南寧青秀區(qū)培訓(xùn)招聘 logo

南寧青秀區(qū)培訓(xùn)招聘

桂聘提供2025年3月南寧青秀區(qū)培訓(xùn)最新招聘,平均工資約為5318元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有培訓(xùn)提升等,更多培訓(xùn)安全培訓(xùn)it培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-03-08
南寧市東葛路118號(hào)萬(wàn)達(dá)金座2308
招聘人數(shù):10位
工作地方:玉林各大商圈門(mén)店
一、工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)vivo手機(jī)、配件、運(yùn)營(yíng)商業(yè)務(wù)的銷(xiāo)售
2、負(fù)責(zé)門(mén)店日常形象陳列、用戶接待、為顧客答疑解惑
二、招聘要求:
1、有相關(guān)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
2、愿意在手機(jī)零售行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展
3、學(xué)歷要求高中及以上
4、口齒伶俐,積極主動(dòng)
三、薪資待遇:3000-7000元,上不封頂,多勞多得
1、工資構(gòu)成=底薪+獎(jiǎng)金提成+崗位獎(jiǎng)勵(lì)+培訓(xùn)提升+晉升空間
2、月休4天
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、客戶維護(hù)和銷(xiāo)售管理等工作。
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品宣傳、推廣和銷(xiāo)售,完成銷(xiāo)售的既定指標(biāo)。
3、制定自己的銷(xiāo)售計(jì)劃,并按計(jì)劃拜訪客戶和開(kāi)發(fā)新客戶。
4、搜集與尋找客戶資料,建立客戶檔案。
5、協(xié)助銷(xiāo)售主管制定銷(xiāo)售策略、銷(xiāo)售計(jì)劃,以及量化銷(xiāo)售目標(biāo)。
任職資格 :
1、18周歲以上,學(xué)歷、經(jīng)驗(yàn):不限;
2、有銷(xiāo)售行業(yè)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。
3、你確定你不是一個(gè)“安于現(xiàn)狀”、而不求進(jìn)取的人;
4、“吃苦耐勞”是句老套詞、但我們認(rèn)為這是銷(xiāo)售人必須具備的本質(zhì);
5、我們相信團(tuán)隊(duì)的力量是不可戰(zhàn)勝的、你的團(tuán)隊(duì)意識(shí)一定要很強(qiáng)、并且能夠服從團(tuán)隊(duì)的合理安排和指導(dǎo)。
工作介紹:
1、薪資構(gòu)成:底薪3000+績(jī)效+獎(jiǎng)金,綜合5000-8000以上。
2、每月不定期組織戶外活動(dòng)。
3、員工多是90后,工作氛圍輕松。
4、快速晉升渠道: 基層人員、 部門(mén)主管、 部門(mén)經(jīng)理
5、工作時(shí)間:早上8:00點(diǎn)、下午18:00點(diǎn)、中午休息兩個(gè)小時(shí)
6、公司提供舒適的辦公環(huán)境,高潛力的客戶資源;
7、公司提供帶薪培訓(xùn),包含職業(yè)生涯規(guī)劃、銷(xiāo)售技巧、溝通技巧、心態(tài)輔導(dǎo)等,能力優(yōu)秀者可快速晉升;
8、享有國(guó)家規(guī)定的法定假日。
2025-03-08
劉女士
崗位職責(zé):
1、參加公司專項(xiàng)培訓(xùn),熟悉公司企業(yè)文化、各項(xiàng)規(guī)章制度及經(jīng)營(yíng)流程;
2、愿意從基層做起,了解基層業(yè)務(wù)并實(shí)踐;
3、通過(guò)公司專業(yè)化的培訓(xùn),在公司各崗位進(jìn)行輪崗;
4、做好部門(mén)人員的協(xié)調(diào)組織、對(duì)外溝通工作。
崗位要求:
1、大?;虼髮W(xué)歷以上,接受應(yīng)屆生、實(shí)習(xí)生;
2、性格開(kāi)朗,善于與人溝通打交道,辦公軟件能夠熟悉的操作,特別是表格的處理;
3、良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí),較強(qiáng)的適應(yīng)能力,在學(xué)校擔(dān)任過(guò)干部或者帶領(lǐng)過(guò)團(tuán)隊(duì)優(yōu)先;
4、志同道合或條件優(yōu)異者可以適當(dāng)放寬條件!
5、有行政、人事、市場(chǎng)等部門(mén)的實(shí)習(xí)崗位,經(jīng)個(gè)人發(fā)展意愿以及公司人才 選拔標(biāo)準(zhǔn),最終決定在職崗位。(無(wú)經(jīng)驗(yàn)者的帶薪培訓(xùn)、主管手把手教導(dǎo))
薪資福利:
1、3000-4000元+高提成+獎(jiǎng)金+節(jié)假日聚餐+交通補(bǔ)貼+差旅費(fèi)+免費(fèi)住宿+意外險(xiǎn)+單休+外出旅游+團(tuán)隊(duì)活動(dòng),按照職位及工齡上調(diào)薪酬;
2、完善的內(nèi)部晉升體系和廣闊的職業(yè)發(fā)展空間;
