南寧培訓(xùn)管理招聘
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南寧 培訓(xùn)管理 招聘
職位。好工作,上桂聘
-
包裝工坐班工作輕松
4600-6500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 五險(xiǎn)一金
- 全勤獎(jiǎng)
- 國(guó)企訂單
2024-11-17張主管招聘主管本地上班,不用外出
1、招聘長(zhǎng)期工、臨時(shí)工,月綜合工資【4500-6500】,包吃包住,無(wú)需經(jīng)驗(yàn)
2.每個(gè)月準(zhǔn)時(shí)發(fā)工資,坐班提供吃住工作輕松,入職帶薪培訓(xùn)
3、包吃包住,提供員工餐(自由搭配),免費(fèi)住宿2-4人一間,公寓式宿舍,配備空調(diào),熱水器,洗衣機(jī),衣柜齊全;
4、經(jīng)濟(jì)困難的做滿一周可預(yù)支1000元,人性化管理?;顒?dòng)期間入職獎(jiǎng)勵(lì)3000元
5、崗位多可選自己喜歡的崗位做
6、技術(shù)類、管理類7000-9000
7、面試通過(guò)當(dāng)天安排宿舍,需要住宿的帶上行李過(guò)來(lái)
【任職 】
1、無(wú)夸張紋身和染發(fā)
2、能吃苦耐勞、服從領(lǐng)導(dǎo)安排、做事認(rèn)真負(fù)責(zé);
工作內(nèi)容:要生產(chǎn)手機(jī)揚(yáng)聲器、喇叭、耳塞、手機(jī)振動(dòng)馬達(dá)
檢查外觀、檢查成品、掃碼,貼標(biāo)簽、倉(cāng)庫(kù)產(chǎn)品出貨,入庫(kù),掃描等等
【車間環(huán)境】
1、車間配有:飲水機(jī),休息間。
2、坐班工作輕松,免費(fèi)工衣
3、上班氣氛好,管理寬松,工廠內(nèi)有中央空調(diào),冬暖夏涼,空氣流通無(wú)異味
4、工作輕松,坐班不累。工作環(huán)境無(wú)異味,無(wú)危害性氣體,無(wú)身體傷害 -
散熱器包裝簡(jiǎn)單上手快
4800-6500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-18張主管招聘主管1.招聘正式工、臨時(shí)工,16-22元/時(shí),月綜合工資【4800-6500】;每個(gè)月15號(hào)發(fā)工資,坐班包吃住工作輕松,入職帶薪培訓(xùn),可以預(yù)支,可實(shí)習(xí)
2、包吃包住,提供員工餐(自由搭配),免費(fèi)住宿2-4人一間,公寓式宿舍,配備空調(diào),熱水器,洗衣機(jī),衣柜齊全;
【任職要求】
1、18-45歲,男女不限
2、能吃苦耐勞、服從領(lǐng)導(dǎo)安排、做事認(rèn)真負(fù)責(zé);
工作內(nèi)容:要生產(chǎn)手機(jī)揚(yáng)聲器、喇叭、耳塞、散熱器、手機(jī)振動(dòng)馬達(dá)
檢查外觀、檢查成品、掃碼,貼標(biāo)簽、倉(cāng)庫(kù)產(chǎn)品出貨,入庫(kù),掃描等等
【車間環(huán)境】
1、車間配有:飲水機(jī),休息間。
2、都是坐著上班,免費(fèi)工衣
3、上班氣氛好,管理寬松,工廠內(nèi)有中央空調(diào),冬暖夏涼,空氣流通無(wú)異味
4、工作輕松,坐班不累。工作環(huán)境無(wú)異味,無(wú)危害性氣體,無(wú)身體傷害 -
耳塞貼標(biāo)簽
4800-6500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-18張主管招聘主管1.招聘正式工、臨時(shí)工,16-22元/時(shí),月綜合工資【4800-6500】;每個(gè)月15號(hào)發(fā)工資,坐班包吃住工作輕松,入職帶薪培訓(xùn),可以預(yù)支,可實(shí)習(xí)
2、包吃包住,提供員工餐(自由搭配),免費(fèi)住宿2-4人一間,公寓式宿舍,配備空調(diào),熱水器,洗衣機(jī),衣柜齊全;
【任職要求】
1、18-45歲,男女不限
2、能吃苦耐勞、服從領(lǐng)導(dǎo)安排、做事認(rèn)真負(fù)責(zé);
工作內(nèi)容:要生產(chǎn)手機(jī)揚(yáng)聲器、喇叭、耳塞、手機(jī)振動(dòng)馬達(dá)
檢查外觀、檢查成品、掃碼,貼標(biāo)簽、倉(cāng)庫(kù)產(chǎn)品出貨,入庫(kù),掃描等等
【車間環(huán)境】
1、車間配有:飲水機(jī),休息間。
2、都是坐著上班,免費(fèi)工衣
3、上班氣氛好,管理寬松,工廠內(nèi)有中央空調(diào),冬暖夏涼,空氣流通無(wú)異味
4、工作輕松,坐班不累。工作環(huán)境無(wú)異味,無(wú)危害性氣體,無(wú)身體傷害 -
綜合部經(jīng)理
