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南寧培訓項目執(zhí)行招聘

共找到 158條 南寧 培訓項目執(zhí)行 招聘 職位。好工作,上桂聘

乳品廠廠長

8000-10000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 養(yǎng)殖 乳業(yè) 知名企業(yè) 上市公司
2024-11-23
陳小姐
崗位職責:
1、全面負責乳品廠生產(chǎn)管理工作,并按公司要求完成各項經(jīng)營指標。
2、負責公司技改、產(chǎn)品研發(fā)等工藝項目相關工作。
3、制定相關生產(chǎn)操作規(guī)范制度,并監(jiān)督執(zhí)行。
4、負責工廠車間現(xiàn)場管理以及團隊人員的培訓、指導、考核等工作。
任職要求:
1、本科以上學歷,食品相關專業(yè)優(yōu)先;
2、五年以上工作經(jīng)驗,三年以上大中型企業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗;
3、有較強的團隊管理能力,能承受工作壓力,具有較強的執(zhí)行力及現(xiàn)場管理能力;
4、條件特別優(yōu)秀者可適當放寬。
工作地點:
安徽阜陽
2024-11-23
瑞瑞
【任職要求】
1、完成所負責門店的全盤賬務處理。
2、核簽、編制會計憑證,整理保管財務會計檔案;
3、登記保管各種明細賬、總分類賬;
4、定期對賬,如發(fā)現(xiàn)差異,查明差異原因,處理結(jié)賬時有關的賬務的調(diào)整事宜;
5、具體執(zhí)行資金預算及控制預算內(nèi)的經(jīng)費支出,管理往來賬、應收、應付款、固定資產(chǎn)、無形資產(chǎn),每月計提核算稅金、費用、折舊等費用項目;
6、負責與銀行、稅務等部門的對外聯(lián)絡;
【崗位職責】
1、財務、會計等相關專業(yè)本科及以上學歷,持有會計從業(yè)資格證,持有會計初級職稱優(yōu)先;
2、有1年財務相關工作經(jīng)驗;
3、具有扎實的會計基礎知識;
4、具有較強的獨立學習和工作的能力,工作踏實,認真細心,積極主動;
5、具有良好的職業(yè)操守及團隊合作精神,較強的溝通、理解和分析能力。
【福利待遇】
1、職級薪資6000-8000元,職級薪資+提成+獎金;
2、購買五險一金;
3、免費入職培訓、一對一專業(yè)帶教;
4、每月有員工餐補;
5、工作時間:9:00-18:00,周日和周一休息,法定節(jié)假日假后調(diào)休,工作滿一年享五天年假。
2024-11-23
馬女士
崗位職責:
1、負責項目安全計劃的擬定和執(zhí)行,確保安全和環(huán)境衛(wèi)生;
2、負責日常安全巡查,及時發(fā)現(xiàn)和糾正安全隱患,并進行整改;
3、組織和實施安全培訓和教育工作,提高員工安全意識和技能;
4、參與安全風險評估和預防措施的制定,安全資料的收集并上報;
5、協(xié)調(diào)和溝通與 其他部門的安全相關工作。
任職要求:
1、大專以上學歷,建筑、安全工程等相關專業(yè)優(yōu)先;
2、具備2年及安全員工作經(jīng)驗,持C1駕照和安全資格證書優(yōu)先;
3、熟悉國家級地方相關安全法規(guī)和標準,掌握安全操作和規(guī)范;
4、具有良好的組織、協(xié)調(diào)和溝通能力,能夠獨立處理突發(fā)事件和問題,具備團隊精神。
2024-11-23
周小姐
中級及以上專業(yè)技術職稱,擁有注冊安全工程師執(zhí)業(yè)資格優(yōu)先; 2.具有1年以上風電建設項目安全管理經(jīng)驗及3年以上施工項目安全管理經(jīng)驗,熟悉風電施工流程和安全規(guī)范;熟悉廣西風電行業(yè)市場。 …… 3.負責制定風電項目安全管理制度、安全作業(yè)規(guī)程和應急預案,并監(jiān)督落實執(zhí)行,能夠組織開展安全應急演練; 4.組織對施工人員進行安全培訓和教育,包括入場培訓、專項安全培訓等; 5.對施工現(xiàn)場進行日常安全巡查和監(jiān)督 …… 及時發(fā)現(xiàn)并糾正不安全行為和隱患,并督促整改; 6.定期進行安全風險評估,識別施工過程中的各類風險, 制定并落實風險管控措施,并對高風險作業(yè)進行重點監(jiān)控; 7.監(jiān)督施工設備和安全設施的檢驗、維護和使用情況; 8.協(xié)助編制風電項目施工組織設計