3、系統(tǒng)的入職培訓(xùn)、專業(yè)一對(duì)一輔導(dǎo)以及良師益友計(jì)劃等;
4、節(jié)假日發(fā)放貼心的節(jié)日福利(端午、中秋等佳節(jié),發(fā)放各式禮品。)
5、豐富多彩的團(tuán)隊(duì)活動(dòng)(體育賽事、聯(lián)誼會(huì)、年會(huì)、外出旅游活動(dòng)等.)
(宿舍24小時(shí)熱水,3室2廳寬敞大房,無(wú)限網(wǎng)絡(luò),為員工滿需要提供全自動(dòng)洗衣機(jī),空調(diào),拎包入住,解決住宿問(wèn)題。)
晉級(jí)之路:
實(shí)習(xí)生---主管---經(jīng)理---總監(jiān)---職業(yè)經(jīng)理人(分公司負(fù)責(zé)人)
上班地址:廣西南寧市青秀區(qū)民族大道12號(hào) 麗原天際 41樓4103
2025-03-08
劉女士
任職要求: 1、18-26歲,男女不限,公司提供免費(fèi)培訓(xùn); 2、性格開(kāi)朗,具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和溝通能力; 3、有敏銳的市場(chǎng)洞察力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度; 4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析
2025-03-08
劉女士
工作內(nèi)容: 1.主要負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)套餐升級(jí),升級(jí)和售后的維護(hù),負(fù)責(zé)省內(nèi)二級(jí)、三級(jí)市場(chǎng)的開(kāi)發(fā); 2.能力成熟后還需對(duì)新員工進(jìn)行各方面的培訓(xùn)和指導(dǎo); 3. …… 3、享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日; 4、每年會(huì)有2-4次公費(fèi)休閑旅游及拓展培訓(xùn)的機(jī)會(huì); 5、一經(jīng)錄用,公司提供系統(tǒng)的銷(xiāo)售培訓(xùn); 6、公司免費(fèi)提供住宿; 7、公司給員工提供完善系統(tǒng)化培訓(xùn)及廣闊的晉升空間(銷(xiāo)售學(xué)徒
工作內(nèi)容 1、前期先學(xué)習(xí)公司文化、制度,并能執(zhí)行和實(shí)施; 2、了解學(xué)習(xí)公司產(chǎn)品知識(shí),溝通技能技巧; 3、學(xué)習(xí)管理和培訓(xùn),最后定崗部門(mén)主管,負(fù)責(zé)部門(mén)工作計(jì)劃的制定和實(shí)施 【 任職要求】 1、應(yīng)屆畢業(yè)生大專及以上學(xué)歷 …… 6.有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 歡迎應(yīng)屆生加入,有專職主管一對(duì)一的培訓(xùn) 詳情可在簡(jiǎn)歷篩選通過(guò)后,與面試官詳談 注:免費(fèi)提供員工宿舍 出國(guó)旅游 行內(nèi)專業(yè)培訓(xùn) 創(chuàng)業(yè)平臺(tái) 面試須知:請(qǐng)您投簡(jiǎn)歷后保持電話暢通,注意接聽(tīng)電話
崗位職責(zé): 1、沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)會(huì)有培訓(xùn),有老員工帶; 2、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣; 3、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,完成部門(mén)銷(xiāo)售指標(biāo); 4、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍; 5、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析
2025-03-08
劉女士
將會(huì)學(xué)習(xí)公司各部門(mén)運(yùn)作管理等 2、通過(guò)學(xué)習(xí),了解公司產(chǎn)品、工作流程、管理制度等內(nèi)容,為日后工作奠定基礎(chǔ) 3、負(fù)責(zé)拓展新市場(chǎng)和新公司運(yùn)作的管理,協(xié)調(diào)部門(mén)和團(tuán)隊(duì)的管理 4、逐步熟悉公司的全部工作流程,配合經(jīng)理做好公司日常管理培訓(xùn)工作
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 1人 物流 瀏覽:28
2025-03-08
韋女士
天,周末雙休,國(guó)家和自治區(qū)法定節(jié)假日,帶薪年假; 2.入職即購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金; 3.各項(xiàng)福利及補(bǔ)貼:午餐補(bǔ)貼、生日福利、節(jié)日福利等; 4.各種豐富的員工活動(dòng)、外出旅游; 5.職業(yè)規(guī)劃指導(dǎo)、崗位技能培訓(xùn)

