南寧青秀區(qū)培訓(xùn)招聘 logo

南寧青秀區(qū)培訓(xùn)招聘

桂聘提供2025年3月南寧青秀區(qū)培訓(xùn)最新招聘,平均工資約為5318元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有培訓(xùn)提升等,更多培訓(xùn)安全培訓(xùn)有培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-青秀區(qū)-環(huán)球時(shí)代 1人 電器 工藝品 旅行社 瀏覽:2
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
16小時(shí)前
陳女士
工作職責(zé):
1、熱情接待來(lái)訪客戶,旅游線路講解 ,做好出團(tuán)前各項(xiàng)手續(xù)辦理以及物料準(zhǔn)備,為客戶提供專業(yè)的旅游服務(wù);
2、 定期與客戶進(jìn)行電話回訪或面訪,了解客戶意向,開(kāi)發(fā)新客戶、維護(hù)老客戶關(guān)系;
3、 負(fù)責(zé)帶團(tuán)或跟團(tuán):不定期陪同游客旅游,做好游客安全引導(dǎo)及各項(xiàng)服務(wù)工作;
4、不定期邀請(qǐng)客戶參加公司組織的各項(xiàng)線路推廣活動(dòng)、健康產(chǎn)品推廣活動(dòng)。
南寧-青秀區(qū)-環(huán)球時(shí)代 1人 電器 工藝品 旅行社 瀏覽:2
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
16小時(shí)前
陳女士
工作職責(zé):
1、熱情接待來(lái)訪客戶,旅游線路講解 ,做好出團(tuán)前各項(xiàng)手續(xù)辦理以及物料準(zhǔn)備,為客戶提供專業(yè)的旅游服務(wù);
2、 定期與客戶進(jìn)行電話回訪或面訪,了解客戶意向,開(kāi)發(fā)新客戶、維護(hù)老客戶關(guān)系;
3、 負(fù)責(zé)帶團(tuán)或跟團(tuán):不定期陪同游客旅游,做好游客安全引導(dǎo)及各項(xiàng)服務(wù)工作;
4、不定期邀請(qǐng)客戶參加公司組織的各項(xiàng)線路推廣活動(dòng)、健康產(chǎn)品推廣活動(dòng)。
16小時(shí)前
南寧市東葛路118號(hào)萬(wàn)達(dá)金座2308
區(qū)域儲(chǔ)備干部
一、培養(yǎng)定位及目標(biāo):
作為vivo核心的青年人才發(fā)展項(xiàng)目,通過(guò)系統(tǒng)化培養(yǎng),3~5年成長(zhǎng)為具備商業(yè)邏輯、全局化視野的商業(yè)領(lǐng)袖,成為崇左區(qū)域未來(lái)中堅(jiān)力量的核心管理者!
二、崗位職責(zé)
1、根據(jù)各業(yè)務(wù)部門輪崗計(jì)劃安排,了解、熟悉、掌握公司各崗位不同業(yè)務(wù)運(yùn)作流程、規(guī)章制度及技能要求;
2、關(guān)鍵部門輪崗:包括但不限于渠道客戶對(duì)接、品牌活動(dòng)策劃、專賣店運(yùn)營(yíng)、用戶運(yùn)營(yíng)、產(chǎn)品培訓(xùn)推廣等;
3、通過(guò)公司針對(duì)儲(chǔ)備營(yíng)銷管理崗制定的學(xué)習(xí)計(jì)劃,在一定培養(yǎng)周期內(nèi)通過(guò)考核作為晉升的指標(biāo);
4、因個(gè)人能力定崗,擔(dān)當(dāng)核心業(yè)務(wù)部門骨干或城市經(jīng)理人員,獨(dú)立開(kāi)展各項(xiàng)工作。
三、培養(yǎng)路徑
第一年(輪崗期):入職集訓(xùn)--崇左區(qū)域各崗位輪崗--銷售顧問(wèn)--業(yè)務(wù)經(jīng)理/店長(zhǎng)助理/運(yùn)營(yíng)推廣/培訓(xùn)推廣/零售店長(zhǎng)
