南寧企業(yè)運營管理招聘
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南寧 企業(yè)運營管理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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連鎖餐飲總經(jīng)理
15000-30000元2024-11-21人事部【崗位職責(zé)】
1、全面負責(zé)公司的運營管理,含公司營業(yè)額增長、營業(yè)成本控制、利潤空間優(yōu)化、市場策略管理、人力資源管理以及直營門店管理等;
2、 制定公司戰(zhàn)略目標(biāo)和發(fā)展規(guī)劃,確保公司長期穩(wěn)定發(fā)展;
3、 建立健全公司內(nèi)部管理體系,提升公司運營效率和盈利能力;
4、 構(gòu)建并完善人才梯隊,激發(fā)并保持團隊的凝聚力和忠誠度;
5、負責(zé)統(tǒng)籌和組織新開門店的營運相關(guān)工作,確保新門店順利開業(yè);
6、代表公司與外部機構(gòu)、政府、合作伙伴等建立并維護良好的合作關(guān)系。
7、拓展業(yè)務(wù)領(lǐng)域,尋求新的商業(yè)機會,實現(xiàn)公司業(yè)務(wù)的多元化;
8、組織和領(lǐng)導(dǎo)公司重大項目的實施,確保項目目標(biāo)的實現(xiàn);
【任職資格】
1、本科及以上學(xué)歷,管理、經(jīng)濟、金融、連鎖經(jīng)營管理等相關(guān)專業(yè)。
2、擁有8年以上連鎖餐飲行業(yè)工作經(jīng)驗,其中至少3年在日料行業(yè)有同崗位經(jīng)驗,對連鎖餐飲行業(yè)的管理體系有深入了解。
3、具備出色的戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行能力,能夠制定并實施行動方案,以提高團隊績效并引領(lǐng)公司達成長期發(fā)展目標(biāo)。
4、對企業(yè)運營的各個層面都有所熟悉,擁有全面的管理知識和技能。
5、 具備強大的領(lǐng)導(dǎo)力和團隊建設(shè)能力,能夠激發(fā)團隊成員的潛力,增強團隊的凝聚力。
6、 擁有優(yōu)秀的溝通和談判技巧,能夠與內(nèi)外部利益相關(guān)者建立并維護良好的合作關(guān)系。
7、具備創(chuàng)新意識和敏銳的市場洞察力,能夠迅速應(yīng)對市場變化。
8、具有高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神,愿意為公司的發(fā)展全力以赴。 -
孵化器運營經(jīng)理
5000-10000元2024-11-21一、 崗位職責(zé)
1.負責(zé)科技企業(yè)孵化器、創(chuàng)業(yè)基地、眾創(chuàng)空間的招商及運營工作,包括市場、政策及客戶信息收集、數(shù)據(jù)整理和分析; 撰寫并執(zhí)行公司各類招商方案、業(yè)務(wù)推廣方案; 策劃組織各類招商推廣活動;
2.負責(zé)建立和維護各類招商及政商學(xué)合作渠道;
3.負責(zé)企業(yè)/項目入孵評審; 客戶接待洽談、合同撰寫及簽約; 項目落地運營服務(wù)、日常走訪服務(wù)企業(yè)、收集企業(yè)需求等;
4.負責(zé)公司辦公場地、配套設(shè)施及固定資產(chǎn)等的日常管理;物業(yè)對接、水電消防及維護修繕等。
二、任職條件
1.28歲以上,本科及以上學(xué)歷,2年以上科技企業(yè)孵化器、創(chuàng)業(yè)孵化基地、眾創(chuàng)空間、企業(yè)服務(wù)、 寫字樓招商運營等相關(guān)工作經(jīng)歷;
2.具備一定的企業(yè)經(jīng)營管理知識,熟悉各級政府關(guān)于高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)和創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新相關(guān)法規(guī)和扶持政策;
