南寧培訓管理招聘
桂聘提供2024年11月南寧培訓管理最新招聘,青秀區(qū)588條西鄉(xiāng)塘區(qū)282條,平均工資約為5262元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多培訓管理培訓管理培訓管理經理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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生產安全員
3000-4000元2024-11-151、負責酒店的安全管理工作。對安全領導小組負責,落實實施安全規(guī)章制度。
2、制定防止傷害、防止火災、防止職業(yè)危害的措施,并對酒店所屬危險崗位、危險設備的安全操作進行監(jiān)督管理。
3、常對管理區(qū)域內用水、用電、用氣、電梯安全運行等進行檢查,發(fā)現(xiàn)事故隱患及時組織人員處理,重大問題應以書面形式及時上報,一旦發(fā)生事故應及時上報公司安全領導小組,并即刻組織現(xiàn)場搶救,參與傷亡事故的調查、處理工作。
4、對于特種作業(yè)人員,嚴格按照國家勞動部頒發(fā)的《特種作業(yè)人員安全技術培訓考核管理規(guī)定》持證上崗,嚴禁無證操作,并督促有關人員取得《特種作業(yè)人員操作證》,特種作業(yè)人員每兩年進行一次復審,復審不合格者不準上崗。
5、對員工、酒店的安全生產、安全管理做好培訓、宣傳、教育工作。
6、就酒店的安全情況每季度向公司領導小組作一次書面匯報。
7、組織實施防火檢查和火災隱患整改工作。
8、組織實施本單位消防設施、滅火器材和消防安全標志的維護保養(yǎng)工作,確保其完好有效,確保疏散通道和安全出口暢通。
9、酒店消防安全責任人委托的其他消防安全管理工作。 -
授權店店長(柳州鹿寨)
6000-8000元2024-11-15崗位職責:
1、全面主持店面的管理工作,配合總部的各項營銷策略實施;
2、維護店內形象,管理店面活動,監(jiān)控活動的有效執(zhí)行;
3、負責所轄區(qū)域人員的招募、培訓和調配等。
任職要求:
1、3年以上店面管理經驗;
2、具備良好的溝通能力和人員管理能力,思維敏捷,吃苦耐勞,責任心強,能承受較大工作壓力。 -
授權店店長(百色凌云)
6000-8000元2024-11-15崗位職責:
1、全面主持店面的管理工作,配合總部的各項營銷策略實施;
2、維護店內形象,管理店面活動,監(jiān)控活動的有效執(zhí)行;
3、負責所轄區(qū)域人員的招募、培訓和調配等。
任職要求:
1、3年以上店面管理經驗;
2、具備良好的溝通能力和人員管理能力,思維敏捷,吃苦耐勞,責任心強,能承受較大工作壓力。 -
門店服務渠道經理
6000-8000元2024-11-15崗位職責: 1.門店管理:負責所轄區(qū)域內門店建設、管理與優(yōu)化工作; 2.指標達成: OKR 及 KPl 的達成; 3.服務監(jiān)控:負責所轄區(qū)域內各門店現(xiàn)場服務監(jiān)控與管理工作; 4.服務管理:對所轄區(qū)域內的門店定期尋訪及調研 …… ,收集并解決一線運營問題; 5.項目管理:負責售后渠道項目管理,拉通協(xié)調相關資源,保證重點項目的目標達成; 6.業(yè)務培訓:負責不定期組織所轄區(qū)域的各項業(yè)務,包含技術,政策培訓工作; 7.投訴處理: …… 負責所轄區(qū)域內服務訴求管理以及特殊事件應急處理; 8.抽查盤點:負責所轄區(qū)域內門店的日常盤點,抽查盤點工作; 9.銷售配合:積極配合銷售業(yè)務開展相關活動,促進品牌增長。 -
董事長助理
6000-10000元2024-11-15莫*士5、負責業(yè)務科室日常經營業(yè)績統(tǒng)計、整理和分析,適時調整經營策略; 6、負責對業(yè)務科室醫(yī)護人員和其他人員的營銷、服務培訓,指導科室人員開展營銷、服務技能訓練,提高全員、全程營銷服務水平。 …… 管理層面: 1、對業(yè)務科室的業(yè)務服務紀律及質量進行監(jiān)督和規(guī)范; 2、對業(yè)務科室顧客的回訪計劃及質量進行監(jiān)督; 3、組織員工參加業(yè)務技能培訓; 4、利用數(shù)據(jù)庫搜集和積累客戶信息,并進行信息整理、匯總與分析 …… 2、學歷不低于大專學歷; 3、工作經歷要求(含專業(yè)經歷)2年以上企業(yè)運營、營銷管理工作經驗,醫(yī)療美容行業(yè)優(yōu)先; 4、熟悉行業(yè)動態(tài)及運營發(fā)展趨勢;突出的產品策劃能力。 -