第二年(定崗期):定崗以下崗位類別
1、vivo/iQOO銷售管培生
2、體專零售管培生
4、產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)管培生
5、終端培訓(xùn)管培生
6、品牌策劃管培生
任職資格:
四、任職要求
1、本科以上學(xué)歷,崇左生源優(yōu)先,商科專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先;
2、有學(xué)生干部、社團(tuán)干部或創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn),且實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)豐富;
3、有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、邏輯思維能力及自驅(qū)力;
4、對(duì)營(yíng)銷工作有較高熱情和意向,具備較明確的目標(biāo),渴望成功,喜歡挑戰(zhàn)與競(jìng)爭(zhēng);
5、23屆、24屆、25屆畢業(yè)學(xué)生。
五、薪酬福利
1、月薪:4-5K;定崗后按相關(guān)崗位標(biāo)準(zhǔn)定薪,薪資5-7K.
2、保險(xiǎn)安全:五險(xiǎn),年度體檢;
3、福利補(bǔ)貼:交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼;
4、學(xué)習(xí)成長(zhǎng):各階段導(dǎo)師制、外教培訓(xùn);
5、快樂(lè)生活:海內(nèi)外帶薪年度旅游、運(yùn)動(dòng)會(huì)、下午茶、生日會(huì);
6、其他福利:節(jié)日禮包、新機(jī)體驗(yàn)、購(gòu)機(jī)優(yōu)惠等。
16小時(shí)前
4.負(fù)責(zé)管理場(chǎng)站工作人員,包括招聘、培訓(xùn)、評(píng)估和激勵(lì)員工。確保員工具備必要的技能和資質(zhì),遵守安全規(guī)定和操作規(guī)程。 5.負(fù)責(zé)場(chǎng)站的成本控制,包括預(yù)算編制、成本分析和成本優(yōu)化。
16小時(shí)前
孫政國(guó)
協(xié)助公司培訓(xùn)等相關(guān)部門,分析和整理產(chǎn)品的特點(diǎn)和賣點(diǎn),產(chǎn)品手冊(cè)等,參與對(duì)一線 5.組建管理研發(fā)團(tuán)隊(duì)。
南寧-青秀區(qū)-陽(yáng)光100上東國(guó)際 5人
16小時(shí)前
底薪6000-8000元/月+提成+社保+節(jié)假日福利+生日福利+培訓(xùn)+晉升等。 2.每周5個(gè)工作日(周一到周五8:30—12:00;14:30—17:30),國(guó)家法定假日休息。
南寧-青秀區(qū)-廣西國(guó)際金融中心 1人 金融
16小時(shí)前
工作地點(diǎn):崇左市 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)的工作目標(biāo)和商戶的拓展、商戶服務(wù)及其他工作; 2、維護(hù)和鞏固存量商戶客戶關(guān)系; 3、完成商戶培訓(xùn)、巡檢、客戶服務(wù)等相關(guān)工作; 4、負(fù)責(zé)收集、反饋有關(guān)市場(chǎng)信息和市場(chǎng)調(diào)研 …… 健康體檢 —— 每年一次員工健康體檢 員工旅游 —— 每年一次員工旅游安排 職業(yè)規(guī)劃 —— 完善的培訓(xùn)、晉升機(jī)制,如:骨干人才培養(yǎng)計(jì)劃、戰(zhàn)略人才培養(yǎng)計(jì)劃等。

