南寧區(qū)域招聘
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南寧 區(qū)域 招聘
職位。好工作,上桂聘
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海爾洗衣機(jī)賀州區(qū)域銷(xiāo)售經(jīng)理
7000-9000元2024-11-17葉女士1、承接所在商圈/區(qū)域內(nèi)第一競(jìng)爭(zhēng)力的零售目標(biāo);
2、引導(dǎo)客戶(hù)TC轉(zhuǎn)型,以門(mén)店零售為核心,打造競(jìng)爭(zhēng)力門(mén)店;
3、門(mén)店分類(lèi)經(jīng)營(yíng),提升門(mén)店產(chǎn)品零售能力,打造零售樣板門(mén)店;
4、規(guī)范終端標(biāo)準(zhǔn)化及展臺(tái)出樣形象,提升當(dāng)?shù)仄放朴绊懥Γ?br /> 5、搭建零售管理及日清體系,對(duì)門(mén)店的營(yíng)銷(xiāo)落地活動(dòng)提供支持;
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷;
2、有1年以上銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn);
3、吃苦耐勞、有責(zé)任心,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
4、廣西區(qū)域內(nèi),辦事處駐點(diǎn)辦公;
5、年薪9-11萬(wàn),入職購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金,差旅費(fèi)用2.5K-3.5K/月。
職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、交通補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、定期體檢、彈性工作
職位亮點(diǎn):五險(xiǎn)一金、商務(wù)報(bào)銷(xiāo)費(fèi)用、海爾年假 -
海爾區(qū)域銷(xiāo)售經(jīng)理-廣西地級(jí)市駐點(diǎn)辦公
7000-10000元2024-11-17葉女士崗位職責(zé):
1、專(zhuān)注支持區(qū)域?yàn)橛脩?hù)提供更好的產(chǎn)品購(gòu)買(mǎi)體驗(yàn);
2、營(yíng)銷(xiāo)方案執(zhí)行、店頭零售推進(jìn);
3、店頭銷(xiāo)售指標(biāo)收集反饋;
4、現(xiàn)場(chǎng)出樣管理、價(jià)格管理、三品到門(mén)店,規(guī)范終端標(biāo)準(zhǔn)化及展臺(tái)出樣形象;
5、提供本店頭產(chǎn)品下單需求預(yù)測(cè),支持銷(xiāo)售經(jīng)理下單;
6、門(mén)店經(jīng)營(yíng)體團(tuán)隊(duì)經(jīng)營(yíng);
任職要求:
1. 統(tǒng)招大專(zhuān)以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、工商管理、經(jīng)濟(jì)類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2. 相關(guān)銷(xiāo)售1年以上工作經(jīng)驗(yàn);
3. 工作學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能吃苦耐勞,有團(tuán)隊(duì)合作精神;
4. 公司提供良好的晉升路徑和工作規(guī)劃;
工作地點(diǎn):廣西各地級(jí)市(當(dāng)?shù)鼗v點(diǎn))
薪資福利:年薪9-11萬(wàn),入職購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金,節(jié)日福利、體檢、高溫補(bǔ)貼、生日福利、年貨補(bǔ)貼、公司團(tuán)建等。
聯(lián)系電話(huà):************
簡(jiǎn)歷投遞:********************** -
海爾柳州區(qū)域銷(xiāo)售經(jīng)理
6000-10000元2024-11-17葉女士職責(zé)描述:
;①專(zhuān)注支持制冷區(qū)域?yàn)橛脩?hù)提供更好的產(chǎn)品購(gòu)買(mǎi)體驗(yàn);
②制冷營(yíng)銷(xiāo)方案執(zhí)行、店頭零售推進(jìn);
③制冷店頭銷(xiāo)售指標(biāo)收集反饋;
④現(xiàn)場(chǎng)出樣管理、價(jià)格管理、三品到門(mén)店;
⑤提供本店頭產(chǎn)品下單需求預(yù)測(cè),支持銷(xiāo)售經(jīng)理下單;
⑥門(mén)店經(jīng)營(yíng)體團(tuán)隊(duì)經(jīng)營(yíng);\"
任職要求:
1、大專(zhuān)學(xué)歷及以上,1年以上市場(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn);
2、良好的溝通表達(dá)能力和抗壓能力,具有市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)思維;
