料和培訓(xùn)資料,并及時對銷售人員和市場相關(guān)人員進(jìn)行產(chǎn)品培訓(xùn)和銷售技巧培訓(xùn); 2、配合各銷售區(qū)域負(fù)責(zé)人制定產(chǎn)品的市場推廣活動方案和實(shí)施計劃
約 485 個崗位

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南寧江南區(qū) 培訓(xùn)招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 8K,最多人拿:3K
  • 23.9%
    3K
  • 21.7%
    4K
  • 17.4%
    5K
  • 21.7%
    6K-8K
  • 15.2%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
南寧江南區(qū)培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
南寧江南區(qū)培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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