建立健全本項目相關制度流程、應急預案,并督導實施;組織制定本項目年度工作計劃并實施;配合財務部門,組織編制部門年度預算和成本測算并監(jiān)控執(zhí)行;負責本項目團隊管理與人才培養(yǎng)工作;外部關系的維護,定期走訪業(yè)主 …… ,了解業(yè)主需求,接待和解決客戶的投訴問題,重大問題提出整改和糾正措施,部署項目內(nèi)部人員工作調(diào)配等。 …… 結(jié)合自身實際組織制定、修訂安全生產(chǎn)制度、操作規(guī)程、應急預案,并對執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查,確保安全生產(chǎn)管理各項措施執(zhí)行到位;定期開展安全生產(chǎn)檢查和安全教育工作,針對存在的不安全因素制定整改措施和監(jiān)督落實,通過加強教育教訓 …… 、強化管理考核和嚴格獎懲等方式;每月召開安全生產(chǎn)工作會議,根據(jù)當前工作任務、工作環(huán)境及員工身體和思想狀況布置安全工作,加強對外包服務單位安全生產(chǎn)管理工作,將外包服務單位的培訓、檢查納入日常安全管理范圍, …… 3.負責項目服務質(zhì)量管理。
2024-11-22
崗位職責: 1.根據(jù)學校項目發(fā)展規(guī)模的需求,合理的安排教學部門的工作計劃并監(jiān)督執(zhí)行; 2. 對課程設置產(chǎn)品進行教材分析和教學設計及創(chuàng)新; 3. 招聘、培訓和管理教師隊伍; 4. …… 建立教師資源庫和儲備教師資源,起草教學人員的在崗培訓手冊; 7.配合市場部門安排教學促銷活動,根據(jù)銷售和市場狀況及時調(diào)整項目服務內(nèi)容,在考慮成本的基礎上優(yōu)化教學服務質(zhì)量。
2024-11-22
1067458829@qq.com
1.與部門人員,項目組人員,研發(fā)人員,上層領導等多方協(xié)調(diào)溝通,確保項目順利進行。 2.監(jiān)督部門的工作目標和經(jīng)費預算的執(zhí)行情況,及時給予指導。 …… 3.對整個測試項目進行管理,實施全流程測試,對最終的產(chǎn)品質(zhì)量負責。 4.制定項目測試方案和計劃,分工及管理,協(xié)調(diào)測試資源。 5.審核測試結(jié)果質(zhì)量及測試報告質(zhì)量。 …… 軟件及軟件測試方面的培訓。 軟件工程相關知識,具備軟件測試技術管理及基礎軟件開發(fā)知識,了解公司所經(jīng)營產(chǎn)品技術知識。 熟練網(wǎng)絡技術,精通軟件測試測試。 …… 具有很強的領導能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、影響力、計劃與執(zhí)行能力。
2024-11-22
滕小姐
根據(jù)電商運營部年度銷售計劃,分解制訂年度、季度、月度運營策略計劃并執(zhí)行; 2. 負責淘寶、京東、抖音、阿里巴巴國際站、亞馬遜等國內(nèi)外電商平臺的日常工作安排,帶領團隊完成銷售業(yè)績; 3. …… 負責運營團隊及客服團隊人員的管理與培訓工作; 6. 制訂各項運營工作流程,提高業(yè)務運作效率; 7. 根據(jù)產(chǎn)品市場需求規(guī)劃和項目進度,做好產(chǎn)品生命周期管理工作,合理安排商品的營銷節(jié)奏。 …… 具備優(yōu)秀的項目管理和執(zhí)行能力,善于溝通協(xié)調(diào),能獨立操盤運營項目; 4. 精通快消品電商運營邏輯和規(guī)則,熟悉國內(nèi)外電商網(wǎng)站操作模式,管理規(guī)劃和流程; 5.