7000-8000元2024-11-18吳先生崗位職責(zé): 1、規(guī)范公司行政事務(wù):公文與制度管理;公司檔案管理;固定資產(chǎn)管理;部門(mén)之間工作協(xié)調(diào)與配合;監(jiān)督檢查各部門(mén)工作任務(wù)的執(zhí)行情況;做好后勤保障工作。 …… 2、規(guī)范人力資源事務(wù):人力資源規(guī)劃與執(zhí)行;招聘與配置管理;培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)管理;績(jī)效考核管理;薪酬福利管理;企業(yè)文化建設(shè)和員工關(guān)系管理。 3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 …… 任職資格: 1、本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、行政管理、工商管理、公共事業(yè)管理、漢語(yǔ)言、法學(xué)、哲學(xué)等相關(guān)專業(yè); 2、5年以上行政主管或人力資源主管以上職級(jí)管理工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉人力資源及行政管理工作的各項(xiàng)規(guī)定和辦事流程 -
管理培訓(xùn)生MT
5000-6000元2024-11-18許敏勇營(yíng)運(yùn)管培生 4人 崗位要求: 1、2023屆或2024屆畢業(yè)生 2、有良好的學(xué)習(xí)能力、抗壓能力、團(tuán)隊(duì)合作精神 3、積極主動(dòng)、敢于挑戰(zhàn)、喜歡探索新事物; 4、熱愛(ài)零售行業(yè),沒(méi)有考公考研計(jì)劃; 5、能夠接受異動(dòng)、接受早晚班和節(jié)假日加班 -
人力資源/人事主管/人事經(jīng)理
5000-6000元2024-11-18人事部職位描述: 1、制定、實(shí)施和完善公司人力資源管理體系; 2、負(fù)責(zé)崗位分析、崗位說(shuō)明書(shū)的起草與定編工作; 3、組織招聘程序、入職程序以及歸檔工作等,負(fù)責(zé)初步面試與篩選; 4、完善培訓(xùn)機(jī)制,制定、實(shí)施員工培訓(xùn)與發(fā)展計(jì)劃 …… ; 5、做好員工關(guān)系交流、管理、走訪等一系列工作,以便隨時(shí)了解員工思想動(dòng)態(tài); 6.負(fù)責(zé)勞動(dòng)合同簽訂、續(xù)簽或終止工作以及職務(wù)任免、調(diào)配、辭職、解除等手續(xù)的辦理; 7、定期對(duì)于各崗位人員的考核;組織實(shí)施績(jī)效考核與管理 …… 服裝行業(yè)相關(guān)崗位2年以上任職經(jīng)驗(yàn) 2、具有優(yōu)秀的職業(yè)道德操守,為人客觀、公正; 3、有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力,性格開(kāi)朗,親和力好; 4、有良好的溝通能力,有較強(qiáng)的解壓能力; 5、有人力資源規(guī)劃、人才甄選、員工培訓(xùn)考核及薪資福利管理等方面的成功工作經(jīng)驗(yàn) -
東南亞進(jìn)口航線專員
5000-6000元2024-11-18fccdop@sitc.com任職資格: 1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷、英語(yǔ)四級(jí)以上; 2、物流管理、國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易、小語(yǔ)種等相關(guān)專業(yè);小語(yǔ)種專業(yè)及有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、有責(zé)任心、溝通能力強(qiáng),性格開(kāi)朗,有良好的職業(yè)素質(zhì)與道德; …… 薪酬福利: 4.5-6k 周末雙休 五險(xiǎn) 住房公積金 帶薪年假 年終獎(jiǎng)金 績(jī)效獎(jiǎng)金 員工培訓(xùn) 定期體檢 通訊補(bǔ)貼 出旅費(fèi)補(bǔ)貼 -
投標(biāo)主管
5000-6000元2024-11-181579318847@qq.com5、負(fù)責(zé)收集和整理本行業(yè)內(nèi)涉及標(biāo)書(shū)制作的最新法律法規(guī)常識(shí),對(duì)信息進(jìn)行匯總并及時(shí)更新,定時(shí)對(duì)公司投標(biāo)相關(guān)人員進(jìn)行技能培訓(xùn)。 二、任職要求 1、本科及以上學(xué)歷,工程類相關(guān)專業(yè),具備中級(jí)及以上職稱。 …… 3、熟悉中華人民共和國(guó)《招投標(biāo)法》、《政府采購(gòu)法》、《民法典》,掌握工程管理相關(guān)知識(shí)。 4、具有較好的語(yǔ)言溝通能力,能夠積極洞察和理解客戶需求并促成有效溝通,執(zhí)行力強(qiáng)。 -