加工主管
4000-5000元2024-11-15葉女士價格標簽,貨架的標準及食品衛(wèi)生; 3、根據(jù)銷售情況,制定制作商品所需主料及配料的訂貨數(shù)量; 4、負責核算所制作食品的成本及毛利,制定加工小店商品的促銷計劃; 5、不定期對員工進行食品衛(wèi)生及安全方面的培訓 …… 兩年以上大賣場相關商品管理經驗 2、熟悉熟食、快餐、鹵制品、涼菜、烤制品等的制作有生鮮食品區(qū)工作經驗 3、熟悉國家食品運作流程,熟悉國家及地區(qū)對食品加經營場所的衛(wèi)生要求 4、了解公司對生鮮食品的各項管理規(guī)定 -
肉禽水產小店長
3000-5000元2024-11-15葉女士負責賣場商品的季節(jié)性陳列、商品質量管控、單品營銷、訂價等,能合理控制庫存及商品損耗,確保效益最大化; 3、制訂商品營銷計劃,每月通過報表分析實現(xiàn)數(shù)據(jù)化經營管理; 4、制定合理的員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,給予員工相應的培訓發(fā)展 …… ; 5、確保生鮮銷售過程的真實性、準確性; 任職要求: 1、1年以上零售行業(yè)生鮮管理工作經驗,熟悉生鮮商品的管理; 2、具有良好的溝通能力、能吃苦耐勞、學習能力強,有悟性,執(zhí)行力強; 3、有志于零售行業(yè)者 -
設計部經理
5000-9000元2024-11-15李峙寧1.負責管理設計部日常工作,制定產值目標,抓簽單率和產值 2.銜接好客戶的日常接待工作,安排對應的設計師,盯客戶盯產值 3.培訓及考核每一場的活動優(yōu)惠單頁 4.抓客戶轉化率和施工率 5.處理客戶糾紛問題 -
授課老師
4000-5000元2024-11-15崗位職責: 1.財務會計,經濟,法律,金融,管理,教育學等課程授課老師 2.與學員互動,及時解答學員問題; 3.協(xié)助課程開發(fā)、協(xié)助編制教輔。 …… 任職資格: 1.持有講師資格證,職業(yè)資格證書; 2.熟練使用ppt、word等辦公軟件; 3.公司組織崗前培訓,有無講師經驗都可; 4.語言表達流利,有較強的課堂控場能力; 5.做事嚴謹,吃苦耐勞 -
課程顧問/銷售顧問
4000-5000元2024-11-15崗位職責 1、對公司現(xiàn)有的客戶資源進行及時跟蹤回訪工作,并根據(jù)客戶的進一步需求,完成課程培訓項目銷售; 2、根據(jù)客戶需求和市場變化,向客戶提供有效地產品和服務,并能不斷提出改進方法及建議; 3、負責建立客戶信息檔案和管理工作 …… ,并進行科學的客戶關系管理; 4、負責維護公司的客戶,拓展新客戶,按照自己對應的級別完成拜訪量和業(yè)績 任職資格: 1、大專以上學歷,專業(yè)不限 2、形象氣質、普通話、音質好 3、性格開朗、喜歡交流 -
物業(yè)經理
6000-8000元2024-11-15全面管理職責:負責物業(yè)項目的全面管理,包括人事、財務、設備設施、安全環(huán)境等方面的管理工作 制定和實施計劃:制定物業(yè)管理的工作目標和計劃,并監(jiān)督實施。 …… 這包括預算制定、成本控制、服務品質管理等 協(xié)調和溝通:負責與政府部門、業(yè)主委員會、外部機構等的溝通和協(xié)調工作,維護良好的公共關系 處理緊急和突發(fā)事件:妥善處理各種緊急和突發(fā)事件,如安全事故、設備故障等 …… 團隊管理:負責物業(yè)團隊的建設和管理,包括員工培訓、績效考核、團隊文化建設等 客戶服務:負責處理業(yè)主投訴,保持小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生及維持治安秩序,提升業(yè)主滿意度 安全管理和風險預防:定期巡視檢查,審核運行報表 …… ,對公司的物業(yè)、安全風險事先預判和預防 財務管理:指導財務工作,及時了解部門年度經營情況、費用組成,對財務審批和重大事項進行決策 項目質量管理:參與組織每年的物業(yè)管理質量檢查及配合做好質量體系管理評審的工作 -
銷售專員【網絡銷售不需要外出跑業(yè)務】
3000-8000元2024-11-15曾小蘭沒關系,我們有專業(yè)的培訓,從基礎業(yè)務技能、到團隊管理,只要你努力、用心做,在這里你都能得到; 沒人脈? …… 目前公司所有高層都是從基層員工到創(chuàng)業(yè)者的 【任職要求】 1、年齡18-26歲、不限男女,只招全職、不招兼職,可簽三方(有一定要求) 2、不限工作經驗,應屆畢業(yè)生、無經驗者、跨行業(yè)者都可以接受,咱們這邊會有成熟員工一對一進行崗前培訓 -