2024-11-22
人力資源部韋部長
職位描述 1.負責參與制定和落實公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度管理;協(xié)調(diào)及現(xiàn)場問題的處理; 2.負責完善安全生產(chǎn)管理的基礎工作,落實安全操作規(guī)程開展安全教育培訓; 3.負責現(xiàn)場施工安全管理,監(jiān)督安全體系運行 …… 完善安全目標管理、計劃管理及安全績效考核體系;管理重大危險源和事故隱患,制定應急救援預案;負責安全、消防、行政保衛(wèi)方面的具體工作管理; 5.協(xié)調(diào)相關分包單位的施工管理,組織相關專題會議并監(jiān)督會議決議的執(zhí)行 …… 具有工程類相關專業(yè); 2.具有安全員C證、安全員崗位證,具有中級職稱或其他相關注冊證書者優(yōu)先考慮; 3.具有從事相關工程安全管理工作8年及以以上經(jīng)驗; 4.熟悉建筑施工流程、建筑施工規(guī)范、現(xiàn)場施工工藝,具備對項目各類危險源的預判和處理能力
2024-11-22
李春燕
【工作職責】: 1、通過電話了解企業(yè)服務需求,提供服務解決方案促成合作; 2、配合后勤及其他部門,做好客戶的項目回款及后續(xù)服務,負責對接合作。 …… 不定期下午茶,一周工作五天,周末雙休,其他節(jié)假日按國家有關規(guī)定執(zhí)行,五險一金,春節(jié)假期15天。 …… 3、提供崗前培訓 ---------------------- 工作地址可就近安排: 1、西鄉(xiāng)塘區(qū)安吉華爾街工谷C座 2、青秀區(qū)民族大道166號上東國際P2棟 3、青秀區(qū)東葛路俊世大廈 4、
2024-11-22
李春燕
【工作職責】: 1、通過電話了解客戶服務需求,提供服務解決方案促成合作; 2、配合后勤及其他部門,做好客戶的項目回款及后續(xù)服務,負責對接合作。 …… 一周 工作五天,周末雙休,其他節(jié)假日按國家有關規(guī)定執(zhí)行,五險一金,春節(jié)假期15天。 3、福利:不定期下午茶、節(jié)假日各種福利,儀式感滿滿、豐富多彩的文娛團建活動。 …… 4、提供崗前培訓,業(yè)務主管親自一對一代培帶教,幫助快速成長。 5、晉升快:主管—部門經(jīng)理—部門總監(jiān)—分公司負責人
2024-11-22
韋姣姣
崗位描述 1.負責對應項目系統(tǒng)及運營異常的問題處理; 2.能夠自主分析、梳理項目異常問題點,并輸出對應的解決方案; 3.負責項目對應的考核指標和作業(yè)質(zhì)量,并根據(jù)階段性需求做對應的流程優(yōu)化; 4. …… 定期針對項目的運作流程、管理要求對所管轄的快遞供應商輸出培訓計劃并執(zhí)行; 5.完成上級領導臨時安排的各項工作; 崗位要求: 1.年齡要求20-30歲,大專及以上學歷,經(jīng)驗豐富、能力優(yōu)秀可放寬學歷要求
2024-11-22
莫女士
崗位職責: 1、在總經(jīng)理的領導下,組織開展項目物業(yè)管理的日常工作,完成負責部門各項年度經(jīng)營管理指標的制定、審核,及執(zhí)行等工作; 2、負責團隊建設,提高團隊服務質(zhì)量和業(yè)務技能等工作,確保滿意度提升; …… 任職要求: 1、本科學歷,物業(yè)管理等相關專業(yè)畢業(yè), 5年以上大型住宅項目或商業(yè)物業(yè)經(jīng)理管理經(jīng)驗; 2、熟悉物業(yè)管理的相關政策、法規(guī)及行業(yè)服務規(guī)范標準,熟悉物業(yè)管理各階段的工作和流程; 3、具有較高的戰(zhàn)略思維能力 …… 員工福利及上班時間: 1、提供同行業(yè)具有競爭力的薪酬水平及完善的職業(yè)生涯發(fā)展通道; 2、入職購買五險一金、商業(yè)保險,提供餐費補助、生日賀禮、節(jié)日禮物、年度健康體檢等福利; 3、公司不定期為員工舉辦生日會、員工培訓
南寧-青秀區(qū)-陽光100上東國際 1人
2024-11-22
