1.根據分支行的發(fā)展戰(zhàn)略目標,負責制定支行的經營目標和工作計劃;
2.確定經營目標和工作計劃后,負責領導和組織實施,并監(jiān)督實施情況;
3.管理支行的日常事務,發(fā)展業(yè)務,實現(xiàn)支行銷售目標。
4.負責支行的內部管理、制度建設和團隊建設;
5.開展新業(yè)務試點,實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略;
6.全面開發(fā)也無,開拓市場,開發(fā)和維護客戶;
7.進行支行員工培訓,提高員工的工作質量和效率。
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南寧其他銷售職位招聘
桂聘提供2025年2月南寧其他銷售職位最新招聘,青秀區(qū)170條江南區(qū)99條,平均工資約為5302元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多其他銷售職位其他銷售職位招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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置業(yè)顧問
3000-6000元2025-02-12劉楠1、負責客戶的日常銷售接待工作,為客戶提供優(yōu)秀的置業(yè)咨詢服務
2、做好銷售準備工作,了解售樓部資料
3、陪同客戶看房,了解客戶需求,提供合適房源
4、負責客戶簽約,后期維護。
任職要求:有行業(yè)經驗優(yōu)先
薪資待遇:3500底薪 早九晚六
職位招聘1-10人 -
3500底薪 出差高級彩妝顧問
4000-9000元2025-02-12盧主管*此崗位需要出差,提供住宿
一、崗位職責
1、 帶動、下達專柜業(yè)績,并完成公司下達的銷售指標;
2、下店期間,帶領門店員工完成專柜的業(yè)績指標;
3、以身作則,完成個人銷售目標;
二、任職資格
1、20-30歲,高中及以上學歷;
2、一年左右彩妝柜臺銷售工作經驗或化妝學校畢業(yè)有化妝基礎和其他銷售工作經驗;
3、曾負責針對店鋪進行業(yè)績帶動活動;
4、具備良好的銷售技能、溝通能力;
5、為人正直,工作嚴謹積極主動,結果導向;
6、有強烈的團隊精神與高度的責任感,能承受工作壓;
7、能接受長期出差及月休4天的工作制。
三、完善的福利體系:
1、待遇:底薪3500+提成,綜合薪酬6-10K,上班時間:6.5小時工作制+月休4天+社保(六險)+生日慰問金+全勤獎+團隊旅游+聚餐;
2、系統(tǒng)培訓體系,不只是產品知識、銷售技巧培訓,更多專業(yè)技術服務培訓,包括彩妝、護膚等,此外管理能力培訓,助力快速提升。有夢想有追求的您,給自己一個機會,歡迎您加入歐菲姿國際彩妝這個大家庭?。?!
職位招聘5人 -
化妝品銷售精英(需出差)
4000-9000元2025-02-12盧主管*此崗位需要出差,提供住宿
一、崗位職責
1、 帶動、下達專柜業(yè)績,并完成公司下達的銷售指標;
2、下店期間,帶領門店員工完成專柜的業(yè)績指標;
3、以身作則,完成個人銷售目標;
二、任職資格
1、20-30歲,高中及以上學歷;
2、一年左右彩妝柜臺銷售工作經驗或化妝學校畢業(yè)有化妝基礎和其他銷售工作經驗;
3、曾負責針對店鋪進行業(yè)績帶動活動;
4、具備良好的銷售技能、溝通能力;
5、為人正直,工作嚴謹積極主動,結果導向;
6、有強烈的團隊精神與高度的責任感,能承受工作壓;
7、能接受長期出差及月休4天的工作制。
三、完善的福利體系:
1、待遇:底薪3500+提成,綜合薪酬6-10K,上班時間:6.5小時工作制+月休4天+社保(六險)+生日慰問金+全勤獎+團隊旅游+聚餐;
2、多條晉升線路選擇,銷售專業(yè)/培訓管理/銷售管理線,管理層直接一線提拔,所有具備專業(yè)功底的技術人才(彩妝功底、護膚技術),職業(yè)發(fā)展方向:銷售精英-店長-區(qū)域銷售主管-區(qū)域銷售經理;
3、系統(tǒng)培訓體系,不只是產品知識、銷售技巧培訓,更多專業(yè)技術服務培訓,包括彩妝、護膚等,此外管理能力培訓,助力快速提升。有夢想有追求的您,給自己一個機會,歡迎您加入歐菲姿國際彩妝這個大家庭?。。?br /> 職位招聘5人 -
柳州五星高級彩妝銷售顧問
3000-8000元2025-02-12盧主管崗位描述: 1、負責化妝品護膚及彩妝日常銷售、陳列工作;做好所負責區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作; 2、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達成銷售; 3、負責做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計報表 …… 有親和力及良好的客戶服務意識; 5、年齡35歲以內,男女不限,身高158CM以上, 待遇:底薪+提成+全勤(300元)+考核獎勵(500-3000)+門店達成+職稱補貼+社保,綜合薪資3-9K; 職位招聘 -
