南寧期貨業(yè)務(wù)員招聘
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南寧 期貨業(yè)務(wù)員 招聘
職位。好工作,上桂聘
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大宗商品運營部經(jīng)理
6000-8000元2024-11-17人力資源部一、崗位職責:1.根據(jù)年度業(yè)務(wù)目標,制定本部門工作計劃和預算,制定市場營銷策劃方案;
2.執(zhí)行購銷計劃,并監(jiān)督購銷計劃及工作計劃的執(zhí)行情況
3.開拓市場,根據(jù)購銷目標和購銷計劃組織實施市場開發(fā),挖掘潛在客戶,保證市場占有率;
4.搜集國內(nèi)相關(guān)行業(yè)政策、上游企業(yè)信息、競爭對手信息、客戶信息等匯報分管副總裁,分析市場發(fā)展趨勢,組織市場調(diào)研,把握市場機會應對市場危機;
5.組織業(yè)務(wù)開發(fā)工作,執(zhí)行公司政策,完成部門的業(yè)務(wù)目標;
6.參與合同談判、合同簽訂等工作;
7.監(jiān)督部門業(yè)務(wù)工作的年度資金預算、月度資金預算及資金計劃的執(zhí)行;
8.控制銷售費用 ,控制銷售隊伍的銷售費用,嚴格按照公司規(guī)定執(zhí)行銷售費用的使用規(guī)定
9.負責發(fā)展協(xié)調(diào)客戶關(guān)系;
10.負責建立并維護上下游客戶的良好關(guān)系,協(xié)調(diào)處理貿(mào)易工作中的異常情況,保證貿(mào)易工作的順利進行
11.組織有色金屬產(chǎn)品貿(mào)易運輸?shù)奈锪髡袠斯ぷ鳎?br /> 12.監(jiān)督物貨物的發(fā)運情況;
13.負責本部門員工隊伍建設(shè),提出對下屬人員的調(diào)配、培訓、考核意見;
14.參與業(yè)務(wù)管理制度的制定,檢查本部門執(zhí)行情況;
15.負責協(xié)調(diào)下屬業(yè)務(wù)員之間、本部門與相關(guān)部門之間關(guān)系,積極配合其他部門的各項工作;
16.建立銷售團隊,增強團隊凝聚力和團隊精神
崗位要求
1.大學本科以上,市場營銷或金融等相關(guān)專業(yè)
2.5年以上行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗,3年以上管理工作經(jīng)驗
3.具備金融證券、期貨套保業(yè)務(wù)相關(guān)知識,有色金屬貿(mào)易相關(guān)知識、團隊管理知識、協(xié)調(diào)處理能力
約 1 個崗位
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