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南寧電信公司區(qū)域負(fù)責(zé)人(轄多個分公司)招聘

共找到 3條 南寧 區(qū)域負(fù)責(zé)人(轄多個分公司) 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-21
余經(jīng)理
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)區(qū)域營業(yè)廳的管理工作,落實(shí)各項(xiàng)營銷方案;
2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)業(yè)績指標(biāo)的達(dá)成;
3、為工作團(tuán)隊(duì)制定戰(zhàn)略和運(yùn)營計劃,監(jiān)控執(zhí)行力度并對成果進(jìn)行評估;
4、負(fù)責(zé)區(qū)域營業(yè)廳的運(yùn)營管理,包括賣場布置、商品管理、價格管理、促銷政策等;
5、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)和人員管理及激勵;
6、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交予的其他任務(wù)。
崗位要求:
1、28-35歲為佳,有駕照能開車;
2、有銷售管理經(jīng)驗(yàn)2年以上或5年以上移動工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、熱愛銷售行業(yè),具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通能力。
工作地點(diǎn):橫州市
福利待遇:5000-10000,根據(jù)個人能力而定。
2024-11-13
馮輝洋
一、崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)承接區(qū)域銷售運(yùn)營工作。
2.負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行區(qū)域市場營銷計劃和目標(biāo)。
3.負(fù)責(zé)建立社區(qū)客情及客戶服務(wù)工作。
二、任職條件:
1.大?;蛞陨蠈W(xué)歷,男女不限,40歲以下;
2.具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力和較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識;
3.有上進(jìn)心,有主動學(xué)習(xí)的態(tài)度及能力,肯付出,有開拓和奉獻(xiàn)的精神。
三、用工性質(zhì):
招聘入職后與第三方人力公司簽訂勞動合同,派駐至中國聯(lián)通南寧市分公司工作。
2024-11-13
馮輝洋
一、崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)管轄區(qū)域日常營銷工作。
2.負(fù)責(zé)管轄區(qū)域智能家居服務(wù)銷售。
3.負(fù)責(zé)協(xié)助區(qū)域經(jīng)理推進(jìn)社區(qū)場景宣傳營銷工作。
二、任職條件:
1.性格開朗、善于學(xué)習(xí),具有較強(qiáng)的執(zhí)行力、洞察力和溝通表達(dá)能力;
2.有相關(guān)銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先或特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬相關(guān)條件。
三、用工性質(zhì):
招聘入職后與第三方業(yè)務(wù)公司簽訂勞動合同,派駐至中國聯(lián)通南寧市分公司工作。
結(jié)算方式:月結(jié)
工作周期:不限
每周工作周期:不限
約 3 個崗位

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南寧 區(qū)域負(fù)責(zé)人(轄多個分公司)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:6K-8K
  • 1.3%
    2K
  • 7.7%
    3K
  • 12.8%
    4K
  • 21.1%
    5K
  • 22.7%
    6K-8K
  • 14.1%
    8K-1W
  • 20.4%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.8%
  • 大專
    0.2%
南寧區(qū)域負(fù)責(zé)人(轄多個分公司)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.8%,大專占0.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.6%
  • 1-3年
    0.2%
  • 5-10年
    0.2%
南寧區(qū)域負(fù)責(zé)人(轄多個分公司)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.6%,1-3年占0.2%,5-10年占0.2%。

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