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南寧青秀區(qū)人事財(cái)務(wù)行政招聘

共找到 4條 南寧 青秀區(qū) 人事財(cái)務(wù)行政 招聘 職位。好工作,上桂聘
13小時(shí)前
南寧市青秀區(qū)麗原·天際
崗位職責(zé):
1、經(jīng)過(guò)學(xué)習(xí)(運(yùn)營(yíng)+行政+人事+后勤+財(cái)務(wù)),逐步適應(yīng)公司的企業(yè)文化,掌握基礎(chǔ)管理技能,勝任公司基層管理要求
2、逐步熟悉公司的全部工作流程,配合經(jīng)理做好公司日常管理培訓(xùn)工作,為日后獨(dú)擋一面進(jìn)行全方面的學(xué)習(xí)
3、通過(guò)學(xué)習(xí),了解公司產(chǎn)品、業(yè)務(wù)流程、管理制度等內(nèi)容,為日后工作奠定基礎(chǔ)
4、接受管理培訓(xùn)班的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo),并通過(guò)自身能力解決,并執(zhí)行到位
5、參與公司部門(mén)的管理、培訓(xùn)工作,做到不遲到、不早退或缺勤
職位要求:
1、性別不限,大專(zhuān)以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限
2、歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生前來(lái)鍛煉自己,挑戰(zhàn)自我
3、愿意從基層做起,有吃苦耐勞的精神
4、有良好的協(xié)作能力,積極向上,渴望高薪
5、強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心,勤懇有韌性,有主見(jiàn)
6、思維敏捷應(yīng)變能力強(qiáng),擅長(zhǎng)與人交流溝通
13小時(shí)前
謝小姐
行政人事崗位要求:
每周單休,其它法定節(jié)假日照常休假
上班時(shí)間:星期一到星期五 上午8點(diǎn)30到12點(diǎn) 下午2點(diǎn)半到6點(diǎn) 星期六或星期日 上午9點(diǎn)到12點(diǎn) 下午2點(diǎn)半到5點(diǎn)半
1、對(duì)辦公軟件熟練掌握,打字不低于50字/分。
2、有2年以上辦公室行政管理及外聯(lián)方面工作經(jīng)驗(yàn),人事(招人,用人,考核)等方面有一定工作經(jīng)驗(yàn)。
3、要求做事認(rèn)真負(fù)責(zé),能承受一定的工作壓力,能獨(dú)立完成工作,有一定的客服能力
4、有一定采購(gòu)商務(wù)談判和協(xié)調(diào)能力,性格溫和但不急燥。有辦公室接待工作經(jīng)驗(yàn)。
5、有點(diǎn)財(cái)務(wù)處理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,IT或OA同行開(kāi)單出單倉(cāng)庫(kù)工作經(jīng)驗(yàn),或者批發(fā)零售文職工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。
6、工作地點(diǎn)柳州市三中路.
7、福利待遇:
第一個(gè)月4000元+300元中餐補(bǔ)貼+50元全勤獎(jiǎng)
第二個(gè)月4100元+300元中餐補(bǔ)貼+50元全勤獎(jiǎng)
第三個(gè)月4200元+300元中餐補(bǔ)貼+50元全勤獎(jiǎng),考核通過(guò)后簽勞動(dòng)合同并享有養(yǎng)老醫(yī)療五險(xiǎn)福利,每年按3%-10%進(jìn)行工資遞增,以后有加薪機(jī)會(huì)! 加其它福利
13小時(shí)前
謝小姐
行政人事崗位要求:
每周單休,其它法定節(jié)假日照常休假
上班時(shí)間:星期一到星期五 上午8點(diǎn)30到12點(diǎn) 下午2點(diǎn)半到6點(diǎn) 星期六或星期日 上午9點(diǎn)到12點(diǎn) 下午2點(diǎn)半到5點(diǎn)半
1、對(duì)辦公軟件熟練掌握,打字不低于50字/分。
2、有2年以上辦公室行政管理及外聯(lián)方面工作經(jīng)驗(yàn),人事(招人,用人,考核)等方面有一定工作經(jīng)驗(yàn)。
3、要求做事認(rèn)真負(fù)責(zé),能承受一定的工作壓力,能獨(dú)立完成工作,有一定的客服能力
4、有一定采購(gòu)商務(wù)談判和協(xié)調(diào)能力,性格溫和但不急燥。有辦公室接待工作經(jīng)驗(yàn)。
5、有點(diǎn)財(cái)務(wù)處理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,IT或OA同行開(kāi)單出單倉(cāng)庫(kù)工作經(jīng)驗(yàn),或者批發(fā)零售文職工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。
6、工作地點(diǎn)桂林市漓江路.