3.具備較好的客戶溝通及跟蹤管理能力;熟悉招商服務(wù)流程及合同法知識;
4.工作認(rèn)真負責(zé),誠實守信; 具有較高的執(zhí)行力、邏輯思維能力和抗壓能力; 具有積極主動的客戶服務(wù)意識; 勇于創(chuàng)新、勇于擔(dān)責(zé);
5.具有良好的語言及文字溝通能力,能熟練使用常用辦公軟件。
三、工作地點
南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)/南寧市良慶區(qū) 就近安排 -
(創(chuàng)業(yè))實習(xí)生(免費培訓(xùn)+無責(zé)底薪)
6000-8000元2024-11-21公司直招,不收取任何費用
1.對于有創(chuàng)業(yè)想法或者通過社會實踐獲得真正的社會歷練的人,進入半保護狀態(tài)下的社會真實的創(chuàng)業(yè)發(fā)展環(huán)境中,真實的參與學(xué)習(xí)創(chuàng)業(yè)整個過程,總結(jié)每個項目運作細節(jié)。這個過程重在學(xué)習(xí)體驗真實的創(chuàng)業(yè)環(huán)境和通過創(chuàng)業(yè)學(xué)習(xí)行為而積累創(chuàng)業(yè)所需要的各個資源例如項目經(jīng)驗、客戶、渠道、團隊建設(shè)等,為將來創(chuàng)業(yè)打下堅實的發(fā)展基礎(chǔ);
2.從基層開始經(jīng)過系統(tǒng)培訓(xùn),累積團隊運營管理和企業(yè)運營管理經(jīng)驗;
3.學(xué)會公司運營模式后,公司提供優(yōu)質(zhì)項目,創(chuàng)業(yè)孵化資金、人力資源支撐,專業(yè)系統(tǒng)的培訓(xùn)支持,為創(chuàng)業(yè)者解決后顧之憂;
4.全面負分公司的運營及管理
任職要求:
1.有強烈創(chuàng)業(yè)想法的年輕人;
2.強烈的責(zé)任感,有較強的實現(xiàn)個人價值的愿望;
3.有團隊管理經(jīng)驗或擔(dān)任學(xué)校學(xué)生會工作者優(yōu)先考慮
4.有良好的團隊合作精神和組織協(xié)調(diào)能力,有志愿從事管理方面的工作
5.品格優(yōu)良、為人正直可靠、有上進心、不甘于平庸。
6.具有良好的團隊合作精神、人際溝通能力
待遇:
底薪3000+績效獎金1000+團隊績效獎5%+國內(nèi)外旅游+生日福利(綜合薪資6000以上, 上不封頂) -
總經(jīng)理
15000-20000元2024-11-21陳憑志崗位職責(zé): 1、負責(zé)集團企業(yè)的運營管理工作,制訂集團企業(yè)中長期發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,承擔(dān)公司的全面經(jīng)營管理。 2、根據(jù)集團發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,制定年度經(jīng)營計劃并組織實施,完成集團目標(biāo)。 …… 3、負責(zé)公司項目的前期規(guī)劃,外部資源拓展、導(dǎo)入,內(nèi)部資源整合,為公司業(yè)績增長指定有效戰(zhàn)略與策略,引導(dǎo)公司變革轉(zhuǎn)型,促進公司管理升級,全方位提升公司治理水平。 …… 4、擬定公司管理機構(gòu)設(shè)置方案,制定規(guī)范化管理體系、組織結(jié)構(gòu)和管理流程推動及督促各項規(guī)章制度的建設(shè)和完善。 …… 5、搜集市場的相關(guān)動態(tài),掌控目標(biāo)市場的各種機會,協(xié)助開展宏觀經(jīng)濟、產(chǎn)業(yè)行業(yè)、競爭對手、標(biāo)桿企業(yè)、等方面的研究,為集團運營工作提供可靠信息。 6、負責(zé)下轄部門組織管理及各項指導(dǎo)工作。 -
商旅大客戶銷售
8000-10000元2024-11-21韋小姐一、崗位職責(zé): 1、建立頭部客戶客戶跟進地圖,輸出一站式差旅服務(wù)整體解決方案并落地合作,完成簽約,轉(zhuǎn)化,滲透率提升工作; 2、根據(jù)客戶行業(yè)地圖,制定有效的跟進策略、PPL管理; 3、與客戶建立緊密的合作模式 …… ; 3、具備商旅場景的業(yè)務(wù)背景有限,具備企業(yè)級OA ERP、企業(yè)級Saas產(chǎn)品拓展背景優(yōu)先; 4、較好的行業(yè)總結(jié)分析和業(yè)務(wù)判斷能力; 5、對數(shù)據(jù)具備較強敏感度,具備基礎(chǔ)的產(chǎn)品理解能力和基礎(chǔ)的業(yè)務(wù)運營能力 …… 基本工資+崗位工資+績效工資+業(yè)績提成+年終獎金;) 2、專業(yè)培訓(xùn):多元化的培訓(xùn)課程,為每位新入職員工提供系統(tǒng)的技能培訓(xùn)、職業(yè)培訓(xùn)、戶外拓展; 3、福利待遇:五險/績效獎金/全勤獎/年終獎/員工體檢/企業(yè)文化活動 -
營銷總監(jiān)
10000-15000元2024-11-21陸小姐一、崗位職責(zé) 1、全面負責(zé)公司的市場和運營; 2、根據(jù)公司的戰(zhàn)略目標(biāo),制定公司全年的工作目標(biāo)及預(yù)算,并上報; 3、了解建筑工程行業(yè)要求和從業(yè)規(guī)范,對建筑工程等行業(yè)有深刻認(rèn)識; 4、具備開拓精神和領(lǐng)導(dǎo)能力 …… ,能夠根據(jù)項目進程采取不同方式,推動業(yè)務(wù)進展從而實現(xiàn)利潤; 5、具備團隊組建及領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠帶領(lǐng)導(dǎo)團隊完成公司下達的經(jīng)濟、管理等各項指標(biāo)。 …… 二、任職要求: 1、工程管理、工業(yè)與民用建筑、市場營銷等專業(yè)本科以上學(xué)歷; 2、五年以上工作經(jīng)驗,在建筑工程等企業(yè)擔(dān)任總經(jīng)理或者市場副總職位三年以上; 3、在行業(yè)內(nèi)有豐富的人脈關(guān)系和社會資源(最好有政府機關(guān)單位人脈關(guān)系 -
新媒體運營
4000-8000元2024-11-21招聘信息(文案&策劃)企業(yè)對外運營 【職責(zé)描述】: 1、負責(zé)公司官網(wǎng)的內(nèi)容運營和維護管理,定期根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的指示與公司發(fā)展戰(zhàn)略進行企業(yè)動態(tài)輸出。 …… 包括公司項目進展、新聞事件、行業(yè)資訊、國家政策解讀等; 2、負責(zé)公司社交媒體賬號的內(nèi)容運營和維護管理,關(guān)注行業(yè)熱點,深入了解行業(yè)客戶需求,提煉公司產(chǎn)品及行業(yè)定位,包裝價值點,輸出高質(zhì)量內(nèi)容;(主要社交賬號為微信訂閱號及服務(wù)號 …… 6、愿意主動學(xué)習(xí),可協(xié)助運營中心做部分招投標(biāo)工作。 …… 具備恰如其分的文字表現(xiàn)能力; 4、具備獨立思考和分析能力,對問題有自己獨特的見解; 5、學(xué)歷能力強,能夠快速掌握產(chǎn)品技術(shù)內(nèi)容,并將之轉(zhuǎn)化成適合客戶理解的市場語言及推廣內(nèi)容; 6、有1年以上內(nèi)容營銷、對外運營等相關(guān)經(jīng)驗 -
人力資源部培訓(xùn)管理崗
6000-8000元2024-11-21陳老師培訓(xùn)計劃及預(yù)算制定、培訓(xùn)效果評估與反饋等; 2.統(tǒng)籌組織新人訓(xùn)、領(lǐng)導(dǎo)力類培訓(xùn)、職業(yè)素養(yǎng)類培訓(xùn)和團隊建設(shè)等活動,監(jiān)督其他部門的專業(yè)培訓(xùn)項目開展并根據(jù)需要提供必要支持; 3.負責(zé)線上學(xué)習(xí)平臺的資源開發(fā)及運營管理 …… ,拓展培訓(xùn)渠道與培訓(xùn)資源,統(tǒng)籌開發(fā)培訓(xùn)課題,編制培訓(xùn)教材等; 4.負責(zé)培訓(xùn)講師管理,包括資格審查、講師培養(yǎng)與激勵等; 5.推動企業(yè)文化系統(tǒng)建設(shè),企業(yè)文化活動方案的制訂與組織實施; 6.其他人力資源相關(guān)工作 -
綜合管理部部長
6000-7000元2024-11-20農(nóng)小姐7、負責(zé)了解地下礦山,露天礦山智能化、信息化、無人化等相關(guān)項目的需求,進行有效的信息反饋及交流,促進項目合作維護; 8、負責(zé)收集、整理礦山項目信息,管理和跟蹤項目進程,并對項目進行有效的風(fēng)險控制,項目招投標(biāo) …… 對抖音號、視頻號、公眾號的推廣有一定基礎(chǔ); 4、具有親和力,思維敏捷,做事細致,有敏銳的觀察力和一定商務(wù)談判協(xié)調(diào)能力,能適應(yīng)不定期廣西區(qū)出差; 5、負責(zé)組織制定和完善公司行政管理制度,促進各項工作規(guī)范化管理 …… ;企業(yè)運營管理的重要知識,熟悉人力資源管理相關(guān)法律法規(guī); 6、具備行政管理工作相關(guān)知識、較強的文字處理能力、溝通協(xié)調(diào)能力,辦事仔細、負責(zé)、思維開闊,建立并完善公司薪酬福利管理體系; -
文案策劃
5000-6000元2024-11-20陳少國、負責(zé)創(chuàng)意性的內(nèi)容策劃與主題創(chuàng)作,包括商業(yè)、辦公項目文案,優(yōu)化項目產(chǎn)品說明、提煉產(chǎn)品賣點,包括項目單頁、推廣軟文、新聞稿、策劃案等(地產(chǎn)及聯(lián)合辦公項目)、視頻腳本創(chuàng)作、以及所有內(nèi)容營銷相關(guān)的創(chuàng)作和文本管理 …… ; 2、擅長互動創(chuàng)意事件、熱點、爆點話題創(chuàng)作; 3、撰寫企業(yè)相關(guān)新聞并推送至微信公眾號、抖音等社交媒體運營及管理; 4、負責(zé)企業(yè)的品牌創(chuàng)意以及品牌策劃工作; 5、負責(zé)策劃方案的落實和執(zhí)行細則; …… 6、配合公司網(wǎng)站基本維護及管理; 7、協(xié)助部門負責(zé)人其他相關(guān)工作。 -
TK運營項目經(jīng)理
4000-9000元2024-11-20雷永達負責(zé)tiktok運營 1.日常組員的管理和運營 2.制定規(guī)劃,完成任務(wù)指標(biāo) 3.有過管理的經(jīng)驗和tk的工作經(jīng)驗 加分項 有以下行業(yè)經(jīng)驗:互聯(lián)網(wǎng)·社交網(wǎng)絡(luò)與媒體·企業(yè)服務(wù) -
店長(眼鏡行業(yè))
8000-10000元2024-11-20梁雙龍【工作職責(zé)】? 1、熟悉眼鏡店運營及日常管理(設(shè)備管理、員工管理、貨品管理); 2、能夠熟練使用各種驗光儀器及輔助設(shè)備,熟悉驗光配鏡流程; 3、能進行視力檢查和屈光矯正,具備專業(yè)技能; 4、能獨立解答客戶的驗配問題 …… 門店簡介:本門店屬視光企業(yè)新設(shè)的直屬直營門店,從事高端視光品牌運營銷售,為消費者提供頂級配套視光檢查設(shè)施,打造全新行業(yè)模式,真誠期待您的加盟! -
財務(wù)經(jīng)理
5000-6000元2024-11-19崗位職責(zé): 1、主持公司財務(wù)戰(zhàn)略的制定、財務(wù)管理及內(nèi)部控制工作,完成企業(yè)財務(wù)計劃; 2、利用財務(wù)核算與會計管理原理為公司經(jīng)營決策提供依據(jù),協(xié)助總經(jīng)理制定公司戰(zhàn)略,并主持公司財務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定; 3 …… 、制定公司資金運營計劃,監(jiān)督資金管理報告和預(yù)、決算; 4、對公司投資活動所需要的資金籌措方式進行成本計算; 5、籌集公司運營所需資金,保證公司戰(zhàn)略發(fā)展的資金需求,審批公司重大資金流向; 6、主持對重大投資項目和經(jīng)營活動的風(fēng)險評估 …… 、指導(dǎo)、跟蹤和財務(wù)風(fēng)險控制; 7、協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等政府部門的關(guān)系,維護公司利益; 8、參與公司重要事項的分析和決策,為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營、業(yè)務(wù)發(fā)展及對外投資等事項提供財務(wù)方面的分析和決策依據(jù) -
進出口貿(mào)易經(jīng)理
9000-10000元2024-11-19黃薇彤職責(zé)描述: 1.負責(zé)貨物進出口貿(mào)易整體的搭建及運營管理等; 2.熟悉國家相關(guān)法律法規(guī)及外貿(mào)進出口流程;了解和熟悉保稅貨物的管理和作業(yè)流程; 工作認(rèn)真負責(zé),具有團隊合作精神,負責(zé)本公司自營或能獨立完成各種報關(guān)業(yè)務(wù)代理進出口貨物的報關(guān)清關(guān)工作 …… ; 3.熟悉保稅倉庫、冷庫的運營管理工作; 4.負責(zé)公司進出口貿(mào)易運營團隊的人員管理、考核、激勵方案的制定; 5.熟悉大宗進出口貿(mào)易業(yè)務(wù)操作流程、合約風(fēng)控及市場資訊等; 6.具備良好的業(yè)務(wù)開拓、 …… 商務(wù)談判、風(fēng)險控制能力,熟悉國際貿(mào)易法律條規(guī),具備貿(mào)易管理專業(yè)知識和相關(guān)技能; 7.熟悉和適應(yīng)企業(yè)管理和業(yè)務(wù)流程,溝通協(xié)調(diào)能力良好,具備較強的領(lǐng)導(dǎo)力,責(zé)任心強、事業(yè)心強,良好的奉獻精神、職業(yè)道德操守, …… 任職要求: 1.大專以上學(xué)歷,國際貿(mào)易、物流、報關(guān)相關(guān)專業(yè),熟悉貨物進出口業(yè)務(wù)知識,有相關(guān)工作經(jīng)驗3年以上企業(yè)的平臺運營經(jīng)驗和掌握一定的客戶資源優(yōu)先考慮;優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件; 2.社交能力強,客情維護能力強 -
抖音策劃運營專員+提成+五險+雙休
4000-8000元2024-11-19崗位職責(zé): 1、負責(zé)公司美團、抖音,公眾號線上產(chǎn)品的推廣宣傳及常運營,包括產(chǎn)品的上架更新、訂單跟蹤處理,售后服務(wù)維護等工作,提升平臺產(chǎn)品的曝光率、點擊率、瀏覽量和轉(zhuǎn)化率; 2、負責(zé)企業(yè)各項業(yè)務(wù)的宣傳輸出 …… 活躍度和數(shù)量,抓住潛在客戶,發(fā)展新客戶,與粉絲做好互動交流,提高轉(zhuǎn)化率; 3、負責(zé)公司線上門店數(shù)據(jù)分析,包括店鋪流量、轉(zhuǎn)化率等數(shù)據(jù)跟蹤和分析,提出優(yōu)化建議; 4、根據(jù)公司要求定期制定并執(zhí)行公司業(yè)務(wù)的線上運營推廣計劃 …… ,根據(jù)數(shù)據(jù)反饋進行調(diào)整和優(yōu)化; 5、利用數(shù)據(jù)分析診斷運營問題并給出建設(shè)性營銷方案并為提升業(yè)務(wù)的曝光率和成交率制定相應(yīng)的建議和策略; 6、定期整理每日、周、月監(jiān)控數(shù)據(jù),如:流量數(shù)據(jù)、營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù) …… 、產(chǎn)品管理、客戶管理,等,針對公司線上產(chǎn)品以上的運營參數(shù)進行詳細的系統(tǒng)分析,并提出改進方案; 7、分析用戶數(shù)據(jù)、收集用戶需求,挖掘線上客戶使用習(xí)慣、喜好及體驗,通過數(shù)據(jù)化運營不斷優(yōu)化現(xiàn)有產(chǎn)品對平臺業(yè)務(wù)覆蓋度 -
新媒體運營總監(jiān)+雙休+五險