銀行合作崗

4000-8000元
南寧-青秀區(qū)-廣西國(guó)際金融中心 1人 金融 瀏覽:31
16小時(shí)前
健康體檢 —— 每年一次員工健康體檢 員工旅游 —— 每年一次員工旅游安排 職業(yè)規(guī)劃 —— 完善的培訓(xùn)、晉升機(jī)制,如:骨干人才培養(yǎng)計(jì)劃、戰(zhàn)略人才培養(yǎng)計(jì)劃等。
南寧-青秀區(qū)-廣西國(guó)際金融中心 1人 金融 瀏覽:18
16小時(shí)前
健康體檢 —— 每年一次員工健康體檢 員工旅游 —— 每年一次員工旅游安排 職業(yè)規(guī)劃 —— 完善的培訓(xùn)、晉升機(jī)制,如:骨干人才培養(yǎng)計(jì)劃、戰(zhàn)略人才培養(yǎng)計(jì)劃等。
16小時(shí)前
章豐杰
租房賣房,電話銷售,培訓(xùn)上崗
16小時(shí)前
南寧市青秀區(qū)麗原·天際
薪資待遇: 1、底薪5000+餐補(bǔ)車補(bǔ)200+(提成+獎(jiǎng)金),月薪5000-8000元左右,上不封頂,能者多得; 2、公司免費(fèi)培訓(xùn)、住宿; 3,公司提供省內(nèi)外免費(fèi)旅游活動(dòng),新入職新人有專業(yè)管理人員跟蹤帶崗
16小時(shí)前
譚堅(jiān)
員工福利:帶薪假期+社會(huì)保險(xiǎn)+生日福利+員工培訓(xùn)+團(tuán)建活動(dòng)等 薪酬區(qū)間:3.5-5K 工作時(shí)間:上午9:00-12:00;下午14:00-18:00;(周日固休) 工作地點(diǎn):柳州市柳北區(qū)保利大江郡四期
16小時(shí)前
陸凱歌
無(wú)經(jīng)驗(yàn),公司可提供免費(fèi)培訓(xùn); 2.有上進(jìn)心,能承受工作壓力,有很強(qiáng)的客戶服務(wù)意識(shí)和工作狀態(tài); 3.善于溝通,表達(dá)流利,有親和力,有賺錢的膽識(shí)和欲望; 4.執(zhí)行力強(qiáng)、有責(zé)任心、認(rèn)真勤奮、愿意挑戰(zhàn)高薪者
+提成(15%-40%),工資月均8000上不封頂(可接受無(wú)經(jīng)驗(yàn)) 三、崗位要求: 男女不限;要積極向上,熱愛(ài)銷售行業(yè)(可接受無(wú)經(jīng)驗(yàn))年齡:18-48周歲,經(jīng)驗(yàn)學(xué)歷不限,溝通能力正常,公司會(huì)有帶薪培訓(xùn)
16小時(shí)前
謝邦欣
你能得到: 1.2700+300全勤,總計(jì)3000的無(wú)責(zé)底薪 2.高額提成 3.3.2k-2w的高額獎(jiǎng)金 4.公司配備電腦+手機(jī),無(wú)需使用私人設(shè)備 5.有針對(duì)性的1v1入職培訓(xùn) 我們要求:
約 1500 個(gè)崗位

南寧相關(guān)熱門崗位

安全培訓(xùn)有培訓(xùn)可培訓(xùn)it培訓(xùn)工作培訓(xùn)培訓(xùn)管理培訓(xùn)崗位員工培訓(xùn)銷售培訓(xùn)培訓(xùn)提升產(chǎn)品培訓(xùn)培訓(xùn)開(kāi)發(fā)補(bǔ)貼培訓(xùn)培訓(xùn)運(yùn)營(yíng)雙休培訓(xùn)培訓(xùn)雙休教育培訓(xùn)教學(xué)培訓(xùn)客服培訓(xùn)培訓(xùn)項(xiàng)目執(zhí)行培訓(xùn)實(shí)習(xí)生培訓(xùn)專業(yè)經(jīng)理培訓(xùn)管理經(jīng)理教師培訓(xùn)培訓(xùn)總監(jiān)培訓(xùn)督導(dǎo)培訓(xùn)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)培訓(xùn)教育培訓(xùn)銷售培訓(xùn)管理崗安全培訓(xùn)師培訓(xùn)講師安全培訓(xùn)講師it培訓(xùn)講師藝術(shù)培訓(xùn)培訓(xùn)老師培訓(xùn)總監(jiān)/經(jīng)理培訓(xùn)績(jī)效經(jīng)理培訓(xùn)開(kāi)發(fā)經(jīng)理培訓(xùn)專員人事/培訓(xùn)專員培訓(xùn)顧問(wèn)銷售培訓(xùn)總監(jiān)銷售培訓(xùn)負(fù)責(zé)人培訓(xùn)專家職業(yè)培訓(xùn)培訓(xùn)管理專員培訓(xùn)文化主管培訓(xùn)項(xiàng)目總監(jiān)培訓(xùn)主管保險(xiǎn)培訓(xùn)主管培訓(xùn)主管/培訓(xùn)經(jīng)理培訓(xùn)經(jīng)理/培訓(xùn)主管培訓(xùn)管理師保險(xiǎn)培訓(xùn)經(jīng)理培訓(xùn)專員/助理學(xué)術(shù)培訓(xùn)培訓(xùn)助理培訓(xùn)人才發(fā)展內(nèi)訓(xùn)助理
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

南寧青秀區(qū)培訓(xùn)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:5K
  • 1.3%
    2K
  • 13.3%
    3K
  • 19.6%
    4K
  • 31%
    5K
  • 22.8%
    6K-8K
  • 7.6%
    8K-1W
  • 4.4%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.8%
  • 大專
    1.3%
南寧青秀區(qū)培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.8%,大專占1.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.4%
  • 1-3年
    0.6%
南寧青秀區(qū)培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.4%,1-3年占0.6%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP