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南寧廣告公司前臺(tái)招聘

共找到 5條 南寧 前臺(tái) 招聘 職位。好工作,上桂聘

南寧試衣員兼職可新人 兼職

300元/時(shí)
南寧-青秀區(qū)-匯東國(guó)際 1人 18-60歲 傳媒 廣告 娛樂(lè)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 項(xiàng)目提成
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-19
林清清
副經(jīng)理
日結(jié)服裝拍攝招聘工作內(nèi)容薪資:
公司主要工作是試穿拍攝一些還沒(méi)有上市或者即將就需要上市的:小個(gè)裝,大碼裝,青年裝,中年裝,職業(yè)裝,休閑裝,運(yùn)動(dòng)裝,日韓裝,歐美裝,古裝/婚紗/旗袍/等試穿和拍攝,衣服風(fēng)格很多 ,露臉不露臉都有,具體拍攝的服飾會(huì)根據(jù)你整體形象氣質(zhì)而定。
工作時(shí)間與薪資
1、面試通過(guò)之后,根據(jù)個(gè)人業(yè)余時(shí)間彈性安排拍攝活動(dòng),通常會(huì)提前1-2天告知藝員,可自由選擇是否參與攝制。
2、正常工作量一周有四到六天,如果時(shí)間不充??蛇m當(dāng)按個(gè)人業(yè)余時(shí)間安排,拍攝一次在1-3小時(shí)左右,薪酬1小時(shí)160-280元,日結(jié)。(根據(jù)商家與品牌方給的價(jià)格來(lái)定)
3、全職薪資待遇詳談
有興趣加V:ZZZSL975
客服中心經(jīng)理/主任
工作職責(zé):
1.整合公司資源,組建客服中心客服團(tuán)隊(duì),負(fù)責(zé)全面指導(dǎo)客服中心工作;
2.根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需求,制定客服中心的管理細(xì)則,中心年度工作計(jì)劃及費(fèi)用預(yù)算,并推動(dòng)實(shí)施,規(guī)范并不斷優(yōu)化工作中的各項(xiàng)工作流程,確保業(yè)務(wù)處理穩(wěn)定順暢,以有效支持公司業(yè)務(wù)發(fā)展;
3.在合理控制成本、提高客戶(hù)滿(mǎn)意度的前提下,組織開(kāi)展現(xiàn)有客戶(hù)資源進(jìn)行分析,為公司業(yè)務(wù)發(fā)展和客戶(hù)資源開(kāi)發(fā),制定客戶(hù)服務(wù)活動(dòng)計(jì)劃提供依據(jù),制定公司附加值活動(dòng)方案,監(jiān)控實(shí)施效果,樹(shù)立公司服務(wù)品牌;
4.指導(dǎo)進(jìn)行客服中心的建設(shè)和服務(wù)質(zhì)量監(jiān)控,推行客戶(hù)服務(wù)新舉措,收集客戶(hù)的意見(jiàn),監(jiān)督整改落實(shí)情況,指導(dǎo)并協(xié)調(diào)處理疑難、惡性投訴案件,提升公司服務(wù)形象。
5.負(fù)責(zé)中心日常工作管理,提升中心工作效率,組織專(zhuān)業(yè)序列隊(duì)伍建設(shè),監(jiān)督并指導(dǎo)各客服人員的培訓(xùn),不斷提高客服人員的整體作業(yè)能力及服務(wù)能力。
6.了解園區(qū)安防系統(tǒng),根據(jù)園區(qū)的區(qū)域分布,合理設(shè)置安防設(shè)施設(shè)備
7.管理產(chǎn)業(yè)園區(qū)客服、安保、保潔、前臺(tái)相關(guān)人員。
任職資格:
1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,25-35歲,專(zhuān)業(yè)不限,管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
2.5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有物業(yè)公司客服管理、星級(jí)酒店客服相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3.熟悉客服管理、客訴管理、服務(wù)體系建設(shè)流程,能夠調(diào)動(dòng)團(tuán)隊(duì)積極性,最大限度為客戶(hù)服務(wù),減少糾紛,提高客戶(hù)滿(mǎn)意度等;
4.具有良好的責(zé)任心、職業(yè)道德、團(tuán)隊(duì)合作、溝通協(xié)調(diào)能力,形象好氣質(zhì)佳。
5.了解并掌握安防系統(tǒng)知識(shí)技能、熟悉使用和維護(hù)方法。
2024-11-18
陳女士
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司提供的電話(huà)資源,通過(guò)電話(huà)、網(wǎng)絡(luò)等形式開(kāi)發(fā)有需求的客戶(hù)
(客戶(hù)群體廣泛:公司注冊(cè)變更注銷(xiāo)、營(yíng)業(yè)執(zhí)照、代理記賬、稅務(wù)籌劃、商標(biāo)專(zhuān)利版權(quán)、科技農(nóng)業(yè)項(xiàng)目、資質(zhì)服務(wù)、函授學(xué)歷提升證件考報(bào)、等業(yè)務(wù)的客戶(hù);公司內(nèi)部有豐富的客戶(hù)資源提供,業(yè)務(wù)難度低,提成高,收入高)
任職要求:
1.具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,熱愛(ài)銷(xiāo)售工作,熟悉銷(xiāo)售工作流程,具有親和力;
2.高中及以上學(xué)歷,有一年以上的銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先??山邮軕?yīng)屆畢業(yè)生。
3.出色的表達(dá)能力、電話(huà)溝通能力和客戶(hù)服務(wù)技巧。
4.思維清晰、活躍,工作細(xì)心負(fù)責(zé);
5.吃苦耐勞,敢于迎接挑戰(zhàn),能夠承受壓力,有承受挫折的能力和韌性
6.有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn);
薪酬福利:
1、底薪:試用期底薪3000-4800(職級(jí)越高底薪越高)+提成16%-24%
2、薪酬:轉(zhuǎn)正員工月均收入5000-10000,平均年薪10萬(wàn)以上。
3、福利:五險(xiǎn),帶薪年假、全勤獎(jiǎng)、過(guò)節(jié)福利、豐厚的月、季、年度業(yè)績(jī)激勵(lì)獎(jiǎng)勵(lì)等(科技產(chǎn)品、紅包、國(guó)內(nèi)外旅游等)。
4、完善的員工培訓(xùn):專(zhuān)業(yè)知識(shí)、產(chǎn)品知識(shí)、溝通技巧、企業(yè)文化等。
5、其他福利:豐富多彩的文化生活(如運(yùn)動(dòng)會(huì)、籃球賽、羽毛球賽等)。
晉升方向:部門(mén)經(jīng)理—部門(mén)總監(jiān)—分公司負(fù)責(zé)人注:歡迎廣大應(yīng)屆生加入!
工作地址:地址:青秀區(qū)民族大道上東166號(hào)上東國(guó)際陽(yáng)光100 P2棟咕咕狗3樓前臺(tái)(可乘地鐵1號(hào)線(xiàn)在鳳嶺站B1出口下車(chē))
工作時(shí)間:8:30-12:00,14:00-18:00,周末雙休
2024-11-16
潘宏鳴
酒店前臺(tái),有良好的服務(wù)意識(shí),做事認(rèn)真負(fù)責(zé)
2024-11-11
馮女士
一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)公司電話(huà)接轉(zhuǎn)、負(fù)責(zé)外來(lái)人員的接待和銜接工作等工作; 2、收發(fā)信件、報(bào)刊、文件和日常文書(shū)、資料整理; 3、負(fù)責(zé)各類(lèi)行政費(fèi)用申報(bào)及結(jié)算(快遞費(fèi)、飲用水等); 4、負(fù)責(zé)監(jiān)管員工每日考勤情況,月考勤統(tǒng)計(jì); 5、受理會(huì)議室預(yù)約,協(xié)調(diào)會(huì)議時(shí)間,下發(fā)會(huì)議通知,布置會(huì)議室; 6、負(fù)責(zé)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及重要客人出差的機(jī)票、住宿安排; 7、負(fù)責(zé)公司訂水、訂報(bào),包裹的安排及快遞公司聯(lián)系; 8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它實(shí)務(wù)工作。 二、任職要求 1、統(tǒng)招全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷,1-3年工作經(jīng)驗(yàn),年齡18-25歲,身高160cm以上; 2、能熟練應(yīng)用辦公軟件; 3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力...
約 5 個(gè)崗位
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南寧 前臺(tái)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 13%
    2K
  • 56.8%
    3K
  • 20.5%
    4K
  • 5.6%
    5K
  • 3.1%
    6K-8K
  • 0.8%
    8K-1W
  • 0.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.6%
  • 初中
    0.1%
  • 高中
    0.1%
  • 中專(zhuān)
    0.8%
  • 大專(zhuān)
    1.4%
南寧前臺(tái)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.6%,初中占0.1%,高中占0.1%,中專(zhuān)占0.8%,大專(zhuān)占1.4%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.4%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.1%
  • 1-3年
    1.5%
南寧前臺(tái)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.4%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.1%,1-3年占1.5%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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