職位描述: 1、負責按總公司的要求進行項目全面管理,按總公司制定的經(jīng)營管理目標和經(jīng)濟效益指標,完成經(jīng)營任務; 2、負責根據(jù)公司的經(jīng)營管理目標,指導公司各部門制定相應的經(jīng)營管理目標; 3、負責監(jiān)督公司企業(yè)文化 …… 、理念方針、規(guī)章制度的貫徹和執(zhí)行; 4、負責協(xié)調(diào)公司內(nèi)外關系,檢查、監(jiān)督、考核各部門的工作情況,協(xié)調(diào)各部門之間高效有序的運作,確保公司可持續(xù)發(fā)展;熟悉園區(qū)情況,與業(yè)主保持密切聯(lián)系,及時處理或反映業(yè)主的投訴意見 …… 1、35-45歲,大專及以上學歷,物業(yè)管理、企業(yè)管理、酒店管理、市場營銷專業(yè); 2、8 年以上工作經(jīng)驗, 5 年以上本行業(yè)工作經(jīng)驗, 3 年以上該職位工作經(jīng)驗,有住宅、大型綜合體、商業(yè)街區(qū)或?qū)懽謽?em>項目物業(yè)管理工作經(jīng)驗 …… 熟悉國家有關物業(yè)管理行業(yè)發(fā)展的各項政策,了解經(jīng)濟法、物權法、合同法等相關法律知識及稅務、工商政策,全面掌握國內(nèi)外物業(yè)管理發(fā)展態(tài)勢及先進的物業(yè)管理模式,熟悉物業(yè)公司運作方式; 4、有良好的判斷決策能力、管理能力、激勵團隊能力、培訓創(chuàng)新突破能力
基本要求: 1.大學??萍耙陨蠈W歷; 2.英語聽說讀寫能力良好(專四及以上); 3.溝通能力好、執(zhí)行能力強、服從工作安排; 4.接受在項目地點長時間駐點工作,及時反饋工作情況。 …… 崗位職責 1.負責做好對外援助項目的隨隊或隨團的中英文口譯工作,口譯包括現(xiàn)場教學、各類會議、外出活動、日常生活等項目所需的翻譯場景。 …… 2.負責做好外援助項目的隨隊或隨團的中英文筆譯工作,筆譯內(nèi)容主要包括翻譯訓練計劃、培訓大綱、周計劃、總結(jié)等材料。 …… 3.負責配合項目管理人員做好對外援助項目授援方人員日常管理,包括每日考勤、訓練(學習)情況反饋、身體及心理健康情況反饋、日常生活情況反饋等,按時按質(zhì)交接相關文件。 …… 4.負責配合做好對外援助項目授援方人員的情緒疏導和安排,做好與公司及時溝通對接工作,避免產(chǎn)生矛盾。
全部工程資料的交接工作;   4.負責工程維修人員崗位的確定及崗位職責的完善工作;   5.負責制定小區(qū)房屋及公用設施年度檢修計劃和各項內(nèi)部維修管理制度;組織編制設備管理、操作、維護的各種規(guī)章制度和技術標準,并監(jiān)督執(zhí)行 …… ;   6.負責及時處理各類工程維修信息,采取各種措施予以改進,并及時向經(jīng)理匯報;   7.負責小區(qū)改進、擴建項目的工程施工組織工作及現(xiàn)場監(jiān)督管理工作;   8.負責審核住戶維修收費項目和標準; ……   9.制定工程維修工作計劃,并對工作計劃執(zhí)行結(jié)果負責;制定本部門職員培訓計劃,組織實施培訓,評估培訓效果。 …… 任職要求: 1、??埔陨蠈W歷; 2、工程或機電管理相關專業(yè); 3、2年以上工程工作經(jīng)驗,2年以上同崗位工作經(jīng) 驗; 4、有住宅項目工程管理工作 經(jīng)驗; 5、熟悉本專業(yè)工程管理知識: 6、
2024-11-21
全面負責主持本項目的技術、質(zhì)量管理工作,對工程技術、工程質(zhì)量全面負責; 2、負責項目的施工組織設計與重要施工方案的編制;審核、審批一般項目的施工組織設計及一般施工方案,并督促、檢查實施情況; 3、督促項目技術質(zhì)量人員按規(guī)范 …… 檢查工程檔案各項技術資料的收集、整理、歸檔,發(fā)現(xiàn)問題及時處理; 4、復核單位工程測量、定位;負責大型項目以及高層建筑主控制線的確定和測放工作; 5、負責新技術、新材料、新工藝的推廣應用,組織工程技術人員參加培訓 …… 、建筑工程等相關專業(yè),具有高級職稱或一級建造師優(yōu)先; 2、具有3年以上施工單位技術總工工作經(jīng)驗; 3、熟悉本專業(yè)規(guī)范、技術標準,能獨立處理各種技術難點; 4、責任心強,有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、計劃執(zhí)行能力及團隊管理能力
2024-11-21
孫林佳影
人事
