1.分析公司人力資源需求,參與制定招聘計劃并負(fù)責(zé)實(shí)施招聘工作;
2.建立和維護(hù)招聘渠道,制定招聘預(yù)算,并分析、評估招聘效果;
3.完善招聘制度、體系及流程;
4.組織工作分析,完成職位說明書;
5.建立核心后備人才選拔方案和人才儲備機(jī)制。
南寧人員招聘
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南寧 人員 招聘
職位。好工作,上桂聘
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上海社區(qū)上門護(hù)士
8000-10000元2024-11-11黃女士崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)居家病人的日常護(hù)理工作,包括日常清潔、疾病管理、生活護(hù)理、健康宣教等;
2、負(fù)責(zé)為居家病人提供基本醫(yī)療服務(wù)和營養(yǎng)支持;
3、配合站長做好病人的康復(fù)指導(dǎo)與管理工作。嚴(yán)格遵守規(guī)章制度、崗位工作流程、服務(wù)規(guī)范、操作流程、提供優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)。執(zhí)行護(hù)理站服務(wù)規(guī)范及上門服務(wù)規(guī)范,保證服務(wù)質(zhì)量,不得與客戶發(fā)生沖突;
4、保持良好的心態(tài)及情緒,并積極面對工作中的各種情況,相互協(xié)作,有效溝通、共同完成護(hù)理服務(wù)工作;
5、參加培訓(xùn)部所擬定的培訓(xùn)、業(yè)務(wù)知識講座及定期考試;
6、完成上級交辦的其他任務(wù)。
任職資格:
年齡:25-55歲,男女不限;
中專以上學(xué)歷,有護(hù)士資格證和執(zhí)業(yè)證書(有效期之內(nèi)),退休返聘優(yōu)先,可以接受兼職。
需要有護(hù)理經(jīng)驗(yàn),能接受上門入戶,會騎車會導(dǎo)航(電瓶車自備),能接受護(hù)工的護(hù)理工作,有良好的服務(wù)意識。
工作地點(diǎn)在上海。
月綜合收入(稅前):10000-13000元;
上班時間:8:30-17:30,每月單休或雙休,具體根據(jù)站點(diǎn)排班;
入職簽訂正規(guī)勞動合同,未退休人員試用期開始繳納上海五險一金。
吃住自理,每月有住房補(bǔ)貼。
其他團(tuán)建活動、節(jié)假日福利 、年終獎勵、優(yōu)秀員工獎另外發(fā)放! -
注冊會計師
15000-20000元2024-11-11盧小姐1.40歲以下,財務(wù)會計類相關(guān)專業(yè);
2.能獨(dú)立組織實(shí)施大型項目的審計工作,對項目組的審計人員進(jìn)行有效的督導(dǎo)和培訓(xùn);
3.擁有注冊會計師執(zhí)業(yè)資格,或者已取得注冊會計師全科合格證;
4.身體健康,適應(yīng)出差,能勝任長期高強(qiáng)度的工作;
5.具有團(tuán)隊合作精神,良好的溝通技巧及協(xié)調(diào)能力,工作勤奮主動;
6.具備事務(wù)所審計或企業(yè)會計相關(guān)專業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
以上崗位工作地點(diǎn):南寧市。 薪酬福利:年薪20萬起。 -
醫(yī)藥市場部長
8000-10000元2024-11-11陸先生一、崗位職責(zé):
1、按照總部要求落實(shí)本省區(qū)各類市場活動;
2、協(xié)助業(yè)務(wù)經(jīng)理開發(fā)、維護(hù)基層醫(yī)療市場;
3、組建地區(qū)業(yè)務(wù)團(tuán)隊、完善人員配置;
二、任職要求:
1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、管理專業(yè);
2、5年及以上市場營銷工作經(jīng)驗(yàn)、有市場管理或醫(yī)療健康管理工作經(jīng)歷優(yōu)先;
3、抗壓能力強(qiáng)、良好的組織協(xié)調(diào)、溝通表達(dá)、執(zhí)行能力;
4、能適應(yīng)出差
三、福利待遇:
1、薪資:8-10K;
2、五險、差旅補(bǔ)貼、帶薪進(jìn)修學(xué)習(xí)、年終獎;
“春播運(yùn)營平臺”簡介: “春播行動”公益項目運(yùn)營平臺,是由中華中醫(yī)藥學(xué)會主辦、亞寶藥業(yè)承辦的大型公益活動“春播行動”的執(zhí)行機(jī)構(gòu)。春播運(yùn)營平臺以廣大基層合作診所為基礎(chǔ),通過采取基地帶教、學(xué)術(shù)培訓(xùn)等方式,來提高基層醫(yī)生中醫(yī)技術(shù)水平。經(jīng)過多年的發(fā)展,逐步形成包括純中藥中醫(yī)貼敷技術(shù)、精準(zhǔn)體質(zhì)辨識與調(diào)理技術(shù)、苗醫(yī)苗藥脾胃病特色診療等在內(nèi)的多項技術(shù)服務(wù)的綜合性運(yùn)營平臺。 運(yùn)營平臺下設(shè)學(xué)術(shù)中心、市場管理中心、人事行政中心、培訓(xùn)中心、企劃中心、財務(wù)中心、技術(shù)中心等七大機(jī)構(gòu),為全國32個省市自治區(qū)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)提供相應(yīng)技術(shù)支持及服務(wù),現(xiàn)擁有員工3000余人,基層合作醫(yī)生20000余人。 “春播行動”自2012年12月啟動以來,在北京人民大會堂相繼舉辦了五屆高峰論壇,在全國舉辦各類培訓(xùn)1000余期,培訓(xùn)基層醫(yī)生11.7萬人次,組織專家巡診200余場,舉辦優(yōu)秀傳統(tǒng)文化《弟子規(guī)》巡講400余場,足跡遍布全國31個省市。 春播運(yùn)營平臺以“中醫(yī)基層夢,春播在行動”為己任,恪守“尊師守道、克己利他”的核心價值觀,傳承和發(fā)揚(yáng)中華中醫(yī)藥文化;用“匠心精神”打造優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和精致的服務(wù),切實(shí)落實(shí)好“中醫(yī)傳承”工作,把中醫(yī)藥的種子撒向大江南北,為早日實(shí)現(xiàn)健康中國夢貢獻(xiàn)自己的力量。
為進(jìn)一步適應(yīng)“春播行動”中藥貼敷技術(shù)專業(yè)化學(xué)術(shù)推廣的戰(zhàn)略要求,提升業(yè)務(wù)團(tuán)隊專業(yè)素養(yǎng)和綜合能力,全面提升對合作醫(yī)生的服務(wù)水平和質(zhì)量,特面向全國招聘中醫(yī)藥專業(yè)技術(shù)人才。 我們“春播行動”會為您搭建一個屬于您的夢想舞臺,春播行動也會因您的加入更加精彩。期待您的加入! -
行政助理
4000-5000元2024-11-115、做好來訪客戶的接待、登記、引導(dǎo)工作,及時通知被訪人員。 6、協(xié)助公司召開各種會議,準(zhǔn)備好相關(guān)資料并進(jìn)行會議記錄。 7、公司相關(guān)規(guī)章制度的培訓(xùn)、宣傳、執(zhí)行、監(jiān)督。 …… 8、員工考勤情況統(tǒng)計及外出人員登記管理。 8、負(fù)責(zé)團(tuán)隊活動或外聯(lián)活動的策劃與組織。 10、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站、微信公眾號等媒體的新聞發(fā)布。 11、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其它工作。 -
連鎖水果店店長
6000-8000元2024-11-11人事部銷售、損耗、費(fèi)用管控等) 2、日常監(jiān)督與管理門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生,負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防護(hù)等作業(yè) 3、監(jiān)督跟進(jìn)員工的培訓(xùn)教育、門店排班、 4、妥善處理顧客顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾 5、負(fù)責(zé)門店人員管理 -
行政人事部經(jīng)理
5000-7000元2024-11-11陳主管8、根據(jù)現(xiàn)有的編織及業(yè)務(wù)發(fā)展需求,協(xié)調(diào)、統(tǒng)計各部門的招聘需求,編制年度/月度人員招聘計劃,經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施。 9、負(fù)責(zé)擬定部門薪酬制度和方案,建立行之有效的激勵和約束機(jī)制,經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施。 -
越南語翻譯
4000-5000元2024-11-11戚葉佳1、負(fù)責(zé)越南項目組各類資料的翻譯工作,商務(wù)往來文書、各類政策法規(guī)等文件資料的翻譯: 2、越南語辦公文檔、資料的翻譯和資料的管理等事務(wù) 3、其他部門人員與外部的聯(lián)系、接待和翻譯 4、參與業(yè)務(wù)談判活動 -
旅游基地管理經(jīng)理(欽州浦北)
4000-8000元2024-11-11程女士基地管理經(jīng)理崗位職責(zé): 1.全面管理:全面主持日常管理工作,負(fù)責(zé)巡查監(jiān)督和各項任務(wù)的落實(shí)和實(shí)施,努力營造康養(yǎng)基地良好內(nèi)外部環(huán)境; 2.團(tuán)隊管理:做好康養(yǎng)基地內(nèi)人員分工管理工作;對團(tuán)隊人員進(jìn)行相關(guān)的培訓(xùn) -
辦公室 文員(包中餐)
3000-6000元2024-11-11協(xié)助辦公室人員完成來訪接待、提供熱情周到的服務(wù); 5. 負(fù)責(zé)辦公室文件的整理、歸檔與傳遞,確保文件的安全與保密; 6. 完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 任職要求: 1. -
配送副經(jīng)理
5000-7000元2024-11-11文女士儲運(yùn)配送部門副經(jīng)理 工作職責(zé): 1、制定運(yùn)輸配送日常管理制度并負(fù)責(zé)落實(shí)執(zhí)行; 2、負(fù)責(zé)審批運(yùn)輸配送計劃并監(jiān)督實(shí)施; 3、負(fù)責(zé)對運(yùn)輸配送人員(配送員、司機(jī))進(jìn)行調(diào)度和安排; 4、負(fù)責(zé)車輛的組織、 -
財務(wù)助理
4000-5000元2024-11-116、保證按時納稅,審查應(yīng)交稅金,督促有關(guān)崗位人員及時辦理手續(xù)。 7、負(fù)責(zé)整理裝訂憑證,安全、完整保管財務(wù)資料及會計檔案。 8、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 -
康養(yǎng)基地管理經(jīng)理 薪資:4000-8000
4000-8000元2024-11-11程女士崗位職責(zé): 1.全面管理:全面主持日常管理工作,負(fù)責(zé)巡查監(jiān)督和各項任務(wù)的落實(shí)和實(shí)施,努力營造康養(yǎng)基地良好內(nèi)外部環(huán)境; 2.團(tuán)隊管理:做好康養(yǎng)基地內(nèi)人員分工管理工作;對團(tuán)隊人員進(jìn)行相關(guān)的培訓(xùn)、課件準(zhǔn)備和講解工作 -
投標(biāo)主管
5000-8000元2024-11-11李女士、資料審核以及過程中的申訴、投訴; 3、負(fù)責(zé)招標(biāo)工作的前期準(zhǔn)備、協(xié)調(diào)、策劃及后續(xù)的跟進(jìn)管理; 4、負(fù)責(zé)對招標(biāo)文件進(jìn)行解讀、招標(biāo)數(shù)據(jù)分析和培訓(xùn); 5、跟進(jìn)招標(biāo)進(jìn)展過程中的各個環(huán)節(jié); 6、負(fù)責(zé)部門人員管理 …… 負(fù)責(zé)收集和研究電力招標(biāo)政策、文件以及流程,對招標(biāo)采購模式加以歸納總結(jié); 8、負(fù)責(zé)項目投標(biāo)的報名、開標(biāo)及協(xié)助保證金回收工作; 9、負(fù)責(zé)組織項目投標(biāo)文件編制及商務(wù)、技術(shù)標(biāo)的補(bǔ)充更新工作; 10、負(fù)責(zé)審核各投標(biāo)部人員投標(biāo)文件及比選文件 …… ; 11、負(fù)責(zé)對部門人員的培訓(xùn)及考核工作; 12、項目招標(biāo)工作完成后,負(fù)責(zé)辦理招標(biāo)投標(biāo)活動情況,分析,及時將該項目有關(guān)的資料文件文本整理文歸檔。 -
外教英文客服
10000-15000元2024-11-11徐老師任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,有教育行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;有同類崗位工作經(jīng)驗(yàn)者的優(yōu)秀人員可放寬至大專。 -
南寧市自然資源局技術(shù)輔助崗二
3000-4000元2024-11-11巫女士二、招聘程序 應(yīng)聘人員經(jīng)資格審查、面試、體檢后擇優(yōu)錄取。 1.資格審查。 …… 對應(yīng)聘人員信息進(jìn)行初審,審查通過人員我局將通過電話或短信的形式通知進(jìn)行面試,沒有通過審查的人員不再進(jìn)行通知。 2.面試。 …… 由南寧市自然資源局對符合條件的面試人員進(jìn)行面試,面試結(jié)束后按照面試人員的綜合情況確定擬聘用人員,并通過電話或短信的形式通知擬聘用人員。 3.體檢。 …… 經(jīng)南寧市自然資源局黨組會審議通過后,對擬聘用人員進(jìn)行試用,試用期2個月。 …… 2.面試、體檢等時間另行通知,未錄用人員不另行通知。 3.應(yīng)聘人員請保持通訊暢通,未及時回復(fù)確認(rèn)或未能按時參加招聘考試的,視為自愿放棄。 -
醫(yī)藥代表
10000-15000元2024-11-11張奉天OTC醫(yī)藥終端銷售“春播行動”建立了系統(tǒng)培訓(xùn)體系,以對廣大基層醫(yī)療人員推廣中醫(yī)藥適宜技術(shù)為切入點(diǎn),對基層醫(yī)生開展有組織、有計劃、有目標(biāo)的培訓(xùn),做到全程技術(shù)跟蹤,服務(wù)到位。 …… 開展以來,獲得了政府、學(xué)會、專家、基層醫(yī)生和患者的廣泛好評;另一方面通過中醫(yī)藥適宜技術(shù)的系統(tǒng)培訓(xùn)和專業(yè)化推廣,傳承和發(fā)揚(yáng)中華中醫(yī)藥文化,提高基層醫(yī)療人員的中醫(yī)藥服務(wù)能力,降低醫(yī)療風(fēng)險,減少抗生素和口服藥對大眾身體的傷害 -