7、福利待遇:
第一個(gè)月3300元+300元中餐補(bǔ)貼+50元全勤獎(jiǎng)
第二個(gè)月3400元+300元中餐補(bǔ)貼+50元全勤獎(jiǎng)
第三個(gè)月3500元+300元中餐補(bǔ)貼+50元全勤獎(jiǎng),考核通過(guò)后簽勞動(dòng)合同并享有養(yǎng)老醫(yī)療五險(xiǎn)福利,每年按3%-10%進(jìn)行工資遞增,以后有加薪機(jī)會(huì)! 加其它福利
2024-11-21
曾錦華
人事經(jīng)理
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司行政管理工作,制定和優(yōu)化行政相關(guān)的制度和工作流程,追蹤執(zhí)行結(jié)果,不斷改進(jìn)和完善工作質(zhì)量. 2.負(fù)責(zé)日常行政工作的運(yùn)行,包括固定資產(chǎn)的管理,供應(yīng)商的評(píng)估與管理,檔案管理,行政采購(gòu) …… 、日常行政事務(wù)管理等; 3.編輯年度行政預(yù)算,辦公費(fèi)用的分?jǐn)傄约皩?duì)控制成本的方法提出建議; 4.負(fù)責(zé)公司黨支部的的管理和黨建工作,組織、組織公司年會(huì)、員工活動(dòng)、及各類(lèi)會(huì)議。 …… ; 8.協(xié)調(diào)公司內(nèi)部其它行政人事等工作,完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 …… 職位要求: 1.本科學(xué)歷、人力資源、行政管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè),中共黨員和餐飲酒店工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2.五年以上行政工作經(jīng)驗(yàn),二年以上同等職位工作經(jīng)驗(yàn),身高1.58/170以上的; 3.熟悉公司行政管理體系與制度建設(shè) …… ,對(duì)行政規(guī)范管理執(zhí)行等方面有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn); 4.良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,品行端正,執(zhí)行力強(qiáng): 5.具有良好的書(shū)面編輯能力和一定的財(cái)務(wù)法務(wù)知識(shí),熟練使用辦公軟件、辦公自動(dòng)化設(shè)備; 6..具有優(yōu)秀的分析問(wèn)題
約 4 個(gè)崗位

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南寧青秀區(qū) 人力資源專(zhuān)員/助理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:3K
  • 11.6%
    2K
  • 35.8%
    3K
  • 26.3%
    4K
  • 17.9%
    5K
  • 6.3%
    6K-8K
  • 1.1%
    8K-1W
  • 1.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    92.6%
  • 初中
    1.1%
  • 高中
    0.5%
  • 中專(zhuān)
    0.5%
  • 大專(zhuān)
    5.3%
南寧青秀區(qū)人力資源專(zhuān)員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占92.6%,初中占1.1%,高中占0.5%,中專(zhuān)占0.5%,大專(zhuān)占5.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    94.7%
  • 1-3年
    5.3%
南寧青秀區(qū)人力資源專(zhuān)員/助理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占94.7%,1-3年占5.3%。
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