法務(wù)
6000-7000元2024-11-18傅小姐檢查合同文件履行情況; 3.負(fù)責(zé)為公司投資決策、經(jīng)營(yíng)管理相關(guān)的法律問(wèn)題提供法律分析、論證和咨詢; 4.參與項(xiàng)目前期接洽、合作方案和投資模式設(shè)計(jì)、合同及其他事項(xiàng)談判,提出法律意見(jiàn)和法律風(fēng)險(xiǎn)防范措施; 5.配合投資管理部開(kāi)展盡職調(diào)查中的法律調(diào)查事項(xiàng) …… 福利待遇: 其他福利:五險(xiǎn)一金+餐補(bǔ)+生日節(jié)日福利+新人培訓(xùn)/部門(mén)培訓(xùn)+年度體檢+帶薪病假/年假 上班時(shí)間:8:00-12:0至14:30-18:00(7.5時(shí))周末雙休+法定節(jié)日正常放 -
推廣代表
5000-6000元2024-11-18謝女士2、客戶管理:做好客戶調(diào)查及分析工作,更新客戶檔案;配合區(qū)域經(jīng)理進(jìn)行客戶開(kāi)拓和維護(hù);定期拜訪客戶,維持良好的客情關(guān)系,做好售前售后服務(wù);實(shí)施各類市場(chǎng)推廣與促銷工作;培訓(xùn)并協(xié)助客戶做好產(chǎn)品宣傳及營(yíng)銷推廣工作 -
文書(shū)檔案整理員
5000-6000元2024-11-18廣西南寧市高新區(qū)濱河路28號(hào)廣告產(chǎn)業(yè)園工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)文書(shū)類數(shù)字檔案室項(xiàng)目的實(shí)施工作; 2、獨(dú)立完成項(xiàng)目數(shù)字化檔案室的系統(tǒng)操作培訓(xùn)、數(shù)據(jù)初始化等相關(guān)工作。 …… 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,檔案管理、文書(shū)整理、工程文檔管理等相關(guān)專業(yè); 2、有2年以上獨(dú)立檔案整理(文書(shū)、工程)工作相關(guān)經(jīng)驗(yàn),熟悉檔案局、檔案管理相關(guān)政策; 3、有責(zé)任心,有較好的溝通表達(dá)能力 -
人事行政主管
5000-6000元2024-11-18黃主管5.負(fù)責(zé)搭建內(nèi)部人才管理和培訓(xùn)體系,包括職級(jí)職稱管理、能力提升管理、儲(chǔ)備/骨干隊(duì)伍培養(yǎng)等。 …… 6.負(fù)責(zé)員工關(guān)系的處理,包括但不限于日常矛盾和問(wèn)題的及時(shí)解決、用工風(fēng)險(xiǎn)的防范、勞動(dòng)爭(zhēng)議的有效處理等 7.負(fù)責(zé)部門(mén)各崗位工作的管理,跨部門(mén)協(xié)調(diào)各部門(mén)的工作。 8.協(xié)助維護(hù)公司的對(duì)外關(guān)系。 …… 4、具備獨(dú)立管理一個(gè)部門(mén)的組織統(tǒng)籌能力和部門(mén)協(xié)調(diào)能力。 5、有較優(yōu)秀的解決問(wèn)題的能力。 6、熟悉當(dāng)?shù)丶皣?guó)家相關(guān)的用工及企業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī)。 -
資質(zhì)部門(mén)經(jīng)理
6000-7000元2024-11-18黃小姐崗位職責(zé): 1、熟悉資質(zhì)行業(yè)前端信息,企業(yè)資質(zhì)的申報(bào)、增項(xiàng)、延期、升級(jí)、維護(hù); 2、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理公司資質(zhì)申報(bào)材料、業(yè)績(jī)的制作及網(wǎng)上信息的填報(bào)、窗口報(bào)送、資質(zhì)申報(bào)過(guò)程中的所有外聯(lián)工作。 …… 3、負(fù)責(zé)證書(shū)的管理,熟悉人員證書(shū)申辦流程以及資質(zhì)人員的配備要求。 …… 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷; 2、熟悉住建相關(guān)行政部門(mén)職能及資質(zhì)辦理流程,3年以上資質(zhì)、證件管理,企業(yè)誠(chéng)信分管理經(jīng)驗(yàn),有工程建筑行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、有各類商務(wù)咨詢公司、資質(zhì)中介公司 、房地產(chǎn)、 …… 建筑公司或電力工程類等企業(yè)背景,或從事過(guò)建筑類行業(yè)咨詢培訓(xùn),資質(zhì)申辦,項(xiàng)目申報(bào)等相關(guān)工作; 4、了解資質(zhì)行業(yè)的最新政策,熟悉建筑資質(zhì)的申報(bào)、升級(jí)、延期及資質(zhì)申報(bào)材料的編寫(xiě)。 -