3、吃苦耐勞,能適應(yīng)區(qū)內(nèi)駐點(diǎn) -
海爾百色區(qū)域銷(xiāo)售經(jīng)理
5000-10000元2024-11-17葉女士職責(zé)描述: \"1.區(qū)域產(chǎn)品第一競(jìng)爭(zhēng)力達(dá)成,保證市場(chǎng)零售和份額; 2.用戶(hù)黏度達(dá)成,拉動(dòng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力; 3.區(qū)域進(jìn)銷(xiāo)存管控,保證終端不缺貨,不滯銷(xiāo),研究訂單,研究產(chǎn)品生命周期提出上下市建議; 4. …… 物流發(fā)貨協(xié)調(diào)溝通,保障出庫(kù)及時(shí)性; 5.門(mén)店直銷(xiāo)員人員管理,份額考核,人員調(diào)整等; 6.客戶(hù)關(guān)系維護(hù)和處理,保障渠道客戶(hù)關(guān)系良性; 7.區(qū)域產(chǎn)業(yè)活動(dòng)的相關(guān)流程跟進(jìn)監(jiān)控,保證區(qū)域零售及指標(biāo)達(dá)成。 -
海爾區(qū)域銷(xiāo)售經(jīng)理-駐點(diǎn)辦公
7000-10000元2024-11-17葉女士崗位職責(zé): 1、專(zhuān)注支持區(qū)域為用戶(hù)提供更好的產(chǎn)品購(gòu)買(mǎi)體驗(yàn); 2、營(yíng)銷(xiāo)方案執(zhí)行、店頭零售推進(jìn); 3、店頭銷(xiāo)售指標(biāo)收集反饋; 4、現(xiàn)場(chǎng)出樣管理、價(jià)格管理、三品到門(mén)店,規(guī)范終端標(biāo)準(zhǔn)化及展臺(tái)出樣形象; -
大麥體育財(cái)務(wù)主管
5000-7000元2024-11-17林金潔崗位職責(zé): 1、抽查區(qū)域會(huì)計(jì)臺(tái)帳情況、科目余額檢查、門(mén)店費(fèi)用原始單據(jù)抽查 2、寫(xiě)字樓工資績(jī)效審核及賬務(wù)處理、折舊運(yùn)行、跌價(jià)回沖、成本計(jì)提、總部對(duì)賬單核對(duì)等 3、核對(duì)BW財(cái)務(wù)套表數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、編制公司管理財(cái)務(wù)報(bào)表 -
梧州361度導(dǎo)購(gòu)
3000-5000元2024-11-17林金潔,了解顧客的需求并達(dá)成銷(xiāo)售; 2、負(fù)責(zé)做好貨品銷(xiāo)售記錄、盤(pán)點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作,按規(guī)定完成各項(xiàng)銷(xiāo)售統(tǒng)計(jì)工作; 3、完成商品的來(lái)貨驗(yàn)收、上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營(yíng)業(yè)工作; 4、做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作 -
零售主管
6000-10000元2024-11-17林金潔考核等工作; 3.全面負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域內(nèi)促銷(xiāo)活動(dòng)的策劃、跟進(jìn)、落地執(zhí)行、結(jié)果復(fù)盤(pán)等; 4.全面負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域內(nèi)店鋪業(yè)績(jī)指標(biāo)的達(dá)成; 5.負(fù)責(zé)在區(qū)域內(nèi)推動(dòng)公司各項(xiàng)制度及要求的落地執(zhí)行; 6.配合與協(xié)助區(qū)域商品及零支部門(mén) -
南寧工業(yè)業(yè)務(wù)經(jīng)理
4000-5000元2024-11-17潘小姐工作簡(jiǎn)介:負(fù)責(zé)廣西區(qū)域的工業(yè)客戶(hù)清潔設(shè)備銷(xiāo)售。 1、按照公司的銷(xiāo)售計(jì)劃完成銷(xiāo)售目標(biāo) 2、為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的機(jī)械設(shè)備使用推介。 3、維護(hù)客戶(hù)與公司之間的客情關(guān)系。 4、遵守公司的規(guī)章制度。 -
銷(xiāo)售總監(jiān)
5000-10000元2024-11-17艾學(xué)教育行政專(zhuān)員工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)廣西區(qū)域高校及職業(yè)院校的銷(xiāo)售工作。 2、維護(hù)公司現(xiàn)有的廣西區(qū)域高校及職業(yè)院校客戶(hù)關(guān)系,開(kāi)拓新的高??蛻?hù)。 -
銷(xiāo)售專(zhuān)員
6000-12000元2024-11-17艾學(xué)教育行政專(zhuān)員工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)廣西區(qū)域高校及職業(yè)院校的銷(xiāo)售工作。 2、維護(hù)公司現(xiàn)有的廣西區(qū)域高校及職業(yè)院校客戶(hù)關(guān)系,開(kāi)拓新的高??蛻?hù)。 -