績(jī)效主管

6000-9000元
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 1人 物流 瀏覽:12
2025-03-08
韋女士
提供績(jī)效評(píng)估工具使用培訓(xùn),指導(dǎo)管理層和員工正確應(yīng)用績(jī)效系統(tǒng)。 3、數(shù)據(jù)分析與改進(jìn) 收集并分析績(jī)效數(shù)據(jù),識(shí)別績(jī)效管理中的問(wèn)題(如目標(biāo)偏差、評(píng)估公平性等),輸出診斷報(bào)告并提出優(yōu)化建議。 …… 6、推動(dòng)績(jī)效結(jié)果在薪酬、晉升、培訓(xùn)等模塊的應(yīng)用,確保體系聯(lián)動(dòng)性。 關(guān)注行業(yè)趨勢(shì)及前沿方法論,推動(dòng)績(jī)效管理數(shù)字化工具(如系統(tǒng)、平臺(tái))的落地。
2025-03-08
銀女士
并對(duì)設(shè)備的調(diào)撥、報(bào)廢等進(jìn)行管理; 5、負(fù)責(zé)自制設(shè)備的設(shè)計(jì)、制作等工作; 6、負(fù)責(zé)設(shè)備安全操作規(guī)程的制定工作,并做好特種設(shè)備的備案、定期校驗(yàn)及安全管理工作; 7、負(fù)責(zé)對(duì)設(shè)備操作人員、維修人員的技能培訓(xùn)

粵菜餐廳主廚

8000-10000元
南寧-青秀區(qū)-半山麗園 1人 房地產(chǎn) 投資 投遞:1人 瀏覽:115
2025-03-08
2855************
督導(dǎo)廚房各分部主廚對(duì)食品原料的管理,使所有食品始終符合標(biāo)準(zhǔn)食譜規(guī)定的數(shù)量或份量,合理地控制食品成本; 7、妥善處理客人對(duì)出品的投訴; 8、檢查廚房所屬各崗位員工的操作規(guī)范; 9、保持對(duì)員工隊(duì)伍特別是廚師以上廚房員工的教育和培訓(xùn)
南寧-青秀區(qū)-廣西幼兒師范高等??茖W(xué)校 1人 辦公設(shè)備 投資 教育 瀏覽:107
2025-03-08
高老師
此崗位為旗下子工資廣西拓荒者研學(xué)旅游社有限公司崗位) 崗位職責(zé): 1,深度研究目的地,設(shè)計(jì)旅游、研學(xué)、游學(xué)線路; 2,設(shè)計(jì)親子/獨(dú)立營(yíng)特色主題活動(dòng); 3,撰寫(xiě)主題研學(xué)課程PPT及教案逐字稿; 4,做領(lǐng)隊(duì)/導(dǎo)師產(chǎn)品及課程培訓(xùn)
2025-03-08
覃乃肖
工作內(nèi)容 1、具備良好的學(xué)習(xí)能力,做事認(rèn)真,理解力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 2、有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,無(wú)經(jīng)驗(yàn)者可享受完善的內(nèi)部培訓(xùn)機(jī)制。
2025-03-08
64872784@qq.com
對(duì)員工的服務(wù)流程和技術(shù)水平進(jìn)行培訓(xùn)和指導(dǎo),確保服務(wù)的專業(yè)性和標(biāo)準(zhǔn)化。 4、負(fù)責(zé)店鋪的庫(kù)存管理,合理控制成本,確保物資的充足供應(yīng)。 5、分析銷(xiāo)售數(shù)據(jù),制定銷(xiāo)售目標(biāo)和計(jì)劃,并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績(jī)指標(biāo)。

南寧相關(guān)熱門(mén)崗位

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南寧青秀區(qū)培訓(xùn)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:5K
  • 1.3%
    2K
  • 13.3%
    3K
  • 19.6%
    4K
  • 31%
    5K
  • 22.8%
    6K-8K
  • 7.6%
    8K-1W
  • 4.4%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.8%
  • 大專
    1.3%
南寧青秀區(qū)培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.8%,大專占1.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.4%
  • 1-3年
    0.6%
南寧青秀區(qū)培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.4%,1-3年占0.6%。
企業(yè)服務(wù)
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