5000-10000元2024-11-19崗位職責(zé): 1、負責(zé)公司美團、抖音,公眾號線上產(chǎn)品的推廣宣傳及常運營,包括產(chǎn)品的上架更新、訂單跟蹤處理,售后服務(wù)維護等工作,提升平臺產(chǎn)品的曝光率、點擊率、瀏覽量和轉(zhuǎn)化率; 2、負責(zé)企業(yè)各項業(yè)務(wù)的宣傳輸出 …… 活躍度和數(shù)量,抓住潛在客戶,發(fā)展新客戶,與粉絲做好互動交流,提高轉(zhuǎn)化率; 3、負責(zé)公司線上門店數(shù)據(jù)分析,包括店鋪流量、轉(zhuǎn)化率等數(shù)據(jù)跟蹤和分析,提出優(yōu)化建議; 4、根據(jù)公司要求定期制定并執(zhí)行公司業(yè)務(wù)的線上運營推廣計劃 …… ,根據(jù)數(shù)據(jù)反饋進行調(diào)整和優(yōu)化; 5、利用數(shù)據(jù)分析診斷運營問題并給出建設(shè)性營銷方案并為提升業(yè)務(wù)的曝光率和成交率制定相應(yīng)的建議和策略; 6、定期整理每日、周、月監(jiān)控數(shù)據(jù),如:流量數(shù)據(jù)、營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù) …… 、產(chǎn)品管理、客戶管理,等,針對公司線上產(chǎn)品以上的運營參數(shù)進行詳細的系統(tǒng)分析,并提出改進方案; 7、分析用戶數(shù)據(jù)、收集用戶需求,挖掘線上客戶使用習(xí)慣、喜好及體驗,通過數(shù)據(jù)化運營不斷優(yōu)化現(xiàn)有產(chǎn)品對平臺業(yè)務(wù)覆蓋度 -
新媒體運營經(jīng)理+雙休+五險
4000-8000元2024-11-19崗位職責(zé): 1、負責(zé)公司美團、抖音,公眾號線上產(chǎn)品的推廣宣傳及常運營,包括產(chǎn)品的上架更新、訂單跟蹤處理,售后服務(wù)維護等工作,提升平臺產(chǎn)品的曝光率、點擊率、瀏覽量和轉(zhuǎn)化率; 2、負責(zé)企業(yè)各項業(yè)務(wù)的宣傳輸出 …… 活躍度和數(shù)量,抓住潛在客戶,發(fā)展新客戶,與粉絲做好互動交流,提高轉(zhuǎn)化率; 3、負責(zé)公司線上門店數(shù)據(jù)分析,包括店鋪流量、轉(zhuǎn)化率等數(shù)據(jù)跟蹤和分析,提出優(yōu)化建議; 4、根據(jù)公司要求定期制定并執(zhí)行公司業(yè)務(wù)的線上運營推廣計劃 …… ,根據(jù)數(shù)據(jù)反饋進行調(diào)整和優(yōu)化; 5、利用數(shù)據(jù)分析診斷運營問題并給出建設(shè)性營銷方案并為提升業(yè)務(wù)的曝光率和成交率制定相應(yīng)的建議和策略; 6、定期整理每日、周、月監(jiān)控數(shù)據(jù),如:流量數(shù)據(jù)、營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù) …… 、產(chǎn)品管理、客戶管理,等,針對公司線上產(chǎn)品以上的運營參數(shù)進行詳細的系統(tǒng)分析,并提出改進方案; 7、分析用戶數(shù)據(jù)、收集用戶需求,挖掘線上客戶使用習(xí)慣、喜好及體驗,通過數(shù)據(jù)化運營不斷優(yōu)化現(xiàn)有產(chǎn)品對平臺業(yè)務(wù)覆蓋度 -
短視頻運營經(jīng)理+雙休+五險
4000-8000元2024-11-19崗位職責(zé): 1、負責(zé)公司美團、抖音,公眾號線上產(chǎn)品的推廣宣傳及常運營,包括產(chǎn)品的上架更新、訂單跟蹤處理,售后服務(wù)維護等工作,提升平臺產(chǎn)品的曝光率、點擊率、瀏覽量和轉(zhuǎn)化率; 2、負責(zé)企業(yè)各項業(yè)務(wù)的宣傳輸出 …… 活躍度和數(shù)量,抓住潛在客戶,發(fā)展新客戶,與粉絲做好互動交流,提高轉(zhuǎn)化率; 3、負責(zé)公司線上門店數(shù)據(jù)分析,包括店鋪流量、轉(zhuǎn)化率等數(shù)據(jù)跟蹤和分析,提出優(yōu)化建議; 4、根據(jù)公司要求定期制定并執(zhí)行公司業(yè)務(wù)的線上運營推廣計劃 …… ,根據(jù)數(shù)據(jù)反饋進行調(diào)整和優(yōu)化; 5、利用數(shù)據(jù)分析診斷運營問題并給出建設(shè)性營銷方案并為提升業(yè)務(wù)的曝光率和成交率制定相應(yīng)的建議和策略; 6、定期整理每日、周、月監(jiān)控數(shù)據(jù),如:流量數(shù)據(jù)、營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù) …… 、產(chǎn)品管理、客戶管理,等,針對公司線上產(chǎn)品以上的運營參數(shù)進行詳細的系統(tǒng)分析,并提出改進方案; 7、分析用戶數(shù)據(jù)、收集用戶需求,挖掘線上客戶使用習(xí)慣、喜好及體驗,通過數(shù)據(jù)化運營不斷優(yōu)化現(xiàn)有產(chǎn)品對平臺業(yè)務(wù)覆蓋度 -
館長
8000-12000元2024-11-19黃女士制定專家信息一覽表,每月專家聘請計劃及實施,每月專家維護方案及實施; 5.制定館內(nèi)宣傳推廣計劃并組織實施和效果分析(醫(yī)生、社區(qū)活動、渠道活動、養(yǎng)生講座、短視頻拍攝、微信推廣等); 6.執(zhí)行公司的品牌管理計劃、落實企業(yè)場館建設(shè)以及文化建設(shè) …… 9.完成區(qū)域公司及管理公司具體交辦的其他事項。 …… 任職資格: 1.大專以上,專業(yè)不限,醫(yī)療或管理專業(yè)及有醫(yī)療資源者優(yōu)先。 2.持有中醫(yī)執(zhí)業(yè)藥師證; 3.培訓(xùn)經(jīng)歷:中醫(yī)藥基礎(chǔ)知識、市場營銷、行政管理、人力管理、財務(wù)管理、信息系統(tǒng)等培訓(xùn)。 …… 4.3-5年相關(guān)工作管理經(jīng)驗,有慢病管理對接工作經(jīng)驗優(yōu)先。 …… 館長定位: 1.服務(wù)和運營醫(yī)生 2.服務(wù)和經(jīng)營顧客 3.管理、考核員工(包括導(dǎo)診、收銀、藥房、客服、現(xiàn)場管理、后勤、市場推廣等) 工作時間及福利待遇: 1.工作時間:8:30-12:00 14 -
產(chǎn)業(yè)投資總經(jīng)理
20000-30000元2024-11-19羅小姐崗位職責(zé): 1、負責(zé)產(chǎn)業(yè)園區(qū)的全面統(tǒng)籌管理,包括產(chǎn)業(yè)園區(qū)拓展、項目開發(fā)建設(shè)、招商、運營等綜合管理工作,實現(xiàn)各階段經(jīng)營目標(biāo); 2、負責(zé)產(chǎn)業(yè)園區(qū)日常管理和運作,項目團隊建設(shè)和管理; 3、負責(zé)政府部門、 …… 任職要求: 1、金融、經(jīng)濟、財務(wù)管理等經(jīng)濟學(xué)類,工商管理等專業(yè)畢業(yè),統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷; 2、至少2個以上產(chǎn)業(yè)園項目的全程開發(fā)運營管理經(jīng)驗; 3.具有大型工業(yè)制造、高科技產(chǎn)業(yè)、新興產(chǎn)業(yè)等企業(yè),或基金 …… 、銀行、信托、保險、證券等專業(yè)金融機構(gòu)工作經(jīng)驗,或政府、國有企業(yè)招商引資、項目投資管理等相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先; 4、熟知有色金屬銅鋁市場的發(fā)展動態(tài)和趨勢; 5、具有出色的商務(wù)談判技巧,溝通、應(yīng)變能力,
南寧相關(guān)熱門崗位
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雷小姐投遞了 廣西正洋機械有限公司 的 綜合管理部部長 職位2024-11-21
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唐先生投遞了 南寧市黑潮餐飲管理咨詢有限責(zé)任公司 的 連鎖餐飲總經(jīng)理 職位2024-11-18
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吳小姐投遞了 廣西正弘科技產(chǎn)業(yè)集團有限公司 的 新媒體運營 職位2024-11-02
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