儲(chǔ)備區(qū)域銷(xiāo)售經(jīng)理
10000-20000元2024-11-17南寧高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū),高新五路18號(hào)。(可搭乘52、46路公交車(chē)到達(dá))能適應(yīng)并服從廣西區(qū)域內(nèi)的工作調(diào)配 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)所轄銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)的銷(xiāo)售及市場(chǎng)運(yùn)作,擬定并組織實(shí)施銷(xiāo)售計(jì)劃策略,以達(dá)到銷(xiāo)量、利潤(rùn)及市場(chǎng)占有率的目標(biāo) 2.根據(jù)公司的業(yè)務(wù)目標(biāo)(銷(xiāo)售收入、分品類(lèi)的銷(xiāo)量和市場(chǎng)份額),擬定所轄銷(xiāo)售區(qū)域達(dá)到銷(xiāo)售目標(biāo)的營(yíng)銷(xiāo)策略 …… ,并組織實(shí)施 3.按照公司RTM的策略,通過(guò)開(kāi)發(fā)各種RTM伙伴,持續(xù)推動(dòng)提升我們產(chǎn)品的分銷(xiāo)、覆蓋和售點(diǎn)內(nèi)執(zhí)行水平 4.挖掘新興渠道的生意機(jī)會(huì),并制定有針對(duì)性的業(yè)務(wù)執(zhí)行計(jì)劃 5.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域所有渠道銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)的開(kāi)拓 -
銷(xiāo)售代表(河池)
2000-3000元2024-11-17南寧高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū),高新五路18號(hào)。(可搭乘52、46路公交車(chē)到達(dá))良好客戶(hù)服務(wù)意識(shí),出色的表達(dá)能力 3.1年以上快速消費(fèi)品行業(yè)銷(xiāo)售及管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 崗位職責(zé): 1.開(kāi)發(fā)新客戶(hù),努力尋找新的銷(xiāo)售機(jī)會(huì)點(diǎn),給MEP客戶(hù)下訂單,達(dá)成各階段的銷(xiāo)量目標(biāo) 2.按照公司指定的銷(xiāo)售區(qū)域按路線進(jìn)行有計(jì)劃性拜訪客戶(hù) -
項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)經(jīng)理
6000-10000元2024-11-17吳女士2.配合人工智能教育項(xiàng)目策劃,推動(dòng)和確保柳州項(xiàng)目人工智能教育項(xiàng)目各類(lèi)活動(dòng)的順利完成,產(chǎn)生項(xiàng)目成果,項(xiàng)目產(chǎn)出 3.能獨(dú)立進(jìn)行項(xiàng)目執(zhí)行,協(xié)調(diào)客戶(hù)關(guān)系,解決項(xiàng)目管理中的問(wèn)題 4.引導(dǎo),發(fā)現(xiàn),滿(mǎn)足項(xiàng)目區(qū)域及學(xué)校師生的需求 -
技術(shù)支持經(jīng)理(能源)
8000-12000元2024-11-17gaolana@enn.cn4.負(fù)責(zé)區(qū)域技術(shù)及交付運(yùn)營(yíng)日常管理工作。 -
賀州事業(yè)部通信基站負(fù)責(zé)人
8000-10000元2024-11-17譚女士為獲取基站資源、順利完成建站,組織開(kāi)展所轄區(qū)域的通信基站的建設(shè)、各地市訂單的獲取、商務(wù)洽談工作,對(duì)接運(yùn)營(yíng)商工建辦、網(wǎng)優(yōu)部門(mén);軍分區(qū)、警備區(qū)及人武部的關(guān)系建立與維護(hù)工作。 2. …… 為保障建站順利完成,組織開(kāi)展與所轄區(qū)域的地市政府部門(mén)(建設(shè)、規(guī)劃、園林、城管)、開(kāi)發(fā)商和業(yè)主等的溝通、協(xié)調(diào)工作,以及合同簽訂工作。 3. …… 組織開(kāi)展區(qū)域市場(chǎng)拓展和經(jīng)營(yíng)工作,與運(yùn)營(yíng)商簽訂框架合作協(xié)議、備忘錄等,不斷擴(kuò)充站點(diǎn)數(shù)量。 4. 開(kāi)發(fā)、管理所轄區(qū)域的施工、維護(hù)的供應(yīng)商資源。 5. …… 統(tǒng)籌管理所轄區(qū)域的基站建設(shè)施工工作,監(jiān)督工程質(zhì)量和安全,協(xié)調(diào)并組織廠家完成站點(diǎn)的機(jī)房和鐵塔的安裝。安排并協(xié)調(diào)工程竣工后的驗(yàn)收工作,組織向運(yùn)營(yíng)商的交付工作。 7. -
充電樁業(yè)務(wù)廣西區(qū)域總監(jiān)