任職要求: 1.負責項目合同、請款函的擬定,并及時跟進合同的簽訂工作;跟進項目回款情況并按合同規(guī)定進行追款。 …… 2.與技術人員確定項目進度情況;負責公司對外關系的開發(fā)及維護,與各合作單位進行相關工作對接并保持良好的信息溝通與合作關系,做好商務后臺支持工作。 …… 薪酬福利:基本工資+績效獎勵+五險一金+其他福利(月薪3000-4000(無上限)) 工作時間:實行行政班制(9:00-12:00,15:00-18:00,雙休,法定節(jié)假日按國家規(guī)定執(zhí)行) 提供內(nèi)、 …… 外部培訓,鼓勵考取工作專業(yè)相關的資格證書、評定職稱等,以調(diào)整崗級。
2、負責將公司戰(zhàn)略與各業(yè)務板塊對接,協(xié)助各板塊解決公司下達的各項指標,執(zhí)行公司下達的各項業(yè)績指標。 3、負責協(xié)調(diào)公司與項目所在小區(qū)的各項溝通事宜。 …… 4、進入居民小區(qū)推廣住宅老舊電梯更新改造、以及老舊小區(qū)加裝電梯、別墅家用梯,在現(xiàn)場勘察、出具方案及報價、跟蹤、推進項目,與業(yè)主、業(yè)委會等溝通從而達成簽約獲得訂單。 …… 任職要求: 1、大專及以上學歷;2、從事電梯銷售建筑行業(yè)3年以上;3、具有一定的市場分析能力,能根據(jù)市場策略形成計劃并付諸行動;4、良好的團隊培訓、控制、推動能力;5、有團隊精神,溝通協(xié)調(diào)和動手能力,
2024-11-21
黃女士
人事經(jīng)理
【崗位職責】 1、負責公司合作方渠道商務開發(fā)及管理相關事宜,規(guī)范公司商務合作流程,建立部門管理機制; 2、根據(jù)公司產(chǎn)品方向,負責開發(fā)合作方渠道,根據(jù)公司產(chǎn)品參數(shù)、功能及合作方需求撰寫項目合作方案; …… 完成合作方的開發(fā)、跟蹤和關系維護; 4、負責公司產(chǎn)品線合作方商務應標方案,包括但不限于商務策略擬定、風險管理、成本概算與優(yōu)化、對手價格預估和分析、利潤計算、合同文本審核修改等; 5、為合作方提供產(chǎn)品指導,跟進項目合作的執(zhí)行及款項的結(jié)算 …… ; 6、負責商務團隊的組建、人員的培訓、指標的設定及日常的考核; 7、完成公司領導交辦的其他工作事項。 …… 崗位要求: 1、本科以上學歷,35歲以下,3年以上軟硬件商務洽談經(jīng)驗及團隊管理經(jīng)驗,有教育軟硬件產(chǎn)品項目經(jīng)驗優(yōu)先,; 2、具備較強的學習能力,熟悉教育市場軟硬件產(chǎn)品情況,熟悉教育產(chǎn)品參數(shù); 3、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力 …… ,敏銳的洞察力,有較強的合作洽談能力及項目方案撰寫能力; 4、普通話良好,有良好的宣講能力; 5、有較強的責任心、抗壓能力、事業(yè)心及執(zhí)行力,具備良好的職業(yè)道德素養(yǎng); 6、熟練操作辦公軟件; 7、
約 158 個崗位

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南寧 培訓招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 40K,最多人拿:4K
  • 1.5%
    2K
  • 13.3%
    3K
  • 27.2%
    4K
  • 22.5%
    5K
  • 22.8%
    6K-8K
  • 10.1%
    8K-1W
  • 2.7%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    99.1%
  • 高中
    0.3%
  • 大專
    0.3%
  • 本科
    0.3%
南寧培訓招聘需要什么學歷?不限學歷占99.1%,高中占0.3%,大專占0.3%,本科占0.3%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    99.7%
  • 3-5年
    0.3%
南寧培訓招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.7%,3-5年占0.3%。
企業(yè)服務
費用標準
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