財務總監(jiān)
10000-18000元2025-02-12覃經理二、行業(yè)經驗:至少有 5年以上餐飲行業(yè)財務工作經驗,深刻了解餐飲行業(yè)的財務特點,包括但不限于原材料采購的季節(jié)性波動、菜品成本核算的復雜性、餐飲銷售的高峰期與低谷期對財務的影響等。 …… 三、管理經驗:擁有 3 年以上財務總監(jiān)或類似高級財務管理職位經驗,能夠全面領導和管理財務部門,制定合理的財務戰(zhàn)略和規(guī)劃,推動財務工作在企業(yè)戰(zhàn)略層面的有效實施。 …… 比如,利用信息化系統(tǒng)實現(xiàn)食材采購、庫存管理、銷售收銀等環(huán)節(jié)與財務系統(tǒng)的無縫對接,實時掌握財務數據。 …… 六、成本控制:精通餐飲成本控制方法,從食材采購成本、庫存成本、加工成本到銷售環(huán)節(jié)的成本都能有效把控。 -
疫苗推廣代表
8000-10000元2025-02-12職位描述:南寧、百色、梧州、貴港、桂林、柳州等地駐地代表 1. 負責公司產品在區(qū)域內的維護上量及開發(fā)工作; 2. 負責公司產品在區(qū)域內的日常拜訪計劃,并落實拜訪實施; 3. …… 按公司拜訪要求對目標客戶進行日常拜訪,維護好客情關系,完成管轄區(qū)域產品的銷售指標; 4. 所轄區(qū)域公司產品的銷售回款工作; 5. 收集并反饋公司產品和相關產品的市場信息,能充分了解市場。 …… 二、任職要求: 1.一年以上銷售工作經驗; 2.能吃苦耐勞,具有較強的抗壓能力; 3.富有責任心,有良好的溝通技巧和社會關系; 4.熱愛醫(yī)藥銷售行業(yè)工作,愿意和公司一起成長; 5.有相關的工作經歷者優(yōu)先 -
活動策劃專員
4000-5000元2025-02-12李女士職位描述: 1、完成所負責項目策劃、營銷推廣工作、配合撰寫各階段策劃方案并配合進行; 2、負責公司營銷部的基礎調研工作及負責項目的專項市場調研工作,并撰寫調研報告; 3、負責房地產相關政策、信息的日常收集 …… 、整理工作; 4、負責項目營銷工作對接,配合營銷部各階段工作需求,促使項目達成銷售目標; 5、負責項目產品、客戶定位、監(jiān)控分析等; 6、負責項目與廣告公司等外部相關業(yè)務單位日常協(xié)調。 -
私人財富團隊總經理
20000-30000元2025-02-12南寧分行職位要求 1、學歷:本科及以上學歷; 2、經驗:3年及以上金融行業(yè)營銷經驗,1年及以上團隊管理經驗,過往業(yè)績表現(xiàn)優(yōu)秀,有大型企業(yè)銷售團隊管理經驗優(yōu)先 3、專業(yè)能力:具有豐富的營銷管理經驗,熟悉營銷流程 -
私人財富顧問
20000-30000元2025-02-12南寧分行職位要求 1、本科及以上學歷; 2、2年及以上金融、銷售、專業(yè)服務工作經驗;有私行理財經理、保險營銷、高端客戶營銷相關工作經歷經驗者優(yōu)先; 3、具備較強的服務營銷能力和商業(yè)敏感性;具備優(yōu)秀的團隊合作 -
商品專員
4000-6000元2025-02-12顏迪總監(jiān)3、數據分析(店鋪銷售分析、單款分析、進銷存同比分析、暢滯銷分析、生命周期分析、季度復盤等),通過數據及反饋信息,及時提出加單補貨。 …… 職位褔利 員工團建 專業(yè)培訓 績效獎金 晉升空間大,生日福利,各類獎金等 -
市場經理
8000-10000元2025-02-12許小姐一、職位描述: 1、負責公司網絡安全服務及產品的銷售及推廣,維護客戶關系; 2、根據公司戰(zhàn)略,策劃并執(zhí)行公司的市場營銷計劃; 3、負責客戶開發(fā)、服務與管理工作,掌控市場、解決市場問題; 4、開拓市場 …… 、完成公司下達銷售指標; 5、上級指派的其它工作。 -
售前技術經理
5000-7000元2025-02-12蘇丙生主要負責在銷售過程中為客戶提供專業(yè)的技術支持和解決方案。 …… 以下是該崗位的詳細說明: 一、崗位職責 技術支持:在銷售過程中,為客戶提供專業(yè)的技術支持,解答客戶的技術疑問,確??蛻魧Ξa品的技術性能和功能有充分的了解。 …… 跨部門協(xié)作:與銷售、產品、研發(fā)等部門保持密切溝通,確保售前工作的順利進行,為客戶提供高質量的服務。 二、任職要求 教育背景:具備計算機、電子工程、自動化等相關專業(yè)的大專及以上學歷。 …… 三、職業(yè)發(fā)展 弱電智能化售前崗位的職業(yè)發(fā)展路徑通常是從初級售前工程師逐步晉升為高級售前工程師、售前經理等職位。在職業(yè)發(fā)展過程中,需要不斷提升自身的技術水平和市場敏銳度,為公司創(chuàng)造更多的價值。 -
