南寧強(qiáng)弱電工程師招聘

崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)萬達(dá)廣場消防系統(tǒng)、強(qiáng)弱電系統(tǒng)、電梯系統(tǒng)、空調(diào)系統(tǒng)、給排水系統(tǒng)、建構(gòu)筑物等設(shè)備設(shè)施的日常運(yùn)行，維護(hù)保養(yǎng)及故障處理，確保商場正常良好運(yùn)行；
2.制定并實施節(jié)能降耗措施，促進(jìn)公司經(jīng)營管理目標(biāo)的實現(xiàn)和可持續(xù)發(fā)展；
3.負(fù)責(zé)建設(shè)項目預(yù)算、工程招標(biāo)、投標(biāo)報價、合同管理、竣工決算和項目進(jìn)度控制等工作；
4.指導(dǎo)廣場綜合維修主管、強(qiáng)電主管、暖通主管、慧云工程師的日常工作。
任職要求：
1.電氣、暖通、機(jī)電、工程管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2.5年以上大型企業(yè)物業(yè)管理工作經(jīng)歷，其中3年以上工程管理負(fù)責(zé)人經(jīng)驗；
3.具有電氣、暖通、機(jī)電等工程類資質(zhì)認(rèn)證。
4.掌握建筑工程技術(shù)、工程項目管理及企業(yè)財務(wù)管理方面的基本理論與知識；
5.精通ORACLE數(shù)據(jù)庫的應(yīng)用和管理，熟練使用辦公軟件及CAD軟件；
6.具有較強(qiáng)的計劃、組織、溝通、協(xié)調(diào)能力，能快速適應(yīng)工作環(huán)境，有較強(qiáng)的獨立工作能力和執(zhí)行力；
7.具備處理突發(fā)事件的協(xié)調(diào)指揮能力；
8.認(rèn)同萬達(dá)企業(yè)文化，具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心。

崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)萬達(dá)廣場消防系統(tǒng)、強(qiáng)弱電系統(tǒng)、電梯系統(tǒng)、空調(diào)系統(tǒng)、給排水系統(tǒng)、建構(gòu)筑物等設(shè)備設(shè)施的日常運(yùn)行，維護(hù)保養(yǎng)及故障處理，確保商場正常良好運(yùn)行；
2.制定并實施節(jié)能降耗措施，促進(jìn)公司經(jīng)營管理目標(biāo)的實現(xiàn)和可持續(xù)發(fā)展；
3.負(fù)責(zé)建設(shè)項目預(yù)算、工程招標(biāo)、投標(biāo)報價、合同管理、竣工決算和項目進(jìn)度控制等工作；
4.指導(dǎo)廣場綜合維修主管、強(qiáng)電主管、暖通主管、慧云工程師的日常工作。
任職要求：
1.電氣、暖通、機(jī)電、工程管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2.5年以上大型企業(yè)物業(yè)管理工作經(jīng)歷，其中3年以上工程管理負(fù)責(zé)人經(jīng)驗；
3.具有電氣、暖通、機(jī)電等工程類資質(zhì)認(rèn)證。
4.掌握建筑工程技術(shù)、工程項目管理及企業(yè)財務(wù)管理方面的基本理論與知識；
5.精通ORACLE數(shù)據(jù)庫的應(yīng)用和管理，熟練使用辦公軟件及CAD軟件；
6.具有較強(qiáng)的計劃、組織、溝通、協(xié)調(diào)能力，能快速適應(yīng)工作環(huán)境，有較強(qiáng)的獨立工作能力和執(zhí)行力；
7.具備處理突發(fā)事件的協(xié)調(diào)指揮能力；
8.認(rèn)同萬達(dá)企業(yè)文化，具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心。