9000-12000元2024-11-17譚女士崗位職責(zé): 1、根據(jù)充電樁事業(yè)部制定的銷(xiāo)售計(jì)劃,全面負(fù)責(zé)管理廣西的二輪電動(dòng)車(chē)充電樁銷(xiāo)售運(yùn)營(yíng)工作。 2、擅長(zhǎng)開(kāi)拓市場(chǎng),了解小區(qū)業(yè)務(wù)、商業(yè)園區(qū)及街道業(yè)務(wù),具備一定的物業(yè)資源。 3、能夠負(fù)責(zé)商務(wù)談判對(duì)接、條款商榷并達(dá)成合作,并與潛在客戶(hù)建立良好的人際關(guān)系。 4、有獨(dú)立思考能力,對(duì)于市場(chǎng)、產(chǎn)品等能夠提出有價(jià)值的建議。 5、完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作。 任職要求: 1、年齡30歲以下,大專(zhuān)以上學(xué)歷,管理、物業(yè)、電氣、建筑等相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景優(yōu)先。 2、2年以上新能源相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn),有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度。 3、有較強(qiáng)的親和力、溝通能力以及邏輯思維能力。 4、通過(guò)培訓(xùn)能夠快... -
業(yè)務(wù)代表(南寧)
6000-8000元2024-11-17【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)客戶(hù)的開(kāi)發(fā),向客戶(hù)準(zhǔn)確傳遞公司相關(guān)產(chǎn)品的價(jià)值,銷(xiāo)售產(chǎn)品; 2、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域業(yè)務(wù)信息的采集、反饋和項(xiàng)目跟進(jìn); 3、合理制定階段工作計(jì)劃,完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī)目標(biāo); 4、負(fù)責(zé)公司重大的市場(chǎng)活動(dòng) …… 【職業(yè)規(guī)劃】 專(zhuān)業(yè)路線:初級(jí)業(yè)務(wù)員——中級(jí)業(yè)務(wù)員——高級(jí)業(yè)務(wù)員 管理路線:高級(jí)業(yè)務(wù)員——業(yè)務(wù)經(jīng)理——分區(qū)域業(yè)務(wù)總監(jiān) -
業(yè)務(wù)代表(崇左)
6000-8000元2024-11-17【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)客戶(hù)的開(kāi)發(fā),向客戶(hù)準(zhǔn)確傳遞公司相關(guān)產(chǎn)品的價(jià)值,銷(xiāo)售產(chǎn)品; 2、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域業(yè)務(wù)信息的采集、反饋和項(xiàng)目跟進(jìn); 3、合理制定階段工作計(jì)劃,完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī)目標(biāo); 4、負(fù)責(zé)公司重大的市場(chǎng)活動(dòng) …… 【職業(yè)規(guī)劃】 專(zhuān)業(yè)路線:初級(jí)業(yè)務(wù)員——中級(jí)業(yè)務(wù)員——高級(jí)業(yè)務(wù)員 管理路線:高級(jí)業(yè)務(wù)員——業(yè)務(wù)經(jīng)理——分區(qū)域業(yè)務(wù)總監(jiān) -
業(yè)務(wù)代表(柳州)
6000-8000元2024-11-17【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)客戶(hù)的開(kāi)發(fā),向客戶(hù)準(zhǔn)確傳遞公司相關(guān)產(chǎn)品的價(jià)值,銷(xiāo)售產(chǎn)品; 2、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域業(yè)務(wù)信息的采集、反饋和項(xiàng)目跟進(jìn); 3、合理制定階段工作計(jì)劃,完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī)目標(biāo); 4、負(fù)責(zé)公司重大的市場(chǎng)活動(dòng) …… 【職業(yè)規(guī)劃】 專(zhuān)業(yè)路線:初級(jí)業(yè)務(wù)員——中級(jí)業(yè)務(wù)員——高級(jí)業(yè)務(wù)員 管理路線:高級(jí)業(yè)務(wù)員——業(yè)務(wù)經(jīng)理——分區(qū)域業(yè)務(wù)總監(jiān)
南寧相關(guān)熱門(mén)崗位