案場后勤專員
4000-5000元2025-02-12李女士職位要求: 1、監(jiān)督銷售現(xiàn)場日常行政工作的管理。 2、負責資料的收集及篩選,檔案的整理、歸檔及保管。 3、負責配合客戶資料簽約、備案。 4、配合其他崗位工作。 -
儲備店長
4000-5000元2025-02-12人力行政部個人成長/職業(yè)發(fā)展: 儲備經理6個月(帶薪培訓期)—前場階段(0.5個月)—后場階段(0.5個月)—訓練員階段(1個月)—副店長階段(2個月)—店長鑒定;更高的管理職位(區(qū)經理-營運經理-子公司總經理 …… ),職能管理職位(訓練、體系、稽核-營運主管-訓練/稽核經理-營運總經理) 儲備階段: 門店前場階段(0.5個月):食品安全管理課程、安全保全管理課程、銷售服務課程、前場工作站崗位鑒定; 門店后場階段 …… )):值班管理課程、排班/訂貨管理課程、初級店務管理課程; 副店長階段(2個月):正面積極的工作環(huán)境、招募&保留課程、財務預算損益分析、現(xiàn)場管理課程; 門店店長:是我們重要的,全面管理門店的營運、銷售 -
酒店儲備店長
4000-6000元2025-02-12張立4、協(xié)助公司完成銷售計劃指標,并合理控制酒店運營成本。 職位招聘9-10人
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黃小姐投遞了 廣西南寧市榮浩房地產有限公司 的 案場后勤專員 職位2025-02-15
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岑先生投遞了 廣西南寧市榮浩房地產有限公司 的 案場后勤專員 職位2025-02-07
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鐘小姐投遞了 廣西信仁電子科技有限公司 的 售前技術經理 職位2025-01-24
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南寧其他銷售職位招聘工資
¥
5302
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 11K,最多人拿:6K-8K
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10.8%2K
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13.5%3K
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16.2%4K
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16.2%5K
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27%6K-8K
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8.1%8K-1W
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8.1%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷56.8%
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初中2.7%
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高中18.9%
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中專2.7%
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大專18.9%
南寧其他銷售職位招聘需要什么學歷?不限學歷占56.8%,初中占2.7%,高中占18.9%,中專占2.7%,大專占18.9%。
經驗要求分析
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不限經驗62.2%
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應屆畢業(yè)生2.7%
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1-3年32.4%
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3-5年2.7%
南寧其他銷售職位招聘需要什么經驗?不限經驗占62.2%,應屆畢業(yè)生占2.7%,1-3年占32.4%,3-5年占2.7%。