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南寧江南區(qū)生產(chǎn)安全員招聘

共找到 2條 南寧 江南區(qū) 生產(chǎn)安全員 招聘 職位。好工作,上桂聘
崗位職責(zé):
1、熟悉燃?xì)夤芾項(xiàng)l例及與燃?xì)庀嚓P(guān)的政策法規(guī)、公司各項(xiàng)管理制度。
2、熟悉安檢崗位的服務(wù)規(guī)范、業(yè)務(wù)流程及操作標(biāo)準(zhǔn)。
3、負(fù)責(zé)責(zé)任區(qū)內(nèi)物業(yè)協(xié)調(diào)、發(fā)送安檢信息、張貼安檢通知等安檢準(zhǔn)備工作。
4、嚴(yán)格按照安檢規(guī)范流程實(shí)施安檢工作。
5、積極跟進(jìn)隱患整改工作,用戶同意整改且能現(xiàn)場整改的,立即整改;屬于壹品慧整改實(shí)施范疇但無法現(xiàn)場整改的,上報安檢班長另行預(yù)約整改時間;屬于城燃整改實(shí)施范疇的,轉(zhuǎn)辦至信息管理員,由其對接城燃客服部進(jìn)行處理。
6、《入戶安檢單》、《隱患整改單》及增值業(yè)務(wù)工單上交安檢班長分類歸檔。
7、負(fù)責(zé)開展增值業(yè)務(wù)產(chǎn)品銷售及安裝售后工作。
8、負(fù)責(zé)用戶安全用氣宣傳工作。
9、完成部門或班長交辦的其他工作。
任職要求:
1、專業(yè)要求:中專學(xué)歷以上優(yōu)先;
2、身體素質(zhì):25-40歲,身體健康,有良好的職業(yè)精神;
3、工作經(jīng)驗(yàn):有良好的服務(wù)意識,男女不限;
4、職業(yè)素養(yǎng):具有較強(qiáng)的責(zé)任心、較好的溝通能力。
福利待遇:五險一金、生日福利、節(jié)日福利、定期體檢、員工培訓(xùn)等各項(xiàng)福利待遇
主要工作地點(diǎn):南寧、玉林、欽州、百色、來賓、防城港
1、負(fù)責(zé)酒店的安全管理工作。對安全領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé),落實(shí)實(shí)施安全規(guī)章制度。
2、制定防止傷害、防止火災(zāi)、防止職業(yè)危害的措施,并對酒店所屬危險崗位、危險設(shè)備的安全操作進(jìn)行監(jiān)督管理。
3、常對管理區(qū)域內(nèi)用水、用電、用氣、電梯安全運(yùn)行等進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)事故隱患及時組織人員處理,重大問題應(yīng)以書面形式及時上報,一旦發(fā)生事故應(yīng)及時上報公司安全領(lǐng)導(dǎo)小組,并即刻組織現(xiàn)場搶救,參與傷亡事故的調(diào)查、處理工作。
4、對于特種作業(yè)人員,嚴(yán)格按照國家勞動部頒發(fā)的《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核管理規(guī)定》持證上崗,嚴(yán)禁無證操作,并督促有關(guān)人員取得《特種作業(yè)人員操作證》,特種作業(yè)人員每兩年進(jìn)行一次復(fù)審,復(fù)審不合格者不準(zhǔn)上崗。
5、對員工、酒店的安全生產(chǎn)、安全管理做好培訓(xùn)、宣傳、教育工作。
6、就酒店的安全情況每季度向公司領(lǐng)導(dǎo)小組作一次書面匯報。
7、組織實(shí)施防火檢查和火災(zāi)隱患整改工作。
8、組織實(shí)施本單位消防設(shè)施、滅火器材和消防安全標(biāo)志的維護(hù)保養(yǎng)工作,確保其完好有效,確保疏散通道和安全出口暢通。
9、酒店消防安全責(zé)任人委托的其他消防安全管理工作。
約 2 個崗位
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南寧 生產(chǎn)安全員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 9K,最多人拿:6K-8K
  • 2%
    2K
  • 16%
    3K
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學(xué)歷要求分析

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經(jīng)驗(yàn)要求分析

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南寧 生產(chǎn)安全員百科

...崗位職責(zé)
1.組織安全文件的編寫,安全教育及安全文件的管理;
2.對施工現(xiàn)場進(jìn)行安全監(jiān)督、檢查、指導(dǎo),并做好安全檢查記錄;
3.對不符合安全規(guī)范施工的班組及個人進(jìn)行安全教育、處罰,并及時責(zé)令整改;
4.負(fù)責(zé)安全預(yù)案及改進(jìn)方案的編制;
5.正確填報施工現(xiàn)場安全措施檢查情況的安全生產(chǎn)報告;定期提出安全生產(chǎn)的情況分析報告的意見;
6.認(rèn)真做好安全臺賬,組織安全檢查、安全教育、安全活動和特種作業(yè)人員培訓(xùn)和考核;
7.處理一般性的安全事故。
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