勞務(wù)員
6000-7000元2024-11-18崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)做好項(xiàng)目勞務(wù)用工準(zhǔn)入審查和勞動(dòng)用工登記工作,并對(duì)人員進(jìn)場(chǎng)、退場(chǎng)、特種作業(yè)人員上崗資格證書(shū)培訓(xùn)、復(fù)審進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理,按月報(bào)備公司審查; 2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目部勞動(dòng)合同管理工作,對(duì)勞務(wù)工人勞動(dòng)合同簽訂情況進(jìn)行指導(dǎo) …… 、監(jiān)督、檢查; 3.負(fù)責(zé)收集和管理項(xiàng)目部員工、勞務(wù)工人的考勤、請(qǐng)假等具體工作,根據(jù)公司制定的勞務(wù)用工管理方案,負(fù)責(zé)在項(xiàng)目部貫徹、落實(shí); 4.負(fù)責(zé)建立項(xiàng)目部勞動(dòng)用工、工資發(fā)放臺(tái)賬,及時(shí)、準(zhǔn)確的編制、報(bào)送公司要求的勞動(dòng)工資等方面的統(tǒng)計(jì)報(bào)表 …… 崗位要求: 1.1.工程管理、工程技術(shù)、工程造價(jià)等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷; 2.2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3.熟悉建筑法、合同法等相關(guān)政策法律法規(guī)知識(shí); 4.能夠獨(dú)立操作計(jì)算機(jī)完成本職工作,能熟練使用信息化辦公平臺(tái) -
實(shí)習(xí)生(提供住宿+實(shí)習(xí)蓋章)
3000-6000元2024-11-18梁翠敏無(wú)責(zé)底薪,可實(shí)習(xí)可全職、提供實(shí)習(xí)證明、包住、專業(yè)不限 一、工作內(nèi)容 1、在崗位上接受完整的綜合技能培訓(xùn),逐步適應(yīng)公司的基礎(chǔ)節(jié)奏,學(xué)習(xí)公司企業(yè)文化和管理理念,帶薪培訓(xùn); 2、負(fù)責(zé)合作商產(chǎn)品運(yùn)營(yíng),協(xié)助主管做好產(chǎn)品市場(chǎng)推廣 …… ,前期跟著主管學(xué)習(xí),協(xié)助主管處理事務(wù); 3、參與產(chǎn)品培訓(xùn)與反饋,進(jìn)行業(yè)務(wù)對(duì)接和信息整理。 …… 三、薪資待遇及福利 1.無(wú)責(zé)底薪+個(gè)人績(jī)效,試用期1-3個(gè)月,可根據(jù)工作表現(xiàn)提前轉(zhuǎn)正 2.免費(fèi)提供宿舍四人間; 3.在職帶薪培訓(xùn)(統(tǒng)一拓展培訓(xùn)+在線培訓(xùn)); 4.帶薪休假,國(guó)內(nèi)、外旅游學(xué)習(xí)機(jī)會(huì); -
商戶運(yùn)營(yíng)助理+3000底薪(包住宿)
4000-7000元2024-11-18梁翠敏崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)南寧市區(qū)或周邊地級(jí)市的實(shí)體商戶的套餐開(kāi)發(fā)及維護(hù) 2.前期負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品業(yè)務(wù),學(xué)習(xí)市場(chǎng)運(yùn)營(yíng),會(huì)提供專業(yè)的培訓(xùn)和有人帶 3.中期負(fù)責(zé)人員培訓(xùn)和管理團(tuán)隊(duì)(8—12人)的團(tuán)隊(duì)以及門(mén)店運(yùn)營(yíng) …… 4.后期參與參與公司內(nèi)部運(yùn)作,主要就是招聘開(kāi)會(huì)以及日常的培訓(xùn). …… 有過(guò)市場(chǎng)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)或者管理團(tuán)隊(duì)的經(jīng)營(yíng)者優(yōu)先,可接受應(yīng)屆畢業(yè)生。 薪資福利待遇: 底薪3000+績(jī)效+獎(jiǎng)金,綜合薪資在4000—7000,能力強(qiáng)上不封頂。 …… 免費(fèi)培訓(xùn):崗前一對(duì)一帶薪培訓(xùn),崗位專業(yè)技能,管理類等培訓(xùn)。 帶薪休假:出省或本省的旅游學(xué)習(xí),定期的團(tuán)建活動(dòng)(慶功會(huì),聚餐賽事活動(dòng)等) 免費(fèi)住宿:為員工提供免費(fèi)的住宿(設(shè)備齊全,可拎包入?。? -