分期運營經理
5000-10000元2024-11-15nn_lxm@cebvendor.com績效提成,4000-10000+(上不封頂); (2)購買五險一金,享受電話、交通等補貼; (3)每年享有年終獎、5-15天帶薪年假、法定節(jié)假日、雙休、節(jié)日福利、生日福利、團建等; (4)完善的培訓體系 …… ,崗前培訓+業(yè)務培訓+管理技能培訓等。 …… 5.發(fā)展平臺: (1)公平晉升平臺,快速成長:分期運營經理崗>>分期拓展團隊長崗>>分期業(yè)務室經理; (2)多崗位鍛煉,助你職業(yè)發(fā)展:分期運營經理崗>>其他職能管理崗>>支行客戶經理崗>>分行其他崗位鍛煉和晉升 …… ; (3)機會優(yōu)先:隸屬光大銀行南寧分行一級部門,優(yōu)秀者可直接轉分行編制、轉分行其他部門崗位工作,享光大系統(tǒng)內各分行信用卡條線管理崗位優(yōu)先競聘機會。 -
網絡銷售+可接受應屆生+無需經驗
4000-5000元2024-11-15周英仕4:能快速融入團隊,有無經驗都無所謂,我們可以培養(yǎng) 5:心態(tài)積極向上,陽光、積極向上、有激情、喜歡從事溝通和有挑戰(zhàn)性的工作 6:懂得管理團隊,做團隊規(guī)劃。 …… 5:崗前培訓,在職培訓,管理能力等專業(yè)培訓 6:公司周邊交通方便,工作地點可以就近安排(朝陽廣場、江南萬達、地王大廈、安吉萬達以及西鄉(xiāng)塘),生活便利,高級寫字樓 這邊的上班時間是早上9:00—12: -
紋繡師
4000-8000元2024-11-15馬女士崗位職責: 1、負責文繡的全程服務,包括設計方案與計劃制定、紋繡實施、隨訪; 2、把控文繡質量及服務質量; 3、負責顧客檔案建立及管理; 4、協(xié)助本科室主任對文繡新項目、技術、設備的評審、引進及推廣 …… 協(xié)助本科室主任收集或整理相關的客戶信息、產品信息、價格信息等經營信息; 6、客戶發(fā)生重要問題時,負責及時處理,并向中心主任匯報; 7、協(xié)助科室主任處理文繡的投訴; 8、依據(jù)醫(yī)院要求承擔部分業(yè)務教學、培訓
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徐先生投遞了 山東東大國泰保安服務有限公司南寧第一分公司 的 物業(yè)經理 職位2024-11-05
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南寧 培訓招聘工資
¥
5262
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 40K,最多人拿:4K
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13.3%3K
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27.2%4K
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22.5%5K
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22.8%6K-8K
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10.1%8K-1W
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2.7%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷99.1%
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高中0.3%
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大專0.3%
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本科0.3%
南寧培訓招聘需要什么學歷?不限學歷占99.1%,高中占0.3%,大專占0.3%,本科占0.3%。
經驗要求分析
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不限經驗99.7%
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3-5年0.3%
南寧培訓招聘需要什么經驗?不限經驗占99.7%,3-5年占0.3%。