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南寧企業(yè)服務(wù)銷售招聘

桂聘提供2025年3月南寧企業(yè)服務(wù)銷售最新招聘,青秀區(qū)80條西鄉(xiāng)塘區(qū)18條,平均工資約為5129元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多企業(yè)服務(wù)銷售企業(yè)服務(wù)銷售專員銷售專員業(yè)務(wù)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

ERP實(shí)施顧問

4000-9000元
南寧-青秀區(qū) 1人 計(jì)算機(jī) 軟件 投遞:2人 瀏覽:141
2025-03-07
黃先生、顏小姐
工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)實(shí)施金蝶ERP系統(tǒng),參與項(xiàng)目調(diào)研分析及實(shí)施方案制定,負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施及客戶培訓(xùn)等工作
任職要求:
1.大學(xué)??苹蛞陨蠈W(xué)歷,財(cái)務(wù)、工商、數(shù)學(xué)、生物、化工、工程機(jī)械、企業(yè)管理、軟件工程、信息管理與信息系統(tǒng)等相關(guān)專業(yè)
2.為人誠(chéng)實(shí),學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、具有抗壓能力,具備良好的溝通技巧,掌握Excel、word、PowerPoint等工具進(jìn)行培訓(xùn)講解工作
3.有責(zé)任心,以客戶為導(dǎo)向,必須能適應(yīng)廣西區(qū)內(nèi)的短期出差實(shí)施與技術(shù)服務(wù)
4.了解SQLSERVER、Python、PowerBI,基本操作及數(shù)據(jù)分析。
【優(yōu)先考慮項(xiàng)】
1. 1年以上ERP企業(yè)資源管理軟件實(shí)施或使用經(jīng)驗(yàn)
2. 熟悉企業(yè)銷售、PMC計(jì)劃、采購(gòu)、倉庫、生產(chǎn)、財(cái)務(wù)管理流程
3. 了解SQLSERVER數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)應(yīng)用,有一定程序開發(fā)基礎(chǔ)
薪資待遇:4000-8000/月 + 項(xiàng)目提成
加分項(xiàng)
有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):企業(yè)服務(wù)

調(diào)度員

5000-6000元
南寧-青秀區(qū) 1人 瀏覽:32
2025-03-06
孫煒
【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)公、鐵、水等多式聯(lián)運(yùn)的資源采購(gòu)與輸出;
2、定期更新運(yùn)力的市場(chǎng)動(dòng)態(tài)以及價(jià)格指數(shù)等;
3、支持和配合業(yè)務(wù)做項(xiàng)目的詢報(bào)價(jià)以及招投標(biāo)等;
4、定期同銷售聯(lián)合拜訪客戶,了解市場(chǎng)和客戶需求;
5、不斷的更新和優(yōu)化現(xiàn)有運(yùn)力和供應(yīng)商等資源。
【任職要求】
1、大專及以上學(xué)歷,具備3年及以上行業(yè)經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉物流運(yùn)輸行業(yè)知識(shí),具備大宗運(yùn)輸資源的優(yōu)先考慮;
3、良好的溝通能力、分析計(jì)劃管理能力,具備一定的運(yùn)營(yíng)和采購(gòu)經(jīng)驗(yàn),掌握商務(wù)談判技巧;
4、熟悉公、鐵、水多式聯(lián)運(yùn)板塊,精通其中一個(gè)或以上的模塊,有運(yùn)力采購(gòu)和產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
5、有滿幫、G7、安得、寶供、招商或中外運(yùn)、怡亞通等公司工作經(jīng)驗(yàn)或具備物流供應(yīng)商、華南西南倉儲(chǔ)資源者優(yōu)先。
【薪資福利】
提供行業(yè)內(nèi)具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬;入職即購(gòu)買五險(xiǎn)一金;周末雙休,7小時(shí)工作制;試用期薪酬福利不打折,節(jié)假日福利、餐補(bǔ)、交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼;年度調(diào)薪及晉升機(jī)會(huì);法定節(jié)假日、帶薪年假等。
【說明】該職位勞動(dòng)合同主體為深圳市智蜂物流科技有限公司(中農(nóng)網(wǎng)旗下全資物流子公司)
深圳市智蜂物流科技有限公司創(chuàng)立于2018年,是依托于中農(nóng)網(wǎng)(中國(guó)500強(qiáng)企業(yè),連續(xù)五年位列中國(guó)產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)百?gòu)?qiáng)榜前十)旗下各電商平臺(tái)搭建的開放性大宗商品第四方物流科技服務(wù)平臺(tái)。公司核心成員來自廣西糖網(wǎng)物流有限公司,團(tuán)隊(duì)深耕白糖運(yùn)輸10年以上,具備豐富的大宗商品物流專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力。公司致力于推動(dòng)大宗商品物流服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化、信息化、智能化。

小米汽車-零售主管

10000-15000元
南寧-青秀區(qū)-三祺廣場(chǎng) 4人 電子 軟件 瀏覽:4
2025-03-05
職位描述
1. 驅(qū)動(dòng)銷售目標(biāo)達(dá)成:通過客戶服務(wù)、產(chǎn)品知識(shí)講解和推廣,配合高效落實(shí)銷售政策和業(yè)務(wù)流程,高效管理小組用戶基盤,最大程度提升銷售小組成績(jī),達(dá)成小組銷售目標(biāo);
2. 用戶體驗(yàn)提升:通過產(chǎn)品講解與試駕服務(wù),不斷提升產(chǎn)品體驗(yàn)與服務(wù)體驗(yàn),創(chuàng)造優(yōu)質(zhì)的用戶口碑和品牌;
3. 業(yè)務(wù)拓展:配合店長(zhǎng)有針對(duì)性地開展相關(guān)活動(dòng)或合作,增加品牌曝光率,開拓更多潛在客戶和產(chǎn)品愛好者;
4. 活動(dòng)執(zhí)行:支持各類型市場(chǎng)活動(dòng),持續(xù)吸引與挖掘潛在用戶;
5. 異議解決:在客戶對(duì)于產(chǎn)品或服務(wù)抱有疑慮時(shí),能夠有效地針對(duì)其困惑的問題提出創(chuàng)新性或可行性方案,尤其在財(cái)務(wù),技術(shù),充電,實(shí)用性,生活方式等方面;
6. 數(shù)據(jù)分析:進(jìn)行日常小組數(shù)據(jù)分析與復(fù)盤,配合公司政策和門店業(yè)務(wù)方向輸出小組打法,提升零售流程各環(huán)節(jié)的轉(zhuǎn)化效果;
7. 人員業(yè)務(wù)賦能:對(duì)組員進(jìn)行針對(duì)性業(yè)務(wù)輔導(dǎo),提升組員銷售能力,發(fā)展和培養(yǎng)潛在零售主管。
職位要求
1. 2年以上汽車行業(yè)零售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)(銷售業(yè)績(jī)持續(xù)突出者優(yōu)先),具備銷售業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);
2. 高度認(rèn)可并堅(jiān)決維護(hù)企業(yè)與品牌文化,踐行企業(yè)價(jià)值觀,具備良好的自我管理能力及自我學(xué)習(xí)能力;
3. 自我驅(qū)動(dòng),能夠快速熟悉新的業(yè)務(wù)領(lǐng)域,同時(shí)具備出色的時(shí)間管理能力,高度關(guān)注細(xì)節(jié);
4. 具備創(chuàng)造性思維,主動(dòng)排除困難,驅(qū)動(dòng)團(tuán)隊(duì)按時(shí)達(dá)成業(yè)務(wù)過程指標(biāo)及銷量目標(biāo);
5. 具備優(yōu)秀的溝通及表達(dá)能力,能夠順利進(jìn)行跨部門溝通及資源協(xié)調(diào);
6. 持有有效中國(guó)駕照(C1及以上),2年以上實(shí)際駕齡,且能夠獨(dú)立的在公共道路進(jìn)行安全和熟練的車輛駕駛,無不良行駛記錄。
、建立公司內(nèi)部良好的核算秩序和有效的監(jiān)督、控制及內(nèi)部考核制度 3、進(jìn)行公司的成本核算,提供有效的成份分?jǐn)偤捅O(jiān)督辦法,協(xié)助有關(guān)部門制定各項(xiàng)成本定額 4、負(fù)責(zé)設(shè)置核算帳薄體系,協(xié)助倉管、售后服務(wù)、整車銷售等其他部門建立必要的臺(tái)帳 …… 5、協(xié)調(diào)與各業(yè)務(wù)部門的工作,對(duì)各業(yè)務(wù)部門的資金使用情況進(jìn)行監(jiān)督、審查、保證資金的有效使用,并對(duì)使用情況進(jìn)行分析、評(píng)價(jià);為業(yè)務(wù)部門完成各項(xiàng)任務(wù)提供最佳服務(wù) 6、進(jìn)行經(jīng)濟(jì)分析,檢查各部門、各環(huán)節(jié)的經(jīng)營(yíng)成果 …… ,結(jié)合公司的實(shí)際情況,提出改進(jìn)意見,為領(lǐng)導(dǎo)的決策提供支持 7、按照公司的規(guī)定進(jìn)行存貨和銷售成本的核算以及存貨、資產(chǎn)及所有者權(quán)益的盤點(diǎn)工作 8、協(xié)調(diào)好與工商、稅務(wù)、銀行等相關(guān)部門的關(guān)系,完成政府及稅收的相關(guān)報(bào)告 …… 9、及時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)層提供全面、完整、準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)情況,按時(shí)出具財(cái)務(wù)分析和預(yù)測(cè)報(bào)告 10、利用會(huì)計(jì)資料進(jìn)行財(cái)務(wù)分析,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)提供處理建議 11、負(fù)責(zé)企業(yè)資金、財(cái)產(chǎn)的安全、完整;保守公司的商業(yè)秘密
2025-03-04
林旭航
公司提供精準(zhǔn)的客戶資源) 2、公司提供精準(zhǔn)的客戶資源,通過電話、微信等渠道與客戶進(jìn)行有效溝通,邀約客戶面談即可,外訪經(jīng)理幫談單并完成簽單(不用外出) 3、維護(hù)新老客戶,進(jìn)行二次開拓轉(zhuǎn)介紹客戶,后面由后端法務(wù)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)服務(wù) …… 任職要求: 1、20-28歲,不限學(xué)歷,不限經(jīng)驗(yàn),熱情禮貌,有耐心,主動(dòng)積極,沒有案底和大片紋身; 2、口齒清晰,普通話流利,具備良好的銷售意識(shí)和溝通技巧,性格堅(jiān)韌,思維敏捷,能夠快速適應(yīng)公司業(yè)務(wù)和流程 …… 賺多賺少你說了算底薪與業(yè)績(jī)無關(guān); ④節(jié)日福利:各種帶薪假期,春節(jié)、婦女節(jié)、七夕節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)等節(jié)日活動(dòng)禮品,公司節(jié)日氛圍超濃,儀式感滿滿~ ⑤多元化員工活動(dòng):年度團(tuán)建、不定期拓展游、聚餐活動(dòng)、企業(yè)年會(huì)
2025-03-04
黃女士
制定專家信息一覽表,每月專家聘請(qǐng)計(jì)劃及實(shí)施,每月專家維護(hù)方案及實(shí)施; 5.制定館內(nèi)宣傳推廣計(jì)劃并組織實(shí)施和效果分析(醫(yī)生、社區(qū)活動(dòng)、渠道活動(dòng)、養(yǎng)生講座、短視頻拍攝、微信推廣等); 6.執(zhí)行公司的品牌管理計(jì)劃、落實(shí)企業(yè)場(chǎng)館建設(shè)以及文化建設(shè) …… ; 7.維護(hù)相關(guān)監(jiān)管部門及公眾職能部門的關(guān)系,保障館內(nèi)經(jīng)營(yíng)安全、醫(yī)療衛(wèi)生安全、消防安全、事故安全,協(xié)調(diào)館內(nèi)與總公司間的運(yùn)作,落實(shí)各項(xiàng)計(jì)劃并實(shí)施; 8.負(fù)責(zé)藥店管理,藥品及其它館內(nèi)產(chǎn)品的講解、銷售; …… 館長(zhǎng)定位: 1.服務(wù)和運(yùn)營(yíng)醫(yī)生 2.服務(wù)和經(jīng)營(yíng)顧客 3.管理、考核員工(包括導(dǎo)診、收銀、藥房、客服、現(xiàn)場(chǎng)管理、后勤、市場(chǎng)推廣等) 工作時(shí)間及福利待遇: 1.工作時(shí)間:8:30-12:00 14
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)阿里巴巴國(guó)際站平臺(tái)會(huì)員的銷售和推廣; 2、服務(wù)期內(nèi)對(duì)老客戶的到期續(xù)約、廣告業(yè)務(wù)有商業(yè)轉(zhuǎn)化,使客戶效果滿意并達(dá)到公司最低標(biāo)準(zhǔn); 3、有客戶思維,始終把客戶價(jià)值放在首位,除平臺(tái)問題 …… ,還應(yīng)在客戶的組織、人員成長(zhǎng)及團(tuán)隊(duì)管理端口給予客戶場(chǎng)景的培養(yǎng),最終實(shí)現(xiàn)客戶多團(tuán)隊(duì)、多品類、多平臺(tái)的良性運(yùn)營(yíng); 4、主動(dòng)利用多渠道拜訪本土進(jìn)出口貿(mào)易型企業(yè),利用阿里巴巴多元化的產(chǎn)品,鏈接資源客戶提供一整套跨境貿(mào)易的解決方案 …… (信息、金融、服務(wù)、物流、人才); 任職要求: 1、大專或本科以上學(xué)歷,接受優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生,18-31歲; 2、熱愛工作,有一年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),熟悉電話邀約、面銷、會(huì)銷等銷售方式的一種,針對(duì)不同客戶靈活運(yùn)用

電話銷售

5000-10000元
南寧-青秀區(qū)-永凱大廈 20人 初中以上 財(cái)務(wù) 財(cái)務(wù)咨詢 金融 投遞:1人 瀏覽:115
2025-03-03
徐玉婷
招聘專員
超長(zhǎng)年假+五險(xiǎn) 2.日結(jié):全勤五百+提成一單一百 3.節(jié)日福利(禮品禮金) 4.也可日結(jié) 工作職責(zé): 1.主要做企業(yè)資質(zhì)辦理,通過公司提供的客戶資源,利用電話 方式聯(lián)系客戶,為客戶提供專業(yè)的企業(yè)服務(wù)咨詢 …… 立即溝通 任職要求: 1.對(duì)銷售工作有較高的熱情 2.貝有強(qiáng)烈想成功的欲望,挑戰(zhàn)高薪人才 3.有相關(guān)電話銷售經(jīng)驗(yàn) 這里是年輕活力的團(tuán)隊(duì),這里有高薪的工作崗位!足足夠的發(fā)展空間,期待
2025-03-01
徐女士
【崗位職責(zé)】 1.協(xié)助分總完成分公司年度戰(zhàn)略目標(biāo)制定; 2.制定和實(shí)施分公司年度、季度、月度業(yè)務(wù)規(guī)劃; 3.拓展市場(chǎng),對(duì)業(yè)務(wù)拓展提出合理化建議,組建銷售團(tuán)隊(duì),完成銷售任務(wù); 4.分析、評(píng)估業(yè)務(wù)可操作性和風(fēng)險(xiǎn)性 …… 【任職資格】 1.年齡范圍:30-39歲; 2.學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷; 3.工作經(jīng)驗(yàn):5年以上建筑領(lǐng)域/建筑裝飾(家裝/別墅裝飾)/房地產(chǎn)行業(yè)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn),含3年以上銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 4.具有較強(qiáng)的商務(wù)溝通能力 …… 、公關(guān)能力、抗壓能力,團(tuán)體協(xié)作意識(shí)強(qiáng); 5.良好的服務(wù)意識(shí)、責(zé)任心強(qiáng),性格開朗樂觀、陽光。 …… 員工福利:周末雙休、五險(xiǎn)一金、帶薪年假、績(jī)效獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)金、國(guó)家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假、節(jié)日福利、結(jié)婚/生育賀禮、企業(yè)活動(dòng)、部門聚餐等。 2.
約 129 個(gè)崗位

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南寧銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 50K,最多人拿:5K
  • 4.3%
    2K
  • 22.2%
    3K
  • 21.6%
    4K
  • 23.5%
    5K
  • 14.5%
    6K-8K
  • 8.3%
    8K-1W
  • 5.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    96.2%
  • 初中
    0.3%
  • 高中
    0.6%
  • 中專
    0.8%
  • 大專
    2%
  • 本科
    0.1%
南寧銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.2%,初中占0.3%,高中占0.6%,中專占0.8%,大專占2%,本科占0.1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    97.7%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.3%
  • 1-3年
    1.9%
南寧銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.7%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占1.9%。
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