高級(jí)美導(dǎo)老師
7000-10000元2024-11-18張清崗前培訓(xùn):入職后我們團(tuán)隊(duì)有標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)課程和SOp學(xué)習(xí)流程;總監(jiān)、銷冠也會(huì)對(duì)新入職同事進(jìn)行傳幫教培訓(xùn); 2. 數(shù)據(jù)資源:公司提供全國(guó)資源 3、成交率: 1. …… 4、最高收入,在締美平臺(tái)兩條腿走路: 一、做個(gè)人業(yè)績(jī)的,月薪最高8-15萬(wàn); 二、做經(jīng)理管理團(tuán)隊(duì)拿伯樂(lè)獎(jiǎng)+管理獎(jiǎng)的(月薪最高已30萬(wàn)); 5、行業(yè)經(jīng)驗(yàn):我們締美大部分同事,基本之前都沒(méi)有相關(guān)的行業(yè)經(jīng)驗(yàn) …… 不靠關(guān)系、不靠人脈,全靠個(gè)人努力,很多新同事入職2-3個(gè)月后實(shí)現(xiàn)月薪5-8萬(wàn)以上【可查證】 同時(shí)招聘美業(yè)市場(chǎng)經(jīng)理、市場(chǎng)拓展開(kāi)發(fā)經(jīng)理、 網(wǎng)絡(luò)引流轉(zhuǎn)化崗位、客服崗位、電銷人員,和美導(dǎo)店銷賣手老師、招商導(dǎo)師、培訓(xùn)導(dǎo)師 -
底薪8000招市場(chǎng)美導(dǎo)買手拓客
8000-10000元2024-11-18張清崗前培訓(xùn):入職后我們團(tuán)隊(duì)有標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)課程和SOp學(xué)習(xí)流程;總監(jiān)、銷冠也會(huì)對(duì)新入職同事進(jìn)行傳幫教培訓(xùn); 2. 數(shù)據(jù)資源:公司提供全國(guó)資源 3、成交率: 1. …… 4、最高收入,在締美平臺(tái)兩條腿走路: 一、做個(gè)人業(yè)績(jī)的,月薪最高8-15萬(wàn); 二、做經(jīng)理管理團(tuán)隊(duì)拿伯樂(lè)獎(jiǎng)+管理獎(jiǎng)的(月薪最高已30萬(wàn)); 5、行業(yè)經(jīng)驗(yàn):我們締美大部分同事,基本之前都沒(méi)有相關(guān)的行業(yè)經(jīng)驗(yàn) …… 不靠關(guān)系、不靠人脈,全靠個(gè)人努力,很多新同事入職2-3個(gè)月后實(shí)現(xiàn)月薪5-8萬(wàn)以上【可查證】 同時(shí)招聘美業(yè)市場(chǎng)經(jīng)理、市場(chǎng)拓展開(kāi)發(fā)經(jīng)理、 網(wǎng)絡(luò)引流轉(zhuǎn)化崗位、客服崗位、電銷人員,和美導(dǎo)店銷賣手老師、招商導(dǎo)師、培訓(xùn)導(dǎo)師 -
主管藥劑師
4000-7000元2024-11-18崗位職責(zé): 1、能夠有效處理就診患者關(guān)于藥品售出的質(zhì)量 、查詢、投訴及藥品不良反應(yīng)情況,并按時(shí)按規(guī)定做好相關(guān)記錄,協(xié)助妥善解決; 2、定期做好藥房基礎(chǔ)知識(shí)的培訓(xùn); 3、確認(rèn)藥品 出入庫(kù)及日常管理符合要求 -
人力資源經(jīng)理
10000-15000元2024-11-181、根據(jù)公司總體發(fā)展規(guī)劃和經(jīng)營(yíng)目標(biāo),制定公司人力資源管理和開(kāi)發(fā)體系,通過(guò)員工招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、調(diào)配等過(guò)程的控制; 2、參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃和經(jīng)營(yíng)管理決策工作任務(wù),提出建議并參與決策; 3、向公司高層決策者提供有關(guān)人力資源戰(zhàn)略 …… 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,人力資源、企業(yè)管理或相關(guān)專業(yè); 