區(qū)域銷(xiāo)售經(jīng)理大區(qū)域銷(xiāo)售經(jīng)理保險(xiǎn)銷(xiāo)售經(jīng)理it銷(xiāo)售經(jīng)理南寧銷(xiāo)售經(jīng)理團(tuán)隊(duì)銷(xiāo)售經(jīng)理銷(xiāo)售經(jīng)理帶團(tuán)隊(duì)區(qū)域區(qū)域銷(xiāo)售區(qū)域管理區(qū)域負(fù)責(zé)人區(qū)域經(jīng)理區(qū)域運(yùn)營(yíng)區(qū)域負(fù)責(zé)人(轄多個(gè)分公司)區(qū)域主管區(qū)域運(yùn)營(yíng)管理銷(xiāo)售區(qū)域經(jīng)理區(qū)域經(jīng)理/大區(qū)經(jīng)理區(qū)域門(mén)店管理區(qū)域銷(xiāo)售管理銷(xiāo)售區(qū)域主管區(qū)域業(yè)務(wù)經(jīng)理區(qū)域銷(xiāo)售負(fù)責(zé)人區(qū)域銷(xiāo)售主管區(qū)域督導(dǎo)區(qū)域門(mén)店運(yùn)營(yíng)區(qū)域經(jīng)銷(xiāo)商產(chǎn)品區(qū)域經(jīng)理區(qū)域銷(xiāo)售支持區(qū)域總經(jīng)理區(qū)域管理經(jīng)理區(qū)域業(yè)務(wù)主管銷(xiāo)售區(qū)域總監(jiān)區(qū)域業(yè)務(wù)員市場(chǎng)區(qū)域主管區(qū)域營(yíng)運(yùn)經(jīng)理區(qū)域零售主管區(qū)域主管/經(jīng)理市場(chǎng)區(qū)域經(jīng)理區(qū)域總監(jiān)零售區(qū)域經(jīng)理區(qū)域客戶(hù)經(jīng)理區(qū)域銷(xiāo)售督導(dǎo)區(qū)域代表酒店區(qū)域管理行業(yè)銷(xiāo)售移動(dòng)業(yè)務(wù)經(jīng)理業(yè)務(wù)經(jīng)理業(yè)務(wù)主管銷(xiāo)售主管銷(xiāo)售主管/業(yè)務(wù)主管銷(xiāo)售部經(jīng)理銷(xiāo)售經(jīng)理客戶(hù)維護(hù)主管銷(xiāo)售管理銷(xiāo)售合伙人經(jīng)銷(xiāo)商客戶(hù)主管/經(jīng)理銷(xiāo)售服務(wù)經(jīng)理大區(qū)經(jīng)理銷(xiāo)售部門(mén)經(jīng)理門(mén)店經(jīng)理市場(chǎng)銷(xiāo)售管理客戶(hù)開(kāi)發(fā)經(jīng)理營(yíng)銷(xiāo)主管營(yíng)銷(xiāo)部主管營(yíng)銷(xiāo)部經(jīng)理營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)主管銷(xiāo)售/業(yè)務(wù)經(jīng)理客戶(hù)開(kāi)發(fā)主管
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6683
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 50K,最多人拿:6K-8K
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1.1%2K
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7.5%3K
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14.3%4K
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20.8%5K
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23.8%6K-8K
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16%8K-1W
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16.5%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.8%
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高中0.5%
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中專(zhuān)0.2%
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大專(zhuān)1.3%
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本科0.2%
南寧銷(xiāo)售經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.8%,高中占0.5%,中專(zhuān)占0.2%,大專(zhuān)占1.3%,本科占0.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98.3%
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1-3年1.5%
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3-5年0.3%
南寧銷(xiāo)售經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.3%,1-3年占1.5%,3-5年占0.3%。