門店督導(dǎo)
6000-10000元2024-11-11梁女士崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)賦能經(jīng)銷商門店運(yùn)營管理:如店面形象管理、人員形象管理;門店服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)管理;產(chǎn)品知識、銷售技巧培訓(xùn)等 2、負(fù)責(zé)賦能經(jīng)銷商門店的銷售及目標(biāo)管理:按照活動目標(biāo)分解指標(biāo),完成項目組既定銷售任務(wù) -
業(yè)務(wù)助理
4000-5000元2024-11-11人事部主要工作職責(zé): 1、協(xié)助主管同醫(yī)院相關(guān)人員建立良好的業(yè)務(wù)關(guān)系,進(jìn)行學(xué)術(shù)推廣,完成臨床銷售任務(wù)。 2、建立并隨時更新客戶檔案。 3、做好市場調(diào)查工作,隨時掌握市場動態(tài)及競品的 -
醫(yī)藥代表
3000-4000元2024-11-11陸先生“春播行動”建立了系統(tǒng)培訓(xùn)體系,以對廣大基層醫(yī)療人員推廣中醫(yī)藥適宜技術(shù)為切入點(diǎn),對基層醫(yī)生開展有組織、有計劃、有目標(biāo)的培訓(xùn),做到全程技術(shù)跟蹤,服務(wù)到位。 …… 開展以來,獲得了政府、學(xué)會、專家、基層醫(yī)生和患者的廣泛好評;另一方面通過中醫(yī)藥適宜技術(shù)的系統(tǒng)培訓(xùn)和專業(yè)化推廣,傳承和發(fā)揚(yáng)中華中醫(yī)藥文化,提高基層醫(yī)療人員的中醫(yī)藥服務(wù)能力,降低醫(yī)療風(fēng)險,減少抗生素和口服藥對大眾身體的傷害 -
新媒體運(yùn)營
3000-5000元2024-11-11陳主管崗位要求: 1、熟練使用PS、PR、AE、剪映、會簡單圖形排版設(shè)計等相關(guān)視頻編輯軟件; 2、根據(jù)拍攝任務(wù),與各項目負(fù)責(zé)人溝通安排拍攝時間、劇本、人員、道具等安排拍攝和剪輯。
南寧相關(guān)熱門崗位
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南寧 招聘招聘工資
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4191
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薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:4K
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1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷91.1%
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初中0.7%
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高中2%
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中專1.3%
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大專4.3%
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本科0.7%
南寧招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占91.1%,初中占0.7%,高中占2%,中專占1.3%,大專占4.3%,本科占0.7%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)94.7%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.3%
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1-3年4.6%
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3-5年0.3%
南寧招聘招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占94.7%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占4.6%,3-5年占0.3%。