2、8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上同級(jí)別崗位工作經(jīng)驗(yàn); 3、具備現(xiàn)代人力資源管理理念和扎實(shí)的理論基礎(chǔ); 4、熟悉國(guó)家、地區(qū)及企業(yè)關(guān)于合同管理 …… 、薪金制度、用人機(jī)制、保險(xiǎn)福利待遇、培訓(xùn)等方面的法律法規(guī)及政策; 5、受過(guò)戰(zhàn)略管理、戰(zhàn)略人力資源管理、組織變革管理、管理能力開(kāi)發(fā)、財(cái)務(wù)管理等方面的培訓(xùn); 6、精通績(jī)效管理、人力資源成本管控等;
南寧相關(guān)熱門(mén)崗位
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南寧培訓(xùn)管理招聘最新投遞
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劉小姐投遞了 廣西福銳達(dá)科技有限公司 的 人事行政主管 職位2024-11-20
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黃先生投遞了 南寧蜂窩科技有限公司 的 文書(shū)檔案整理員 職位2024-11-20
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韋小姐投遞了 南寧蜂窩科技有限公司 的 文書(shū)檔案整理員 職位2024-11-18
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阮先生投遞了 南寧蜂窩科技有限公司 的 文書(shū)檔案整理員 職位2024-11-17
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何小姐投遞了 廣西攬勝企業(yè)管理服務(wù)集團(tuán)有限公司 的 法務(wù) 職位2024-11-07
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黎先生投遞了 廣西鯨海信息技術(shù)有限公司 的 散熱器包裝簡(jiǎn)單上手快 職位2024-11-04
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南寧 培訓(xùn)招聘工資
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5317
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 40K,最多人拿:4K
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1.5%2K
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13.4%3K
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26.8%4K
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22.3%5K
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22.6%6K-8K
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10.4%8K-1W
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3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.1%
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高中0.3%
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大專0.3%
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本科0.3%
南寧培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.1%,高中占0.3%,大專占0.3%,本科占0.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99.7%
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3-5年0.3%
南寧培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.7%,3-5年占0.3%。